《侯卫东官场笔记》《巴国侯氏》经典语录经典台词格言网Word文档格式.docx

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《侯卫东官场笔记》《巴国侯氏》经典语录经典台词格言网Word文档格式.docx

5、世界上大多数事情,只要转换角度,都能由坏事变成好事,这符合辩证法,更是一种能力。

6、谁走得远其实很清楚,领导身边的人走得最远!

7、关系就象是存款,用一次便少一点,所以最好的朋友关系要用在最关键时期。

8、在岭西的政治艺术中,有领导人出席的新闻才有政治价值,才是政治格局的睛雨表!

9、越级,分为向上越级和向下越级,两种越级都不符合官场规则。

但是程度又稍有不同,向上越级是大忌,越级者自以为聪明,却经常死得很难看。

向下越级者都是领导。

中间层级的领导经常将火气窝在心里,敢怒不敢言。

最多腹诽一句“四处插手”或者“管得太细”.

10、黄子堤无文凭也无突出政绩,能成为副厅级干部,主要原因是紧紧跟随周昌全。

周昌全是千里马,他则是马尾巴,千里马无论走多远,他始终是那条马尾巴。

11、在官场,有些事不表态也是一种态度。

《官路风流》

12、在益杨习惯里,不管正职还是副职,皆按照正职来称呼。

比如肖兵,正式称呼应该为肖副部长,可是这样称呼听起来很是别扭。

基层同志一律称呼他为“肖部长”,没有人会把“副”字加上去。

2016、在机关工作,许多事不用点破,彼此心领神会是最好的状态。

这需要有悟性,不少成绩优秀的大学生分到机关,一来就碰了钉子,很多年都在机关底层爬行,其中一个重要原因就是缺乏从事机关工作特有的悟性。

2016、领导最喜欢作如下批示:

“请依法处理。

”这句话进可攻退可守。

事情办好了,领导英明。

出了事,则是违反领导批示的结果。

15、各界人士腐蚀干部最常用地两招,一是美人,二是金钱,招数虽然平常老套,却总是能点到人的死穴。

16、跟着祝焱这一段时间,侯卫东见了许多人,学了很多知识,更重要的是渐渐掌握了官场节奏。

节奏这东西,看不见摸不着,不可言传只可意会。

17、在官场生活中,经常被领导批评的人,境遇并非最糟糕的。

那种被领导们视之如空气,束之于高阁的人,才是官场中的出局者。

18、如果一件事情,基本地路径错了,就算努力十倍,也没有好结果,甚至越是努力,离成功地道路就越来越运

19、春节期间,无处送礼之时,你的官场生涯也就结束了。

20、一个单位要把工作搞好,总需要肯做事的老实人。

如果你没有背景又没有经济实力,那么就当个做事的老实人,也能在单位有一席之地。

21、你去拜年,领导或许并不能特别上心。

你不去,领导多半会记在心上。

22、一般权威们都是在最后关头发言,这种发言其实就是拍板。

23、在机关里。

早请示晚汇报,这是迅速接近领导地不二法门。

24、官场,众人拾柴才能火焰高,关系是向上爬升的重要动力,而且,官场就如女人的心情,总是在不断的变化之中,多一个朋友总要多一条路,少得罪人就是官场的生存法则之一。

25、他收了易中岭一百万,等于收到了一副手铐,而手铐的钥匙就掌握在易中岭手里。

26、官场,众人拾柴才能火焰高,关系是向上爬升的重要动力,而且,官场就如女人的心情,总是在不断的变化之中,多一个朋友总要多一条路,少得罪人就是官场的生存法则之一。

27、长时间担任一方之主,习惯于发号施令,习惯于一念之间决定他人命运,就容易强大的自信心,这也就是所谓的官威。

28、在办公室清谈国事政事很容易,可是要解决实际问题却很难,而现实是清谈国事政事者有话语权,解决实际问题者常常做着吃力不讨好的事。

29、孔正义当了多年财政局长,业务精熟,这一次被双规,百分之百是内部人搞鬼,堡垒总是从内部攻破,这句话是经历过血泪的经验之谈。

30、我们对小学生的标准很高,总是教育小学生要爱祖国爱人民爱社会,要胸怀世界,要勤劳勇敢,而对于政府官员,道德标准就明显降低,只要能做事,不贪腐,就是好官。

31、处事办法是外圆内方,尽量低调,少出风头。

这样的人才能在官场活得长久,也是官场老手的普遍选择。

32、在益杨官场,敬酒也有先后顺序,基本原则是官大的先敬,如果职务一样,比如都是交通局副局长,则以机密电话本排序为准,排在前面的优于后面的。

33、有几个关键人物必须记住,大年初二或是初三,一定要想尽办法给周书记拜年,具体时间要跟黄秘书长联系,带什么礼物征求祝书记意见,每年都是他亲自定。

市委姜林副书记是分管组织的副书记,与祝焱是党校的同学,很熟悉,可以安排在初三以后去。

市委这一块,周

34、在岭西的政治艺术中,有领导人出席的新闻才有政治价值,才是政治格局的睛雨表!

