整理保持党员先进性教育活动学习阶段工作情况的交流汇报.docx

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整理保持党员先进性教育活动学习阶段工作情况的交流汇报

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\fanwencaijitwo\已上传lddoc\4月份最新新团员入团宣誓发言稿.doc保持*党员先进性教育活动学习阶段工作情况的交流汇报

 

尊敬的各位领导和同志们:

按照总局保持*党员先进性教育活动领导小组办公室的安排和要求,我代表信息研究院党委汇报一下。

自开展党员先进性教育活动以来至今的有关工作情况。

通过汇报交流,以求得到上级组织、领导的指导帮助和学习兄弟单位的经验和好的做法。

一、院职工队伍、党组织和党员队伍基本情况信息院现有职工751人,其中在职职工459人(院本部287人,印刷厂172人),院本部的离退休人员144人,印刷厂离退休人员148人。

信息院党委成员5人,书记1人,纪委书记1人,党委委员3人。

院党委下设党委1个,总支2个,支部11个。

另外下属党委和总支的二级支部11个。

全院共有党员293人,其中在职党员170人(院本部140人,印刷厂30人),离退休党员123人。

党员占职工人数的39%。

二、按照教育活动的重要意义、指导原则和目标要求,必须做到三个到位,采取可行有效措施和抓落实,以求实效。

在全党开展保持*党员先进性教育活动,是党中央作出的一项重大决策,是坚持用三个代表重要思想武装全党的一个重大举措,是实现全面建设小康社会宏伟目标的重要保证,是推进党的建设新的伟大工程的一项基础工程。

此次活动的一个重要指导原则,就是大力弘扬求真务实精神,用科学理论武装头脑,指导实践、推动工作。

同时还要全面落实这次教育活动五个坚持的指导原则:

即一是必须坚持理论联系实际,务求实效。

二是必须坚持正面教育,认真开展批评与自我批评,三是必须坚持党内民主,走群众路线。

四是必须坚持领导干部带头,发挥表率作用。

五是必须坚持区别情况,分类指导。

围绕提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作的目标要求,必须做到认识、措施、落实,三个到位,采取可行有效措施,把各项应做好的工作抓紧、抓实、抓细,既要抓出良好开局,又要抓出新的创意。

既要为整体教育活动打好基础,更要为取得实效,采取可行有效措施,狠抓落实。

回顾我院保持*党员先进性教育活动的前段(第一阶段)做法,总结归纳为九抓:

(一)抓各级党组织的层层动员和广大群众的积极参与工作要做好,思想认识就必须要首先到位。

为此,我们首先抓了各级党组织的层层动员和充分发动广大党同干部和职工,深刻领会开展保持*党员先进性教育活动的重大意义,激发大家积极参加活动的主动性。

在全院动员会议后,各级组织都开展了广泛的发动和动员活动,印刷厂党委和党员较多的总支、支部都专门召开动员大会,党员和入党积极分子,群众代表都参加了大会;党员人数较少的党支部,也都召开动员会议,并和不同层次有关的同志进行了座谈,召开征求意见座谈会。

院里组织召开的有青年职工座谈会,老同志座谈会,群众和业务骨干座谈会等。

这样,大家从思想上,就对搞好党员先进性教育活动的重大意义,有了比较充分的认识。

借调在外的同志,都通知到人,落实了对他们的学习要求。

有的老同志退休后出国或在外地的,我们也都用电话、电子邮件等方式进行了联系,告之活动安排和要求。

并要求和党组织保持经常性的联系。

得了中风病的退休职工王恒明同志,虽然手不听使唤,除坚持按要求学习还坚持写学习笔记。

这都充分表现了大家对这次活动重要意义的深刻领会。

按照两促进,两不误的要求,部分党员同志由于有项目和工作任务需要出差,党委要求带着学习材料进行学习、并作学习笔记。

个人和单位保持不断的联系。

既要完成工作任务,又要不缺少应有的学习,真正做到两促进、好应做的工作。

经过广泛的宣传发动,大家的思想认识水平得到提高,学习的主动性得到加强,老同志体现出自身的优良传统和较高思想境界,学习积极主动,多数离退休老同志挤公交车来参加分片的集中学习;少数确因工作任务需要出差和借调在外的同志,党委要求他们读本和学习材料按应有的要求挤出时间进行学习。

