再次登上竞聘舞台Word文件下载.docx

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平平凡凡、普普通通的我，没有惊天动地的豪言壮语，没有轰轰烈烈的传奇经历，然而──我有作为一名女干部特有的细腻和耐心；

我有39岁的年轻和成熟，因为年轻而精力充沛，因为成熟而工作稳实；

我有能让自己完全胜任工作的大学文化程度，它使我工作游刃有余；

我有在汪湖、十里管理区工作多年，历任镇党委组织干事、镇妇联主任、镇妇联副主席、镇党委委员、镇妇联主席的二十多年的特殊经历，这为我积累了宝贵的工作经验；

我有13年党龄和一颗永远忠于党的心，这是我丹心碧血，为党奋斗的源泉和动力；

还有，我连续三年被评为县优秀公务员，是受县委县政府表彰的优秀共产党员、先进工作者，被市妇联评为优秀妇女干部；

还有，我们镇名女同胞对我的信任以及我与她们今生今世不变的情结；

还有，还有，还有，这一切的一切，这所有的所有，让我充满十二分得勇气，满怀百分之百的信心，今天站在演讲台上，接受敬爱的组织、领导和评委的评价和挑选。

此时此刻，我思绪万千，浮想联翩。

我仿佛看见了几千个家庭、上万个同胞姐妹的期盼和信赖，看见了二十余年来我遍布乡村小路的足迹?

?

多少回朝霞升起，夕阳西下，多少回春雨秋风，夏阳冬雪。

几度春秋，几度寒暑，大雁去了，燕子回了，几多往事，历历在目。

有人说，女人意味着时装、休闲和浪漫。

多少次，我驻点下乡走村串户，田间地头，忙上忙下，可是陪家人小路散步，超市购物，公园游玩，放松心情，享受温馨，又有几何。

作为女人，工作和生活给了我许多职份。

我是领导的好下级，是同志们的好同事，更是工作的能手，但是，对于家人，我欠下太多的情和爱。

怎能忘记，年领导派我驻点周熊村，任支部书记。

该村是一个人见人怕的后进村，但作为一名党员干部，我别无选择，毅然决然地接受了任务。

我走村串户，摸底调查，与群众促膝谈心，化解干群矛盾，融洽干群关系。

经过多年的努力，硬是把这个村变成了先进村。

妇联工作，千头万绪。

作为镇妇联主席的，一端连着组织，一端连着无数的妇女姐妹和家庭。

我时刻做妇女的热心人，不知多少次为她们排忧解难。

记忆犹新的是村村民，因家庭琐事，两口子吵架，媳妇负气去了娘家，就是不回家。

我与村干部一同三番五次到岳父家苦苦婆心做工作，终于将媳妇接了回来，两人和好如初。

怎能忘记，年月，我因公出差外地。

不料，父亲突发脑溢血，母亲打电话催我火速回家，可我因公事要紧没能忠孝两全，只好把做女儿的孝心深深地埋在心底。

等我出完差急匆匆赶回家时，父亲带着临终前未能见女儿最后一面的遗憾去世了，此时此刻，此情此情，我泪眼潸潸，深感自己是世界上最不孝的女儿。

过去的记忆太深太深，过去的故事太多太多。

对党的无比忠诚，对理想的无限追求，对事业的至诚奉献，铸就了我20余年的工作旅程。

不必将它编成美丽的花环，不必将它写成动听的赞歌。

此时此刻，我只希望组织和领导给我的愿望打上一个感叹号，让我能像人民的好干部焦裕禄、勤政为民的吴天祥、人民的好儿子周国志那样，为了党的事业鞠躬尽瘁，倾尽心血，以实现自己的人生价值。

假如我能竞选成功，我将努力扮演如下几个角色：

一是发挥党联系群众的桥梁纽带作用。

一方面，注重理论学习，提高政策水平，及时向群众宣传党的政策，让党的政策深入民心，落到实处；

另一方面，注重实践，勤于调查，当好群众的代言人，及时向组织反映群众的呼声，不断加强党和群众的血肉联系，密切干部和群众的鱼水关系。

二是带领广大妇女发家致富，创办经济实体，争做巾帼英雄。

针对我镇目前劳动力过剩，妇女知识层次较低的现状，充分发挥妇联组织的作用，急为妇女所急，想为妇女所想，办好“妇女之家”，采取多种有效形式，向广大妇女宣传党的富民政策，传授实用技术，搞好传帮带，发挥“半边天”的作用，办好二三产业，为广大妇女创造就业机会，使她们成为建设我镇小康社会的生力军。

