加薪申请书4篇.docx
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加薪申请书4篇
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加薪申请书4篇
加薪申请书篇1
加薪申请书的格式跟一般应用文的格式应该是没有太大区别的。
也有标题、正文、落款等三部分组成,下面我们一一来说明:
1.加薪申请书格式之标题:
标题可以写作是:
加薪申请、加薪申请书、加薪申请报告或者加薪申请表等,大家可以灵活掌握;
2.加薪申请书格式之正文:
正文部分一般有一个小小的引子来引领下文,比如下面加薪申请书范文中的第一二段。
当然,大家可以简单一些,一两句话也不是不可以的;
写好了引子,最重要的莫过于申请加薪的理由了,申请加薪的理由一定要经过深思熟虑,语气态度要谦虚但是绝不能显示出不自信;
当然,写好了认为可以成为加薪的理由,一定要对领导表态,也就是我们在所说的正文结尾部分,大家可以参考以下这篇范文正文的结尾部分;
3.加薪申请书格式之落款:
落款无非就是申请人和日期了,大家都懂的,无需多言!
当然,为了表示恭敬,加上“此致敬礼”之类的敬语也是有必要的!
加薪申请书
尊敬的X经理:
您好!
随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。
这段共同成长的岁月里,各位领导和同事们给予了我很多指导和帮助,我十分感谢!
我是__年3月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关心和重视,为我提供了这么好的工作环境。
使我迅速的融入到工作中去,跟同事们打成一片,自加入____公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应有的贡献。
因此,经过我的慎重考虑,特向您提出加薪申请,理由如下:
1、目前我所负责的工作内容有:
业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。
作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:
业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。
2、__x杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一,但至今本人的薪水为__x(税后__x多点),远低杭州市平均月薪水平。
而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到¥__x/月。
两者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。
3、以__x内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:
相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。
基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。
我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我的
申请能够加以重视。
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进!
也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。
此致
敬礼
申请人:
__x
__年4月6日
加薪申请书篇2
尊敬的领导:
您好!
在您百忙之中有件个人的事情想耽误你点时间。
我是在今年__月__日加入公司的,在这将近一年的时间里,在您和同事们的帮助下,我虚心学习、踏实工作,已经能够出色的完成公司交付的各项工作任务。
工作以来,我敬职敬业,严格遵守公司各项规章制度。
在工作上我任劳任怨,保质保量的完成公司交给我的工作。
目前,我从事着部门的三种工作:
一、财务工作;
这是我应聘的本职工作,该项工作的重点就是:
1、每天要做出销售信息表、个人销量表、市场日报表、费用一览表。
2、顺丰、宅急送、EMS等物流的对账单对账。
3、对市场二部的各项费用进行支付、核算、监督,整理原始凭证,利用原始凭证做报销单,做月份费用明细表。
4、每周做出部门的财务状况分析表。
5、月末,计算提成,根据考勤计算并发放工资。
做个人回款明细表,与各服务代表进行核对。
6、根据报销单制作记账凭证,做科目汇总表,登记库存商品明细账、总账,每月与公司财务室进行对账,月份费用冲销借据,做年度月份费用对比表。
7、整理上个月的财务资料,进行分类归档。
8、填写员工月报表、员工自评表。
统计消费者地域分布表。
计划下月收入、成本、费用。
9、开具出库单,开具发票,做绩效考核用的月报等其他财务工作。
二、仓管工作;仓管的工作虽然种类较少,但大都是量大、占用时间较多的。
1、负责每天的顺丰、宅急送、EMS包货、发货,特别是EMS的邮件,要自己打印邮单并报送邮件信息。
2、登记每日出入库统计表,统计销量,盘点核对库存商品数量。
3、联系物流公司,处理异常件、回款问题。
三、数据库的管理;数据库管理是一件比较精细的工作,需要耐心和细心才能保证客户资料的'完整、精确、实用。
在这方面主要是以下工作内容:
1、客户资料的录入,包含发货的、发书的、以及上咨询的客户资料。
2、客户资料的查询,各服务代表都有可能接到其他代表服务的客户,这就需要通过查询判断客户的归属,是每天必做的工作。
3、客户资料的再分配,由于部门在发展,各服务代表的精力是有限的,每月能服务的客户量也是一定的,这就需要部门不断补充新人,来对其他服务人员服务不过来的客户进行后期跟踪服务,就需要不断的进行旧有客户资料的再分配。
工作的量大、繁杂使我经常感觉自己肩头的压力,这些我都可以通过每天中午的加班以及周末的值班来进行缓解,但经济的负担却让我有些担忧。
现在社会上通货膨胀在不断加剧,物价在不断的上涨,本地的最低工资水平在本年度也上涨了__元,我觉得我现有的工资水平(__元底薪+__元包货提成)已经不足以支撑我的生活,因此,我恳请公司能够给予适当的加薪,让我能都从经济负担中解脱出来,能够有更多的时间和精力来处理公司的工作。
工作中我也存在着很多缺点,业务上、能力上和公司的很多同事相差很远,不过我相信通过您及同事的帮助,自己的努力,我会彻底改正这些缺点。
我会更加珍惜今后的时间,不断充实自我、丰富自我、完善自我。
相信您的信任与我的实力将为我们带来更多的成功!