并作学习笔记,想法真正做到不留死角,以达到三确保的要求。

(五)抓学习培训,用多种办法加强学习的效果和质量一是对学习安排科学、紧凑。

党员先进性教育活动学习阶段由于时间处在年底前后,工作繁忙,所以,我们安排的计划详细、周密。

同时,我们要求各级党组织,既是年底工作繁忙,也要安排三次以上的集中时间组织学习。

院党委中心组学习组和部分单位党组织,在春节放假期间,利用节假日集中两天加班学习,保证在相对集中的时间里,把学习抓好。

在春节过后一上班,我们安排第一周的时间,21到25日5天时间集中5天全天学习。

周一是集中学习交流汇报会议;周二上午是党课,下午看录像《职责与犯罪》;周三上午看录像《三个代表践行者》,下午开始办信息院先进性教育学习培训班,集中学习。

二是集中办学习培训班。

为了加强学习的效果,强化对党政干部、支部委员的学习,我们在23到25日,开办信息院党员先进性教育活动学习培训班。

进行学习培训和学习交流,各单位党组织负责人都作交流发言。

三天的学习培训班,每天都有一位副院长带头作专题学习发言,大家反映学习的效果很好。

三是以多种方法加强学习的效果。

我们主要的学习方法,除了集中学习、自学以外,还采取了多种方式和办法。

①讲党课,党委书记窦庆峰同志讲一次,离休老干部成善一同志讲一次,老书记李锡林同志为离退休干部讲一次;②看录像,给全院党员放了《牛玉儒先进事迹报告会》、《职责与犯罪》、《三个代表践行者》录像片;③看电影,为全院党员和群众租专场电影,看了《孔繁森》、《东方神舟》;④出试题答卷,包括填空、简答、论述题;⑤出学习思考题;⑥抓住重点章节,重点学习《党章》,在各级组织开展党章学习辅导;⑦院班子成员带头作主题发言,辅导大家理论联系实际,加强学习效果。

处长带头作交流发言,带动大家的学习积极性;⑧及时出简报,起到了辅导、引导和交流学习的作用;目前共出11期简报。

及时转发领导的专题辅导,上级督导组的讲话,全院和各个单位的学习情况等。

(六)抓好学习情况汇报会和学习经验交流会学习与交流同时交叉进行,起到相互促进的好效果。

我们认为,学习的目的是为了提高和解决问题,学习加上交流是很好的办法,能起到加强理解,生动活泼,相互启发的作用。

一方面,汇报交流既是大家相互学习的好机会;另一方面,汇报交流也是检查学习效果的好办法、好方式。

通过交流,既能提高认识,也对各自的心得体会,学习方法是一个相互借鉴。

从学习一开始,我们首先就在中心组进行学习交流,在2月6日的班子中心组学习会上,由黄盛初同志作了专题交流发言;在三天的学习培训班上,三位副院长都分别作了专题发言;2月21日下午,全院各单位进行学习汇报交流;25日的全天交流,是各个单位的党组织负责人作交流发言。

大家发言踊跃,相互启发,既检验了学习的效果,又起到互相学习共同提高的作用,大家反映很好。

为了取得好的学习效果,我们采取了形式多样学习交流方法。

有时是学习交流交叉进行,有的是分别专门召开,也有时是书面通过简报进行的。

(七)抓自查、检查和督导我们院的先进性教育活动从一开始,就是认认真真的,但是毕竟,还有一些经支部以及部分二级单位所属总支、支部吸收群众及积极分子参加学习,党员、群众态度十分认真,讨论热烈。

