炼钢厂的规章制度Word下载.docx

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1.炉身和炉嘴有明显成块渣子，扣五助手以下每人10元，氧枪提不出氮风口扣小组100元。

2.上述第4条达不到要求，每项扣大组长20元。

3.上述第5-8条不合格，每条扣小组10-50元。

转炉设备交接班制度

1.二助手接班检查各种设备的运行情况，特别是水冷系统的进出水情况。

关闭或封死一个阀门扣100元。

2.加料筒堵死扣小组50元，加料扣粘死1/3、2/3、3/3各递增10元。

3.炉嘴某个部位刮烟罩扣小组100元。

4.炉身交班有明显大片炉渣，一次不合格扣小组50元。

5.氧枪交班提不出氮封口扣小组100元，严禁用电葫芦吊枪，如将氮封口及平台破坏扣小组200元，责任者下岗。

6.严禁用氧气洗假烟罩，发现一次扣操作者50元。

7.炉前测温枪不合格扣末助手10元。

8.悬减每班清理一次，不合格扣末助手20元。

9.交班炉坑渣盘车及滑线坏各扣5元。

10.车间每天将对炉下道进行检查，发现道坏如没有上班小票视为当班事故，扣小组100元。

11.凡属上级对我车间设备检查所有扣款项目落实到小组，包括炉身粘渣和悬减不合格。

12.交班高位及称量料仓必须畅通无阻，一个不下料不处理扣当班二助手10元，铁皮料仓扣20元。

转炉渣房组交接班制度

1.下渣盘时，要做到稳、准、快。

2.渣盘底要垫钢渣，厚度不少于200mm，不合格扣10元。

3.渣盘交接班时必须保证4个以上空盘。

4.本班所折渣盘，要求大块钢渣要砸小，废钢吸净，如交班不合格扣除当班人员20元。

5.当班如发现渣盘粘钢导致渣折不出来时，严禁本班用砣自行处理，应等候白班处理，以便提高渣盘的使用寿命。

6.班中严禁喝酒，如发现饮酒，一次扣责任人100元，二次以上交送厂部处理。

7.要认真填写交接班记录，以便检查。

8.要做到不迟到、不早退，有事一天可跟班长请假，两天以上需经车间同意方可休假。

以上规定即日起执行。

连铸车间交接班制度

1.所有上岗人员劳动保护必须穿戴齐全,参加班前会须提前15分钟到现场.

2.各工种实行对口交接班制度,上班人员必须认真把本班的生产运行情况向下班交接清楚,

不留隐患.各工种交班后完好,吊具否安全.

3.连铸车间所负责的场地卫行,班中要认真清扫,交接班要做到文明生产,安全行产.

4.班中发行的各种生产事故、设备事故和安全生产事故，下班后必须召开会议分析，查清

原因，订出措施，杜绝后患。

连铸机交接制度

1.各工种认真执行对口交接班制度。

2.拉钢工必须认真检查结晶器振动是否平稳，拉矫是否正常，二冷水条喷水情况。

3.机长认真检查中包使用情况，尤其是多炉连浇的中包情况，严禁发生漏包事故。

4.认真检查场地是否符合卫生要求，生产工具是否完好齐全。

5.正常浇钢必须有一个备用包，在正常换包前两个小时点燃小咀，烘烤中包水口。

检修车间岗位工人交接班制度

1.各班组提前20分钟开安全会，贯彻安全劳动纪律，使每个职工明确劳动生产任务和每天的检修项目。

2.现场交接班，大组长必须按车间要求组织检修，并为车间负责。

3.交接班记录填写清楚，记录本不允许乱写、乱画、乱撕。

4.生产中服从调度指挥，树立为生产全面服务的思想，增强安全生产意识，确保设备正常运行。

天车组交接班制度

1.天车司机必须提前30分钟到生产场地，由组长组织召开班前会，提前15分钟上车检查设备，交接班时司机必须准时上、下车。

2.交班司机要向接班司机如实介绍设备运转情况，接班司机要认真检查设备，确认设备完好后，交班司机方可交班下车。

3.上班司机要为下班司机安全运转创造良好条件，本班发生的问题，尽量当班处理完成，如交班时不能处理完毕，则要认真填写事故小票，以便于下班进行处理，也便于进行经济考核。

