廉政法规考试党政领导干部选拔任用工作责任追究办法试题及参考答案Word文档格式.docx

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B.责令作出书面检查

C.询问质询

D.组织处理

2.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》中规定，组织处理的方式不包括下列哪种？

A.调离岗位

B.责令公开道歉

C.引咎辞职

D.责令辞职

3.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，受到降职处理的领导干部，

不得提拔使用。

A.一年内

B.一年半

C.两年内

D.三年内

4.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，党政领导干部选拔任用工作民主评议、民意调查中，哪些情况经组织考核认定，应当追究负有责任的党委（党组）和组织人事部门主要领导干部责任。

A.选人用人方面问题突出

B.干部群众反映强烈的

C.本地区本部门群众满意度明显偏低

D.年度经济社会发展目标未完成的

5.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，

按照职责权限负责对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究。

A.党委（党组）

B.纪检监察机关

C.组织人事部门

D.社会保障部门

6.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，有下列情形之一的，追究有关领导干部和人员的责任：

A.在干部选拔任用工作中营私舞弊，收受或者给予他人财物

B.在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的

C.故意向干部选拔任用问题调查部门提供虚假信息或者不实材料的

D.利用职务便利违反规定干预下级干部选拔任用工作的

7.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，下列哪些责任追究情形要求一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务：

A.责令辞职

B.免职处理

D.调离岗位

8．《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，出现下列哪些情形要追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部的责任？

A．违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的

B．临时动议决定干部任免的

C．突击提拔、调整干部的

D．违反干部选拔任用工作规定，导致用人失察失误，造成恶劣影响的

9.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，更改、伪造民主推荐、民主测评结果的，应追究 

的责任。

A．纪委部门人员

B．干部考察组负责人和有关人员

C．人事部门人员

D．组织部门人员

10.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选的非组织活动的，应追究 

A．有关领导干部和人员

B．干部考察组人员

C．组织部门人员

D．人事部门人员

三、判断题（共10题）

1.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，引咎辞职和受到责令辞职、免职、降职处理的党政领导干部，应当综合考虑其一贯表现、资历、特长等因素，合理安排工作岗位或者相应工作任务，职级待遇保持不变。

2.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，要求提拔本人近亲属，或者指令提拔秘书等身边工作人员的，追究有关领导干部和人员的责任。

3.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，因突发重大自然灾害发生，群体性事件及其他紧急情况下，经上一级党组织批准的用人行为，不列入责任追究范围。

但事后应当改选有关干部任免程序，并在一定范围内通报。

4.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，发生隐瞒、歪曲、泄露考察情况的，应追究干部考察组负责人和有关人员的责任。

5.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在实施党政领导干部选拔任用工作责任追究中，组织处理和纪律处分不可以同时使用。

6.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，纪检监察机关在查办案件工作中发现违反干部选拔任用工作规定的问题，应按有关规定调查处理，处理结果应当向组织人事部门通报。

7.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，受到责任追究的人员对责任追究决定不服，可以提出申诉，申诉期间，暂停责任追究决定的执行。

8.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，受到组织处理或者纪律处分，影响期满后拟重新任用的，在作出决定前应当征得上一级组织人事部门同意。

9．《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，组织处理和纪律处分单独使用，不可以同时使用。

10．《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，受到调离岗位处理的，一年内不得提拔。

四、简答题（共3题）

1.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，有哪些情形的，追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部的责任？

2.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，有哪些情形的，追究干部考察组负责人和有关人员的责任?

3.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，有哪些情形的，追究有关领导干部和人员的责任？

参考答案

1．违规必究2．撤销党内职务3.职责权限4.不停止

二、选择题（共8题）

1.C2.B3.C4.ABC5.ABC6.ABC7.ABC8．ABCD

9.B10.A

1.错误，正确答案：

引咎辞职和受到责令辞职、免职、降职处理的党政领导干部，应当综合考虑其一贯表现、资历、特长等因素，合理安排工作岗位或者相应工作任务，并同时确定相应的职级待遇。

2.正确3.正确4.正确

5.错误，正确答案：

组织处理和纪律处分可以单独使用，也可以同时使用。

6.正确

7.错误，正确答案：

受到责任追究的人员对责任追究决定不服的，可以向作出责任追究决定的机关提出书面申诉。

申诉期间，不停止责任追究决定的执行。

8.正确

9.错误，正确答案：

《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，组织处理和纪律处分可以单独使用，也可以同时使用。

10．正确

1、

（一）违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的；

（二）临时动议决定干部任免的；

（三）不按照规定召开党委（党组）会议讨论决定干部任免的；

（四）个人决定干部任免或者个人改变党委（党组）会议集体作出的干部任免决定的；

（五）突击提拔、调整干部的；

（六）违反规定超职数配备领导干部或者提高干部职级待遇的；

（七）授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部，或者阻挠、制止纪检监察机关和组织人事部门对选人用人问题进行调查核实以及按照有关规定作出处理的；

（八）违反干部选拔任用工作规定，导致用人失察失误，造成恶劣影响的；

（九）本地区本部门用人上不正之风严重，干部群众反映强烈以及对违反组织人事纪律的行为查处不力的；

（十）有其他违反干部选拔任用工作规定行为的。

在发生突发重大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下，经上一级党组织批准的用人行为，不列入责任追究范围，但事后应当履行有关干部任免程序，并在一定范围内通报。

2.、一）不按照规定的基本条件、任职资格、方式、程序和范围进行民主推荐、民主测评的；

（二）不如实向党委（党组）报告民主推荐、民主测评、考察等情况的；

（三）不按照规定征求纪检监察机关对拟任人选的意见，或者不如实向党委（党组）报告纪检监察机关意见建议的；

（四）不按照规定向上级组织人事部门报告干部选拔任用工作有关事项的；

（五）对反映的线索清楚、内容具体的违反规定选拔任用干部问题不进行调查核实以及核实后不按照有关规定作出处理的；

（六）对本地区本部门领导成员违反干部选拔任用工作规定的行为不提出反对意见的；

（七）不按照有关规定对干部选拔任用工作进行监督检查，整治用人上不正之风工作不力，干部群众反映强烈的；

（八）有其他违反干部选拔任用工作规定行为的。

3、

（一）在个别谈话推荐和考察中故意提供虚假情况的；

（二）在干部选拔任用工作中营私舞弊，收受或者给予他人财物，安排或者接受他人安排的消费活动的；

（三）利用职务便利违反规定干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作的；

（四）要求提拔本人近亲属，或者指令提拔秘书等身边工作人员的；

（五）在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的；

（六）泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定等有关情况的；

（七）故意向干部选拔任用问题调查部门提供虚假信息或者不实材料的；

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