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中学校本培训工作总结

  中学校本培训工作总结_中学校本培训总结

  我校20xx学年狠抓各学科校本培训工作。

经过一年的扎实有序地开展校本培训活动,较好地提高了我校教师的素质,促进了我校基础教育课程改革,推进了素质教育的全面发展。

下面就一年来的工作情况分几点做简要总结。

  一、校本培训的具体做法

  1、成立领导小组,一把手亲自抓

  我校成立了校本培训工作领导小组,校长亲自任组长,教导主任任副组长,各科组长和部分学科带头人、骨干教师为培训小组成员,具体负责各学科校本培训工作。

明确规定校长是校本培训工作的第一责任人。

学校始终把校本培训作为常规教学管理的重要内容抓落实,确保了校本培训工作正常运转。

  2、学习理论,更新观念,提高认识

  新一轮的基础教育课程改革,是以转变教学理念为先导,以课堂教学改革为核心,以教师素质提高为突破口,以转变教学方式为手段,以一切为了学生发展为目标的全面改革。

如何让我校教师提高整体素质,适应课改形势,是摆在我们面前急待解决的问题,而校本培训则是提高教师素质的一条有效途径。

学校首先组织全体教师学习课改理论,学习上级有关开展校本培训的文件、指示。

通过认真的通识培训,使全体教师提高认识,懂得了校本培训的目的和意义,积极参与校本培训。

  3、构建制度,加强校本培训管理

  为加强管理,使校本培训的工作扎扎实实地开展起来,我们制定了《校本培训计划》,按照规章制度进行校本培训,有利于培训活动的管理,使培训内容更有针对性,给予教师的学习和发展已有力的支撑。

  4、形式多样,方法灵活,开展学科校本培训

  校本培训是以素质教育为导向,以教师培训为主体,以研究和解决教学中的实际问题总结和提升教学经验为重点,以促进师生发展和学校学习化组织建设为宗旨的。

我们在实施过程中,做了以下几项工作。

  ①组织专题讲座。

  为了帮助教师更新观念,提高教师的教育教学理论水平。

我们多次举办专题讲座,内容包括师德建设、课改新理念、素质教育、创新教育、教学新发现等。

  ②抓骨干、带全面。

  我校现有县级骨干教师5名,在校本培训中,我们充分发挥骨干教师的作用。

一方面我们非常重视骨干教师的提高培训,另一方面鼓励骨干教师与一般教师结对子,实行师徒制通过骨干教师的传授、交流、示范、指导。

通过骨干教师示范课等培训活动使其他老师也不断发展提高。

  ③抓教研活动。

  在校本培训中,我们以开展教研活动为主要形式,积极为老师搭建一个进行专业切磋、共同分享经验、互相学习、共同成长的平台。

学校教研活动制度健全,教研活动时间保证,教研内容具体,突出针对性和实践性。

管理到位,我们各教研组长是活动的第一责任人,是科组活动的组织者、促进者和指导者。

教研活动做到了“四有”,即每天活动要有专题、有中心发言人,有全组教师共同探讨,集思广益,有活动记录。

通过一年的有效管理,教师的专业化水平得到了迅速发展。

  提供信息。

  在校本培训工作中,我们十分重视教研教改信息的收集,及时为教师们提供前瞻性的教学信息,为教师专业成长提供支持和帮助。

  ④开展优质课和教师公开课评比活动。

  优质课和公开课是对教师教学水平、教学能力的大检阅,是激励教师岗位成才的有效机制。

我们坚持每学期开展一次优质课、公开课评选活动,为教师搭建展示自己教学风采的平台。

通过竞争,促青年教师迅速成长。

  ⑤开展多种活动促进校本培训的开展。

  一年来,我校积极为各位教师提供学习和观摩的机会,学校有序组织了县继续教育培训、班主任培训、送教下乡、市、骨干教师、骨干班主任的培训学习,使参与者从教育能力水平、教学动态认识都得到了很大的提高,并有一定的辐射作用。

  5、科学的对教师校本培训成果进行评价。

  开展了教师自我评价和总结、领导小组评价,学生评价等多种方式,并且对成绩优秀者给予表彰和奖励,对不合格者不予评优选先。

  二、校本培训取得的初步成效

  一年来的校本培训活动,有力地推动了我校基础教育课程的改革。

我们感触颇深,受益匪浅,主要有下面几点:

