16号附件绿地集团工程管理体系运行质量综合评价表.docx

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16号附件绿地集团工程管理体系运行质量综合评价表

附件:

 

绿地集团工程管理体系运行质量综合评价表

 

事业部:

巡检时间:

年月日

 

总分

标准

实得

管理内容

得分率                    总体评价

分值

分值

 

表 1:

事业部工程管理组织与职能管控

 

表 2-1:

进度管理

 

表 2-2:

安全文明环境管理

表 2:

主查项目

表 2-3:

技术质量管理

 

表 2-4:

业务协调管理

 

表 3:

项目开盘与竣工交付

150

 

80

 

70

 

70

 

30

 

100

(通过事业部汇报、翻阅事业部资料检查)

 

(主查项目选取总体规模较大、处于主体施工阶段的项

 

目,现场时间不少于 4 小时,应达到施工操作面)

 

(检查选取过去 6 个月内开盘/交付的项目)

 

(非量化打分项目现场管理总体情况与主查项目相比

辅查项目总体管理±30

较,视差别分别给予-30~ +30 分的管理差异调节)

 

情况汇总500

表1

事业部工程管理组织与职能管控评价表

 

事业部:

巡检时间:

年月日

工作内容要求指引

符合性及有效性评价

标准 检查

分值 得分

管理描述及问题点评

 

工程总监

(10)

有明确分管领导、专职工程总监,具 不知道或无程序□

有相应文化、能力匹配度 很好□好□一般□不好□极差□

工程总监级经过集团工程合约部发

不知道或无程序□

文任命或建议任命,具有梯队文化、

很好□好□一般□不好□极差□

能力匹配度

6 事业部班子领导分工

 

4         集团工程合约部建议文件

 

组织

管理

 

工程管理

部(10)

 

城市公司

及 项 目

(10)

有明确专/兼职工程管理部经理及具

有相应梯队文化、能力匹配度

事业部工程条线配置总工或技术负

责人,具有相应文化、能力匹配度

人员及专业配置齐全,视开发规模配

置 3~8 名专职工程师,具有相应文

化、能力匹配度

城市公司总经理书面任命、城市公司

明确分工及分管工程领导,具有相应

文化、能力匹配度

多项目城市公司设置工程部及人员

配置,具有相应文化、能力匹配度

项目(总)经理应由事业部书面聘任,

并与事业部签订项目管理责任书,责

任目标清晰、与战略目标一致。

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

3

事业部架构组织

 

3 部门岗位分工

 

4         部门岗位分工

 

4         事业部文件及城市公司班子分工

 

2         城市公司文件

 

4         聘任文件及目标责任书

年度全面预算工程计划、季度供应计不知道或无程序□

职能计划管理6勾稽关联匹配及工期满足集团标准情况

划、新项目计划的组织及联审,与战 很好□好□一般□不好□极差□

管理(25)略目标一致。

事业部月度、季度、年度工程管理及

项目推进会议并形成书面会议纪要,

重点突出、责任清晰、措施明确。

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□   4

 

书面会议纪要

内控节点计划细化及完成情况分析、

预警和推进等工作,编制工程月度通不知道或无程序□

报(参照集团下发模板),并上传集

团,客观全面、决策参考、助力推进、

管理提升有效促进。

土地面积、规划建筑面积、可售建筑

面积、在建可售面积、已取证销售面

很好□好□一般□不好□极差□   5

书面通报检查计划完成比例

不知道或无程序□

付面积等开发节奏与规模控制、快速很好□好□一般□不好□极差□10

开工、开盘、贷款工程节点、证照节

点、竣工结转控制等运行效率和成果

对在建项目实施分类管理,选定重点不知道或无程序□

满足持续开发及建设规模和供应比例、存量宜控

制在 8 个月左右

工程、明星楼盘、年度优秀工程、内

部标杆项目的计划与实施成果

很好□好□一般□不好□极差□

3

项目分类管理目标与计划

新项目编制工程实施规划,内容齐全、

针对性强,有评审记录,有针对性

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□   5

书面规划及评审记录

项目管理

(20)投资决策会、产品定位会、项目启动

会、规划方案决策会、扩初或初步设 不知道或无程序□

计成果决策会、开工准备会、开盘准

备会、竣工及交付节点、项目分期评

估专项会议等参与及管控成果

很好□好□一般□不好□极差□   7      会议纪要及成果

工程招采、合同签订、设计变更、工

程签证、工程款支付及重大问题、重不知道或无程序

5

流转文件权限及会审质量检查

 

技术质量

安全管理

(25)