各二级单位针对业务忙,工作量大的实际情况,普遍采取加班集中学习的方法,对党员进行教育,确保学习、工作两不误。

资源部支部书记丁进田同志说,这种状况是好长时间从未有过的,支部、党员从思想上都很重视。

印刷厂党委根据工人多的实际情况,制定了四抓的作法:

抓好、抓实、抓具体、抓书记,在管理上重引导,严要求,他们还对厂里重点困难的职工实行帮扶,避免矛盾激化,保持稳定。

既要抓好学习,又要促进工作。

从检查的总体情况看,我们基本做到了三个确保和三个到位。

(八)抓住两个重点和两级讨论我们要求保持*党员先进性教育活动的学习活动中,要边学习,边讨论,边整改。

各单位在学习中,要时刻注意,我们的学习是要解决问题,要通过学习使广大党员进一步深化对邓小平理论和三个代表重要思想的理解,深化对党的十六大和十六届三中、四中全会精神的理解,提高对加强党的执政能力建设的认识,明确新时期保持*党员先进性的基本要求。

重点是学习《党章》和《保持*党员先进性教育读本》。

我们开展讨论会有多种形势,每个支部都开展了学习讨论,围绕着开展党员先进性教育活动的重大意义、保持*党员先进性的基本要求、在工作中怎样体现党的先进性、怎样进一步推动信息院改革发展创新等重大理论和实践问题,交流思想,提高认识。

全院重点开展了两个大讨论:

一是要以入党时向党承诺了什么,近几年做了什么,对照先进性标准还差什么?

二是新时期*党员先进性的具体要求是什么?

通过大讨论,大家找出存在的主要问题,明确今后努力的方向,并综合各级党组织和各单位的意见,总结出信息研究院保持*党员先进性的具体标准:

关心党的事业,抓好三个文明;注重事业发展,勇于改革创新;刻苦钻研业务,培育先进文化;服务安全生产,服务职工群众。

(九)抓好回头看,搞好本阶段工作总结和下阶段工作安排最近,中央先进性教育活动领导小组发出了学习动员阶段回头看的通知,我们一定要按照通知精神和总局领导小组部署要求,扎扎实实地抓好回头看工作。

我们将采取听汇报、召开座谈会,听广大党员和群众,对院和各单位开展先进性教育活动的效果逐个进行检查评价。

发现问题要及时研究、整改。

本着缺什么补什么的原则进行补课。

对阶段工作进行认真总结,及时总结经验并为安排好下一段的工作做好充分地准备。

三、几点收获和体会1、我们感到,中央提出在全党开展以实践三个代表重要思想为主要内容的保持*党员先进性教育活动具有重要的现实意义和深远的历史意义。

我们党员干部和全体党员,的的确确通过这次教育活动,起到了提高理论水平,提高自身*素质,加强党的宗旨意识的作用。

对我们保持*党员的先进性,发挥先锋模范作用,实践三个代表重要思想,为国家安全生产工作服好务,加快信息院的发展是很有促进作用的。

2、同时我们也感到,这项任务,不是一天两天的事,还要坚持;再一点是,我们党员的先进性,是有时代特点的,我们要适应新时期的新环境,研究新的方法;学习的方法要灵活,教育的手段要新意,党员的先进性要有新的内容。

这些,我们在先进性教育活动中,正在逐步探索,不断提高日后的党建工作水平。

3、在如此大的教育活动中,感到了这次活动能够迅速顺利地开展起来,体会有这样关键和重点。

各级领导的高度重视和起表率作用是关键;广大党员思想认识的提高和按要求去做是重点;围绕阶段目标采取切实可行措施

是落实的条件;还要理论联系实际、求真务实;发扬党内民主,走群众路线。

把这几个要求做好、坚持好,就能够把工作做好。

我们坚信,在党中央和总局党组的正确领导下,扎扎实实地做好每一阶段的工作,经过这一番春风春雨的洗礼,全党的思想将更加统一,广大党员将更加富有朝气,党的组织更加坚强有力,党的执政能力将进一步提高,党和人民的事业将更加兴旺发达。

