中石油事故心得体会docWord格式.docx

中石油事故心得体会docWord格式.docx

《中石油事故心得体会docWord格式.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《中石油事故心得体会docWord格式.docx（15页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

相关部门审批把关不严、日常监管不到位、部分一线监管人员不履行监管职责、收受矿方钱物等问题，对此次事故负有监管责任；

同时，员工的安全意识不强，以上因素造成了这些事故的发生。

我作为兰煜煤矿的副矿长深刻感受到安全生产的重要性，以下是我观看警示教育片的感受和体会：

一、进一步加强员工安全被训工作，煤矿安全培训是煤矿安全生产的重要内容，加强员工安全教育培训是巩固煤矿安全发展的基础，扎实做好各级员工的安全教育培训，进一步增强职工安

全知识水平，提高全员安全意思和职工整体素质，实现煤矿企业安全生产。

二、深刻学习上级文件及有关会议精神，认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，认真落实安全生产法及有关指令，牢固树立安全是第一思想，严格遵守规章制度，狠抓现场管理，尽职尽责做好安全管理工作，保证煤矿安全生产和人员安全，为矿井的健康发展作出应有的贡献。

三、加强现场管理，加强安全检查和问题整改力度，开展安全生产隐患大排查，积极配合上级单位及行政管理部门开展安全检查活动，对查出的各类问题以积极的态度对待，狠抓问题整改及落实，时刻把矿工生命放在第一位，使每一个员工生命不受威胁。

四、完善各项管理制度，强化基础管理，继续完善各工种岗位责任制及操作规程，严格按照《煤矿安全质量标准化基本要求及评分方法》规定，积极组织各职能科室对井下进行全面检查，促使我矿安全质量标准化工作达到行业标准。

五、继续完善通风系统，深化“一通三防”工作的各项目标任务，以矿井通风质量标准化为基础，制定切实有效的保障措施，加强领导，落实责任，强化现场管理，紧紧抓住通风系统，抽采抽放，监测监控，现场管理等环节，完善配套设施，建立健全可靠的矿井通风系统，科学合理的瓦斯抽采体系，有效的监测监控网络和严格规范的现场管理制度，推动各项政策措施的落实，有

效的防范和遏制通风、瓦斯、煤层、煤炭自燃事故，完成年初指定的工作目标，保证矿井安全生产。

安全无小事，人命大于天。

煤矿的瓦斯爆炸事故再次给我们敲响了警钟。

我们一定要深刻汲取事故教训，坚守安全生产这条不可逾越的红线，举一反三，接受事故教训，在工作中时时刻刻做到提醒自己，盯促他人，把“安全生产，警钟长鸣”真正放在心上，在各项工作中认真做到位。

李大桂

2014年4月9日篇二：

关于观看天然气典型事故案例的心得体会

典型事故案例学习的心得体会

自2012年秋季以来全国发生数起重特大生产安全事故，社会影响极为恶劣，严重影响广大人民的生命安全，威胁企业的安全生产运行。

为了提高公司全体人员的安全生产意识，加强安全生产的责任感和紧迫感，从内心深处认识到安全生产的必要性和重要性，安全与环境监察部搜集整理六个典型事故调查报告，分公司安全员李贝立即响应安监部下发的30号文件

认真贯彻学习并讨论。

本次的安全事故学习不同以往，此次重点是对事故调查报告的报告编写、调查过程、原因分析、防范措施等进行深入学习。

通过对包茂高速陕西延安“8?

26”特别重大道路交通事故、吉林省吉煤集团通化矿业集团公司八宝煤业公司“3〃29”特别重大瓦斯爆炸事故、山东保利民爆济南科技有限公司“5?

20”特别重大爆炸事故、中储粮黑龙江分公司林甸直属库“5?

31”火灾事故、中石油大连石化“6〃2”火灾爆炸事故、吉林省长春市宝源丰禽业有限公司“6〃3”特别重大火灾爆炸事故的学习，让我深刻理解“安全第一、预防为主”的含义，理解贯通并融入当前安全生产工作中。

做为一名企业员工，我深知企业安全生产工作搞得好与坏，直接影响着企业的经营效益、企业形象及生存竞争力等诸多方面。

安全文化也最终影响着企业安全文化建设的实效与成败。

“现代安全经济学“三角形理论”认为，经济是两

条边，安全是底边，如果没有底边的支撑，即使经济发展再快也构不成稳定的三角形，可见安全生产是经济发展的基础和前提。

搞好安全生产能够保障生产力。

人是生产力三大要素中最具决定性的因素，而事故与职业伤害使劳动者的生命和健康受到伤害，劳动力受损，而搞好安全生产是人力资源稳定的最根本保障，只有人的生命安全得到保障，才能充分激发人们创造财富的热情和动力，只有遏制重大事故，减少事故造成的伤害，才能使社会安定有序。

安全生产可以促进生产力的发展。

生产活动是人们经过劳动的物质转换活动，而生产过程中，人们会遇到各类的事故隐患，排除事故隐患，遏制事故发生，用尽量少的劳动消耗和物质消耗生产出更多符合社会需要的产品。