4.司机交班后要到组长制定的地点集合，召开班后会，由组长对本班工作进行总结，天车司机不得无故不参加班前、班后会。

5.司机上岗要着装整齐，帽子不得歪戴，如果现一次扣款5元。

本制度由二○○三年九月一日零点班开始执行。

小班维修交接班制度

1.接班人员必须提前20分钟参加本班班前会。

2.在交接班时，交班人员应把本班的设备运行情况、设备检修情况及设备存在的问题详细的记录在交接班记录内。

3.接班人员应提前巡回检查设备，并阅读上班记录，仔细听取上班交接情况，以便掌握设备运行情况。

4.上班必须将余留任务向下班交待清楚，以利于下班组织检修。

5.接班人员提前15分钟上岗，交班以生产科响铃为准。

运转车间交接班制度

1.接班人员必须提前30分钟参加本班班前会。

2.在交接班时，交班人员应把本班的设备运行情况、设备检修情况及设备存在的问题详细地记录在交接班记录内。

3.接班人员应提前到现场进行检查，并阅读上班记录，仔细听取上班交接情况，以便掌握设备运行全貌。

4.值班人在接班人不到时不得擅自离岗，无人接班时要与班长联系，否则按脱岗处理。

5.交班时必须做到设备及室内卫生合格，否则按有关制度论处。

6.各班人员要保管好公用物品，不得损坏或丢失。

7.交接班时如发现设备有问题，由接班人员协助交班人员处理，确认无误之后交接双方记录本上签字，交班人员方可下班。

配电室交接班制度

1.操作人员在交接班当中，应严格遵守交接班检查制度。

2.接班人员应提前到现场进行检查，并阅读上班记录。

仔细听取上班交接情况以便掌握设备运转全貌。

3.交班人员要仔细向接班人员交待，变压器、高低压开关柜运行、缺陷、事故情况，如变压器温度、负荷电流以及开关跳闸次数。

4.交接班双方在记录上签字。

原料车间交接班制度

1.各岗位人员穿戴好劳保用品，提前15分钟到岗，对口交接班。

2.交班前，各场地卫生必须清理干净，所用设备、工具摆放到位。

3.上一班组长必须向下一班组长交待清楚设备运行情况，需要注意的事项。

混铁炉、散装料、铁合金组应清楚各自负责的铁水、散装料、铁合金的剩余量，做到心中有数，保证生产正常运行。

4.如班中发生生产、设备事故，下班后必须召开会议，分清事故原因，采取措施，杜绝以后再发生。

5.填写好交接班记录，经双方签字后上一班人员方可离岗。

炼钢厂车队交接班制度

1.值班人员必须做到正点交接班，不准提前或超点交接，详细填写各种交接记录、设备运行情况及上级指示安排。

2.在交接班时，交班人员应把本班的车辆运行情况，保养情况及车辆存在的问题，详细地记录在交接班记录内。

3.接班人员应提前到位检查车况，并阅读上班的记录，仔细听取上班交班情况，以便掌握车辆运行全貌。

4.交班人在接班人不到时，不得擅自离岗，无人接班时要与队长联系，否则按脱岗处理。

5.交班时必须做到车辆卫生合格，车况运行良好。

6.交接班时，如发现车况有问题，由交接双方协同处理，确认后交接，并记录本上签字认可，交班人员方可下班。

篇二：

炼钢厂管理制度

炼钢车间管理制度

编号:

