员工租房补助管理办法文档格式.doc

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3补助计发办法

3.1租房补助标准

3.1.1未婚员工享受租房补助的标准为120元/月；

员工结婚后仍租房居住的，享受租房补助的标准为200元/月；

若夫妻双方均为公司员工，且在外租房居住，则两人享受租房标准共为300元/月；

3.1.2研究生及以上学历员工除享受租房补助外，每年另给予1000元的安家补助，自租房起满一年后随最后一个月租房补助发放，安家补助发放期限与租房补助发放期限相同。

硕士及以上学历员工因购买自有住房等原因不再租房居住，或结婚后不再享受安家补助待遇。

3.2补助发放时间：

补助按月发放。

3.3补助终止时间

3.3.1员工在公司工作满五年后，不再享受租房补助；

3.3.2员工若享受公司无息购房借款待遇，在所购买住房交付使用后，最长可享受六个月的租房补助；

员工若自行购房，从实际入住停止租房起，不再享受租房补助。

3.3.3员工离职的次月，租房补助自动终止。

4补助申领程序

4.1首次申请租房补助：

未婚员工需填写《租房补助申请单》（附件1），后附租房协议复印件；

已婚员工需另附结婚证书复印件；

4.2享受租房补助期间，员工因结婚需变更所享受租房补助标准的，应填写《租房补助标准变更申请单》（附件2）。

4.3每月20日，由综合办公室整理当月《员工租房补助审批单》（附件3），呈送领导审批签字，并从财务统一取回补助后，通知各部门领取。

5其他

5.1外派员工不享受租房补助，因工作原因回到公司后由公司根据实际情况处理。

5.2员工若因任何原因停止租房，不再发生租房费用，应在一个月内向公司说明，停止领取租房补助。

5.3租房补助是公司为员工提供的一项福利，严禁员工对公司有欺瞒行为而冒领或多领租房补助，一经发现，经核实后公司将全额收回冒领或多领租房补助，并扣除当事人一个月奖金作为处罚。

5.4各部门内勤或部长应实时了解本部门员工租房居住情况，协助公司做好租房居住员工的管理工作。

6本办法自发布之日起执行。

7本办法由综合办公室负责解释和修订。

2013年1月1日

附件1：

《租房补助申请单》

租房补助申请单

申请日期

申请人

所在部门

申请原因

附件

□有效租房协议复印件□结婚证复印件

执行日期

综合办公室确认

执行标准

公司领导审批

财务确认执行

附件2：

《租房补助标准变更申请单》

租房补助标准变更申请单

申请变更原因

原执行标准

申请执行标准

附件3：

《员工租房补助审批表》

员工租房补助审批表

审批事项

________年____月员工租房补助申请

提交部门

提交日期

年月日

制单人

审批金额

大写:

小写：

附件数量

张

部门确认

综合办审核

领导审批

序号

姓名

婚否

补助标准

实际补助

变动及原因

领款人签字

领款日期

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

合计