安全生产责任制内容文档格式.docx
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在组织审批生产、建设计划的同时,审批安全技术组织措施计划。
及时解决重大隐患和职业危害,不断改善劳动条件。
11、及时研究解决安全生产方面的重大问题。
12、检查指导各副经理及各厂矿矿长、厂长、部长分管范围内的安全生产工作。
13、批准公司的安全生产规章制度和标准。
14、组织事故救援,及时如实报告伤亡事故。
15、审定公司安全生产的表彰、奖励和处分。
16、按国家规定审定公司安全工作机构和安全管理人员的编制和配备。
总经理到位标准:
1、每年进行一次发展规划回顾、制定下一年度发展规划的实施计划。
2、按会议制度分别按时组织召开安全生产委员会会议、安全生产工作会议、安全生产分析会议、安全生产专题会议。
3、按计划例行安全生产综合检查、专项检查、随机抽查,至少每三个月进行一次巡查。
4、与员工一起讨论安全生产问题,每半年一次。
5、每年参加一次风险评价会议。
6、每年参加一次标准化系统评价活动。
7、每年进行一次安全表现认可活动。
8、出现安全生产事故、事件时,组织并参与调查。
9、每年对本矿的安全生产方针与目标进行回顾,审核其符合性,对变化因素提出更新或改正意见。
党委书记、工会主席的安全生产职责
(一)党委书记:
1、组织宣传党的安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关安全生产的指示。
2、对领导干部履行安全工作职责情况进行监督、指导和考核。
3、参与研究解决安全生产方面的问题,并检查指导全公司安全生产工作,参与工伤事故的调查、分析,对事故责任者提出具体的处理意见。
4、法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。
(二)工会主席:
1、负责组织开展各种形式的劳动安全活动。
2、按国家有关规定,定期组织职工进行身体检查、疗养和辅助医疗工作。
3、把安全工作作为评选先进单位、先进集体和先进个人的重要考核条件之一。
4、参与有关劳动保护工作规章制度和标准的制定,并监督检查规章制度的执行情况;
监督检查有毒、有害作业环境的治理情况。
5、监督检查基层单位落实预防措施的实施情况,协同单位领导做好事故善后工作。
6、监督检查本矿女工的劳动保护工作。
7、法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。
党委书记、工会主席到位标准:
1、每年编制一次支部工作规划、年度工作计划。
2、及时传达国家相关方针政策,传达时间不晚于发文时间的半个月。
3、每月组织一次全体党员参加的支部大会或集中学习。
4、认真做好党员思想工作,随时关注党员思想变化。
5、及时贯彻国家及总工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针政策,并监督执行。
6、对于任何单位和个人违反安全生产法律、法规的行为进行检举和控告,保护员工的合法利益。
7、参与本企业有关安全规章制度和劳动保护条例的制定。
8、参与生产事故的调查处理工作。
生产(安全)副总经理的安全生产职责
1、对公司的安全生产工作负直接责任。
2、协助公司经理组织学习和宣传贯彻有关法律法规和政策规定,传达落实各级政府及安监部门、上级主管部门有关安全生产的文件、会议、决策、部署,定期向安监部门、上级主管部门报告本单位的安全工作情况。
3、协助公司经理建立、健全安全生产责任制,制定安全生产规章制度和操作规程,建立安全生产档案,制定并实施生产安全事故应急救援预案,拟定年度安全生产工作计划和安全技术措施计划,并负责检查和监督落实。
4、履行现场安全生产检查职责,对检查发现的事故隐患提出整改意见,并督促落实整改。
5、对员工开展安全生产宣传教育和培训工作,落实特种作业人员持证上岗和员工上岗、轮岗前培训教育制度。
6、负责落实风险抵押金、安全生产费用提取等政策和制度,不断采用新技术、新工艺,淘汰陈旧设备设施和落后、不安全的技术、工艺,指导和督促本单位按国家规定为从业人员发放劳动保护用品,并监督教育从业人员按照规定使用,协助主要负责人做好其他安全生产工作。
对公司安全生产工作负具体领导责任。
7、组织领导公司安全生产检查,落实整改措施。
8、每月组织分析一次安全情况,听取安全工作汇报并及时决策。
在发生重大事故或重大险肇事故时,及时组织应急救援,召开安全生产紧急会议分析研究对策。
9、负责组织对所属各单位领导人员进行安全生产方针、政策和安全技术知识教育,总结推广安全生产、职业卫生工作经验,表彰、奖励先进单位和个人。
10、负责组织调查分析轻伤事故,拟定整改措施并组织落实。
11、组织制定、审批和贯彻公司安全生产责任制和安全专业经济责任制。
12、检查公司各单位行政领导的安全生产工作情况和公司安全管理工作。
13、负责交通安全、消防安全工作,检查各主管部门的安全工作。
14、在审批新建、扩建工程的同时,落实职业安全卫生工程的安全措施,不留隐患,认真贯彻“三同时”(即安全、职业卫生设施与主体工作同时设计,同时施工、同时验收并投入使用)的原则。
15、保证从更新改造资金中提取需要的安全措施费用,不得挪用。
组织安排安全措施项目的实施。
生产(安全)副总经理到位标准:
1、每年组织一次全员安全生产知识培训,并督导到位。
