设备管理部门工作总结范文Word格式.docx
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明确了设备管理方针、制定了设备管理工作目标、设立了相关层次的设备管理部门、建立了完整的设备管理组织体系(已延伸到生产班组)
建立健全了各项设备基础管理制度,包括:
设备前期管理、设备档案管理、设备资产管理、设备点检管理、设备使用维护管理、设备润滑管理、设备状态监测管理、设备维修管理、设备更新改造管理、设备报废调剂管理、设备备件管理、设备信息化管理、设备绩效管理、设备检查考核管理、设备故障、事故管理、能源管理、设备设施经济运行管理、应急管理等。
使组织的设备管理正规化(有依据可循)现阶段除设备状态监测管理,公司目前条件不成熟未开展相关工作,其
余各项均有效落实。
为了便于管理(责任落实到个人),组织根据设备编码规则,对生产设备重新建立了台账,并制作了铭牌固定在对应的设备上;
编制了现场用的《设备自主保全书》;
建立了自主保全机制和考核机制,实现了规范化的现场管理。
实现了设备信息化管理,组织配置了网络设备(含网络、服务器、电脑硬件、操作系统等);
各分厂、维修车间、仓储部按照管理要求记录各种表格并及时上交设备科;
设备科由专人及时对各管理数据分析、分类、汇总、保管建立了完整的设备管理电子信息库(含管理文件、设备运行记录、维修记录、点检、润滑记录、备件出入库等记录)其中维修数据库、备件数据库已很好的为公司服务(减少了维修时间、库存积压等)
开展了人员设备培训教育活动,各员工基本能达到设备“三好四会”的要求;
组织了技能比武鉴定了员工设备技能等级,员工通过比较和学习,设备的操作和维护技能得到了很大的提高。
组织制定了绩效考核指标(含设备点检、保养完成率、设备故障停机率、设备完好率、设备成本控制、纠正预防措施有效完成率等);
设备科有专人负责统计绩效指标数据,成立了考核小组负责对数据监督和落实考核,基本实现了设备绩效管理。
组织的管理者经常召开设备管理会议,分析当前的设备管理工作情况并找出不足,制定了改善预防措施,并加以实施,使工作有效开展;
组织安排人员,不定期(一星期至少有一次)检查和考核设备管
理工作落实情况,并将检查结果通报给各分部,督促各分部整改“未达标项”使设备管理工作稳步提升(设备利用率得到了很大的提高、维修成本得到了有效控制)
3、组织详查各类设备资料并结合公司设备实际情况,制定了主要、关键设备的自主保全书,并对操作者进行讲解及培训自主保全书的内容,绝大多数操作者都能按照自主白全书的要求自觉保全设备,极少数人通过组织的检查考核也改正了自己的不重视态度,11月份通过开展自主保全活动,设备的故障率明显降低,该活动是有效的。
4、组织制定了规范化的点检制度文件,编制了主要设备详细的点检表,专业维修人员能够按照点检制度及点检表的要求去点检巡视设备,并详细记录点检结果。
通过点检,专业维修人员及时发现并排除了几起设备安全隐患(如抛丸清理机的抛丸器叶轮松动)该活动是有效的。
5、组织根据设备故障曲线规律,制定了2014年设备维修任务书,维修计划的执行流程,细化到具体的设备部位、具体的维修时间。
维修工能够按照计划的要求,定期定量维护设备,通过预防性维修,降低了维修成本、减少了设备故障率、延长了设备的使用寿命(参照同行业同类设备)该活动是有效的。
6、组织制定了设备故障管理制度及流程,维修工及相关人员能够按照要求处理设备事故故障,并及时填写设备维修记录单(包括故障发生时间、故障设备名称、故障原因分析、换用备件名称数量、维修时间等)经分析属于人为造成的,组织有专人撰写设备事故报告并在全
公司进行通报批评,组织有专人对维修记录单进行保管、分类、汇总定期总结故障发生规律并提出可行的整改措施。
7、组织的设备管理目标已分解到班组,本年度基本实现了预定的指标。
公司现阶段主要使用点检表、维修记录单、设备运行记录单来采集基础数据,组织有专人每月分析、汇总数据(形成设备利用率、设备故障停机率、设备完好率),每月洪部长组织设备科召开设备管理例会(包括上月的管理不足之处、整改措施、以及本月的工作安排、上层领导的工作指示、传达近期文件精神等)
8、公司目前暂未展开设备状态监测工作,不在详述。
9、完成公司领导分配的其他任务:
对特种车设备进行搬迁安装;
对新大楼进行配电;
对抛丸机、翻转机进行技改;
对2#、3#车间进行线路改造等
10、设备管理工作存在的主要问题及整改措施:
暂未展开关键设备状态监测工作,我们将落实《设备状态监测管理办法》;
制定各设备状态监测明细;
购买设备状态监测工具;
成立设备状态监测小组;
尽快开展设备状态监测工作,
加强仓库的管理,严格按照《设备材料备品备件仓储管理办法》对物资进行分类管理;
备品备件要进行分类和编码;
建立设备备件计划明细表以减少备件库存的积压。
加强对检修人员和操作人员的管理和培训,制定详细的培训计划,操作人员要全部达到“三好四会”的要求,维修人员要掌握各自片区设备的工作状态,能看懂原理图,能够排除较复杂的故障。
组织目前没有能力对润滑油过滤,液压设备用油时间较长,长时间未清洗。
组织将购买过滤设备、定期对全厂所有液压设备的液压系统和润滑系统进行清洁和换油。
11、2015年主要工作思路
2015年我们将继续坚持在重汽集团设备部所下发的《设备管理星级达标标准》的要求下,结合我们的不足,完善设备管理工作。
