7考核奖惩制度Word文档格式.docx
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(二)在安全生产竞赛等专项活动中取得突出成绩的;
(三)严格执行安全规章制度,在制止和纠正违章作业、违章指挥上坚持原则,为安全生产做出特殊贡献;
(四)精心操作,认真执行风险分级管控,及时发现和消除事故隐患成绩显著者;
(五)避免重大事故或在事故抢险中处理果断,抢救人员和财产,防止事故扩大,减少事故损失,贡献突出者;
第四条违章违纪是指违反加油站的各类安全操作规程、规章制度和安技措施等的行为,可分为一般违章违纪和严重违章违纪。
(一)一般违章违纪是指违章违纪情节较轻或后果和影响较小的行为;
(二)严重违章违纪是指违章违纪情节严重,可能造成人员伤亡或使国家财产受损失,以及重复一般违章违纪的行为。
第五条发生下列行为之一,按一般违章违纪处理,给予当事人(班组)口头警告和50—100元罚款。
(一)工作时间内不按规定着装;
(二)工作时间内从事与工作无关的事情;
(三)登高作业时,随意向下乱扔工属具等;
(四)对进出作业区的外来人员不询问、不登记、不告知进出作业区的有关管理规定;
(六)迟到、早退、不参加交接班或不填写交换班记录;
(七)装卸作业时,不按规定操作或无人监护;
(八)不按规定停放各种车辆;
(九)作业时,不按规定使用劳动保护用品;
(十)不按规定使用相应工具进行作业;
(十一)危险化学品作业期间,现场未设警示牌、警戒网或未按规定配备应急器材;
(十二)发放、使用不符合安全标准的工器具;
(十三)外来人员,各种车辆进入罐区或危险品作业警戒区时不管理;
(十四)作业人员和值班人员擅离职守、睡觉;
(十五)特种作业时,作业现场不清除易燃物、未配备消防器材;
(十六)管理人员发现违章违纪行为不予制止;
(十七)其他一般违章指挥、违章作业行为。
第六条发生下列行为之一,按严重违章违纪处理,给予当事人(班组)一次性100-200元罚款。
(一)无视现场条件、设备、设施状态及其安全装置的有效情况,强令冒险作业;
(二)天气恶劣,强令作业;
(三)强令设备、设施超负荷运行及设备、设施有缺陷而未采取措施强行投入运行;
(四)新建、扩建、改建等技改项目违反国家有关规定,擅自投产使用;
(五)任意拆卸、挪用以致损坏消防设备、设施等报警和安全装置、标志;
(六)安排无证人员指挥、装卸作业或从事特种作业;
(七)强令发放、使用不符合国家规定的劳动保护用品;
(八)对发现的事故隐患,不采取有效的防范措施;
(九)无视作业指示标志,擅自进行断、送电操作;
(十)司机不按指挥人员手势操作或无证擅自操作;
(十一)储罐清洗前,不按规定进行测氧;
(十二)储罐清洗作业时,不按规定作业或不按规定穿戴劳动保护用品;
(十三)机械设备超负荷作业;
(十四)各类机械、车辆进入罐区或易燃品作业现场不带防火帽;
(十五)进入罐区或危险品作业现场不关闭手机;
(十六)摩托车进入罐区或危险品作业现场不熄火;
(十七)属一般违章违纪而不服从管理,认错态度较差;
(十八)其它违反消防、安全作业管理规定等严重违章违纪行为。
(十九)不积极参与企业双重预防体系建设,或者因双重体系建设工作不到位给加油站造成损失的。
第七条发生下列行为之一,按违反安全禁令处理,给予当事人一次性200元罚款、下一年度降薪10%,扣发奖金,待岗或解除劳动合同。
(一)在禁烟区吸烟或携带手机、香烟、火种等易燃易爆违禁物品进入危化品作业区域;
(二)无证或酒后驾驶机动车辆;
(六)违规进行动火、进入受限空间、临时用电作业;
(七)危险化学品装卸人员擅离岗位;
(八)在工作时间喝酒或酒后上岗;
(九)屡次违反其他安全生产禁令的行为。
(十)在风险管控和隐患排查治理专项行动中,不积极,不服从指挥,不参加培训,不学习操作规程,对于发现的隐患拖延整改或者拒不整改的。
第八条对违章指挥、违规指使职工违反上述禁令的管理人员,给予行政警告直至撤职处分;
造成严重后果的,予以解除劳动合同。
职工违反上述禁令或管理人员违章指挥、违规指使职工违反上述禁令,导致发生事故的,按照《事故管理制度》有关条款进行处理。
第九条安全管理人员必须秉公办事,对违章违纪行为应根据情节轻重给予批评教育和适当处罚,不得徇私舞弊或打击报复,发生上述行为之一者处以100元罚款,情节严重的给予行政处分或调离本工作岗位。
第十条职工伤亡事故,设备、设施火灾等各类事故的等级,按照《事故管理制度》有关条款执行。
第十一条对事故责任者的处理按照《事故管理规定》有关条款执行。
第十二条发生伤亡事故,情节严重触犯法律者,应移交司法机关追究事故责任者的法律责任。
第十三条实施罚款处理,应向被处罚的当事人(班组)开具收据,罚款交财务。
第十四条实施罚款应建账立档,罚款用于安全活动和奖励,不得挪用。
第十五条本办法由加油站负责解释。
第十六条本办法自公布之日起施行。