安全生产所产生的效益是隐性效益，不象普通投资那样直接反映在产品数量的增加和提高产品质量上，而是体现在生产的全过程，不发生事故，才能保证生产的正常开展和连续进行。

科学发展首先强调的是安全发展，安全发展要坚持安全第一的方针，将安全工作摆在更加突出的位置。

安全生产与经济发展的各项工作同步规划、同步部署、同步推进，把安全生产纳入企业发展战略和规划的整体布局，制定企业安全生产中长期计划，建立安全生产责任考核体系，与经济发展一样使安全生产实现量化考核，纳入政府、企业和干部业绩考核内容，真正实现安全发展。

典型事故案例学习

心

得

体

会

xxxx

2013年11月

日1篇三：

观看八宝煤矿事故警示教育片心得体会

观看

《吉林省吉煤集团通化矿业集团公司八宝煤矿有限公司“3.29”特别重大瓦斯爆炸事故和“4.1”重大瓦斯爆炸事故警示教育片》

心得体会

平煤一矿宗仲勇

9月3日下午4点在矿职工教育中心多媒体教室,我观看了《八宝煤矿瓦斯爆炸事故警示教育片》，感触很深，受教育很多。

多少矿难的发生，究其原因，并不复杂，也不难缕清。

以前你可以说黑心煤窑主没有管好。

自地方煤矿企业与国企重组以来，绝大多数地方煤矿都被地方国

有企业监管。

地方政府对国企的监管不够，形成政府、企业管理两张皮，各自为政。

另一方面，国企领导为了争业绩，不顾煤矿核定产量限制，盲目组织提产；

出了事故怕受处分，受处理，对隐瞒情况互相认可。

忽视了职工的生命安全，多次违章指挥、违章作业，造成了事故不断扩大，不断恶化。

作为企业的一名员工，没有敢于向违章指挥说“不”，职工自己也要知

道珍惜自己的生命。

从视频中听到两次职工现场汇报，一次是现场突发情况汇报，一次是瓦斯事故爆炸后的汇报。

从中都发现了问题，第二次汇报中提到“**采区又响了，这把（瓦斯爆炸）更厉害了”言语中知道，发生瓦斯爆炸，这已经不是第一次了。

职工对瓦斯爆炸事故的重要危害认识不够，还很不到位。

爆炸之后，仍参与现场施救工作。

职工的安全意识淡薄，造成事故的一个次要原因，不能忽视。

作为企业的一名管理人员，多次违规组织人员下井施救，是造成事故不

断扩大化的主要原因。

企业的管理人员，是企业的中心力量，决策者。

不坚持原则，不把“安全第一、生产第二”，“凡事安全先，万事安全大”的安全理念注入工作，而是抛之脑后，让我们发人深省。

职工的安全意识差，我们可以理解，毕竟职工靠的是领导，关键时候信的是领导。

但作为企业的管理人员，那一层失去原则，忘记安全，那一层就会出问题。

一个班组，班组长不坚持原则了，视职工的违章作业于不顾，久而久之，违章成为一种习惯，这个班组就要问题。

一个区队，区队长不坚持原则了，单位的员工违章、班组长缺乏安全监管，区队长看到职工违章作业、班组长违章指挥视而不见听而不闻，时间久了，这个区队就要出问题。

到了矿级领导，就如这次事故案例，矿领导不坚持原则了，这个矿是早晚要出问题的。

所以说抓安全管理，要从基层抓起，提高职工安全作业意识，提升管理人员安全管理水平。

每一次机构都要起到真正的作用，不能是组织机构健全，形同虚设，或是只抓生产，不管安全。

作为企业的领导，我想势必也是一名党员。

党员经常说，经常学习的理

论，邓小平理论、“三个代表”重要思想、“科学发展管”重要思想。

既是管理人员，又是党员的一员，要时时刻刻提醒自己，一言一行是否符合“三个代表”的重要思想，不能只考虑业绩，忘了身为一名党员应该脚踏实地得去工作。

“科学发展观”重要思想，更为明确。

我们都要用科学发展的观念去看待问题。

冒着瓦斯爆炸发生的现实，仍组织员工进行施救，违反《煤矿安全操作规程》中，多项规定，很明显，这样做是不科学的，与科学作业是相违背的。

在做任何事时，我们不能仅凭经验，习惯总结去工作，否则就要出问题，有时还会出大问题。

总之，事故的警示教育，对我们每个人都是深刻的，造成的经济损失

也是巨大的，对企业的负面影响是不可估量的。

通过事故的警示教育，我们要从工作的单位自身查找不足之处，从他人的事故，吸取教训。

为避免自己的单位出问题，亡羊补牢，为时不晚。

篇二：

为了提高公司全体人员的安全生产意识，加强安全生产的责任感和紧迫感，从内心深处认识到安全生产的必要性和重要性，安全与环境监察部搜集整理六个典型事故调查报告，分公司安全员李贝立即响应安监部下发的30号文件认真贯彻学习并讨论。

安全生产与经济发展的各项工作同步规划、同步