要节点展示接待等重点环节协同和

把控成果

设计阶段参与方案评审及图纸会审

等评审及优化建议成果

 

重要施组及专项方案审查管控与成

工程技术质量标准和节点做法的研

究和编制,开展质量检查、分析和质

量评估,以及新技术研究应用等成

果。

参与开盘、样板、竣工、交付的核验

评定及过程实测抽查等把控及成果

 

事故快报与处理及工程保修专项管

理与结案效率

每半年至少组织一次事业部工程业

务管理培训交流,建立实施项目后评

估制度,交流有亮点、评估有深度

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

10         评审会议记录

 

4         审核记录

 

4         书面成果

 

4         核验检查记录会签

 

3         书面台账成果

 

6         书面计划和获得记录

建立工程类含项目(总)经理集团项 不知道或无程序□

条线建设

(25)

目经理资格认证等任用体系,基本满

足项目发展需要

事业部层面有效建立和实施对城市

很好□好□一般□不好□极差□

4         人员档案库

不知道或无程序□

办法,有定期考核记录及奖惩结果, 很好□好□一般□不好□极差□

6         考核办法及记录

制度合理、执行到位

项目经理 AB 角及近一年来项目经理不知道或无程序□4检查人员架构及报表

以上人员流失率,保持正常流动和梯

队储备

 

人均开发建设面积

 

每季度至少一次项目巡检及评分,有

实效,有推进

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

5         人均工程面积 5-7 万/人,每项目不少于 4 人

 

4         书面工作安排及记录

 

综合巡查

(10)

巡检情况发书面通报,有点评,有整 不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

3         书面记录

 

项目对存在问题有书面整改回复,回

复整改到位

组织定期对监理进行考核及承包商

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

3         书面记录

供应链管

理(5)

不知道或无程序□

估有记录,沟通渠道畅通,有手段有 很好□好□一般□不好□极差□

效果

5         书面记录

 

制度标准

集团及事业部工程管理制度标准书

面汇编,针对性强,执行力好

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

5         书面记录

及信息化

建设(10) 信息化平台和工具的建立和运用

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□   5

 

网上报表和自身办公 OA 等系统运用

 

总体评价150

表 2-1

主查项目——进度管理评价表

 

事业部:

项目:

巡检时间:

年月日

作业内容要求指引

符合性、有效性评价

标准

分值

检查

得分              管理描述及问题点评

不知道或无程序□

团 2013 工程管理操作手册) 很好□好□一般□不好□极差□

5

总进度计划

分期或组团划分合理及计划

节点逻辑性强

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

3

年初报批,明确关键节点,

年度进度计划           与销售供应节奏匹配,现场

保存签字版本

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

4

 

售楼处 / 展示区 / 样板房 /

首批房源专项进度计划

施工图纸需求 /甲供材料

设备进场 /甲定分包及配

套进场专项计划

拿地后至开工(桩基或土

方开挖)时间

 

售楼处 / 展示区 / 样板房 /

首批房源完成时间

 

项目现场实际工程进度与

年度计划相比

通过项目启动会等形成记录

和专项计划,条线会签确认

通过年度等运营要求形成记

录,相关条线会签确认并有

动态完成记录

 

原则上不超过三个月

 

原则上开工后三个月内开

盘,视业态等情况按拿地 6-9

月实现交付销售

总体符合一致,并上墙动态

记录

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

5

 

5

 

10

 

10

 

20

施工图纸需求 /甲供材料

设备进场 /甲定分包及配

套进场计划

 

季度供应量计划实现

现场对专项计划跟踪、对照、

分析、专项预警报告等

 

按时实现;不能按时销售的,

现场形象进度应达到

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

 

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

10

 

4

项目进度月报

 

表 2-2

报表与现场施工实际进展一

致,真实反映

评价结果

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□   4

80

主查项目——安全文明环境施工管理评价表

 

事业部:

项目:

巡检时间:

年月日

作业内容

要求指引

符合性、有效性评价

标准

分值

检查

得分

管理描述及问题点评

创优目标

不知道或无程序□

同,有相应制约措施、符合集团创优要求 很好□好□一般□不好□极差□

3

不知道或无程序□

现场体系3

安全监理及安全员袖章等标识清晰很好□好□一般□不好□极差□

整体 VI 形象

围墙及绿网围护、脚手架油漆、标识标牌

整体工地 VI 形象达到集团规定标准要求

不知道或无程序□

很好□好□一般□不好□极差□

5

安全文明环

境风险因素

识别与控制

建立《安全文明生产控制管理措施》,对

不知道或无程序□

针对性,审批程序完整及时;现场施工遵 很好□好□

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