《关于开展台州市第二届首席技师Word文件下载.docx

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但县（市、区）推荐的候选人中同一工种人选最多不超过2名。

在评选出台州市第二届首席技师

的基础上再推荐若干名参加浙江省首席技师评选。

二、评选条件

台州市第二届首席技师评选对象必须热爱祖国，遵纪守法，拥护中国共产党的领导，具有良好的职业道德，爱岗敬业，模范履行岗位职责，身体健康，具有技师、高级技师职业资格证书，在本市生产一线岗位上工作

满2年以上且仍直接从事技能工作，并具备下列条件之一：

（一）在企业技术改造、引进高新技术设备使用中，掌握关键技术，

解决关键技术难题或能够排除关键技术障碍和重大安全隐患，消除质量通

病，对提升产品质量作出显著贡献。

（二）有较高的技能水平，在全市相关行业领域中享有较高知名度，具有同行业认同的绝招绝技，创造了单位或同行业公认的先进操作方法，明显提高了劳动生产率，在技术岗位上有重要发明创造或技术革新，获得

国家专利证书或省级专利且专利在实际生产中具有应用价值。

（三）在全国一类技能大赛中获前8名，二类技能大赛中获前5名；

或在全省一类技能大赛中获前5名，省二类技能大赛中获前3名；

或在市一类技能大赛中获第1名；

或省一类技能大赛团体前3名的选手，省二类

技能大赛团体第1名的选手。

（四）在带徒传艺和培养青年技能人才方面作出较大贡献，所带徒弟在国家一类技能大赛中获得前8名，二类技能大赛中获得前5名或省一类技能大赛中获得前5名，省二类技能大赛中获得前3名，或市一类技能大

赛中获得第1名。

三、评选方式、程序和时间

台州市第二届首席技师评选工作在市委人才工作领导小组的统一领导下，由市劳动和社会保障局会同市委组织部、市经委、市财政局、市国资委、市总工会共同组成市第二届首席技师评选工作领导小组具体实施（见附件1）。

评选工作领导小组下设办公室（设在市劳动和社会保障局，以

下简称市评选办），负责评选的具体工作。

评选工作坚持注重技能、业内认可、实际贡献的导向和公开、平等、

竞争、择优的原则，按以下程序进行：

（一）基层推荐（7月10日前）

第二届首席技师的推荐报名，采取所在单位、行业、协会组织推荐或专家举荐、个人自荐相结合的报名办法，自下而上逐级推荐报名。

县（市、区）级推荐报名的，报当地劳动保障部门；

台州经济开发区管委会、市级部门推荐报名的，报市劳动和社会保障局。

专家推荐或个人自荐的，按候选人单位隶属报县（市、区）或市。

推荐、自荐报名的候选人，应填写《台州市第二届首席技师候选人推荐表》（见附件2），撰写1000字左右的事迹材料，并附职业资格证书，反映技术成果、贡献的证明等材料的原件和复印件。

推荐材料于7月10日前报台州市劳动和社会保障局就业工资和

技能管理处。

（二）分行业初审（7月30日前）

市评选办组织若干专家组成行业领域评审小组，分行业（工种）对推荐候选人进行初审。

在充分讨论审议后，进行无记名投票，产生入围候选人，并将入围候选人及有关情况在新闻媒体上进行为期7天的公示。

公示

无异议的，确定为正式候选人。

（三）评委会审议和表彰

市评选办组织有关单位负责人、专家组成评审委员会。

评审委员会在对正式候选人申报材料充分审议的基础上，以投票表决的方式产生评审结果，并报市第二届首席技师评选工作领导小组和市委人才办审定，最终确定台州市第二届首席技师名单，报市委、市政府批准，对其进行表彰、颁

发荣誉证书，并给予一次性奖励5000元（免所得税）。

四、加强组织领导

台州市第二届首席技师评选，工作涉及面广、政策性强、社会影响大，各级党委、政府要高度重视，组织部门牵头，劳动保障部门具体承办组织实施，各部门要通力协作，组织好推荐报名，尽力尽职做好这项工作。