4、每年组织一次紧急情况应急救援演练。
进行一次应急救援自救互救知识培训。
5、与员工一起讨论安全生产问题,每季度一次。
6、每年参加一次风险评价会议。
7、每年参加一次标准化系统评价活动。
劳资人事副总经理的安全生产职责
1、负责审批公司职工教育培训、干部任用、劳动工资等工作计划的同时,审批职工安全教育培训、干部安全考核、劳动组织、劳动纪律工作计划,并保证实施。
2、负责干部安全意识、劳动组织和职工劳动纪律检查。
3、工人、干部晋级或浮动晋级要把安全生产列为重要考核条件。
4、负责分管部门的安全生产工作。
劳资人事副总经理到位标准:
1、每年至少组织一次对干部劳动组织和职工劳动纪律的检查。
2、负责审批职工安全教育培训、干部安全考核、劳动组织、劳动纪律工作计划,并保证实施。
3、每年参加一次安全表现认可活动。
设备副总经理的安全生产职责
1、对公司设备、建(构)筑物的良好状态和安全、职业卫生设施的正常使用负责。
对因设备、建(构)筑物原因造成的伤亡事故负领导责任。
2、负责组织和审批公司设备大、中修计划,对安全措施不完善的不予审批。
3、在审批新建、改建、扩建工程的同时,落实职业安全卫生工程项目的安排,不留隐患,认真贯彻落实“三同时”(即安全、职业卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收并投入使用)的各项管理制度。
4、保证从更新改造资金中提取需要的安全措施费用,不得挪用。
5、负责分管部门的安全生产工作。
设备副总经理到位标准:
1、每年至少组织一次设备事故分析会。
2、每年参加一次风险评价会议。
3、每年参加一次标准化系统评价活动。
4、出现安全生产事故、事件时,组织并参与调查。
第二节机关部门(部长)的安全生产职责
综合办公室的安全生产职责
1、协助公司领导贯彻落实上级有关安全生产指示;
及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料;
做好矿有关安全工作会议记录;
对安全部门的有关材料,及时组织汇审、打印、下发。
2、组织检查落实干部值班制度。
3、负责对临时来矿学习、参观、办事人员的检查登记。
负责上级部门督查(检查)的接待工作。
4、在安排、总结各项工作时,同时安排、总结安全工作。
5、参与并协助矿领导对伤亡事故的抢救。
6、按时完成领导交办的其他临时性工作。
办公室主任到位标准:
1、及时编写、修订企业安全生产标准化系统相关文件。
2、做好技术资料、图纸等的归档保存。
党群办公室的安全生产职责
一、党委部分:
1、负责监督本单位贯彻、落实党和国家的安全生产方针、政策,并提出建议和意见。
2、负责在基层支部开展各项安全活动,并将活动开展情况作为评选先进党支部、党小组和先进党员的重要考核内容。
3、协助工会开展群众性的劳动保护监督和安全生产活动。
4、对不适应安全生产工作的现职干部,有权向矿党委提出免聘、免任建议。
5、按时完成领导交办的其他临时性工作。
二、组织部分:
1、将全矿干部安全生产工作的业绩或问题作为干部提升、奖惩、考核条件之一。
对违反安全规定、管理不善而造成人员伤亡的干部有权建议提出免聘、免任建议。
2、参与事故的调查和处理,并按有关规定办理事故责任者的处分手续。
3、负责在基层支部开展各项安全活动,并将活动开展情况作为评选先进党支部、党小组和先进党员的重要考核内容。
4、按时完成领导交办的其他临时性工作。
三、工会部分:
1、参与矿山安全大检查及有关劳动保护方面的规章制度和标准的制定、修改工作。
2、宣传党的安全生产工作方针、劳动保护政策、法律、法规和矿山有关安全生产的规章制度,建立群众监督网,经常开展遵章守纪教育。
3、监督、检查矿山安全生产和劳动保护方面规章制度的贯彻执行情况。
4、总结推广安全生产和劳动保护典型经验。
四、团委部分:
1、配合党政部门组织团员、青年开展遵纪守法、遵章守制和标准化作业等安全教育活动,激励团员青年在安全生产中的模范带头作用。
2、把安全生产列为各级团组织工作的重要内容之一,建立青年安全监督管理网络,督促和做好各单位“青年安全监督岗”工作。
3、开展好安全知识竞赛活动,激励青年团员学习安全操作规程和技能,掌握安全管理方法,增强安全意识。
4、在组织团员、青年开展各项活动时,必须设专职安全管理人员,并制定可靠的安全保护措施。
5、总结推广有利于安全生产的先进成果和先进操作技术,组织青工开展提安全合理化建议和为矿山安全生产献计献策活动,促进青工队伍安全技术素质的提高。
五、宣传部分:
1、负责宣传党的安全生产方针、政策,搞好安全生产的宣传教育,总结推广安全生产的先进典型和经验。
2、负责安全生产先进单位、个人的宣传报道工作。
3、按时完成领导交办的其他临时性工作。
党群办公室到位标准:
1、及时传达国家相关方针政策,传达时间不晚于发文时间的半个月。
2、认真做好党员思想工作,随时关注党员思想变化。
3、及时贯彻国家及总工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针政策,并监督执行。
安全部的安全生产职责
1、由公司总经理直接领导,并在生产(安全)副总经理的具体领导下开展工作,是总经理、生产(安全)副总经理在安全工作中的助手,负责督促、检查汇总安全生产情况,并做好协调工作。
2、负责贯彻执行国家有关安全生产的政策、法律、规程、标准和规章制度,并经常