、按照设备管理制度、严抓设备管理工作。
、做好主要关键设备的维护保养工作。
降低主要关键设备的故障率,首先要通过保养来实现,切实做好“管、用、养、修”工作,把主要关键设备管理层次分明,结合实际掌握主要关键设备的运行情况,进行不同的维护和保养。
、督促做好设备的计划检修工作。
设备日常检查和维护是设备管理的重点工作,应该让每一名操作工、每一名维修工真正从内心爱护机器设备,维护设备,切切实实把设备检查维护及计划检修工作做好。
设备的好坏在于日常的计划检修,计划检修除了正常的不可预测因素外,是对设备各部位失去正常性能的修复。
只有严格执行计划检修,出现设备事故的几率才会大大下降,我们才能更好的控制维修费用,我们的设备管理才能更上一个新的台阶。
、继续做好设备培训工作,组织对维修工、操作工进行技能培训。
通过过去工作的切身体会,针对设备管理中出现的各种问题,深知技术工作对设备管理的重要性(许多设备故障事故都是人为操作不当造成的、维修工的技能不娴熟增加了维修时间及成本)
重汽华威公司—设备科
2014、12、30
篇二:
机修设备管理部年终述职报告总结
20xx年度述职报告
xxx
2015/12/21Monday
20xx年个人工作述职
——xxx20xx年转眼间就过去了,本年度我和部门职工在党支部、厂长
室领导高度重视和关心下团结协作,努力地做好了服务生产一线的后勤保障各项工作,取得了一定成绩,得到了大家的一致认可。
去年以来,公司对部门人员结构调整变动很大,对于设备部来说,虽然没有硕硕的战果,但是我经历了一段不平凡的考验和磨砺。
我作为分管设备副经理,本年度继续积极配合厂部的各项工作,在保证生产、节能降耗、设备改造、设备维修、安全管理及员工的思想工作等各方面做了大量的工作,积极动员部门员工参与合理化建议,其中不乏修旧利废、技改革新等内容,紧贴公司年初降本增效的行政目标。
设备管理工作担负全厂设备、生活设施的管理以及维修维护工作。
在这个岗位上,我严格要求自己,勤勤恳恳工作、认认真真学习,积极主动地完成领导交办的各项工作,积极处置突发的各项检修任务。
除此之外,我在做好日常工作的同时,也加强基础管理知识,不
断提高自身综合素质,提高工作领引能力。
不忘强调安全,使员工在工作中牢记“安全第一”的思想。
积极与员工投入到技术改造创新中去,在工作中互帮、互学、群策群力,解决许多设备上的缺陷和安全隐患,对如何管理,服务好企业,自己有了明确的方向。
下面,我将就今年的工作简单进行梳理:
:
1、牵头制定设备台账,设备档案以及配件使用情况的归档的完
善工作。
2、建立特种设备档案,日常报修记录,年检及年检前保养的记录,特种设备日检查记录;
3、制定设备设施定期维护计划;
4、制定淡季设备维护保养计划;
5、建立特色班组台帐;
6、建立设备日、周、月维护保养的记录
7、机械设备、消防器材使用位置及数量用平面图的形式记录;
8、主要是在日常设备工作中,关注设备运转情况。
及时掌握设备的动态情况。
并根据设备使用部门反馈的情况,及时沟通快速处理,保证有“病”机械不上岗,确保设备正常运行。
9、创新工作方式,对新设备易耗品、存在的缺陷进行了一些小改革:
1)给袋式包装机原放料斗塑料衬套更换铜套,经过二年多,在实际操作中经久耐用,到目前无更换;
2)包装袋口粉末处理(吹气装置);
11、每半月厂区内巡视一次,发现问题及时解决;
(如生活设施、照明、设备)
存在的问题和明年工作方向:
在这一年中虽然取得了一些成绩,但在工作中还存在着不足之处,如:
1.部门之间沟通不足,2.对培养员工维修技能还不够3.有待提升自身素质,也希望公司领导和同事对我多提要求及建议,今后为公司更好的工作。
在新的一年里,我将服从领导安排,做好班组建设积极创建“技能服务型”班组,加强人员培训,台帐完善,组员管理,配合厂部做好安全生产标准化工作,设备组会进一步更规范化,带动部门职工齐心协力,做好公司的设备设施管理及维修维护工作,为实现明年的降本增效任务添砖加瓦。
xx年xx月xx日
篇三:
设备管理员个人工作总结
设备管理员个人工作总结
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回首XX,领导对我的支持与关爱,让我学到了很多,也感成长了很多,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,自己有必要对自己在这一年中的所做、所学、所得做一下总结,同时也在总结中发现自己的不足并加以改正,为明年的工作做好准备。
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以下是我的总结,请各位领导批评指正。
一、首先对我在这一年中的工作情况进行汇报,
1、自XX年4月2日入公司,一直从事机修工作,作为机修工的我严格落实领导安排的各项工作,保质保量的去完成。
在这期间我曾经多次参与了大型检修工作,为确保车间按时开车生产,我们克服重重困难按时完成。
2、5月份我接受领导安排,调至设备科培训员这一岗位,主抓学习培训工作。
期间我也组织过一次老员工的技能比武。
为了能真正达到技能比武的效果,在领导的要求下,大大提高了比武的难度,是每个人都得到了锻炼,其中共产生优秀奖19人,1人不及格。
3、8月份我正式分配监管了动力车间的设备及防腐和保温监督工作,初次接受设备管理工作的我深感压力的巨大,我深知设备管理员必须具备良好的专