我们信息院的事业也将会得到促进和发展。

二OO五年三月四日

关于医疗卫生体制改革情况的汇报

关于医疗卫生体制改革的情况汇报今年以来,我们紧密结合卫生工作实际,认真贯彻落实国家八部门《关于城镇医药卫生体制改革的指导意见》及其配套文件,进一步解放思想,更新观念,突出重点,稳步推进,卫生体制改革取得了阶段性进展。

一、加快公立医疗机构内部运行机制改革。

山海关区结合古城改造,将原区人民医院、中医院、创伤医院合并组建了新的区人民医院,实现了资源整合,优势互补。

大力推选药品招标采购。

从20xx年开始,我们委托社会中介机构、运用网络技术开展药品招标采购,并将招标范围扩大到全市23家二级以上医院,确保了招标工作的公开、公正、规范、透明。

20xx年,我们首次对一次性医疗用品、化学试剂进行集中招标采购。

7240个品种的药品中标、67个品种的一次性医疗用品中标,规范了药品采购行为,降低了药品价格,减轻了患者的经济负担。

各级医疗卫生机构全面实行聘用制,新进人员公开考试、招聘。

市第一医院严格评议、考核,10名副高以上卫生技术人员被高职低聘。

进一步规范和完善病人选医生制度,并将工作数量与服务质量、医德医风综合进行考核,调动了医务人员积极性。

二、推进卫生监督与疾病预防控制体制改革。

今年10月,市编办批复了《市级卫生监督与疾病预防控制体制改革实施方案》,市卫生局在对市卫生防疫站和市职业病防治所人员、设备、资产等情况进行详细调查的基础上,制定了人事制度改革和人员聘用方案。

