面试评分表1.0.docx
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面试评分表
序号
姓名
应聘职位名称
面试要素
(一)
(二)
(三)
(四)
(五)
(六)
(七)
整体
形象与细节
语言表达能力
求职动机
工作态度
纪律性
情绪控制力
电脑操作能力
稳定性及意愿
观察要点
精神面貌
亲和力
个人气质衣着整齐。
行、坐、立动作、口头禅、礼貌用语
表达清晰、简洁、准确,叙述流畅,有条理。
反应迅速。
职场经历及目标职位与应聘岗位的匹配度
岗位职责清晰理解
接受并热爱本职工作,对工作充满信心
能够乐观地面对各种工作挑战,并勇于承担责任开拓创新
认同和遵守公司规章制度
如何面对工作或生活或求学经历中出现过的挫折或低潮期
如何面对未知挑战和压力
压力下的情绪反应和思维敏捷度
基本电脑及办公软件操作,打字速度
对企业发展方向及岗位职责和企业文化认同,能够接受企业目前可提供的薪金、距离及福利水平。
满分
10
20
20
10
10
10
20
要素得分
累计得分:
考官评语:
□通过 □待定 □淘汰面试官签字:
年月日
为什么应聘小红书,为什么应聘这个岗位
你选择小红书最重视什么
说说你对小红书的了解
请谈一谈你对所应聘的岗位的认识?
这一职位在哪些地方对你具有吸引力?
你对自己在这一职位上的工作有何设想
如果在工作中遭到客户辱骂,你怎么处理
如果这份工作压力非常大,你怎么看待
没有理解我提问题的意思
之前工作用电脑地方多吗,打字速度怎么样
谈谈你最近担任的某个职位。
你做了什么?
你做得好吗?
你最喜欢的工作是什么?
为什么?
为什么你要离开你现在的工作
谈谈你通常都是怎么度过工作一天的?
你在找工作上花了多少时间
你的同事们和主管怎样评价你的
能谈谈你现在主要负责公司的什么工作吗?
你觉得这些工作对你来讲是太重要还是太轻?
,
你在压力下还能够很好的工作吗
你已经在原来的职位上工作了X年了,你能在短时间内适应我们公司的氛围吗
我们在你的简历中发现,你换工作很频繁,是什么原因?
你认为会在这份工作上坚持多久?
基于你对我们这个行业的认识,你觉得你理想中的工作与你现在申请的这个工作之间的差距是?
怎么平衡事业与家庭的关系
在大学的成绩怎样?
哪些课程学得好?
对哪些课程感兴趣?
你的学习成绩如何?
担任了什么职位,受过哪些荣誉和奖励以及取得了什么成就
踏入社会之前您是怎么考虑职业生涯的
对自我的评价
当工作比较清闲时,你会做些什么?
主管交代的任务不合理,你没有在规定时间之前完成,你会怎么处理?
在工作上,通常什么样的问题妨碍你按时完成任务?
你采取了哪些措施来克服这些问题?
如何对付工作中那些最没有意思或最令人不快的事情?
如果我们聘用你从事这项工作,你最初的30天,会做什么
请结合你过去的经验,谈谈你应聘该职位的优势和劣势有哪些?
并请你谈谈自己在新工作岗位上可能遇到的困难与挑战?
你有什么问题需要说明的?
有什么问题要问我的吗?