乡元旦春节道路交通安全检查工作情况汇报乡道路交通安全总结.docx

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乡元旦春节道路交通安全检查工作情况汇报乡道路交通安全总结

**乡2020年元旦、春节道路交通安全检查工作情况汇报:

乡道路交通安全总结

**乡2016年元旦、春节道路交通安全检查工作情况汇报2016年以来，按照区委、区人民政府的部署和要求，我乡狠抓道路交通安全工作，积极全面按照“条块结合、以块为主、立足当前、综合治理、务求实效”的原则，进一步加强农村道路交通安全的宣传、整治和管理，我乡的交通安全工作开展有章有节的进行。

现将近期来的工作开展情况作如下汇报：

一、基本情况**乡辖区9个行政村，全乡县道32余公里，村级道路35余公里，排查各类农用、三轮摩托、面包车车辆165辆，驾驶人员231人，这些单位和车辆都是我乡安全防治的重点。

二、组织机构建设情况为切实做好交通安全监管工作，我乡根据实际，明确了工作重点，强化了工作措施，成立了道路交通安全工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在乡安监站，安排了4名工作人员，具体负责道路交通安全工作。

三、交通安全责任制落实情况为抓好交通安全责任制目标落实，建立健全交通安全责任制，我乡主要从以下几方面落实：

一是健全了全乡道路交通安全管理网络。

乡政府成立了交通安全管理办公室，负责全乡的安全监管工作；二是层层落实“三盯”安全目标责任制，逐级分工，责任明确。

制定“**乡通往村屯道路重要路口圩日值班制度”、“**乡道路交通安全包村包路包车包人盯防责任制度”；乡政府与各村签定了《2016年度交通安全目标管理责任书》9份，与重点车主签定责任状30余份。

四、道路交通安全宣传情况交通安全重在预防，为使道路交通安全工作深入人心，落实科学发展观，树立以人为本的发展理念，始终把安全工作作为全乡各项工作的基础工作来抓，始终绷紧安全意识之弦，为形成“政府统一领导、部门依法监督、群众参与监管、全社会广泛支持”的安全工作格局。

我乡元旦以来利用村干部、机关干部会议、乡干部进村入屯工作等各种时机，宣传有关安全生产的法律、法规。

如《道路交通法》，组织观看有关安全生产的相关报道。

提高各族群众掌握和运用道路交通安全法律法规、安全常识，从要我安全、我懂安全、我能安全，不断提高全社会安全生产意识。

五、交通安全工作开展情况道路交通安全重在预防、贵在落实，道路安全工作开展的好坏直接影响人民群众的生命、财产安全。

为强化交通安全工作管理，落实安全责任，做好安全工作。

首先，由包村工作人员对本村的车辆进行排查。

对其驾车人员进行培训、教育，确保今后不再违章；二是由农业服务中心人员对辖区内的农用车辆定期审验，对黑车驾驶人员进行处罚，保证上路农用车辆安全行驶；三是由各村对本村各类车辆做好监管工作，对超载车辆进村的，由派出所出面严处，保证了我乡村级道路的安全畅通；四是交通安全工作组圩日、节假日对险要村屯路段进行上路巡查；五是联合交警、运管等部门进行整治。

2016年以来共上路巡查3次，警告教育三轮摩托10人次，面包车2辆。

六、道路交通安全管理工作中存在的不足1、部分村对交通安全管理工作相对薄弱。

有些单位领导对交通安全责任制的认识还不十分牢固，安全管理知识和工作内容还不十分到位，有待进一步强化和完善。

2、交通安全还存在着对违章人员侧重经济处罚，轻深刻教育的现象，今后应把教育培训与经济处罚结合起来。

七、下一步的工作打算1、进一步建立健全交通安全工作责任制。

完善各项安全管理规章制度，明确安全责任，使广大群众充分认识到安全的重要性。

2、加大有关交通安全法律、法规的宣传力度，强化各单位的法律意识。

按照《道路交通安全法》依法加强对各单位的交通安全监督管理，严厉打击违章操作的行为，消除事故隐患。

3、加大对各村巡逻工作的督查力度，确保人民群众生命、财产安全。

4、建议上级相关部门加快城乡客运的建设，整合城乡客运资源，才能较好的维护农村交通秩序。

总之，在近期来的交通安全工作中，我乡采取了强有力的措施，做了大量工作，消除了事故隐患。

但离各级领导的要求还有一定差距，在今后的工作中，我乡将进一步贯彻落实上级对安全工作的指示精神，明确责任，加大力度，把全乡的安全工作深入扎实，坚持不懈地开展下去，抓出特色，抓出成效，确保我乡各项工作顺利开展。

