实习协议书文档格式.docx
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2、如实向实习单位介绍乙方在校情况,提供相关证明,办理相关手续。
3、负责乙方毕业前有关证书的办理,及时沟通有关信息。
4、协助实习单位共同教育管理乙方。
5、负责为学生推荐实习就业单位。
6、负责学校安排的实习学生的岗位调整,帮助学生推荐和办理相关手续。
二、乙方职责、权利、义务
1、学生必须参加顶岗实习。
顶岗实习可以从学校安排的实习和学生自主实习两种形式中选择一种。
不参加顶岗实习的学校将按自动退学处理。
2、按照甲方要求,认真完成实习任务,自实习之日起,应自觉接受实习单位的管理,遵守实习单位管理制度,积极配合甲方教育要求,按规定完成实习任务。
2、实习期间乙方有权保护自身人格不受侵犯,根据劳动合同法的要求,有权拒绝从事违法活动。
3、实习期间,因私外出、上网、喝酒、打架等造成的不良后果由自己负责,由此造成不良影响者,根据企业有关规定和学校管理相关规定,酌情处理。
4、必须严格遵守法律法规,遵守工作纪律,按照企业的安全生产规程进行实习,如有违纪,视情节轻重按校规校纪处理,如有违法犯罪行为,终止实习,开除学籍,并移交公安机关处理。
5、学校安排的实习学生每月向实习指导教师汇报(电话、短信、QQ、书面皆可)一次实习情况,有事及时与实习指导教师沟通交流,有关问题协商解决。
6、学校安排的实习学生实习期间需调整单位的(原则上半年后),必须征得实习指导教师同意,并通过实习指导教师与新单位签订实习协议。
7、学校安排的实习学生实习期间有下列情形之一者,学校将按自主实习学生对待,不再进行跟踪服务:
(1)超过一个月不向实习指导教师汇报实习情况者;
(2)未经实习指导教师同意调整单位者。
三、丙方职责、权利、义务
1、督促孩子必须参加顶岗实习,坚持完成实习任务,取得优异实习成绩。
2、鼓励孩子从基础的工作做起,支持孩子到艰苦的岗位上锻炼。
培养孩子爱岗敬业、吃苦耐劳的精神和适应社会环境的能力。
3、督促孩子严格遵守顶岗实习相关规定与纪律,将家庭电话、父母电话留给老师,以便及时联系和沟通。
4、督促教育孩子实习期间注意交通、财产、工作等各方面的安全。
5、顶岗实习过程中,学生有离职、转岗、更换手机号等情况,请督促孩子及时告知学校指导教师,以便学校和家长共同跟踪管理学生。
四、此协议一式两份,签字后生效。
学校章学生签字:
班主任签字:
家长签字:
班主任电话:
家长电话:
年月日年月日
实习协议书篇2
住所:
法定代表人:
电话:
身份证号:
乙方为________________________学校即将毕业的学生,自愿到甲方进行实习。
根据相关法律法规,双方经协商一致,就有关事项达成如下协议:
一、乙方的实习期间自________年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、实习期间,由甲方负责对乙方进行教育、培训和管理。
甲方根据乙方的个人情况及自身的管理需要,统一安排实习岗位。
三、实习期间,甲方可根据实际情况,为乙方提供午餐费、交通费等补贴。
四、实习期间,乙方须严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排,认真、合格地完成甲方交付的工作任务。
因乙方不遵守规章制度或安排,给甲方造成损失的,甲方有权解除协议并要求乙方赔偿。
五、实习期间,乙方因履行职务所遭受损失,由甲方承担。
六、乙方对在实习期间所获知的甲方的经营信息,负有保密的义务。
因违反保密义务给甲方带来损失的,乙方应该承担赔偿责任。
七、实习期间,乙方如果不能胜任实习工作,甲方有权向乙方提出解除实习协议。
八、甲方可以对乙方实习期间的工作表现、工作能力、工作成绩等进行综合考核。
考核结果符合甲方要求的,甲方可正式予以录用。
九、甲方对乙方不予正式录用的,应在实习结束前10日通知乙方,以便乙方及时作出安排。
十、因履行本协议发生纠纷,甲、乙双方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
本协议是在甲、乙双方平等自愿的基础上订立。
一经签订,即对双方产生约束力力。
如有未尽事宜需更改协议时,须经双方协商同意。
本协议一式两份,双方各持一份。
甲方(签字或盖章)乙方(签字或盖章)
实习协议书篇3
河南工业职业技术学院建筑环境设备工程系(部)
为了使学生快速练就过得硬的职业技能,从根本上提高人才培养质量,必须加强同产业的结合,建立校企合作平台,使学生尽快将所学专业知识与能力同生产实际相结合,在学习期间实现与企业、与岗位的零距离目标,并为学生创造完成学业的同时又实现就业的良好环境,因此,我们在人才培养方案中设计了顶岗实习教学环节,根据企业生产需要,组织学生进入企业进行一线生产,实现学工一体的实训教学目标,有效提升职业素质,取得实训教学的最佳实效。
为加强实习的组织管理,提高实训质量河南工业职业技术学院建筑环境设备工程系系(部)与就学生顶岗实习签订协议如下:
一、甲方责任与义务
1.甲方负责提供实习计划、要求及共同制定实训方案。
2.甲方可派实习指导教师到现场进行指导。