  1、以教研组为单位开展系列教研活动:

规定两周举行一次组内“听课、评课”活动,组织教师围绕某个主题进行一次研讨,本年级每位教师相互交叉听课、评课、打分、写评课稿、听课体会。

在活动中,上课的教师精心准备,虚心听取建议;评课的教师们踊跃发言,不伪饰、不做作,真心地帮助献课者。

组织初三教师围绕月考质量检测进行考试研究和质量分析。

  2、积极开展教科研活动,成功承办一次学区联片活动,在教研活动会上我校谷利明、邵佩佩两位老师分别演绎了两堂精彩的示范课,受到了与会领导和老师的一致好评;胡可白、潘星台、郑凤叶三位教师分别成功开出高质量的县级公开课,校本教研如火如荼,一学期来,校本教研公开课26人次,讲座6人次。

一堂堂频繁而又成功的公开课展示了我校中青年教师的课堂教学水平,为学校教学质量的提高提供了有力的保障。

  在县基本功竞赛活动中,吴新柏、潘星台分获县二、三等奖;在实验设计评比活动中郑西丹、谢贵琴分获县二、三等奖;在永临学区“四课一体化”优质教案评比活动中谷利民、杨艳丽、邵佩佩分别荣获一、二等奖。

  总体上,学校教研气氛浓烈,教学效果良好。

  3、积极撰写各类论文,有效提高科研水平

  本学期林群珍撰写的论文《此处无声胜有声──英语作业评价语》和《浸透新课程理念,改变英语作业模式》获县一等奖和县三等奖;吴新柏的《美术透视──可以这样教》获县二等奖;胡可白的《课外阅读指导应从“心”开始》、谷利民的《优化数学课堂提高复习效率》获县三等奖。

潘星台负责的课题《依托提艺2+1,打造体育双特色》获县三等奖,另以课题《农村初中体育器材的开发与利用课题研究》顺利被县教研室立项。

一学期以来,通过老师们的努力钻研,有效的提高了广大教师的科研水平。

  4、加大对中青年教师的培养,努力提高其专业水平和业务水平。

  教师的素质是提高教学质量的关键,本学期教师外出学习多达112人次(胡可白、郑凤叶等教师分别参加县名师工作室培训和市名师工作室培训),通过学习外地的先进经验和较高的教学水平,提高了教师自身的教学能力。

推荐优秀教师参加县“三坛”评比活动,胡可白老师被评为市“教坛新秀”,陈爱琴老师被评为学区“教坛中坚”,吕洲老师被评为学区“教坛新秀”,谢贵琴老师被评为县“教坛中坚”,吴新柏、杨艳丽两位老师被评为县“教坛新秀”。

参加县期末统考评卷活动中,陈爱、陈爱琴还被评为县“优秀评卷老师”。

在年度综合先进评比中,林群珍获县优秀教师荣誉称号。

本学期按时推进教师学科素养提升行动,认真执行《xx一中教师学科素养提升行动实施方案》,以提升教师专业素质和学科素养,鼓励教师积极参加各级各类培训,先后派出吕洲、谷利民、林群珍、麻福建、陈爱琴、戴爱招、戴玲珍、林温丹、叶海晓、吴新柏等10位教师参加“90”学时培训。

通过这些活动,有效地促进了教师的专业化发展,提升了本校教师的整体水平。

  三、校本研训活动的困惑与思考

  1、教育经费不足,许多教研工作难于开展。

  2、学校教学设备陈旧落后,不适宜现代教育的需要。

  3、学校校舍和教师教研活动场地不足,制约了教研工作的规模。

  4、受整体理论水平制约,校本培训的效果继续提升空间有限。

  xx镇第一中学

  201X年x月30日

  延伸阅读:

  高中学校教务处工作总结

  本学期,国家在深化改革中进入新常态,随着教育改革的深入和素质教育的推进,学校教育教学的新常态逐渐显现,认识,适应和发展新常态是本学期学校全体同仁面对的新问题。

一学期来,我们以"两翼齐飞"的办学思路为指针,尊重教育规律,以学生为本,立足课堂,注重实践教育,全力推行新课标课堂教学模式,推进了校本课程开发和开设,为培养学生的创新精神和实践能力做了大量工作。

