电梯人员培训考核制度Word格式文档下载.doc

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文件编号：

ZL/CX－01－2011

A版

　　　　　审核：

　　　　　　　2011年05月25日

　　　　　批准：

　　　　　　　2011年06月01日

2011－06－01发布　　　　　　　　　　2011－06－01实施

XXXXXX有限公司　　　　　　　　　　　发　布　

XXX有限公司

程序文件

ZL/CX-01-2011

修订状态：

A/0

考核制度

页次:

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电梯作业人员培训考核制度

1电梯作业人员必须持质量技术部门的特种设备操作人员的操作证方可独立从事相应的工种

2电梯作业人员的培训包括：

外委培训（质量技术部门组织）和单位内部培训两种

3电梯安全管理人员应建立该类人员的培训教育档案及时通知相关人员参加电梯作业人员的换证考试保持操作证的有效期

4电梯安全管理人员每年应编制当年嫉妒作业人员的培训计划报告单位领导批准后实施

5单位内部培训由电梯安全管理人员负责组织实施每季度至少组织一次培训的内容主要包括：

国家有关电梯的法律法规规章的学习；

电梯事故的案例分析；

电梯有关技术知识的学习。

必要时组织人员进行笔试。

每次培训都要做好相应记录。

6参加外委培训（质量技术监督部门组织）的人员必须经单位领导同意培训合格的予以报销响应费用

7电梯作业人员未按规定参加培训或培训考核不合格的按有关制度予以处分或扣奖

8电梯安全管理人员培训考核按质量监督部门的规定要求进行