纪检信访工作总结4二篇Word文档下载推荐.docx

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今年全共受理业务内群众信访举报*件,其中来信*件,来访*件,电话举报*件,纪委信访室受理信访举报*件,其中来信*件,来访*件,电话举报*件。

其余为乡镇受理。

除此之外,我们还接待了大量业务外信访件,我们都及时与主管部门及所管辖部门联系,督促他们予以办理,最后反馈办理结果,这些业务外的信访件通过我们的督促,大部分问题都能得到及时妥善解决,群众对此很满意,我们也为领导分了忧,解了难。

二、加强领导,切实做好纪检监察信访举报工作

今年纪委常委高度重视信访工作,把信访工作作为纪检监察各项工作的基础来抓,亲自安排,具体过问。

一是按照领导要求,信访室年初制定了20xx年信访举报工作计划和下访工作队工作计划,确立了“抓信访,保稳定,促经济发展”的工作思路。

下发了x纪发[**]*号《关于转发省委〈关于切实做好省“两会”期间信访工作的通知〉的通知》和x纪发[**]*号《关于转发中纪委办公厅〈关于加强纪检监察基层信访举报工作意见〉的通知》。

二是每月定期召开一次信访工作会,研究布置信访工作,听取信访工作汇报,对信访工作中存在的问题及时提出改进措施。

三是坚持领导接访日制度,做到随接访随办理,使信访问题得到及时妥善处理。

四是严格执行日报告制度。

根据上级信访会议精神,每天下午*点及时与市纪委信访室联系,了解当日上访情况,并将有倾向性、苗头性的上访人员情况汇报给市纪委,做到有问题早知道,早预防,早处理。

截止年底,除以往几个老上访户,像xx等外,没有发生新的越级上访人员。

五是实行目标责任制。

今年年初纪委与各乡镇签定了目标责任书,把信访工作列入党风廉政建设责任的内容,年终与党风廉政建设一并检查考核。

对群众反映问题解决不力造成越级访、集体访的,追究单位领导人的责任。

三、加强信访信息工作,提高信息质量

一是继续巩固完善、乡、村、组信访信息员网络,健全乡、局级苗头排查制度,及时发现和掌握倾向性、苗头性问题,针对发现的问题及时解决处理,把矛盾消灭在基层。

全年各乡镇、局委通过苗头排查发现问题*起,都已得到妥善处理。

二是进一步做好信访信息工作。

今年我们及时准确地向市纪委上报各种统计报表、信访举报季度分析和半年分析。

并向党委、政府提供带有苗头性、倾向性问题的信访情况反映三期,上报信访信息*条,被市纪委《xx》采用*条,编发《xx》*期,《xx》*期。

四、发挥信访职能作用,加大信访案件的查办和督办力度

一是实行分管领导包案制度,从信访案件的初核、立案到处理,一包到底,并参与其中,随时听取案件调查的情况汇报,亲自指挥和协调。

二是加强纵向和横向协作办案。

今年纪委除加强与市纪委、乡镇纪委的联系,对一些重要的、疑难的信访案件,及时进行沟通,争取案件调查的主动外,还注意加强与公安经侦队、计生委、人事局等部门联系,协作办案。

今年市纪委要结果、要回音案件*起,全部按期结案,查实率为*%。

三是充分发挥信访职能作用,直查快办信访案件。

今年以来直查快办信访案件*起,结案*起,查实率为*%。

五、充分发挥职能作用,做好信访监督工作

根据省纪委《xx》和《xx》中的具体要求,今年我们对群众反映违纪情节轻微的*名党员干部下发了《信访通知书》,让其说明情况,限期改正,并对*名乡科级干部下发了《廉政谈话通知书》,起到了警示和教育的作用。

六、加强乡镇信访工作,促进基层稳定

今年,为进一步做好乡镇纪检信访工作,*月份,xx书记带着xx等五个乡的乡镇长和信访室人员冒着大雪到xx乡学习经验,回来后,我们以xx为试点,对全*个乡镇进行统一制度、统一模式,统一软件建设的三统一工作,不断加强乡镇纪检信访工作。

