大型文体娱乐活动工作心得体会doc.docx

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大型文体娱乐活动工作心得体会doc

大型文体娱乐活动工作心得体会

xx为迎接新年的到来，丰富和活跃职工春节期间的大型文体娱乐生活，矿工会定于春节期间举办系列文体娱乐活动。

下面是我为大家收集整理的，欢迎大家阅读。

篇1组织大型文体、娱乐活动是人力资源部通常要做的大事之一，也最能体现人力资源部门的组织和管理能力以及对各部门的影响力。

如何做好，确实不容易，因为要涉及到公司全体员工，大的公司几千几万人，小的公司也有几百人，这么多人一起活动，要组织有序，不出意外事故，大家又玩得开心，确实不容易!

所以有很多部门其实不愿意组织这种活动，因为太费心费力，而且最后效果往往不一定好。

自从我们公司成立了人力资源部后，大型活动的组织安排就落在了我们的肩上。

几年下来，我们每次大型活动的组织都非常成功，赢得了上至公司领导，下至普通员工的一致称赞，也大大提升了我们部门的影响力。

在这过程中，我们有几点重要的心得体会。

第一点也是最关键是计划要详细。

具体到每一分钟的安排都要事前确定，每一个细节都要想到，做到心中有数。

对于这个周末的休闲娱乐活动我们就是这样要求的。

具体如何做到详细无遗呢?

有一个好的方法就是思维演练。

就是计划制定人员在脑子里要像放电影一样，对于每一个步骤，每一个活动，每一个环节，都事前在脑子里过一遍。

只要这样一做，事先的计划很多细节的漏洞便可以发现。

第二点，如果不熟悉的地方事前一点要现场考察。

这次西涌活动，我们提出事前要去现场考察，合作的导游们听了都很惊讶。

因为一般别的公司搞这种活动事前都不会考察，他们甚至认为这样没有必要，因为他们自己很熟地方。

但是我们不这样认为，任何详细周密完善的计划都是建立在详细认真的调研基础上的，想得再怎么完善，也不能替代现场的了解。

就像打仗一样，没有认真的战前侦查，作战计划必然是难以周密完善的。

实际上，这次事前的现场考察，就发现了这种海边活动的最大风险是游泳时有意外，另外，有人走散了，导致大家都在招人等人，浪费时间。

那么针对这种风险，我们就提出了预防措施。

前面关在房间里想的计划对这点不是非常明确和突出。

第三点是要发挥部门全体成员的力量贡献智慧。

虽然我们组织活动的人员经验很多了，但是一个人的大脑能量是有限的，不可能每一个细节都能考虑到，这就需要发挥部门和团队的力量。

这次活动也是这样，虽然主要负责同事先做出了一个详细的方案，但是部门全体讨论时，还是发现了很多问题，后来做了大量修订和补充。

方案报到我这里的时候，我又仔细一遍，也发现了几个问题并提出了修订建议。

试想，如果没有部门全体的参与，这个方案必然是有很多漏洞的。

第四是人力资源部门平时要和各部门搞好关系。

我们每次活动请别的部门同事参与，担任一些工作，我们都非常积极，很少不愿意干的。

为什么?

主要就是因为平时我们和各部门关系处理得好，尽量多为大家提供好的服务，态度友善，平时多和他们沟通交流。

而且，相对一部分人是我们招进来的，招聘时我们的服务态度很好，进来后，又积极帮助他们，他们当然对我们工作就比较配合了。

篇2xx镇东南社区位于xx县xx镇东南方，xx镇东南社区所辖10个组。

近年来，全镇各级党委、政府坚持以“党的”重要思想为指导，深入贯彻中国梦的理念，坚持社会主义先进文化的前进方向，社区文化队伍建设有了较快发展。

一、东南社区文化队伍的基本情况活动室设置：

东南社区共有各种活动室6室，舞蹈健身室、乒乓球室、棋牌室、书画室、图书室、心理咨询室。

人员构成：

他们大多为退休职工、城市居民和农民，没有受过专业培训，参加活动纯属个人爱好和对文艺事业的满腔热情，平均年龄为50岁。

基本没有活动经费来源，必需的活动设施、各类表演服装、道具都是由社团自己购置。

二、文化队伍建设的主要做法及成效一加强教育，注重学习，队伍的政治思想素质得到提高。

社区活动团体中有近半数是党员干部，这些退休党员干部通过深入扎实地开展党员先进性教育、理想信念教育、科学发展观等学习教育活动，有计划、有步骤、有重点地推进了文化队伍建设。

