油府庄小学教育教学管理考核自查报告Word格式.doc
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3、加强师德建设,坚持依法治校。
组织教师认真学习了《中小学教师职业道德规范》,深入开展师德师风建设,积极开展教师作风整顿活动。
办学习园地,写心得体会,建立台账。
大力提高教师职业道德素质,引导教师爱岗敬业,以良好的思想政治素质和道德风范影响和教育学生。
4、延伸德育教育内涵,重视德育效应建设。
以班主任考核为抓手,以文明意识、行为转变、素质形成为导向,深入开展文明班级创建活动。
利用各种形式,重点开展了以学雷锋树新风义务卫生大扫除活动,为信小娜爱心捐款等德育教育活动,不断丰富、强化德育教育内容。
5、丰富载体凸现特色。
通过开展丰富多彩的校园文化活动,进一步加强学校德育的基础建设和德育常规工作管理,以创新德育方法为重点进一步体现德育工作的整体性,阶段性,提高德育工作的针对性和实效性。
发展特长,张扬个性。
(阳光课间,庆六一等活动)。
6、教学常规管理制度完善,教职工分工明确。
(各种计划、总结齐全,教师十不准,工作安排贴在办公桌前)。
7、根据课程标准科学设置三级课程,做到开齐课程,上足课时,校本课程上课表有教材。
(二)注重教学过程管理,努力提高教学质量。
1、严格常规教学要求和督查。
今年,继续依据“严格常规检查,严格过程管理,严格质量测评,比教学实效”的“一比三严”原则,对教师的教学计划、教案备写、课堂教学、作业设计、作业批改及批语、听课记录及建议等环节加强检查和评比。
坚持“领导巡课制度”,对教师上课情况进行督查,加强了对教学常规工作的管理力度。
(校长、主任担任三六年级主课教学,完成听课20节,教师15节。
2、加强学情调查与分析。
教导处对教学过程管理严格考核登记,有检查反馈记录。
(检查4次)
3、进一步规范了各类考试的出卷、监考、阅卷等工作,着力培养学生诚信应考的良好行为习惯。
坚持期中、期末质量分析。
通过分析比较,让每一位学科教师不仅知道自己所处的位置,而且也了解别人的教学水平,从而激发了教师全身心投入教学并争创佳绩的积极性,强化了教师的责任意识。
组织三六年级抽考3次,1245年级检测一次,教学质量稳步上升。
(成绩表)。
4、继续实施学有困难学生转化工作。
通过开展“一帮一”活动,积极创造条件,适时鼓励表扬激发自信心等,以这种辐射作用带动和影响班风、学风的改变,工作实效明显。
(三)、积极搭建教学平台,提高教师业务素质
1.我校特别重视教师业务能力的提升,积极鼓励教师参加各级各类教学竞赛。
以教研组为阵地,组织集体备课、上课展示、课后研讨等系列活动,打造精品课。
同时,还承办黄花学区高效课堂擂台赛活动,邀请各校教师来校听课、交流研讨,教师的课堂教学水平不断得以提高。
组织六名教师先后到薛家湾小学,铜城中学,黄花塬小学,马寨小学,新窑学区学习高效课堂经验。
并撰写心得体会。
2.积极鼓励并督促教师加强学习,要求教师自觉学习教育教学理论,撰写学习笔记及心得体会,同时开展听课、评课等活动。
一学年以来,全体教师自觉参与听课、评课活动,业务能力得到了较大的提高。
(政治学习笔记,听课笔记,教学论文,心得体会)。
(四)课程改革逐步深化,校本教研务实创新
我们注重务实创新,科学规范。
一方面对原有综合活动课和校本教材的开发及实施进行了改革,形成了人人关心课改、人人支持课改、人人主动参与课程改革的良好局面。
另一方面又发挥了学校培养学生特长,张扬学生个性的作用,通过“特长教育”,彰显了我校艺术特色。
