医院共青团调研报告Word下载.docx

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部分村团干部年龄偏大、素质偏低，工作的主动性和积极性不高；

团员队伍的个体素质还不适应当前农村发展的新形势和新要求，个人的发展愿望与当前的发展形势不一致。

　　二、产生上述问题的主要原因

（一）农村基层党组织对基层团组织的重视程度不高

　　随着环境和形势的变化，基层党组织对农村团的建设关心程度不够，精力投入不足，管理措施不强，个别村甚至

　　放松了对团组织的建设和管理，许多基层党组织本着“能维持、能交代、不指望、无任务”的态度来对待基层团的工作，不给团干部交任务，不对团员青年进行教育，忽视团的自身工作，一些地方单纯以完成乡乡党政安排工作好坏来评价团干部，不看团的工作效果。

有的干部认为只要把党政部署的工作做好了，把经济工作搞上去了，团建工作自然就会跟上来；

还有的认为经济工作压力大，没有精力抓团建。

（二）团干部自身素质有待提高

　　部分农村团干部面对新农村建设过程中出现的新情况、新问题很不适应。

表现在：

一是思想观念陈旧。

老办法不能用，新办法不会用，老路子不能走，新路子不会走。

二是疲于应付临时性任务。

有些团干部把主要精力用在应付乡乡党政布置的工作上，不能以主要精力抓团的建设，本末倒置。

三是工作思路不够清晰，服务意识较差，在新形势下对团员青年的学习教育抓的不紧，管理不严，尤其在对农村团员的教育管理上缺乏强有力的措施和手段。

四是个别团干部作风浮躁，怕吃苦、图清闲，只求平平安安过日子，缺乏好的精神状态和开拓进取精神，缺乏责任感和使命感。

　　（三）农村团组织建设薄弱

　　一是村级团组织萎缩。

近年来，党的基层组织领导干部的配备多半是按照需要来考虑的，不再单独把团干部作为主要考察对象和后备力量；

村干部队伍精减后，行政村团支书普遍交叉兼职，既无工作压力也无工作精力，空壳支部增多。

二是团的组织形式和活动内容与现实情况不相适应，团组织有形式无内容，团员青年游离组织之外。

三是制度不健全，落实不力，存在着制度“上墙不上心”的现象。

一些相对后

　　进村团支部，虽然也有各种制度，但不够规范，在贯彻落实过程中无力顾及，遇到问题不是按照程序制度办事，而是看人办事，决策随意，工作随意。

　　（四）外出务工青年增多，团员教育管理工作徘徊不前调查发现，农村团员流失严重，发展团员困难，团员管理制度不健全等问题突出。

特别是流动团员管理薄弱，多数外出流动团员游离了团组织管理，相当数量的外出归来团员的组织关系无处落实。

在团组织生活不正常的情况下，农村发展团员工作也遇到了相当大的困难，一个村一年到头发展不了几个团员，还有的村连续几年没有发展新团员，造成农村团员数量逐年减少。

由于团员的教育管理工作跟不上时代的发展，致使村里大部分团员思想不适应新农村发展的要求，发挥不了应有的模范带头作用。

　　（五）团干部的政治、经济待遇难以落实

　　许多基层党组织对农村团干部政治上关心少，工作上指导少，方法教的少，任务安排的少，相应待遇落实少，加之部分团干部兼职过多，影响了热情和积极性。

大部分农村团支部书记从事团的工作带有义务性质，无相应的报酬和补贴，有的村没有真正把团干部作为党的后备力量来对待和扶持，对团的干部育而不备，备而不用，使广大团支部书记感到经济上无报酬，政治上无前途，认为团干职务没什么吸引力，团干部青黄不接、后继乏人的问题日益突出。