在广大党员干部中，不断建立健全学习制度，通过多种有效形式，使广大党员干部开阔了视野，拓宽了思路，增强了社区文化工作的管理能力能力，提高了文化队伍的思想先进性。

二文化队伍的工作水平得到提升。

近年来，社区以提高队伍操作到位、破解难题的能力为重点，不断提高文化队伍的工作水平。

篇3为迎接新年的到来，丰富和活跃职工春节期间的文体娱乐生活，矿工会定于春节期间举办系列文体娱乐活动。

现将有关事项通知如下：

一、“龙腾虎跃”春节民间艺术表演一活动项目安排1、舞龙28人：

由洗选厂负责。

2、舞狮14人：

由保安部负责。

3、秧歌乐队46人：

由离退休服务站负责。

4、大头娃、旱船、毛驴等20人：

由服务工区负责。

二、训练要求1、各有关活动单位由党支部书记和车间工会主席负责组织所需人员，认真训练。

2、矿工会负责督导练习情况。

3、具体表演及参加集团公司汇演时间另行通知。

4、1月16日前请将表演人员鞋号统计书面报矿工会宣教文体办公室，联系人：

xx，联系电话：

xx，手机：

xx。

二、“五彩斑斓”春节灯展一、参展单位机电工区、供电工区、生产准备工区、洗选厂、运转工区、运输工区、杰诚公司、新雪公司、顶峰热电、鲁捷公司、物业管理部、生活服务工区等单位制作大型电动灯，其他单位必须制作两盏花灯或宫灯，有条件的也可以制作大型电动灯。

二、完成时间20xx年2月3日腊月二十三上午10时前送交调试。

三、展出地点办公楼区域工业广场花灯在百米宣传长廊、大型机械灯由工会指定具体地点。

四、有关要求1、大型机械灯制作单位设计特点要精心要有新意，20xx年1月10日前将设计图、功率及名称等有关资料报矿工会文体宣传办公室。

2、各单位上交的花灯必须是新灯，并备齐灯泡、电源线等用品，旧灯不予参展，并罚车间工会主席20元。

3、各单位的大型机械灯要备齐漏电开关和适用电缆等。

不按规定送交展灯，罚车间工会主席50元;送交不及时的，罚车间工会主席20元。

4、大型机械灯由制作单位负责灯展期间白天7：

30~17：

30的看护、整修工作。

夜间17：

30~22：

00由服务工区负责送电、断电和看护，展灯期间必须安排专人做好应急处理。

5、制作大型灯的单位送交及回撤时要安排专人运送，出现不按要求运送、接线，展出期间不安排专人看护，空岗及不配合工作及工作失误等情况者，每次罚车间工会主席20元。

五、矿工会将对全矿参展的作品进行评比奖励。

三、“欢乐祥和”春节职工游园活动一、活动时间20xx年2月15日正月初六上午二、活动地点利民广场三、活动项目1、安全谜语：

设100条安全谜语，每人一次，在箱内抽取序号，猜相应的谜语，猜不中该条继续使用，猜中取下，猜完结束。

2、托球接力：

每队3人参加，在起点用球拍托起球沿s路线竞走，行走期间不许用手扶，在折返点返回，交给下一人继续。

3、蒙面击鼓：

每人一次，在起点原地转3圈向鼓走去，击中获奖。

4、趣味钓鱼：

用鱼竿垂钓各种写有安全及祝福话语的奖品。

5、套圈比赛：

每人10个圈，在规定的距离和时间内，把圈套到指定物品。

6、飞镖比赛：

每人5个镖，在规定的距离和时间内，把飞镖射向指定物品。

xx为迎接新年的到来，丰富和活跃职工春节期间的大型文体娱乐生活，矿工会定于春节期间举办系列文体娱乐活动。

下面是我为大家收集整理的，欢迎大家阅读。

篇1组织大型文体、娱乐活动是人力资源部通常要做的大事之一，也最能体现人力资源部门的组织和管理能力以及对各部门的影响力。

如何做好，确实不容易，因为要涉及到公司全体员工，大的公司几千几万人，小的公司也有几百人，这么多人一起活动，要组织有序，不出意外事故，大家又玩得开心，确实不容易!

所以有很多部门其实不愿意组织这种活动，因为太费心费力，而且最后效果往往不一定好。

自从我们公司成立了人力资源部后，大型活动的组织安排就落在了我们的肩上。

几年下来，我们每次大型活动的组织都非常成功，赢得了上至公司领导，下至普通员工的一致称赞，也大大提升了我们部门的影响力。

在这过程中，我们有几点重要的心得体会。

第一点也是最关键是计划要详细。

具体到每一分钟的安排都要事前确定，每一个细节都要想到，做到心中有数。

对于这个周末的休闲娱乐活动我们就是这样要求的。

具体如何做到详细无遗呢?