**乡人民政府二0一六年一月二十日本文来自

精品2020人事科工作汇报总结

一、注重思想政治建设

（一）加强政治理论的学习教育。

坚持把思想政治建设摆在首位，紧紧围绕中央、省、市纪委全会精神和__提出的“为民、务实、清廉”的要求和权力观教育等相关资料，深入细致地开展“_”重要思想、__届四中全会精神学习，牢固树立马列主义的世界观、人生观、价值观，不断提高政治坚定性和政治理论水平。

（三）加强党风廉政建设。

在局领导统一安排下，根据中办、国办《关于领导干部报告个人重大事项的规定》和省、市委组织部的有关要求;我们回顾近来在党风、党纪、民主作风等方面存在的问题，剖析原因，总结经验，吸取教训，并结合本单位的实际，加强党纪国法教育，增强防腐拒变本事。

充分认清为谁工作，为谁行政，构成了人人维护单位形象，开创礼貌行政的良好氛围。

二、进取做好各项工作

（一）、组织实施对公务员教育考核工作。

根据《郑州市国家公务员年度考核暂行办法》和市委组织部《关于__年度市管干部考核工作的通知》精神，我处配合市委组织部完成了局市管干部__年度考核工作。

按照有关程序，分别对城调队、企调队和农调队的正副队长进行了年度考核，提出了考核等次提议，并及时将考核情景上报市委组织部和省统计局人事处;对局机关和事业单位人员进行了__年度公务员考核。

考核工作严格按照述职、测评、确定等次、反馈、公示、总结、审核备案、兑现奖惩等考核程序进行。

共确定等次144人，15人被确定为优秀，优秀率为15%。

充分发挥了考核工作激励先进、鞭策后进的作用，调动了我局工作人员的进取性和创造性，激发了他们为统计事业尽职尽责、奋发进取的热情。

（二）、做好离退休干部管理和服务工作。

一是组织老干部理论学习，能够经常性地组织老干部参加政治理论学习，并结合我市政治经济发展实际和统计局各个时期的工作动态，向他们通报党的重大决策和我局当前的中心工作，并听取他们对我局各项工作的意见和提议，充分发挥了老干部的余热;二是做好为老干部服务工作，落实和完善离、退休人员的“两项待遇”，安排离退休老干部健康检查。

尽职尽责，尽心尽力地为老干部服务，切实维护老干部利益;三是丰富老干部文化娱乐活动，经过组织春节离、退休人员团拜会、按月发放《老年春秋》期刊、开展演讲比赛、举办第三届老干部运动会等活动，丰富了老干部的精神文化生活;四是真正关心老干部的晚年生活，我处对老干部的晚年生活始终记在心里，做在实处，冬天问寒问暖，及时送去御寒用，夏天送去防暑降温食品，重大节日我们都带着局领导和全体同志们的关怀问候，给他们送去慰问品。

一年来，我处共走访老干部88人次，为广大老干部安度晚年创造了良好的环境和条件，保证了老干部队伍的思想稳定。

（三）全面推进事业单位人员聘用制改革。

我处在市政府办公厅关于对全市推行事业单位人员聘用制检查验收工作中，为推进事业单位人员聘用制工作的全面发展，发挥了重要作用，受到了上级部门的表彰，并被评为推行事业单位人员聘用制工作先进团体;处长芦珊同志被评为推行事业单位人员聘用制工作先进个人。

在此基础上，我处又完成了与8名职工聘用制合同的签定工作，实现了省政府确定的__年全省所有贴合改革条件的事业单位100%实行人员聘用制的改革目标，使我局的事业单位聘用制工作走上了一个新台阶。

（六）建立健全培训制度，提高人员综合素质。

依据人事局和法制局通知精神，我处组织局各业务处室和三支调查队领导干部共68人参加《中华人民共和国行政许可法》知识培训;按照人事局文件要求，组织我局新录用人员参加初任培训及7名晋升职务人员参加任职培训;根据今年年度统计工作安排，在局领导的统一布署下我处于7月至11月依照公务员管理规定组织局机关及三支调查队的115人的电子政务培训;分别组织我局1名副局长、2名正科级领导和农调队1名正科级领导参加市委组织部举办的市管领导干部进修班和中青年干部培训班;组织__年度经济专业和统计专业资格考试报名工作。