　　（六）农村团组织缺乏活动经费。

　　村级团支部组织活动难，主要原因是缺少活动经费。

由于农村税费改革的全面实施，村委会取消了一切收费项目，从而导致对村级团支部的经费支持几乎为零，使得基层团组

　　织的活动不能正常开展。

　　三、相应的对策与建议

（一）坚持党建带团建，多争取党组织的重视和支持各级团组织应紧密配合镇党委和村党支部工作部署，主动向同级党组织汇报工作，使党组织了解团组织，及时给团组织指路子，压担子，促使党组织将农村团组织建设列入议事日程，纳入党的基层建设的总体规划，使党建和团建紧密结合。

农村基层团组织应号召和带领农村团员青年围绕本级党组织的工作中心，努力成为党的农村工作的突击队，充分发挥助手和后备军作用，以作为求地位，以此加强和改善农村基层团组织的建设，真正把农村基层团组织建设成为具有凝聚力和战斗力的坚强集体。

（二）坚持一级抓一级，形成上下联动局面

　　镇团委是辖区内基层团组织的领导核心，担负着指导农村共青团工作的直接责任，具有承上启下的重要作用，镇团委书记是村级团组织建设的“第一责任人”。

因此，要按照“以作为求地位、一级抓一级、层层抓落实”的要求

　　，把加强村级团组织建设作为乡乡团委工作的重要内容，统一思想，高度重视，抓紧抓好。

一要底子清、思路明。

要把农村团组织建设好，首要的问题是把其现状摸清楚，做到心中有数，然后从新形势新任务的要求和基层团的建设的实际出发，提出相应的对策。

二是真抓实干。

实行镇团委联系村级团组织制度，帮助解决村级团组织工作中遇到的各种困难。

对那些软弱涣散、缺乏战斗力、自身建设问题较多的村级团组织，镇团委要帮助他们整顿提高。

一些长期薄弱落后的村，镇团委主要负责人要亲自抓；

镇团干部要负起对村级团干部

　　的教育管理责任，监督检查工作落实情况，执行好各项制度。

三是实行任期目标责任制。

镇团委要结合地方基本情况和特点，科学合理地确定基层团组织建设的内容，在此基础上，对责任的落实实行严格考核。

在实施考核过程中，对完成工作目标的，给予相应的荣誉和奖励；

对完不成目标的，进行通报，连续两年完不成目标的，找村级班子主要负责同志进行谈话。

　　（三）实施规范化管理，提高基层团组织的整体水平

　　1、实施团组织规范化管理。

在团组织管理上，本着“有所为有所不为”的原则，将农村团组织的职能定位在对团员青年的日常管理上，重点抓好“四个规范化”：

一是组织设置规范化。

努力消除村级团组织的“空白点”，对于部分基层组织瘫痪、工作难度较大的村，团建工作可与后进村整顿工作一并进行。

二是干部配备规范化。

进一步强化乡村团干部配备，把一些德才兼备，文化层次较高的优秀党团员，选拔到团的领导岗位上来，并且尽可能地使团支部书记进入村“两委”。

三是制度建设规范化。

突出抓好团的组织生活正常化和团籍管理两项工作，搞好集中交接、集中办理，杜绝“档案随身带”现象，最大限度地减少团员流失。

四是工作考核规范化。

要建立起农村团的建设“双重四关”考核机制。

“双重”就是按照党建带团建的思路，实行上级团组织和同级党组织双重考核。

“四关”即把好目标关，制定好党团考核和团内考核的目标，形成考核意见；

把好签状关，对工作目标进一步量化细化，制定出工作目标责任状和合同书，层层签订；

把好考核关，按照考核意见和责任状，对团的工作进行严格考核，考核结果作为评价团干部的主要依据；

把好

　　篇二：

共青团调研报告

　　因地制宜以党建带团建

　　共青团组织是中国共产党领导的先进青年的群众组织；

是党的助手和后备军，基层团组织建设工作是一项复杂的系统工程。

特别是开展农村工作时，具备较高知识水平、法律法规知识的农村共青团员，对家庭其他成员的影响更为突出明显。

　　为进一步促进教育系统共青团工作发展，了解团员青年思想状态，促进广大团员青年在团的组织里成长、成才，调动广大团员青年参与学校发展、改革的工作积极性，就本社区着力以党建带团建，作出如下调研，具体情况如下：

