2021年公司企业董事长经理领导全面建设清廉国企专题生活会个人对照检视剖析材料5240字文稿Word文件下载.docx

2021年公司企业董事长经理领导全面建设清廉国企专题生活会个人对照检视剖析材料5240字文稿Word文件下载.docx

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（1） 

坚持政治立场方面。

作为一把手和一名老党员能够坚持政治立场，把握好政治大方向。

严格贯彻落实党和***决策部署，推动企业高质量向前发展。

但是面对急重工作任务时，有畏难情绪，担心工作不能按时完成，更担心工作出现错误。

所以，心里有一定负担，工作推进较慢，完成质量不高。

个人觉得是担当意识不强，有些患得患失。

相关理论学习不到位导致担当意识不强。

（2） 

履行主体责任方面。

作为公司一把手，能够认真贯彻执行好相关规定。

比如三重一大规定。

但是，由于需要统揽全局，日常工作比较繁多。

落实主体责任不到位，比如班子成员分管的工作，并没有过多进行过问，没有起到监督和指导作用。

同时，对于党建工作重视不够，主观上存在重业务轻党建的现象，个人理论学习时间较少，没有真正做到学习入脑入心。

（3） 

推进作风建设方面。

作风建设是我党一项重要的思想建设之一，作为主要负责人，我对此项工作有一定重要认识。

能够在多次公司班子成员会议上多次提到，要求大家加强作风建设。

但是，对作风建设抓得不够深，只是偶尔询问一下分管领导，此项工作进展情况和有无问题，并没有进行持续深入的了解。

（五）加强法制意识方面。

由于我本人工作繁忙，每天要处理各种业务。

客观上导致对相关法律知识了解不够深入。

没有起到作为主要负责人的先锋模范带动作用。

在公司中心组理论学习上也是学习时间有限，学习效果不明显，存在蜻蜓点水现象。

导致，公司法制化进程较慢，缺乏法制意识。

（六）强化宗旨意识方面。

我党的宗旨就是全心全意为人民服务。

作为主要领导，我对公司基层党员和班子领导成员关心不够，只是询问日常工作进展情况，对个人家庭是否存在困难，并没有进行了解。

下基层与基层群众联系较少，没有深入了解他们的诉求。

二、剖析问题产生原因

（一）存在得过且过思想，没有严格要求自己。

在坚定理想方面，我本人把工作重心全部放在完成上级公司领导交办的工作任务和经济发展指标上，全力抓生产，对自身放松了要求，没有高标准严要求，对坚定自身理想信念引起高度重视。

（二）缺乏相关政治学习，担当意识不足。

总想认真做好每一项工作，对于如何坚定政治立场没有进行相关系统学习。

特别是对照党章和党规进行深入学习。

导致在担当作为方面，执行力不够，畏手畏脚。

（三）制度执行不够彻底，主观认识不足。

在日常工作中，作为一把手能够认真履行三重一大规定。

但是，在主观上由于业务繁忙，个别细节没有做到位。

（四）忙于公司业务工作，投入精力较少。

对于作风建设，本人以工作忙为理由，总是没有进行深入抓，因为这个没有抓业务工作那么重要，所以，投入时间和精力很少。

（五）法律知识掌握较少，依据经验办事。

法律方面知识，自己平时掌握不多。

只有遇到重大合同时，才会聘请法律顾问解读合同条款，避免出现重大失误。

（六）宗旨意识树立不牢，没有重视到位。

我本人认为做好业务工作是第一位的，在日常工作中忽视了对基层党员和班子成员的关心，没有把他们***上存在的困难放在心上。

三、下步整改措施

（一）认真严格要求自己，做到精益求精。

坚定理想信念是一个***员必须具备的基本政治素质，我要深刻反思自己，认真学习近平总书记。

通过对照党章学习，不断坚定自己的理想信念，永葆一名***员的底色。

把时刻坚定自己的理想信念同做好日常工作任务放到同等重要的位置。

（二）加强政治理论学习，提高知识储备。

要认真学习近平总书记关于担当作为方面的重要讲话，要增强自己的担当意识。

要努力做一名合格的共产党员，为实现两个百年奋斗目标贡献自己的力量。

（三）严格执行规则制度，落实主体责任。

作为一把手要带头落实好主体责任相关制度，既要努力抓生产抓管理。

同时也要认真党建工作，把履行一岗双责落到实处，推动公司党建工作高质量发展。

（四）统筹兼顾作风建设，带头贯彻执行。

作风建设要永远在路上，要深入常抓不懈。

我要从自身做起，减少开会的频率和缩短会议时间。

同时，在公司班子成员会议上，要求其它成员带头做好作风建设，在全公司营造一种良好的氛围。

（五）积极***法律学习，营造法治氛围。

近期在中心组理论学习上，带领大家结合宪法日，认真学习相关法律条款。

在日常工作和***中要依法办事，通过法律手段解决问题，推进我实际法治化进程。

（六）提高为民服务意识，筑牢我党宗旨。

作为一名***员要始终牢记党的宗旨就是全心全意为人民服务。

我要深刻反省自己，要在***上对身边的同事进行多关心，了解他们在***上的难处，竭尽全力帮助他们。

全面建设清廉国企专题生活会会个人对照检查材料

按照《关于认真开展“全面建设清廉国企”专题生活会通知》要求，会前，我认真学习本次会议学习内容相关要求和集团公司各类管理条例，深入学习了习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神及贯彻落实省十二次党代会精神。