版本：

a修改状态：

编制：

沈海荣年月日审核：

沈加春年月日批准：

杨亮年月日受控状态：

发布日期：

年月日实施日期：

年月日

江苏如皋钢铁有限公司

1.炼钢车间文明卫生产制度2.炼钢车间劳动纪律3.炼钢车间交接班制度4.炼钢车间原始记录制度5.炼钢车间内部处罚暂行决定6.炼钢车间岗位工作制度

炼钢车间文明卫生制度

为加强职能组、工段、班组的文明卫生管理，制定本管理制度。

一．厂内的生产场地、作业区、公共场所、安全通道等的文明卫生责任制落实到各单位，各单位对各自管辖的卫生责任区负责，做到工完、料净、场地清。

二．保持设备清洁，定时对设备进行吹灰，各操作室、主电室交班前要打扫干净，保持室内整洁，做到班班清洁，定时进行卫生大扫除。

三．各单位负责所属区域及公共场所的清洁卫生和垃圾的清理，及时回收、清理本厂内、外围区域的零星废钢及其它杂物。

四．各类工具、材料按规定地点堆放整齐，保持走道畅通，勿将链条、钢丝绳、备件、杂物等随便堆放在走道上。

五．各单位文明卫生场地区域划分：

1．电炉工段：

电炉跨平台上、下的场地、操作室、休息室、走廊；

精炼炉平台上、下的场地、操作室、从马路边到电炉跨内的废钢送料区域。

2．连铸工段：

连铸跨平台上、下的场地、走廊、操作室、冷床区域、连铸设备。

3．机修工段：

机修场地、连铸跨下的结晶器维修场地、连铸跨及码头运输区域。

4．电运工段：

各变压器室、三楼主电室、二楼电缆夹层、电器设备及对面马路。

5．行车工段：

75t、35t、10t行车的吹灰、行车轨道及轨道走廊的场地。

6．浙江长兴：

大包砌筑区域内的场地。

各单位对管辖的卫生负责，厂部组织检查，对文明卫生工作搞的不合格的单位，视情节轻重给予扣罚不同数额的当月奖金。

炼钢车间劳动纪律

进一步加强劳动纪律，是实现现代化企业管理的重要手段，为保证企业生产经营活动的正常运行，获得最佳经济效益的重要条件。

因此，制定本劳动纪律，望全体员工遵照执行。

1.全厂员工必须服从领导，听从指挥，不得以任何接口拒绝所分配的正常工作。

2.全体员工必须遵守本厂作息时间（不得迟到、中溜、早退等出席制度），班会不得无故缺席与迟到。

3.所有员工进入生产区域，必须戴好安全帽。

所有员工在进入操作岗位时，必须整齐穿戴好劳护用品。

4.在生产以外的区域，全车间员工统一佩戴厂牌。

5.未到规定的时间，不得提前到食堂吃饭，到澡堂等候洗澡和提前下班。

6.各班组车间主任必须严格执行考勤制度，将每人每天的出勤情况及时、准确的予以记载，不得涂改。

7.有事、有病需要请假者，必须提前请假，办理相应的手续，没有办理事假、病假手续，擅自离开工作岗位者，按旷工处理，确属急事急诊应及时联系或有医院急诊证明。

8.工作时间不准打毛衣、洗衣服、带孩子、做私活、看报纸小说。

9.上班时间不准打牌、下棋、嬉戏打闹。

10.上班时间不准离岗、串岗、睡岗。

11.上班时间不得喝酒，醉酒上岗

12.严格遵守工艺纪律和操作规程，杜绝发生不安全生产和设备事故。

13.爱护公物，不准损坏公用设施，搞好厂区、科室的清洁卫生工作。

14.所有与生产不相关的申诉及会议，不得在班中岗位上进行。

所有的员工在上班中不得干与岗位不相关的事情。

15.在工作场所不得吵架，严禁打架斗殴。

16.各班组岗位在清理卫生时，不得使用压缩氧气扫。

不允许将自己包干区的垃圾倒至他人包干区内。

17.不得使用氧气进行身体降温和清理灰尘。

18.工人离岗用餐时间必须控制在30分钟以内。

19.遵章守纪、严守规程，绝不违章指挥和违章操作。

切不可无端决策，相信科学，绝不蛮干。

要培养、培训和教育员工，努力提高职员的操作技能和职业道德素质。

20.努力学习，不断提高本身的管理水平和技术业务水平。

全体员工要树立爱岗敬业，无私奉献的企业主人翁精神，努力工作，为企业的不断发展做出应有的贡献。

21.劳动纪律的监督、执行部门，必须坚持原则，严格要求，定期不定期地组织检查、考核，并及时将