学校积极为学生搭建展示的平台,开展特长展示,使我校的艺术教育成效显著。
(剪纸,手工制作展示)。
二、阅读活动
我校是农村的一所小学,由于农村孩子的条件有限,他们不可能像城市的孩子那样,可以经常去书店、图书馆,所以我们学校的图书室、图书角就是很好的一个学生阅读平台。
我校的活动宗旨是:
宁可师生把书翻烂,决不闲置。
引导和组织学生读书,丰富学生的知识,培养他们的语文素养,使他们从小热爱读书,渴望知识。
1、比如这个学期我校拟定了四期黑板报主题:
第一期(春满校园)、第二期(好书伴我成长)、第三期(劳动节快乐)、第四期(我们的节日6.1)。
现已完成四期,效果很好。
(照片)
2、开展经典诵读活动
活动时间是整个五月份。
要求每位老师和学生在图书室里借阅自己喜欢的书籍,利用课余时间自己阅读,在活动结束的一个星期里,由学校组织作文比赛、演讲赛、手抄报制作三项活动。
老师进行读书交流会。
评选书香班级,书香教师,书香学生。
(竞赛活动照片)。
3、办手抄报活动给每一位学生提供了展示自己的平台,培养了学生的动手能力;
培养了学生的审美能力。
丰富了知识,提高了学习兴趣。
(办手抄报三期)
4、建立班级图书角,学生平均每周看一本好书。
高年级学生写读书笔记30多篇。
征文25篇。
5、编印古诗词诵读教材,固定集中诵读时间。
以上工作是我们在创建书香校园活动中的主要工作,苏霍姆林斯基说:
“要创造爱书和尊重书的气氛,要对书怀有崇敬的感情——学校和教育工作的实质就在于此。
一所学校可能具有一切设施,但是,如果没有书,没有人的全面发展及其丰富的精神生活所必不可少的书,或者,如果大家都不爱书,对书无动于衷,那么它就还不能成为学校。
”我们会不断摸索,使学校的每一寸土地都释放书香的气息、挥发育人的功效。
三、校本课程六园“创建、校本文化活动
1、“六园“创建
学校围绕“办人民满意教育”的主题,通过“平安校园、艺术校园、书香校园、快乐校园、科技校园、魅力校园”的创建活动,以实现教学质量稳步提升;
学生基础扎实,有明显特长;
教师主动发展,自由幸福;
学校活动丰富,特色鲜明的目标,制定了“六园”创建活动实施方案及活动领导小组、校本课程教学计划纲要。
其中,“平安校园”是重点。
围绕“三个字”,落实“六个一”,“三个字”即“言”、“形”、“行”,“六个一”即,一口流利的普通话,一系列文明用语,一个活泼、阳光的青少年形象。
学校布置学习园地四块,悬挂名人画像18张,标语14面;
黑板报2面,组织学生科技小制作100多件;
绘画、剪纸作品100多张;
办学习园地6期,学生制作手抄报等作品50多幅。
2、校本文化
开学初学校成立了书法、阅读、教育技术、绘画、写作、跳绳等活动小组,开展了丰富多彩的校园文化活动。
并把教室布置、图书角、经典诵读作为活跃校园文化,提高学生素质的一个突破口,真正解放了学生思维,使学生得到了发展。
同时,学校还制定了校本课程纲要和领导小组,确定了活动时间、明确了工作职责。
目前,学校建有展室一个,成列了绘画、书法、剪纸、科技小制作等作品。
四、高效课堂努力推行课堂教学改革,全力实施高效课堂
1、宣传动员,做到思想观念的革新。
组织教师认真学习有关文件精神和高效课堂理论,正确认识、理解高效课堂的内涵及目标,切实转变观念,以强烈的事业心和责任感全身心地投入到高效课堂创建活动之中。
2、我校成立了高效课堂创建活动领导小组,加强对高效课堂创建活动的组织领导,保证我校创建工作稳步推进取得实效,使创建工作落到实处走进课堂。
3、落实任务、明确重点。