目前,两所机构的组建工作正在进行当中。

同时,我们还与市编办、市财政局制定印发了《关于县级疾病预防控制和卫生监督体制改革意见》,有力推动了县区卫生监督和疾病预防控制体制改革。

三、加快民营医院发展。

我们结合实际,适度开放医疗市场,鼓励民间资本、国外资本举办医疗机构。

由秦皇岛经济技术开发区与深圳市北医永康实业发展有限公司共同投资1.55亿元,设计床位400张的新建开发区医院签约。

民办友好医院、视光眼科医院相继开诊。

我们还按照“有所为、有所不为”的原则,支持和鼓励国有医院进行产权制度改革,原国办七五七医院、奥格集团职工医院顺利完成改制成为民营医院。

初步形成了多种所有制医疗机构公平竞争的良好局面。

四、加强社区卫生服务网络建设。

鼓励大、中型医疗机构开展社区卫生服务工作,努力实现医疗卫生服务向社区延伸。

并引导和扶持企事业单位、社会团体、个人等社会力量多方举办社区卫生服务机构。

加强社区卫生服务机构的规范化管理,强化社区卫生机构的预防、保健等职能。

20xx年,市政府安排社区卫生服务专项经费50万元,并将社区卫生服务机构全部纳入医保定点单位,促进了社区卫生服务工作的开展。

目前,全市共设置社区卫生服务中心19所,社区卫生服务站96所,社区卫生服务覆盖率以居委会为单位达到100。

我市的卫生改革虽然取得了积极进展,但也存在着诸多问题和困难。

突出表现在,一是公立医疗卫生单位对改革的重要性和紧迫性认识不足,思想保守,观念陈旧,缺乏改革的积极性和主动性。

二是改革政策不配套,如医疗机构分类完成后,相应的价格、财税政策尚未出台,分类管理难以实现。

又如公立医院产权制度改革,因没有相关政策,操作以来难度很大。

20xx年,我们将从以下几个方面狠抓改革,促进卫生事业协调健康发展。

一、深化公立医院改革,增强生机与活力。

按照“科学设岗、竞争上岗、合同管理、严格考核”的原则,实行以聘用合同制为基础的人事制度改革,在试点的基础上逐步推开。

扩大医疗卫生单位内部分配的自主权,拉开分配档次。

积极探索公立医院产权制度改革,鼓励公立医疗机构通过整体出售、股份制、股份合作制等方式,退出国有资产,整合医疗资源。

鼓励和扶持国内外资本兴办医疗事业,放宽民办医院在区域卫生规划方面的限制,营造宽松的外部环境,推进医疗市场多元化,促进医疗机构的公平竞争和医疗技术水平的提高。

二、以乡镇卫生院改革为重点,推进农村卫生工作。

规范政府办乡镇卫生院的管理,进一步加强内涵建设,强化预防保健职能。

集中力量,加大投入,改善设施,力争今年有20所乡镇卫生院达到基本设施配置标准。

开展公开选拔乡镇卫生院院长和全员聘用制试点,引入竞争机制,逐步转岗分流不合格和富余人员,不断提高综合服务能力和经营管理水平。

结合实际,因院制宜,采取撤并、拍卖、租赁、股份合作等形式,对撤消的卫生院进行资源重组和改制调整,逐步形成多元化的农村医疗服务体系。

三、大力发展社区卫生服务,完善城市卫生服务体系。

鼓励大、中型医疗机构开展社区卫生服务工作,努力实现医疗卫生服务向社区延伸。

引导和扶持企事业单位、社会团体、个人等社会力量多方举办社区卫生服务机构,采取公开招标方式,选择确定社区卫生服务机构。

加强社区卫生服务机构的规范化管理,强化社区卫生机构的预防、保健、康复、健康教育、计划生育技术指导等职能,承担传染病监测、报告等公共卫生任务。

到年底,城市区社区卫生服务覆盖率达到85.四、转变卫生行政部门职能,加大监督执法力度

 

各级卫生行政部门要强化规划、准入、监管、经济政策调节等职能,特别是强化公共卫生管理职能。

组建市、县两级卫生监督所,实现综合卫生执法。

重点加强对医疗服务领域的监督执法,严格医疗技术、大型设备、卫生人员准入,确保医疗安全,严格查处各种非法行医和损害群众利益的行为。

增强公共安全意识,消除隐患,堵塞漏洞,确保生产安全;认真贯彻《食品卫生法》,实施食品安全行动计划和食品生产经营卫生监督量化分级管理,保障食品卫生安全;认真贯彻《职业病防治法》,加强对企业职业中毒危害的专项整治。

贯彻落实《行政许可法》,深化行政审批制度改革,减少审批项目,简化审批程序,增强服务意识。

完善执法监督程序,规范执法监督行为,做到有法必依、执法必严、违法必纠。

一、实习单位简介

中国农业银行是四大国有银行之一,是中国金融体系的重要组成部分,总行设在北京。

在国内,中国农业银行网点遍布城乡,资金实力雄厚,服务功能齐全,不仅为广大客户所信赖,已成为中国最大的银行之一。

在海外,农业银行同样通过自己的努力赢得了良好的信誉,被《财富》评为世界500强企业之一。

中国农业银行宁海县支行城关分理处是宁海县支行直属的一个营业网点,一直鼎立支持宁海经济的发展,在地方经济建设中发挥着极其重要的作用,以优美的环境,丰富的金融产品,竭诚为各类企事业单位和城镇个人客户提供安全,快捷的全方位优质金融服务。

二、实习过程

此次实习的目的在于通过在农业银行的实习,掌握银行业务的基本技能,熟悉银行日常业务的操作流程以及工作制度等。

实习过程主要包括以下几个阶段:

(一)了解实习单位基本情况和机构设置,人员配备等。

(二)学习银行的基本业务流程,主要包括以下方面:

银行的储蓄业务,如活期存款、整存整取、定活两便等;银行的对公业务,如受理现金支票,签发银行汇票等;银行的信用卡业务,如贷记卡的开户、销户、现金存取等;联行业务;贷款业务等。

