建筑工程项目疫情防控应急预案Word文档下载推荐.docx

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成员:

职责:

负责对需观察隔离的员工设置专门的隔离区,并提供必要的生活保障。

负责定时向行业主管部门和园区管委会报告每日情况。

(二)消杀组

负责按照相关规定对企业内部各类场所开展环卫保洁、开窗通风、专业消杀等工作。

(三)防护用品保障组

XXX

负责采购、储备应急物资和防护用品。

(四)宣传维稳组

负责厂区、宿舍和各出入口及隔离区的安全保卫工作;

负责做好人员情绪稳定工作,开展疫情防控知识的宣传教育和引导。

(五)领导小组及各部门疫情防控职责

1、核实外地返回人员及车辆信息是否准确,加大疫情防控的宣传教育工作;

2、要求返回人员及家属进行居家医学观察,同时保证这些居家医学观察人员的日常生活,包括采购物品、代买药品、代交水电等费用。

3、对人员及车辆实行一口进出,关闭其他出入口。

4、对出入人员和车辆逐一进行体温监测和检查,发现有发热症状的及时登记报告,持续跟踪联系,做到第一时间反应、第一时间处置。

5、全程做好检测、检查、登记、询问、随访等工作和纸质可查阅、可分析、用得上的材料。

三、适用范围

项目节后计划复工时间暂定2月25日复工(具体复工日期以政府相关主管部门通知为准)。

本预案适用于发生新型冠状病毒感染的肺炎疫情后至政府通知解除之日,本项目部建筑工地红线范围内,含办公区域、宿舍区域、施工现场区域等的疫情防控,同时配合各相关部门做好预防、控制等应急处理工作,防止疫情扩散蔓延。

所属地区防控联系人员及联系方式

联系人:

XXX住建局联系电话

XXX区防疫部门联系电话

XXX医院联系电话

四、项目疫情人员分工及现场防控措施

(一)复工前防疫准备

1、人员管理(负责人:

隔离组XXX)

(1)人员造册登记

编制项目全体员工花名册,建立企业员工活动台账,所有人员建立健康档案管理制度,检测记录其健康状况,填写企业(项目)复工人员疫情防控普查登记表。

(2)劳务人员管理措施

春节期间至现阶段无相关人员前往湖北等重点地区人员在疫情防控期间,对到本项目现场劳务人员按照国内其他地区人员到南昌相关要求进行服务管理,对湖北地区相关人员到南昌本项目部不招。

与分包队伍(桩基单位、租赁单位)一起对进入本项目的劳务人员进行远端筛查,选取无疫情省市的承建制劳务队伍,暂停使用武汉籍劳务人员,劳务企业招用劳务人员时,必须在当地进行体温检查,并填写个人健康信息表入场时项目查验并留存。

不私招乱雇使用零散工人。

(3)严控人员返昌过程防疫

根据新型冠状病毒感染的肺炎疫情情况,项目部结合节后复工施工内容,根据各分包劳务用工量及劳务来源合计调配人员进场时间,每次进场人员控制在30人一批,多次分批进场组织管理人员、班组有序返岗,计划安排如下:

施工方前期准备管理人员2月25日返岗

其他管理人员2月26日返岗

第一批班组(桩基班组26人)2月27日返岗

第二批班组(桩基班组28人、泥工班组12人)3月1日返岗

为保证全体人员身体健康,要求全体管理人员、参建单位必须组织管理人员、班组有序返岗,有条件私家车返岗的私家车返岗,没有条件的组织集体乘坐符合卫生标准的专车或包车从当地到施工现场点对点运送,不得搭乘公共交通。

运输途中做好防疫、防护等生活保障工作,具备完整工作记录人员全过程佩戴防护口罩。

明确企业法人代表要作为企业疫情防控、安全生产第一责任人,项目经理是本项目第一责任人,须复工前明确安排好项目各岗位防控措施落实人员,责任明确到人。

现场专职安全人员全面排查返岗员工(涵盖建设单位现场代表、施工单位、监理单位管理人员、劳务队伍全部人员、食堂、门卫工作人员等施工区内生产、生活的所有人员)春节期间的往来史、接触史,确保以上人员中不存在有疫情隐患的四类人员(湖北籍、包括但不限于在过去两周内去过湖北等疫区人员、在过去两周内同去过湖北等疫区的人员有过接触人员、有发热、咳嗽、乏力等相关症状人员)。

在疫区以及存在疫情隐患人员严禁召回。

2、场地管理(负责人:

(1)施工现场实施严格封闭式管理。

疫情防控期间,施工现场设置1个出入口,出入口位于施工现场大门口严格实行现场出入口登记、测温制度。

现场设专人:

熊义国对进入现场前对全部人员进行测温,并按照队伍进行登记,严格落实实名制管理。

进场劳务人员,必须进场前录入市住建委实名制管理系统后方可进入。

对于体温高于37.3度的,在项目出入口设临时隔离室进行隔离观察,重新测量体温,仍大于37.3度的,且有过前往湖北地区、有咳嗽、乏力症状的,立即隔离并通知120,专门送至指定的发热门诊,情况清晰后按照程序报告。

同时对进入车辆进行消毒,合格后方可进入现场。

非施工人员和车辆未经检查和许可严禁进入施工现场。

对现场围挡进行维修,确保施工严密牢固,围挡高度不低于2.5m。

(2)分区域封闭管理,做到分区域施工、生活、居住。

现场分为管理区、生产区、生活区等4个区域,不同区域间严格控制人员流动,需要跨区域流动的需报隔离组同意后才可进入施工现场,施工人员按施工部位、工种、地域等分区域封闭管理。