充分认识到课堂教学是课程改革的主阵地,深化课堂改革、构建高效课堂,是当前新课程改革的主要任务。
为保证我校在构建高效课堂的实践中有章可循,我们按照新课程改革的基本要求,结合现代教育理论和我校工作实际,制定了《油府庄小学创建高效课堂实施方案》,其目的是希望通过此规范指导教师,按新课程的目标要求合理处理教材、正确选择方法、优化教学手段,调控教学过程,从而提高课堂教学效率,减轻学生的课业负担,促进学生身心素质的全面发展。
创建活动中明确重点:
①加强学科调研摸清学科教学的实情,确定学科教研教改思路,重点理清影响课堂教学效益的问题,解决当前制约学科教学成绩提高的关键性问题,为形成符合我校实际、富有校本特色的高效课堂教学模式奠定基础。
②以常态课堂教学的有效性为主题,广泛开展集体备课、说课、听课、评课等校本教研活动,精心组织教学观摩和经验交流,着力解决我校当前最突出、最迫切、最实际的教学问题。
③以课前导学为重点,把课前导学作为教学环节一个有机部分重点来抓。
④形成我校的教学亮点和高效课堂教学的崭新格局。
人人按照高效课堂模式进行教学实践,组外积极推介与交流,不断丰富模式特色,使自身高效课堂模式特色更鲜明、实用。
树立高效课堂典型,推广“三环五步”教学模式,组织开展观摩、示范、教改论文评选等活动,推动创建高效课堂活动全面展开。
5、承办高效课堂擂台赛一次,我校教师王新艳、李海红被评为教学标兵。
五、教研成果,重教研突实效,高效课堂再掀高潮
1.人人有展示:
首先是强化教研组工作,与推门听课和常规检查相结合,不定时、不定人、不定次数、不定学科、不定课型,实行临时抽签,重点放在常规上、对教材的分析、对考点的把握。
其次就是学校组织大型教研活动。
如:
新教师展示课,骨干教师的选拔活动,教师课堂教学技能大赛。
教学教研活动保证了每人每期至少1次。
2.年年有课题:
抓好课题实验工作,以研促教,以研兴校。
我校科研的重点在于落实好“三环五步”的课题实验,进一步开展好我校确定的实验“子课题”——“阅读学习教学模式”的实验,做到管理、指导、研究和成果的收集整理,指导我校阅读教学的开展。
3.认真落实好“推门听课制”。
学校的领导要随时“推门”听教师的课堂教学内容,督查教师的上课情况,对教师的教育教学过程和能力进行指导。
4.月月有评估:
做好每月的月评估,及时总结,有的放矢,及时调整教学。
5.周周有观摩:
继续实行教学实录观摩活动以及推门听课活动,保证周周有观摩,把从实录光盘里学习的理论、理念与我们身边的实际经验、现有条件进行有机整合,理论联系实际,提高教师的教学能力。
6.天天有交流:
教师之间加强合作,特别是同年级同学科之间的教师,能互相听课、评课、议课和共同备课,同年段同班级的老师相互交流班级管理,学校实行分年级目标奖励。
7.组织教师积极参与上级各部门组织的教研活动,实施“走出去,请进来”的战略,为学校的教育科研上档升级,为教师的成长与发展提供学习的平台。
(学习心得体会报告)。
8.教师成功,是教师队伍建设的重要成果和标志。
一学年来,学校坚持实施获奖论文由学校补助评审费同时奖励的政策,鼓励教师积极撰写教学论文,张强、袁文辉、崔红、毛慧玲、薛占祥等同志积极投稿。
六、法制教育常抓不懈,安全防范警钟长鸣
在学校安全综合治理方面,我校始终将综治工作摆到重要位置,坚持“安全第一,预防为主”,突出安全教育和防范这一重点,确保校园平安。
积极建立学校安全防范机制,开展法制安全教育,落实各项安全措施。
首先要求各班利用升旗、班会向学生传授交通安全、活动安全、环境安全、自救自护等常识。
其