三是维护妇女儿童的合法权益，确保妇女儿童的身心健康。

搞好普法工作，坚持送法下乡，掀起学法、知法、用法、护法的高潮。

维护妇女受教育、劳动、婚姻自由、当家做主的权利，确保妇女儿童不受歧视、虐待、暴力伤害等。

引导广大妇女建立新型的人际关系，创建幸福家庭，建设和谐社会，享受美满生活。

总之，假如我竞选成功，我将立足本职，加强学习，与时俱进，不断创新工作方法，提高执政水平，绝不辜负组织和领导对我的期望。

敬爱的领导和评委，此时此刻，我虽然不敢有阿基米德的豪言壮语“给我一个支点，我可以撬起整个地球”，但我有一个愿望，这就是：

“给我一个舞台，我能为一堂的发展争光添彩!

”谢谢大家。

篇二：

竞聘稿竞聘稿尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！

当我再一次登上这个竞聘舞台的今天，我在XXXX支行任职已有近两年的时间。

通过这两年来的锻炼与实践，我深深地悟出一个道理，那就是——只要想干事，肯干事，就没有干不成的事。

也正是这种信念、信心和勇气，才使我有胆量再次登上竞聘的舞台。

首先我要感谢各位领导、各兄弟单位对我在XXXX支行任职期间的关心和帮助，我更要感谢的是领导能够给我再次登台竞聘的机会；

给我倾诉心声与愿望的空间，也正是领导和同志们的信任与支持，加之两年多的工作经验使我有决心登上今天竞聘的舞台，XXXX支行行长是我此次竞聘的目标。

在XXXXX支行工作的XXX年时间里，让我充分认识到一个团队的和谐、社会外界的形象、制度的建设与落实，以及工作的积极主动性对于整个支行来说是多么重要，这些宝贵的工作经验为我此次参与竞聘树立了信心。

我知道，这里不是演讲台，也不是宣传的窗口，所以，我不想用太多华丽的语言来赢得大家的赞赏。

站在这里，是因为我的内心又注入了新的力量，因为我年轻，我想再次接受新的挑战，用自己积累的工作经验再一次面对新的形势和环境，争取创造出更大的工作业绩。

当然，成绩不是用语言说出来的，而是用行动做出来的。

所以，我不想表太多、太大的决心，我只想用数据说话。

XXXXX年末各项存款完成XXXXX万元是此次竞聘的底线，我的目标是达到并超过它。

同时，寻找优良客户，在比例范围内新增贷款，开办中间业务，增加自身盈余能力，实现当年既定盈余目标。

在做好业务的同时，确保无案件、无事故发生，力争打造一个全新的明星支行。

为顺利实现上述目标，我准备从以下几方面着手：

一、抢占市场，争取优良客户群，确保存款稳步增长该区域现有XXXX、XXXX行等多家金融机构，且上述银行已抢占有利地势，其周边住宅百姓存款已经形成规律，面对上述实际情况，要迅速站稳脚跟，做好存款稳步增长，首先就要优选黄金客户，有重点、有取舍。

对重点黄金客户采取多方位服务，并建立详细客户档案，为客户提供绿色通道、并采取上门服务、节日慰问等多种形式，真心、诚心、热心为客户服务，急客户之所急、想客户之所想，投之以李，报之以桃。

其次是走出支行大门，走访酒店、歌厅、加油站、货站等周边商铺，了解掌握其资金动态，把握好商户流动资金变动较大的优良时机，抓大不放小，尽快打破现有格局，站稳脚跟。

最后，运用人脉资源，攻难克坚，与船厂、五厂等大型企业进行沟通，吸收对公帐户存款，降低筹资成本。

二、审慎放贷，严把贷前调查关，寻求贷款优质客户在发展存款业务的同时，审慎放贷，注重风险的防范，认真做好贷前调查工作。

不仅要上门调查，做到眼见为实，还要多方了解，验证真伪。

在现信贷业务基础上，充分了解周边市场、商铺商户情况，对经商多年，信誉优良，且具备抵押物的客户采取一次性授信，随用随支的形式，方便灵活地为共提供资金支持。

对流动资金需求量大的商户，可以根据实际情况灵活掌握，及时与总行沟通，在确保信贷资金安全的情况下服务客户。

三、以德服人，增强团队凝聚力，提升员工主观能动性作为一行负责人，除了发展好业务外，如何领导好全行员工也是关键。

首先，要以德服人、以诚待人，一言一行是表率，心正则行端；

其次，关心员工疾苦，为其排忧解难，并适时给予员工赞扬和激励，营造和谐的工作氛围。

推行激励机制，提升职工主观能动性及集体荣誉感，适时开展集体活动，使其在心理上产生归属感，增强向心力、凝聚力，全行上下拧成一股绳，从而对工作开展起到积极的促进作用。