并经常下乡对各乡镇进行督促指导,协调解决问题。

由于纪委领导的高度重视,各乡镇纪检信访工作都比往年有很大提高,特别在阵地建设、硬件建设上都有很大改善,得到市纪委领导的肯定。

今年*月*日全市乡镇纪检信访工作经验交流会在我召开,xx乡×

×

纪委先后作了典型发言,除此之外,我们还利用单月例例会时间,对《乡镇纪检信访目标》及平时信访工作中容易出现问题的内容进行了学习培训,并根据单位下发的各室责任区,下乡到责任区进行指导,对在软件及硬件方面存在问题及不完善的地方,提出改进意见。

总之,今年我们的信访工作取得了一些成绩,但也存在一些不足。

一是基层深层次、高质量的信访信息少。

二是基层解决信访问题的能力不足,查案力度不够。

三是基层部分纪检监察干部的业务水平有待提高。

鉴于上述情况,明年我们将从以下工作着手,重点加强乡镇纪检信访工作。

一是对照乡镇纪检信访目标逐乡镇进行督促指导,贯彻落实,以便更好地发挥基层信访作用。

二是进一步发挥基层信访网络作用,及时发现问题,对排查不力造成越级到市、省上访的乡镇进行通报批评。

三是及时向乡镇反馈到上访人员情况,加强联系,做好解释稳定工作。

四是增加向下要结果、要回音、要情况案件,加强、乡联合办案,增强基层解决信访问题的能力,加大办案力度。

五是进一步做好信访接待工作,突出直查快办职能。

六是积极完成上级领导及本委领导交办的其他任务。

市局纪检组长个人工作总结

一年来,在市纪委和省、市局党组的正确领导下,我与班子成员以及全体干部一道,坚持以“xx”重要思想为指导,落实科学发展观,紧紧围绕中心工作。

认真履行党风廉政责任制,真正做到局党组对领导干部提出的“”要求。

按照“想干事、会干事、干成事”的要求,认真履行职责,圆满完成上级纪委和局党组安排的各项工作任务。

一、注重理论学习,不断提高自身素质,努力提升工作能力。

人的思想政治素质的灵魂是理论素质,干部素质的灵魂是干部的思想理论素质。

提高自身素质的基础是学习,提升工作能力的源泉还是学习。

我坚持把学习摆在重要位置,不断提高业务水平和领导能力。

严于律己,自觉加强党性锻炼和党性修养,努力提高政治思想觉悟。

认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xx”重要思想以及党的xx大等重要文件,牢固树立科学发展观,努力提高思想政治素质和理论素质,坚定政治理想信念。

深入学习《党章》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》以及其它党纪政纪条规。

自觉遵守党的纪律,不断提高工作能力,确保工作操作的程序性、规范性、严肃性。

理论联系实际,坚持用马列主义的立场、观点、方法去分析研究解决问题,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观以及地位观、权力观、利益观。

坚持严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自省、自警、自励。

思想上不断完善,政治上不断求强,业务上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应日益艰巨的工作任务需要。

坚持用理论武装头脑,努力提高觉悟,始终把党和人民的利益放在首位,个人利益无条件地服从党的利益,忠于职守、勤奋敬业、真抓实干,切实为群众办好事、办实事,坚持做到廉洁奉公、不断学习、不断进取。

二、爱岗敬业,认真履行工作职责,努力提升工作质量

继续发扬干一行,爱一行,钻一行的工作作风,以高度的责任感、使命感和工作热情,积极负责地开展工作。

针对工作的薄弱环节,抓紧法律法规政策的学习,努力熟悉工作。

不耻下问,虚心向老同志请教,主动参与等工作,积极参加培训。

通过参加组织的培训,对以及法规制度有了较系统的了解,丰富了知识。

,我们紧紧围绕工作大局,以建设学习型机关、务实型机关、效能型机关和创新型机关为目标,大力加强能力建设、作风建设、制度建设和效能建设,较好地完成了各项目标任务,为委局各项工作有序、顺畅、高效运转提供了有力保障。

现总结汇报如下:

一、主要工作及成效

(一)抓学习实践,大力提升队伍素质。

学习实践是永葆工作活力和激情的法宝。

我们按照中央和省市关于进一步加强县级纪检监察机关建设和建设学习型党组织的要求,以“创先争优”和“做党的忠诚卫士、当群众贴心人”主题实践活动为载体,大力加强学习教育。

一是突出学习重点。

坚持精读原文与专题辅导结合、领导讲学与好书推荐结合、深入调研与讨论交流结合等多种形式,认真组织学习xx届四中、五中全会精神,《廉政准则》、《行政监察法》等法律法规,中央和省市关于反腐倡廉工作的重大决策部署,各级领导的重要讲话精神和纪检监察业务知识,努力提高队伍素质。

二是创新学习载体。

组织开展“书香机关”建设活动,安排干部向大家推荐好书,重点介绍书籍主要内容、推荐理由、心得体会等方面的内容,营造爱读书、好学习的良好氛围。

坚持开展“干部讲学”活动,安排副科级以上干部结合各自工作实际,精选专题,精心准备讲稿,进行专题辅导讲座,提升干部多方面的能力。

强化培训教育,先后两次组织干部赴外考察学习,增长见识;

全年共有12名干部先后参加了保密工作、网站管理、干部轮训等各主题班次的培训学习,拓展了视野;

组织全体党员干部观看爱国影片《复兴之路》和大型廉政宣传教育影片《情暖万家》,深化教育效果。

三是强化主题实践。

结合“创先争优”和“党心连民心”活动,突出纪检监察特色,强化作风建设,争当群众的贴心人。

组织开展扶贫帮困活动,协调民政、审计等相关部门捐助资金16000多元,解决花寨乡滚家庄村道路硬化等基础设施建设方面的问题,并对部分贫困户、纯女户、养殖大户进行慰问帮扶;

委局干部先后为玉树、舟曲灾区和区见义勇为协会捐款7170元,送去了纪检监察干部的爱心。

“七一”前夕,组织对11名老党员进行了慰问、座谈,送去了党组织的关怀,进一步密切了党群关系。

(二)抓制度建设,着力推动工作落实。

制度的生命在于管用和落实。

我们在用得上、行得通、管得住上下功夫,进一步完善各项规章制度,创造性地建规章,抓落实,促规范,提效能。

创新目标管理和考核奖惩制度,进一步完善考核办法,精心设计目标责任书,将委局全年工作细化为167项,分解到7个科室和监察中心,增强工作的针对性和实效性,使目标管理、绩效考核、奖惩评价更加科学规范,更加符合实际;

严格落实《联席会议制度》,制作两周工作推进表,上报相关领导,分发委局各室,跟踪问效,加强协调沟通,形成了工作合力,提升了工作效能。

(三)抓协调服务,全力提高工作效能。

执行力、协调力和吃苦精神、奉献精神是办公室工作的生命力。

我们牢固树立“一盘棋”的大局观念,思想上高度重视,工作上从严律己,行动上快速反应,成效上精益求精,着力在学习上级精神、领会领导意图、结合委局实际上下功夫,主动、务实、团结、高效地开展材料起草、组织协调、会议筹办、公务接待、服务保障等各项工作。

一是材料方面,认真对待、着力创新、深入思考、用心提炼、反复修改、加班加点、无怨无悔,力求符合委局要求和领导意图。

同时,对其他科室的材料给予力所能及的帮助。

二是办文方面,坚持急事急办、特事特办,重要文件及时提请领导批示,及时提醒相关人员办理,保证不误事。

三是办会方面,坚持先行一步,多想一点,精心谋划,细心筹备,确保主办、承办、协办会议圆满成功。

四是接待方面,来我区学习、考察、调研、检查的领导和兄弟单位多,我们承担了频繁繁重的接待任务,不论哪次接待,一律本着“节约、高效、周密、圆满”的原则,超前谋划,精心设计方案,合理安排日程,多方协调联系,全力做好工作,争取让客人满意,让领导满意,向上级领导和外地客人充分展示了我区纪检监察干部的良好形象、过硬素质和奉献精神。

五是财务方面,严格按制度程序办事,不论涉及多少钱物,都严格坚持先搞清事由、用途、经办人,经请示分管领导同意后再进行开支,事后由经办人在发票上签、财务人

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