康复科岗位职责文档格式.docx

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1.在院长领导下，负责本科室医疗、教学、预防、人才培养、考核及行政管理工作。

抓好科室的精神文明建设和医德、纪律教育。

充分利用科室人、财、物资源，发挥社会效益和经济效益。

2.根据院长任期目标和医院改革总体方案，制定主任任期目标和本科室改革计划，组织全科人员实施院呈下达的各项定量定标要求，经常督促检查，按期总结汇报。

定期接受院领导综合考评检查。

3.组织制定本科室各项规章制度和技术操作常规，并督促检查本科室人员执行；

加强安全医疗教育，组织或参加本科室总查房、重大抢救、院外会诊及疑难病例，死亡病例讨论，定期检查门诊，住院医疗、护理质量；

严防并及时处理科室医疗差错事故。

4.领导和组织全科人员运用国内处先进经验，开发新技术、新项目、开展科研学术活动、积极推广科研成果，提高科研水平。

5.制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、奖惩制、以及培训计划，组织对各科各类专业技术人员的考评，合理安排本科人员专业进修，外语学习及院外活动。

重视培养技术骨干及新生力量，不拘一格大胆选拔人才。

6.每月定期召开科务会议，讨论决定科室重大问题，检查各项任务完成情况和各级人员履行职责的情况、总结、布置工作。

7.为适用改革需要，积极探索本科室医疗、科研同步改革的新格局。

定期研讨本科室改革中遇到的问题，提出解决的办法，组织制定本科室及所属单位及各级人员奖金，劳务费的分配原则，并审核与协调其分配方案。

8.副主任协助主任做好分管的工作及委托的临时性工作，并及时向主任汇报。

副主任除应履行本职责外，还应努力履行本人相应技术职务的岗位职责。

康复科各级医师职责

一、康复科主任（副主任）医师职责

1.在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研技术培训与理论提示工作。

2.定期查房，并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救，组织特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。

3.指导本科主治医师和住院医师做好多项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。

5.运用国内外先进经验指导临床实践，不断开创新技术，提高医疗质量。

6.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度，诊疗常规和操作规程。

7.指导全科结合临床开展科学研究工作。

8.完成领导交办的临时医疗任务。

9.副主任医师在主任医师指导下，参照主任医师职责执行。

二、康复科主治医师职责

1.在科主任领导下，在上级医师的指导下负责本科事实上范围的医疗、预防、教学、科研工作。

2.按时查房，具体帮助和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。

3.掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡，医疗事故或其它重要问题时应及时处理，并向科主任汇报。

4.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。

5.主持病房的临床病例讨论及会诊、检查、修改、下级医师书写的医疗文件，决定病员出（转）院、出（转）科、审签出（转）院病历。

6.认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规，经常检查本病房的医疗和护理质量，严防差错事故。

7.组织本组医师学习与运用国内外先进医疗技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。

8.担任临床教学、指导进修，实习医师工作。

9.完成领交办的临时医疗任务。

三、康复科总住院医师职责

1.在科主任及主治医师指导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。

2.带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。

3.负责组织和参加科内疑难、危害病人的会诊，抢救和治疗工作。

带领下级医师做好查房和巡视工作。

4.协助科主任和主治医师加强对住院、进修实习医师的培训和日常管理工作。

5.组织病房出院及死亡病例的总结讨论，做为死亡率，治愈率、院内感染率，病床周转率，临床利用率及医疗事故，差错的登记、统计、报告工作。

6.负责节假日排班及书写、登记科室各种文件。

四、康复科医师职责

1.在科主任领导下，在上级医师指导下分管病床、担任值班、出诊、抢救等床前工作，新毕业的医师实行3年24小时住院医生负责制。

2.按时完成检诊、查房、医疗文件的书写和治疗工作，对危重病应加强监护，积极抢救，并及时向上级医生汇报。

3.随同上级医生查房，做好查房前准备，并记录上级医师的指示。

经上级医生同意，做好出（转）院工作。

4.认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规，亲自操作或在上级医师的指导下进行各种检查和治疗，严防差错事故。

5.经常巡视病房，按时、准确记录病情，并做好交接班工作。

6.认真学习，运用国内外先进医学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，并进行经验总结。

7.参加临床教学，根据情况指导进修，实习医生工作，修改其书写的文件。

8.随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。

9.完成领导交办的临时医疗任务。

五、康复科主管技师职责

1.在科主任领导下，负责本科的技术、下级技师的培养和科研工作。

2.参加科室业务工作，并检查科内的业务质量，协助解决业务上的复杂疑难问题。

3.开展科研指导进修，实习人员的学习，做好科内各类人员技术培养，

4.协助科主任制定科研规划，督促实施，学习使用国内外新技术，不断改进检查方法。

六、康复科技师职责

1.在护士长领导下及护师的指导下工作，服从分配，完成各种指桑骂槐令性。

2.在科主任领导和主管技师指导下进行工作。

3.指导技士进行工作，核对检查结果。

负责特殊检查技术的操作和特殊试剂的配制、鉴定、检查，严防差错事故。

4.负责药品、贵重器材的管理和材料的请领、报销等工作。

5.开展科学研究和技术革新，不断开展新项目，提高业务质量。

6.负责临床教学，搞好进修、实习人员的培训工作。