有一个好的方法就是思维演练。

就是计划制定人员在脑子里要像放电影一样，对于每一个步骤，每一个活动，每一个环节，都事前在脑子里过一遍。

只要这样一做，事先的计划很多细节的漏洞便可以发现。

第二点，如果不熟悉的地方事前一点要现场考察。

这次西涌活动，我们提出事前要去现场考察，合作的导游们听了都很惊讶。

因为一般别的公司搞这种活动事前都不会考察，他们甚至认为这样没有必要，因为他们自己很熟地方。

但是我们不这样认为，任何详细周密完善的计划都是建立在详细认真的调研基础上的，想得再怎么完善，也不能替代现场的了解。

就像打仗一样，没有认真的战前侦查，作战计划必然是难以周密完善的。

实际上，这次事前的现场考察，就发现了这种海边活动的最大风险是游泳时有意外，另外，有人走散了，导致大家都在招人等人，浪费时间。

那么针对这种风险，我们就提出了预防措施。

前面关在房间里想的计划对这点不是非常明确和突出。

第三点是要发挥部门全体成员的力量贡献智慧。

虽然我们组织活动的人员经验很多了，但是一个人的大脑能量是有限的，不可能每一个细节都能考虑到，这就需要发挥部门和团队的力量。

这次活动也是这样，虽然主要负责同事先做出了一个详细的方案，但是部门全体讨论时，还是发现了很多问题，后来做了大量修订和补充。

方案报到我这里的时候，我又仔细一遍，也发现了几个问题并提出了修订建议。

试想，如果没有部门全体的参与，这个方案必然是有很多漏洞的。

第四是人力资源部门平时要和各部门搞好关系。

我们每次活动请别的部门同事参与，担任一些工作，我们都非常积极，很少不愿意干的。

为什么?

主要就是因为平时我们和各部门关系处理得好，尽量多为大家提供好的服务，态度友善，平时多和他们沟通交流。

而且，相对一部分人是我们招进来的，招聘时我们的服务态度很好，进来后，又积极帮助他们，他们当然对我们工作就比较配合了。

篇2xx镇东南社区位于xx县xx镇东南方，xx镇东南社区所辖10个组。

近年来，全镇各级党委、政府坚持以“党的”重要思想为指导，深入贯彻中国梦的理念，坚持社会主义先进文化的前进方向，社区文化队伍建设有了较快发展。

一、东南社区文化队伍的基本情况活动室设置：

东南社区共有各种活动室6室，舞蹈健身室、乒乓球室、棋牌室、书画室、图书室、心理咨询室。

人员构成：

他们大多为退休职工、城市居民和农民，没有受过专业培训，参加活动纯属个人爱好和对文艺事业的满腔热情，平均年龄为50岁。

基本没有活动经费来源，必需的活动设施、各类表演服装、道具都是由社团自己购置。

二、文化队伍建设的主要做法及成效一加强教育，注重学习，队伍的政治思想素质得到提高。

社区活动团体中有近半数是党员干部，这些退休党员干部通过深入扎实地开展党员先进性教育、理想信念教育、科学发展观等学习教育活动，有计划、有步骤、有重点地推进了文化队伍建设。

在广大党员干部中，不断建立健全学习制度，通过多种有效形式，使广大党员干部开阔了视野，拓宽了思路，增强了社区文化工作的管理能力能力，提高了文化队伍的思想先进性。

二文化队伍的工作水平得到提升。

近年来，社区以提高队伍操作到位、破解难题的能力为重点，不断提高文化队伍的工作水平。

篇3为迎接新年的到来，丰富和活跃职工春节期间的文体娱乐生活，矿工会定于春节期间举办系列文体娱乐活动。

现将有关事项通知如下：

一、“龙腾虎跃”春节民间艺术表演一活动项目安排1、舞龙28人：

由洗选厂负责。

2、舞狮14人：

由保安部负责。

3、秧歌乐队46人：

由离退休服务站负责。

4、大头娃、旱船、毛驴等20人：

由服务工区负责。

二、训练要求1、各有关活动单位由党支部书记和车间工会主席负责组织所需人员，认真训练。

2、矿工会负责督导练习情况。

3、具体表演及参加集团公司汇演时间另行通知。

4、1月16日前请将表演人员鞋号统计书面报矿工会宣教文体办公室，联系人：

xx，联系电话：

xx，手机：

xx。

二、“五彩斑斓”春节灯展一、参展单位机电工区、供电工区、生产准备工区、洗选厂、运转工区、运输工区、杰