(三)了解银行会计核算方法,科目设置与账户设置,记账方法的确定等。

区别与比较银行会计科目账户与企业的异同。

(四)总结实习经过,并填写实习鉴定表,写实习报告。

总的来说中国农业银行的规章制度还是比较全面的,它具体规定了职员的操作规范及行为守则。

其次给我留下最深刻的印象是现代银行在人民的日常生活中扮演的角色,已不仅仅局限于储蓄及放贷,与此同时,现代银行的服务涉及到人民生活的方方面面,交保险,充话费,交罚单,买基金,炒股票,外汇,理财……夸大一点就是“只有你想不到的,没有银行办不到的”。

下面谈谈我在农行的工作经历,开始几天主要是跟在指导老师后面看,看指导老师具体怎么操作,大概看了3天,了解了银行柜面服务的全套流程,由于农行有规定:

非工作人员不得操作,并且我非农行人员,是不可接触现金的。

所以刚开始我的任务就是指导客户填单子等类似于大堂经理的工作。

然后,我开始学习储蓄业务。

现在,农业银行储蓄业务实行的是柜员负责制,就是每个柜员都可以办理所有的储蓄业务,即开户、存取现金、挂失、解挂、大小钞兑换,、受理中间业务等。

凭证不再像对公业务部门那样在会计之间传递,而是每个柜员单独进行帐务处理,记帐。

但是每个柜员所制的单据都要交予相关行内负责人先审核,然后再传递到上级行“事后稽核”。

而学习柜员间每天交接工作时的对账是必不可少的,对账时除了要核对现金账实是否相符外,还要查看重要空白凭证是否缺失,传票是否连续等等。

而柜员间对账也是很有程序的,一般先清点现金,然后再是清点重要空白凭证如存折,银行卡,存单等。

经过三天时间的学习后,我开始学习银行的会计业务,即针对企业的业务。

对公业务的会计部门的核算(主要指票据业务)主要分为三个步骤,记帐、复核与出纳。

这里所讲的票据业务主要是指支票,包括转帐支票与现金支票两种。

对于办理现金支票业务,首先是要审核,看出票人的印鉴是否与银行预留印鉴相符,方式就是通过电脑验印,或者是手工核对(我实习的银行设备不是很跟得上科技的进步,还使用的是手工核对);再看大小写金额是否一致,出票金额、出票日期、收款人要素等有无涂改,支票是否已经超过提示付款期限,支票是否透支,如果有背书,则背书人签章是否相符,值得注意的是大写金额到元为整,到分则不能在记整。

对于现金支票,会计记帐员审核无误后记帐,然后传递给会计复核员,会计复核员确认为无误后,就传递给出纳,由出纳人员加盖现金付讫章,收款人就可出纳处领取现金(出纳与收款人口头对帐后)。

转帐支票的审核内容同现金支票相同,在处理上是由会计记帐员审核记帐,会计复核员复核。

这里需要说明的是一个入帐时间的问题。

现金支票以及付款行为本行的转帐支票(如与储蓄所的内部往来,收付双方都是本行开户单位的)都是要直接入帐的。

而对于收款人、出票人不在同一家行开户的情况下,如一些委托收款等的转帐支票,经过票据交换后才能入帐,由于县级支行未在当地人民银行开户,在会计账上就反映在“存放系统内款项”科目,而与央行直接接触的省级分行才使用“存放中央银行款项”科目。

而我们在学校里学习中比较了解的是后者。

还有一些科目如“内部往来”,指会计部与储蓄部的资金划拨,如代企业发工资;“存放系统内款项”,指有隶属关系的下级行存放于上级行的清算备付金、调拨资金、存款准备金等。

而我们熟知的是“存放中央银行款项”,则是与中央银行直接往来的省级分行所使用的会计科目。

一些数额比较大的款项的支取(一般是大于或等于5万元)要登记大额款项登记表,并且该笔款项的支票也要由会计主管签字后,方可支取。

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