一、以党建带团建。

　　根据时代有要求，建设学习型党组织，加强党员思想建设，加强党对共青团的思想政治领导，思想是行动的先导。

结合实际，在前川街党组织的带领下，我社区党委对共青团的组织建设工作十分重视，把它作为重要的日常工作来抓，并以抓调查、重落实、求实效等措施扎实推进各项工作，有力地开创我社区基层团建工作的新局面。

为党组织输送新鲜血液。

团员队伍是发展壮大党员队伍的重要来源，在坚持标准、保证推荐质量的前提下，我社区团组织在培养教育、推荐等关键环节上下功夫，充分发挥共青团的组织、资源优势，抓紧做好培养、凝聚、选树、推荐青年人才的工作，

　　二、学校共青团的建设

　　围绕社区中、小学的工作和素质教育的整体要求，配合学校加强学生的团员意识教育活动，充分利用各种阵地宣传优秀团员的先进事迹，保持青年教师和学生团员的先进性。

　　三、社会共青团的建设充分发挥社区各组组长作用，引导本社区社会青年团员继承发扬党的优良传统和作风。

在各小组团员青年中深化“爱国、守法、诚信、知礼”现代公民教育和革命传统教育，培养团员青年树立崇尚科学、勤于学习、爱岗敬业、诚实守信、奉献社会的良好道德风尚；

我社区还设有图书室、健身房，健身广场等配套设施，以方便社区青年团员的思想学习，充分利用社区资源优势，组织各小组青年团员加入志愿服务队参加各项服务活动，使青年团员在实践中增强社会责任感，也丰富了小组青年团员的生活。

　　四、存在的主要问题

　　调研中发现还有个别的团籍管理、活动记录、规章制度等档案材料存在不健全、不够规范的问题。

团支部的主体地位不够突出，团员意识教育活动及团外积极分子的培养工作等开展不够好，

　　五、解决措施

　　通过社区党支部的建设工作，强化团干部的教育培养和管理。

做好团员的登记及做好档案材料管理，完善制度，进行规范化。

开展社区青年团员志愿服务活动，提高团委在群众中的良好地位，团组织是否具有凝聚力，班子是关键；

加强学习不断改善团的班子的知识和专业结构，提高团干的整体素质。

加强社区团员的培养工作，通过座

　　谈会、谈新的体会、参加社区各项义务劳动及志愿服务等活动进行实地教育交流。

　　以上是本次调研的情况汇报，敬请领导批评指正，并提出宝贵的意见。

我社区团委将在前川街党委及社区党总支的带领和指导下，结合新时期教育系统共青团工作实际，不断学习和探索，争取在争先创优的工作进程中发挥共青团组织的重要作用。

　　篇三：

团组织工作调研报告

　　关于团支部和团员青年的调研报告

　　共青团是党领导的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军。

我校共青团

　　组织担负着带领广大青年在实践中学习共产主义，配合学校各部门贯彻执行党

　　的教育方针，用党的基本路线凝聚青年，促进大学生德智体美全面发展，培养

　　建设有中国特色社会主义的合格人才，并向党组织输送优秀团员的重要任务

　　为进一步加强我校共青团工作，全面了解我校团组织工作现状，更好的解决

　　团的工作面临的新情况，新问题，不断深化思想政治教育和团的工作方式的改革

　　创新，促进我校共青团工作的全面活跃与发展，建工系组织部就建工系团组织工

　　作进行了一次全面的调研。

　　针对华山中学学生随机取了200名同学进行问卷调查。

　　问卷分析;

　　1、团员意识仍然淡薄。

　　团章中规定，共青团是先进青年的群众组织，也就是说，共青团员是青年

　　中的优秀分子。

团的战斗力的增强，团的各项工作任务的落实，归根到底取

　　决于团员素质的提高。

高校学生中团员所占比例相对较高，有些班级团员所