评选中要遵循公开、公正、公平、择优的原则，防止弄虚作假，切实把第二届首席技师评选好，在全社会营造尊重技术工人、崇高技能、鼓励创造、关心技能人才的良好氛围，为促进台州经济社会发展提供强有力的智力支

持和人才保证。

联系电话：

市劳动保障局就业工资技能处 

88510507传真：

88511980

附件：

1、台州市第二届首席技师评选工作领导小组成员名单

2、台州市第二届首席技师候选人推荐表

3、台州市第二届首席技师候选人主要业绩一览表

4、上报材料要求

中共台州市委组织部 

台州市劳动和社会保障局

台州市经济委员会 

台州市财政局

台州市人民政府国有资产监督管理委员会 

台州市总工会

二○一一年三月七日

附件1：

台州市第二届首席技师评选工作

领导小组成员名单

组长：

单坚市委组织部副部长、市人事局局长、市劳

动和社会保障局党组书记

刘小兵市委组织部副部长

副组长：

石勇市劳动和社会保障局副局长

金仁强市经济委员会党组成员

王子剑市财政局副局长

金伟市国资委副主任

王玲芳市总工会副主席

办公室：

主任：

石勇（兼）市劳动和社会保障局副局长

副主任：

杨剑市委人才办副主任、市委组织部人才处处长

徐宁市劳动和社会保障局就业工资技能管理处

处长

办公室成员：

马鸣市经济委员会副调研员

许乐市财政局行事处处长

马建光市国资委改革发展处处长

阮民康市总工会经济工作部部长

附件2：

台州市第二届首席技师候选人

推　荐　表

被推荐人姓名

工作单位

单位属何行业

工种岗位

推荐单位

中共台州市委组织部

台州市劳动和社会保障局

2011年3月

填表说明

一、此表由被推荐人填写。

被推荐人对填写内容和本人所提供材料的真实性负责。

二、推荐表填写内容及所附材料不得涉及国家机密。

如确需提供涉密材料的，涉密部分材料必须按国家有关保密规定另行报送，并附单位密级证明。

严禁报送绝密材料。

三、此表为Word格式，需从台州劳动保障网站（网址为）下载。

填写内容须简明、准确。

四、此表报送当地劳动保障部门，最后报送台州市劳动和社会保障局就业工资和技能管理处。

报送数量为一式3份（可打印1份后复印，照片连同复印），并以推荐单位为单位附软盘。

截止日期县（市、区）为2011年7月10日，评选结束后，材料不作退还处理。

五、具体要求：

1.出生年月：

用公历，用半角的“.”,分隔年、月，如1965.07。

2.籍贯和出生地：

填至县（市、区），如浙江省临海市或浙江省台州市椒江区。

3.文化程度：

国家承认的最高学历。

4.起止年月：

如2002.05-2007.05。

5.荣誉证书、获奖成果、发明专利、最高等级职业资格证书及有关证明材料按填写顺序附复印件。

所附复印件仅需提供1份，写上县（市、区）劳动保障局与原件核对情况意见，并盖公章，编上目录，并装订成册。

6.填写的主要业绩和突出贡献为近三年取得的成绩。

7.所有打印和复印材料均用A4纸。

姓　名

性别

出生年月

（近期1寸彩照）

民　族

籍贯

出生地

党派

学历

毕业学校

（所学专业）

技术等级

（职业资格证书）

工作单位

与职务

单位类别

与性质

现从事工种

（职业）

通信地址

邮政编码

身份证号码

手机号码

住宅电话

E-mail

地址

主

要

工

作

经

历

起止

年月

从事工种

职务

解决技术难题

和作出突出

贡献情况

发明创造和

技术革新情况

竞赛获奖情况

和荣誉称号

主要业绩、突出贡献的事迹材料（1000字左右）

被推荐人所在单位意见

（含学术团体行业协会）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　盖章

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　年　　月　　日

县（市、区）专家评审意见

县（市、区）委人才办、劳动保障部门或市直属主管部门审核意见

市级专家评审小组意见

市级评审委员会意见

市级评选工作领导小组意见