3.甲方学生遵守乙方的一切规章制度。
4.甲方实训结束按规定办理离厂手续。
二、乙方责任与义务
1.乙方负责提供实训场地、设备、实习用具及材料。
2.乙方负责对实训学生的实训活动进行合理安排并给予指导。
3.乙方应保证实习学生的安全。
4.乙方按学生工作实绩付给相应的劳动报酬。
5.实习学生有违规行为,乙方有权处罚,情节严重有权解除合同。
6.学生实习期满乙方应同意学生回校完成其他教学环节。
三、经甲乙双方考核合格的学生,由甲乙双方共同颁发工作经历证书。
四、协议时间与所派送学生:
20年月日起20年月日止,河南工业职业技术学院
建筑环境设备工程系(部)共名学生,进入实习。
五、实训学生及实训岗位:
根据学生所学专业及企业实际需求确定实训学生实训岗位。
六、其他未尽事宜由甲、乙双方协商解决。
本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方委托代理人乙方委托代理人
(签字盖章)20年月日(签字盖章)20年月日
实习协议书篇4
委托方:
***学校
联系电话:
受托方:
***人力资源公司
委托方为了能给实习生提供良好的实习环境和实习条件,受托方依托自身资源优势,经双方友好协商一致,就实习生托管一事,达成如下协议,以资双方共同遵守:
一、受托方的义务
受托方愿意依托自身资源优势,结合委托方实习生的专业实习需求与条件,为委托方的实习生寻找声誉良好的实习单位,为委托方实习生提供实习机会。
同时,根据委托方的委托,受托方还应履行如下义务:
1、配合委托方,共同参与管理实习生;
2、为实习生的实习活动和生活提供必要的协助和安排;
3、为实习生投保人身意外伤害保险(具体保险金额、保险费支付等,由受托方与实习单位协商确定);
4、代为接收和管理实习单位支付的实习津贴,并按实习单位与委托方签署的实习协议的约定金额,及时将实习津贴支付给实习生;
5、代表委托方,安排实习生实习活动;
6、实习生因故被实习单位退回时,代表委托方办理相关退回手续;
7、管理与实习活动有关的各类文件档案资料;
8、根据委托方的要求,向委托方报告实习活动的情况;
9、其他委托方委托的事宜。
二、委托方的义务
1、委托方应保证其托管的实习生是委托方的在校学生,符合法律规定的实习条件;
2、委托方应向受托方提供实习生名单及实习生的各项信息资料;
3、委托方应保证实习生具有良好的道德品质、身体素质以及专业素养,能严格遵守国家法律法规,能严格遵守实习单位的各项管理制度;
4、委托方应根据国家相关规定,尽职履行对实习生的教育指导义务;
5、根据委托方与实习单位签署的实习协议,履行实习协议的各项义务。
三、实习生计划
1、委托方应至少提前6个月,向受托方提供实习生的实习需求和实习计划,受托方接到委托方的实习生计划后,及时为委托方寻找声誉良好的实习单位;
2、受托方寻找到符合条件的实习单位后,及时通知委托方,委托方及实习生应及时与实习单位签署书面《实习协议》。
四、实习事故处理
实习生在从事实习活动时发生的人身伤害等,由委托方根据委托方与实习单位签署的实习协议处理。
委托方与实习单位就事故处理产生争议时,受托方应从中积极配合协调处理争议。
五、争议解决
因履行本协议所产生的争议,双方应友好协商解决,无法协商一致的,可向受托方所在地人民法院提起诉讼。
六、协议的变更
本协议未明确事宜,或出现需要变更协议内容时,双方应签署书面补充协议。
七、协议期限
本协议有效期限:
自年月日起至年月日止。
八、其他
本协议一式二份,甲乙双方各执一份,自双方盖章之日起生效。
***人力资源公司
法定代表人
或授权代表:
日期:
实习协议书篇5
甲方(实习单位):
乙方(学校):
丙方(实习学生):
身份证号码:
为推动学生实习(实践)活动的开展,规范学生毕业前的实习管理工作,明确各方的责任,保障各方的权益,根据国家职业教育的有关政策和有关法律规定,经甲乙丙三方友好协商,就学生实习达成以下协议:
第一条实习人员
本次参加实习的学生均为乙方在校,年月毕业的学生。
根据甲乙丙三方协商,甲方接纳乙方实习学生人(具体名单见附表)。
第二条实习期限
实习期限为:
年月日至年月日。
第三条实习岗位
甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排丙方到部门,从事工作。
实习期间,甲方应安排专门的技术及管理人员对丙方进行业务培训、技术指导和日常管理,丙方应按学校的教学内容和和实习要求,努力完成实习任务。
第四条实习津贴
依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定丙方的实习津贴,月津贴为人民币元。
第五条甲方职责、权利、义务
1、配合乙方根据专业教学计划并结合生产实际制订实习计划,明确实习任务,并指定责任心强、专业技术水平高的人员担任辅导老师,与乙方共同做好丙方实习期间的管理工作。
2、为丙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全防护知识、岗位操作规程的培训,落实安全防范措施,发给相应的劳动保护用品。
3、为丙方合理安排住宿(生活用品由丙方自备)每月按