下面我就主管的工作总结如下:

  一、教务处工作

  

(1)教务处在扁平化管理中,发挥立体主导作用,对三个年级和两个教研室的教学常规工作进行指导,督促和检查,并配合年级组开展了学科竞赛,知识讲座和演讲等活动。

配合音、体、美、健康教研室对全校学生进行了体育素质健康测试,并接受了国家教育部的抽查。

  

(2)本学期教务处对教研组的工作提出了新的要求,九个教研组和两个室在教研活动中都创新的开展了工作,从开学初的说教材活动,到教研组活动中对新课堂教学模式的探究和实施,都进入了教学新常态。

继续利用点课平台监督推进课堂教学改革,此项活动教师参与度广,点评过程中让大家受益。

各教研组长能够以身作则,坚持抓好集体备课,保证备课的实效。

  (3)教务处要求高一学年把学生的学分评价纳入教师对学生平时课堂表现以及学习效果评价之中,充分体现了教师对学生评价的权利,取得了很好的效果,尤其是期末阶段的教学。

  (4)成功的组织了三个年级六次考试及质量分析会,尤其是高三年级的分班分学科的质量分析,针对性强,效果好,高三年级组织的很到位。

  二、科研处工作

  

(1)本学期科研处以"科研利教,科研兴校"为宗旨,坚持不懈地进行学校课题研究,各位教师的课题都是基于课堂教学问题和教学实践的研究,针对性和实效性强,从学期末教师博客上的90多篇课题总结可以看出,我们的教师边教学,边探索,边总结,把自己的宝贵经验晒出来供大家借鉴和分享,例如:

高一的××老师班的小组建设,高二××老师班的小组教学,高三理一团队和特长班的小组教学都是值得老师们借鉴的。

我校在特色化和多样化教育教学方面必须研究和探索出适合我们教情和学情的方法和规律,而且不同的教学层次,不同的教学方法和规律。

  

(2)语文组课题教师在××组长的带领下,不断探究实践,充实课题,研究成果显著,但愿明年语文组的省级重点课题能够顺利结题

  (3)本学期科研处和教务处密切配合继续发挥名师工作室的名师辐射和指导作用,对点课进行听评课指导,使我校的新课标课堂教学模式为学生和教学服务。

  (4)科研处注重对教师的基本功培训,分期,分批对50岁以下的教师进行粉笔字练习,每人平均至少三次,确实让老师们提高了认识,注重自己基本功的提高。

  三、各专业教室和实验室工作

  1本学期我们非常高兴的是学校的实验室设备更新到位,焕然一新的实验设备让老师兴奋,让学生受益,各种实验能够做齐,做全,这是我们课改以来一直期待的。

  

(2)实验室更新到位之时,对全体实验室教师和实验员进行了认真细致的培训,并提出相关要求,对于新的实验室的管理和实验操作要求实验教师和实验员尽快熟悉和掌握运用,要求他们认真履行岗位职责,做好本职工作。

  (3)实验员和实验教师密切配合,保质保量的完成了三个学年的演示和操作的实验课程,做到有记录,有实验报告。

  (4)本学期开完成了实验室和专业教室和画院教学用具的台账,按照要求做好基本设施,旧的器材和新器材的三部分记录,学期末进行了检查。

  四、教学系列校本课程推进和开发

  本学期教务处根据学生成长的需要,在充分征求教师意见的建议的前提下,继续在校本课程开发和开设上加大力度,既有三科校本必修课"生活教育","生命教育"和"生涯教育";又有校本选修课12门,"声乐教育","体育训练","健美操","名画赏析","合唱技巧指导","形体课","播音与主持","科技创新与实践","物理与生活","生物解题技巧","生物科学与社会"和"英语听说课".一些课程的开设满足了高考特长生的需求,我们做到了高一学年每一个学生都有校本必修和选修课上。

  五、高一年级组工作

  高一学年为了实现"让每个学生都绽放精彩"这一目标,本学期重点围绕两各方面开展组内工作。

  一是德育活动教育。

从开学初的组织性,纪律性教育

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