培训制度的不断完善，使我局人员的整体素质和综合本事进一步增强，工作效率大大提高。

（七）完成了各类资料、数据的收集整理和表报工作。

完成全市组织史资料第三卷征编全局近十年来机构和人员变动情景的整理工作;为了加强全局档案的规范化管理，我处对全局人员的158档案进行了全面的整理，其中全局行政人员档案53本，四个中心档案30本，农调队档案19本，企调队档案13本，城调队档案23本，老干部档案20本;完成了郑州市人民政府办公厅布置的《中国机构名录》资料征集工作;撰写政务信息专报5篇被采用3篇;共拟制晋职晋级、特困职工补助等各种报表80，撰写文资料500余份，共计约50余万。

三、做法和体会

（一）、坚持思想教育工作经常性。

一年来，我们根据局党组工作要点和规划，坚持深入细致地开展思想教育学习活动，做到每月有安排，每次教育有人管。

为使思想教育工作常抓不懈，深入人心，处长亲自与处里每位同志每月定期谈心交流思想，定期对老干部工作进行走访和慰问，及时发现和解决思想上存在的问题。

增强了思想教育工作的针对性和有效性。

为民服务的思想进一步加强，使全体人员在思想上产生了活力、工作上构成了合力、学习有了动力。

（二）、促进精神文化生活群众性。

开展寓教于乐、丰富多彩的文化活动，既能陶冶我局工作人员和老干部情操，又能丰富了广大干部群众的文化生活。

一年来，我处分别组织了“党在我心中”演讲、公务员书法比赛和由15名老干部参加的第三届运动会（安鸿滨同志在象棋比赛中取得第5名）。

这些融学习、娱乐、休闲为一体的文化方式，有力地激发了广大干部群众进取参与的热情，极大地增强了活动的凝聚力和感召力。

（三）狠抓日常工作规范性。

由于人事处工作任务重，头绪多，事情杂，为了更好地完成年度工作任务，我处同志在处长的带领下，理清工作思路，找准工作的切入点，制定了详细的管理制度和措施，人员分工明确，各司其职，各负其责，处理工作不拖拉、不推诿、不扯皮;对档案管理、网页制作更新和撰写政务信息专报等工作拟定了规范标准，极大地提高了日常工作的理性化、制度化和规范化，有效地减化工作难度，提高工作效率。

四、存在主要问题

回顾一年工作，我处在局党组的关怀和指导下，取得必须的成绩，在取得成绩的同时也不可避免地存在一些问题。

一是我处工作涉及层面多，范围广，思想教育有时存在跟不上;人员少，任务重，服务工作有时存在不够到位的现象。

二是由于经费少，人员基数大，办好事、做实事还存在不尽如人意的地方。

五、下步工作安排

（一）强化目标管理，继续抓好队伍建设。

一、继续抓好公务员考核工作，二、进一步增强抓好拒腐防变本事。

三、加强本事素质的培养。

（二）加强政治学习，树立爱岗敬业精神。

一要有奉献精神，二要树立服务形象，三是加强礼貌行政本事。

（三）转变工作作风，深入调查研究。

一是加大采集信息收取资料的力度，增强工作超前性，二要深入了解情景，摸清底数，提高工作准确性。

三要转变作风，深入实际，提高工作的时效性。

一年来，在局党委的正确领导下，人事科努力开拓工作局面，扎实工作，顺利完成全年工作任务，具体工作情景如下：

1、做好党员春季培训工作。

2、做好预备党员发展工作。

3、组织召开纪念建党90周年庆祝大会。

4、组织开展市属重点企业红歌会。

5、组织开展“创先争优”表彰活动。

6、组织开展“书香沮漳”活动。

7、开展创立“党员先锋岗”活动。

8、是大力开展“五个基本”、“七个体系”建设。

9、做好第七次党代会党代表选举工作。

10、协助做好交办的其它工作任务。

二、党风廉政建设工作

一是加强廉政建设的宣传教育。

经过召开动员大会，党委书记程必金同志讲廉政党课，经过集中学习、主题讨论、业余自学及简报等平台，我局开展了多形式、多载体、系统性的党风廉政教育活动。

如第十二