一、学习研讨情况

个人参加专题学习研讨情况及感受体会:

党的十八大以来，新一届***领导集体把党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性提到了新的高度。

习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调，要加强国有企业党风廉政建设和反腐败工作，把纪律和规矩挺在前面，持之以恒落实***八项规定精神，抓好巡视发现问题的整改，严肃查处侵吞国有资产、利益输送等问题。

国有企业是推动经济高质量发展的中流砥柱，全面建设清廉国企，更是为企业高质量发展提供重要支撑，全面建设清廉国企这是必须的，也是必要的。

作为一名国有企业党员干部，要不断加强学习，提高“防腐”的免疫力。

一方面要深入学习贯彻党的习近平总书记***精神，深入贯彻落实习近平总书记关于全面从严治党重要论述和在全国国有企业党的建设工作会议上重要讲话精神，深刻汲取***系列腐败案件等教训，切实担负起从严管党治企政治责任，引领保障国有企业做强做优做大，为全方位推动高质量发展提供重要支撑。

另一方面要在实际工作中把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来，扩大学习范围，增强学习效果。

要在参加习近平总书记的集中学习、集体讨论外，还要在工作之余，收集报刊杂志上有关党建、廉政方面的理论文章，进一步认识廉政建设的重要性，从自身做起，为推动清廉国企建设贡献自己的力量。

二、查摆存在的问题

（一）在理想信念方面。

我始终坚持带头深入学习近平总书记习近平总书记习近平总书记思想、学习近平总书记在庆祝习近平总书记成立100周年大会上的重要讲话、党的二中、三中、四中、五中、六中全会精神，并作为思想旗帜和行动指南来武装头脑、指导实践、推动工作，带头贯彻落实党***、省委、**公司的重大决策部署。

经检视，存在学习的深度上不够问题，理论学习与实际工作还存在一定脱节现象，没有真正做到融会贯通。

（二）在政治立场方面。

本人始终能够同以***同志为核心的党***在政治上、思想上、行动上保持高度一致，牢记***员第一身份，忠诚于党的信仰、忠诚于党的事业，始终做到党***提倡的坚决响应、党***决定的坚决执行、党***禁止的坚决不做。

但是，本人一定程度上也存在政治敏感性不够强的问题，对社会上的不良倾向、网络上的错误言论没有进行坚决斗争。

（三）在主体责任方面。

在工作中能够主动作为、主动协调，积极落实“第一责任人”责任，带头遵守执行全面从严治党各项规定，严守政治纪律和政治规矩，保持政治定力，对党忠诚，懂规矩、守纪律，不做两面人，不搞两面派，

（四）在作风建设方面。

本人能够严格执行单位各项规章制度，认真落实党风廉政建设和反腐败斗争主体责任。

在工作中，我坚持一切从实际出发的工作原则，实事求是、敢于担当，坚决拥护并严格执行***八项规定相关要求，力戒四风问题。

但是自己也存在：

一是学风不实。

自己不够重视政治理论知识的学习，很多时候都是为了学习而学习，学习上不求甚解，常常浅尝辄止。

存在以会议落实会议、文件落实文件的问题，工作安排部署多，检查落实少。

二是存在工作被动，工作和***中存在***惯安于现状，按部就班。

缺乏开拓创新意识，不愿艰苦奋斗。

对待困难有畏难情绪。

对自己要求不严，一定程度上存在等、靠、要等思想。

（五）在法制意识方面。

本人在日常工作和***中，注注重学习法律知识，切实增强法制观念，各项工作均能做到依法办事，但一定程度上存在自律不严，对于一些违规现象不能彻底抵制和制止。

虽然通过学习，廉洁从政有关规定已熟识于心，但在实际工作中碰到一些违反有关党员法律法规等情况，没有能当场坚决抵制，仍然存在着有随大流的想法，警惕性和自觉性不强。

（六）在宗旨意识方面。

本人能够树立群众观念，践行群众路线，但是为人民服务的宗旨观念不够牢固，对待群众不能始终保持热情服务的态度，性子就有些急躁，态度不够和蔼，遇到有群众来单位反复询问的问题时缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。

有时候存有“事不关己，高高挂起”的思想。

淡化了全心全意为人民服务的宗旨，往上面跑得多了，往下跑得少了，对群众意愿关注不够。

三、产生问题的原因分析

（一）理论学习还不够深。

在学懂、弄通、做实习近平总书记习近平总书记***思想上还不够扎实、不够深入、不够细致，主动性、规划性、系统性还不充足，存在用到才去学的现象，客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口，没有处理好工学矛盾。

对会议、文件的学习还存在实用主义心理，与对工作联系紧密的内容学得相对多一些，对其他方面的学习不够及时。

（二）放松了严格的党性修养。

随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，自己在面对上级管理部门安排的工作任务，没有很好地处理好抓业务工作与加强自身党性锻炼的关系，存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象，对严肃党内政治***强调安排的多，身体力行的少，在虚心听取和接受同志们和教师们的批评建议方面流于形式，对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力，政治斗争性还不够强，精神上缺钙的问题解决得不够好。

（三）对自我要求有所降低。

随着经济的发展、社会的变化，缺乏自我反省的意识和能力，淡化了自己的政治身份和政治责任，认为工作是次要的,个人***和处好关系才是主要的,工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，不知不觉中降低了对自己的要求。

四、下一步整改措施