我会为公司更多更好的贡献自己的力量。
此致
敬礼
财务部:
__
20__年__月__日
加薪申请书篇3
公司领导:
您好!
我自去年十一月份有幸进入公司以来,已一年有余,期间一直担任咨询部话务员职务。
抱着中软是我家,繁荣大家乐的心情,一直努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术经验同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。
公司待我不薄,我虽不才,但报效之心未泯,而蝼蚁之力虽不足以憾山,但公司胸怀虚谷海纳百川不择细流,也能容我一片天地,所以我辈常常自勉自励,不敢忘记公司深情厚意,平日里随工作烦琐无味,却不敢不不效死力,心中别无它法,只愿公司兴旺发达。
我本布衣子弟,家中贫寒,父母艰难养我成人,养育之恩不能不报,而今父母年迈,尚要辛勤劳作,每每想到于此,便心如刀割,我已成人应该承担养家糊口之重担,但目前收入低薄,每月只有千余,本城消费水平极高,虽省吃检用,,每月仅能自给。
可怜我一片孝心,只能如大江之水向东流,心中仅能哀伤。
但想到公司一向有爱抚员工的传统,我便有如大海中见浮舟,黑夜中遇灯塔,心中便有了走下去的希望,公司领导均比我年长,或为长辈或为兄长,游子之心必然能深切体会,护犊之情只会尤然而生。
如能将我的工资提高三百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表现于工作之中。
所以我正式提出申请,希望公司将我个人工资提高到1800整,希望领导能给予批准。
谨祝商褀。
申请人:
__X
__年__月__日
加薪申请书篇4
校园招聘后,走入职场的同学们开始要为自己的工作生涯奋斗了,在工作一段时间后想要加薪,就得拿递交一份加薪申请。
一份好的加薪申请可以让领导认可你的能力,还提高了自己的工资。
首先,一定要在申请加薪申请之前,要咨询一下身边的同事,公司的年薪可以调薪,同时满足调薪需要什么条件,要做到知己知彼。
第二,接着明确自己的加薪申请是给什么人看的,是自己的直接领导,还是财务处或者是人事处或者是正规的公司有一个绩效考核处。
第三,写出你的进入公司的具体时间,表明你对公司的忠诚,以及你在这期间工资的起伏。
第四,接着你进入公司后的人际交往关系,和同事之间有着和睦的关系,同事之间互相帮助,让领导明白你对公司这个集体的融入感。
第五,就是你的公司业绩,业绩一定要把自己最优秀的一面展示给写申请的那个人。
是你来公司后处理过公司哪些困难或者是问题。
这个虽然与业绩没有关系,可是却能证明你个人的能力。
以及你对现在工作的看法,对未来工作的规划。
第六,同事比较。
按理说,同事之间是不能比较工资的,可是实际上,这个必须在申请加薪里提出来。
因为同工不同酬的事情太多了。
通过对比,体现出差距,领导才能明白你的处境。
第六,态度诚恳。
在让明白你的需求和处境后,一个良好的态度,会给你的加薪申请书加分。
切忌缺少自信和底气,当你不自信的时候,怎么能让领导相信你。
要把申请书当做是你和领导一种沟通的途径,心态自然也就平和了。
第七,切忌不涉及加薪的具体数据。
大家可以但却含糊其辞加薪的具体数字的时候不要
就此打住要根据自己了解的情况讲出自己希望获得的加薪幅度。
要表达你要加薪的需求,但是如果涉及具体数字,你就变得被动了
,数字如果过小,就达不到你自己所设定的要求,过大会让领导觉得“物不所值”。
最后,这个申请书根本不需要标头,所以另起一段再写自己的目的。
总结了工作后,你就要告诉他们,你这次是想要以加薪的方式写的这个申请书,希望能得到领导的认可和关注并批准。
当然,你也要以自己的劳动成果最好写出希望加薪的程度。