35、在机关里,早请示晚汇报,这是迅速接近领导的不二法门。

36、谁的官大,谁就在最后一个讲,这是沙州官场历年的习惯,周昌全是沙州市委书记,因此每一次参加大会都是最后一个讲话。

37、为官的艺术是平衡,平衡是手段,也是目的。

38、每个单位都有埋头苦干者和偷奸耍滑者,领导将难事交给埋头苦干者,将私事交给偷奸耍滑者,于是皆大欢喜。

39、酒风看作风,牌品看人品,这是官场老手观察干部的可靠窗口,事实证明,酒桌和牌桌上确实能体现一个为官者的真性情。

40、送礼也是艺术,送得合适。

不仅能办成事。

还能交成朋友。

41、吃饭时并没有定座牌,可是谁坐哪个位置,都有固定的套路,这些老机关心里如明镜一般。

42、一般权威们都是在最后关头发言,这种发言其实就是拍板。

43、在官场,有些事不表态也是一种态度。

44、这也是一把手的价值,其他人的主意没有通过一把手拍板之时,只算作主意或是想法,一把手的主意往往能轻易变成行动。

45、由于侯卫东是调到县委组织部,组织部表面上是干部娘家,实际上是决定干部命运的判官,他在组织部尽管没有职务,身价仍然比副镇长看涨不少。

46、在生活中,挫折是人生财富。

在官场中,往往一步落后,步步落后,挫折等同于失败。

47、官场人和事都复杂,没有深入了解,看到的听到的或许都是表象。

48、杨森林人聪明,能力强,但是与其父亲一样,性格急燥,急于求成,这是从政大忌。

49、上级到单位来得多,说明关心;

上级到单位来得少,说明放心。

50、官场,众人拾柴才能火焰高,关系是向上爬升的重要动力,而且,官场就如女人的心情,总是在不断的变化之中,多一个朋友总要多一条路,少得罪人就是官场的生存法则之一。

51、贪官对下一代的安排:

儿女们是房地产商,侄儿侄女们当领导,远房亲戚则是材料供应商。

52、一边做事一边发牢骚,这种做法叫做割卵子敬神,卵子被割掉了,神也得罪了。

53、任何内容都必须借助于形式,繁文缛节就是礼,是官场必不可少的程序。

54、官场行走,最需要理解能力,从云山雾里的官话和看似无意的行为中发现实质问题,这是一位成功领导的必备素质。

55、一般情况下,亲自为领导服务的机会就如人民币,总是稀缺的,不会让别人代劳。

56、他才到镇里工作,得罪了某个领导,结果在镇里无事可做,无人理会,变成了一个影子人,被边缘化了。

57、领导的话也不能全信,特别是领导的客气话不能信。

58、每个单位都会有这种年龄在四十岁上下,工龄在二十年左右,职务定格在副科长以下,符合这三样条件的人就是油盐不进的老板凳。

59、不少钻营者天天盼着领导家里死人,这是他们表现自己忠心的好机会。

60、很多办事的客商都知道县长的态度比局长好,局长的态度比科长好,阎王好见,小鬼难缠,这是千年的道理。

61、社会上有一个怪圈——“政府怕百姓

62、活动了,有可能一无所获,这是机会成本;

不活动,天上不会掉馅饼,这也符合经济学原理。

63、财政局长都是强势领导的心腹,而且手中掌着财权,权力极大。

64、如果一件事情,基本地路径错了,就算努力十倍,也没有好结果,甚至越是努力,离成功地道路就越来越运。

65、在不需要成绩,只需要领导评价的官场体系中,小心翼翼地遵守官场潜规则,往往比干出实绩更重要。

66、在县委办,谁能掌握主要领导行踪,谁就是领导最直接的心腹!

67、办公秩序向来规范,秘书之间一般是不串门,也很少在办公室里谈私事。

68、一边做事一边发牢骚,这种做法叫做割卵子敬神,卵子被割掉了,神也得罪了。

69、奸商为了利益,会变成脏水,通过一条条细缝渗进领导的堡垒,最终将堡垒全部毁掉。

这一条条细缝就是人的贪欲。

70、送礼也是艺术,送得合适。

71、在这种博弈中,智力与知识都是次要的,人性中的贪欲,人性中的怯懦,往往会占据上风,凡是能控制贪欲与怯懦的人,在人生各个战场都将胜多负少。

72、在益杨习惯里,不管正职还是副职,皆按照正职来称呼。

73、他得势的时候,哪里瞧得上我,不会真心跟我交朋友,现在落了难,才是交朋友的好时机。

74、场行走,最需要理解能力,从云山雾里的官话和看似无意的行为中发现实质问题,这是一位成功领导的必备素质。

75、人一旦享受了权力带来的快感,就不愿轻易放弃,失去之后更会异常失落。

76、在县委组织部部长面前,对某人有“看法”是了不得的事情,在某种程度上来说就是宣布了某人政治生命的终止。

77、摸着石头过河,在河里是不能多说话的。

78、财政局老孔被双规时,交待道:

“我收礼是为了让送礼的同志安心工作,是为了搞好上下级关系。

79、城府是怎么炼成的,就是在一次又一次忍着不说

80、祝焱指点道:

“益杨县委只有八个常委,马县长重用刘坤是有道理的,你好好揣摩其中奥妙,而且要站在对方的角度去揣摩。

这样才能作出正确判断。

81、侯卫东只是一个普通的干部,书记赵永胜对他并没有特别的爱与憎。

昨天阻止侯卫东调入计生办的原因很简单,因为此次调动是镇长秦飞跃提出来的。

82、秘书杜兵既有功劳又有苦劳,不提拔他,良心上过意不去。

更关键的是提拔了他,就会形成良好的示范效应,让继任者看到希望,会更加忠心,这是领导的艺术。

83、官场,众人拾柴才能火焰高,关系

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