四、防控风险，稳步经营求发展，树立农商行新形象规章制度的有效落实是各项业务健康发展的基础和保障，而员工自身的素质直接影响其执行程度的好坏。

在日常工作中，对于提高员工的风险防范意识、办理每笔业务的风险环节，都要做到有效控制，防患于未然。

在稳步经营的同时，控制各项费用支出，降低运营成本，大力拓展中间业务，多渠道增收，降低利率等因素变化对我行的影响，从而切实提高自身盈余能力。

通过优质文明服务，给来窗口办理业务的客户留下良好印象；

通过走出行门，给接触过的客户留下良好印象；

通过日常的一言一行，全心全意服务，让客户从内心认同我们，从而树立一个全新的商业银行形象。

我真的希望领导和同志们能够给予我这次重新挑战自我的机会，我一定会运用好基层工作经验，不断完善自我，用锲而不舍、勇往直前的精神打造新的业绩，做到让领导放心，让同志们信任。

如果此次竞聘失败，我会一如既往地做好本职工作，强化管理，加强沟通，创新思路，使XXXX支行的综合实力得到新的提升。

为XXX行的整体发展做出应有的贡献。

请领导和同志们支持我、鼓励我、相信我！

！

谢谢大家！

竞聘人：

XXXXXXXX年XX月XXX日篇三：

竞聘演讲稿2013.3.16竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同仁：

大家晚上好！

送走了充实丰硕的2012年，我们迎来了充满希望、充满挑战、充满激情的2013年。

新的一年开始，想起了一句老话：

“一天之计在于晨，一年之计在于春，一生之计在于勤”。

面对着这个万物复苏，阳光明媚，生机盎然的季节，为了把握这美好的开始，今天我又勇敢的登上了这个竞聘演讲的舞台，同时也非常感谢公司给予我这样的机会。

首先做个自我介绍，我叫***，2005年3月进入公司，同年5月份见证了公司首家加盟店的开业并参与后续加盟店的管理，12月份调入采购中心，至今一直负责食品类的采购工作。

我今天竞聘的岗位是——商品中心品类主管（休闲食品类）。

我将分三个部分进行我的竞聘阐述。

一、我的优势：

1、严格要求自己，具有采购人所必备的职业道德素质及严谨的工作作风，忠于公司、清正廉洁，干净干事，不谋私利，始终把公司的利益放在首位。

2、通过一直在采购部的工作和锻炼，已积累一些相关采购业务方面的经验和知识，有熟悉的客户群体，并能与厂家、合作商，业内同行、保持良好的合作关系及信息资源的沟通分享。

3、对待工作踏实、坚持、认真负责，具备良好的语言沟通表达能力，顾客投诉事件的独立处理解决能力及与供应商的协调能力。

4、熟悉经营业务，了解商品经营及销售属性，在各个不同的销售季节，对商品进、销、存都能合理掌握，在商品的库存周转率上做到进销的合理化，促进公司资金快速运转。

二、我的不足：

总结过去的一年，自身也存在很多的不足。

1、执行的多，创新的少：

每天循规蹈矩的做着日常的工作事物，在商品结构的调整，自营品牌的开发，经营策略的分析，商品成本的核算等方面都没有拓开思路去研究和深思。

2、发现的多，反省的少：

往往一些事情已经发现问题的所在，如果能吸取教训去反省，或许下次就不会犯同类的错误。

12年初最新食品安全法对商品QS标识的更换事件的发生，已经给我们相关的部门和门店带来了很大的麻烦。

但13年初的商品“营养成分表”的完善，又犯了同样的错误，真的是很值得好好反省和引以为戒。

3、设想的多，学习的少：

采购是一门学问很深的岗位，其实仅仅采购商品是最肤浅的一种能力。

但如果作为一个合格的品类主管，还必须必备：

决策能力、应变能力、交际能力、调查能力等。

虽然意识到了，但往往很少付出行动去学习。

三、我的计划：

过去的一年不管如何，都已翻过此页。

面对