序号

工种

房间数

房间人数

备注

1

技工

7

6

2

电工

4

3

瓦工

12

普工

13

5

电焊工

钢筋工

9

木工

18

8

其他

(3)临时隔离观察室及日常管理。

在施工现场生活区内1#宿舍楼内位置处设置临时隔离观察室,内部设置床铺、食品饮用水等,观察室与办公区、生活区保持一定的安全距离。

项目设置医务室内部配备保健药箱、常用药品、防毒用品,防疫用品及急救器材等。

对于湖北等疫区返回的人员应在隔离观察室内居家隔离14日方可返岗工作;

对于发现有发热、咳嗽、全身乏力等症状的,应立即隔离,并通知120运送就医。

所接触的区域和用具必须重新消毒后,方可继续使用。

临时隔离观察室由负责疫情变化及管理后勤生活物资。

3、现场全面消毒(负责人:

消杀组XXX)

在现场全面复工前委托第三方专业消毒机构对参建单位现场办公场所和工地人员相对集中的宿舍、食堂、浴室、卫生间等重点部位以及人员密集场所进行全方位的卫生防疫消毒工作,并严格做好工地环境清洁、通风消毒工作,清理卫生死角,同时加强场区日常的卫生管理和消毒工作。

4、后勤保障(负责人:

防护用品保障组XXX)

项目防控卫生器材购置

材料名称

数量

单位

体温枪

温度计

11

防护口罩

3000

分批购置

消毒液

80

洗涤用品

60

酒精

200

防护服

10

5、复工前宣传工作(负责人:

宣传维稳组XXX)

(1)收集官方专业机构有关防疫知识、宣传片、宣传视频等,在企业宣传板、企业微信、电子大屏等开展宣传。

(2)项目第一时间组织对所有进场、留守人员进行防控教育,每批不大于30人,人员保持1米以上的距离,并佩戴口罩。

项目留存教育记录。

(3)饮食方面注意的事项。

别再吃野味,除了避免用野味之外,切割生食和熟食所用刀具、案板要固定且分开使用,一些肉类和蛋类也要高温煮熟后再食用。

平时多喝水,多吃新鲜蔬菜、水果之类的。

6、疫情发生后处置措施(负责人:

项目部一旦发生新型冠状病毒感染的肺炎疫情,立即启动本预案,采取以下应急措施:

(1)疫情报告

员工出现发热、干咳、乏力、呼吸困难等呼吸道症状人员或疑似人员时都应立即向行业主管部门、属地园区管委会报告。

(2)疫情处置

当发现体温超过37.3C,并有疑似新型冠状病毒感染症状的人员时,应第一时间就地实行隔离,做好详细信息登记,通知青山湖区高新园区XXX(联系电话:

xxxx)按要求转运至定点医院进行筛查、诊治。

企业在接到区疫情防控指挥部的确诊通告后,应立即全面停止生产活动,禁止人员外出或外来人员进入。

配合卫健、疾控等相关部门,对密切接触人员进行登记、建档,并在指定隔离区进行医学观察14天,每天早、晚监测2次体温;

其他人员加强体温监测,每天测温不少于2次。

未经区疫情防控指挥部同意,不得解除隔离。

(3)疫情管控

对确诊或疑似人员到过的场所及用过的物品,应迅速、严密、彻底地做好封存,由区疾控部门负责检测、消杀、处理。

其他人员应尽可能不进入确诊或疑似人员发病地点,以防传染。

一旦出现发热、咳嗽或疑似人员应立即上报,同时及时在安排的隔离室进行隔离,所有有接触的人员原地待命,降低传播风险,等待统一妥处。

7、复工、开工条件(负责人:

工地复工、开工前,除满足日常安全生产必备条件外,还需具备以下条件:

(1)、建设、施工、监理等参建单位主要管理人员已到位;

(2)、建设单位、施工单位、监理单位等参建各方应依据实际情况建立员工健康管理制度,组织专人开展返岗人员健康管理;

(3)、项目部配备必要的药品、消毒物品、防护用品、救治器械等防控物资用品;

(4)、建设单位已委托第三方专业消毒机构对参建单位现场办公场所和工地人员相对集中的宿舍、食堂、卫生间等重点部位以及人员密集场所进行了全方位的卫生防疫消毒工作,并严格做好工地环境清洁、通风消毒工作;

(5)、项目已落实建筑工人实名制管理措施,并对工地人员(含参建各方管理人员、工勤人员)均进行了登记造册,建立人员健康信息表。

(6)、员工及生产材料的情况:

1、工人所在地尚未确定放行时间。

2、南昌市是否放行外地人员进入。

3、材料供应商是否可以正常供货(如混凝土、钢筋、水泥、砖块等)。

(二)复工后防疫管理

(1)施工现场配备专职卫生员(XXX),负责每天对施工现场(包括生活区、办公区和饮食环境等)进行不少于两次的全面消毒和巡查,对施工现场人员(包括管理人员)进行每日不少于两次的体温检测,并作好登记。

(2)对非施工现场的宿舍区实施封闭式管理;

项目部与劳务、专业分包队伍沟通,往返生活区与项目采用专车接送,严禁乘坐公共交通。

在宿舍区外自行租房的工人,要求回到宿舍区接受统一管理,否则不得录用。

(3)减少人员聚集,减少会议活动,提倡采用数字办公平台网上办公,减少纸质公文传递和人员接触,倡导利用广播、微信群发等模式进行民工岗前教育及安全教育。

班前教育、技术交底等活动应分散进行,减少集中召开会议,确需召开的,选择开敞通风的地方,参会人员应佩戴口罩,会前、后及时洗手。

(4)现场出入实行实名登记制度和体温筛查,严格请销假制度。

原则上施工人员不得外出,特

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