学生护理面试常见问题.docx

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学生护理面试常见问题

同学护理面试常见问题

同学护理面试常见问题

护理面试中，面试者应当提前了解面试常见问题，为面试取得成功做预备，下面给大家介绍同学护理面试常见问题，欢送阅读！

　　同学护理面试常见问题

1、作为一名医务工，你认为你有哪些优势和缺乏？

答：

一．我是一名医务工，从事医务工作，能够接触各式各样的人，经常处理一些紧急大事，这就使我具有较强的为人处事的力量，遇事比较冷静、处理事情层次清楚，干脆利落，做事认真、稳重、耐烦细致。

二．是我有比较强的团体精神，能和同事建立起一种互信任任的合作关系，有良好的倾听力量和沟通力量，能和其他人互动，共享信息和荣誉，对待工作认真努力，能够准时完成，并且很情愿关怀同事，乐于担当本职工作以外的工作，而且在工作中这种精神得到了提高和完善。

三，俗话说，人无完人，金无足赤，同样在我身上也存在着缺乏之处，诸如社会阅历浅，工作阅历少等，只有通过自身不断地觉察，再改正，并真诚、虚心地向别人请教学习，才能抑制缺点，不断完善自已。

2、你在值班的时候，在你面前一个急症病号突然晕倒，你如何处理？

答：

一．在工作中遇到这样的事情是正常的，我应当冷静，快速，妥当地处理这件事，不应当有所慌张。

二，马上检查这位患者的生命体征，看是否稳定，并且同时将这一状况汇报医院总值班医生。

三，假设病人病情稳定，那么我将和值班护士一起对这位病人的状况做出相应的对症处理。

四，假设病人状况危机，比较严峻，我应当马上联系其他科室正在值班的医生，恳求挂念治疗。

五，治疗过程中，不能擅离职守，更不能自行支配替班，假设是病人做检查等需要我的伴随，应当跟总值班医生汇报状况，得到批准后再离开。

3、你是一名急诊科医务人员，在你值班的时候，你的亲戚好友找你有急事，你会怎么做？

答：

一，认真询问亲戚好友，了解急事的具体状况，性质等，再作出相应的推断。

二，假设是这件急事跟我的职业相关，比方亲戚身体不适，或者受伤等，我会依据当时值班时的状况，依据病情的轻重缓急来处理，先处理严峻的病人，确定不会由于私人关系优先照看亲戚

三，假设是私人事情，我会跟亲戚说明我们急诊值班的原那么，必需坚守岗位，不得擅离职守，看是否可以等我下班后再帮他处理，信任我的亲戚好友能够理解。

四，假设是事情真的很紧急，我会向医院总值班医生请假，经值班领导同意并支配有关人员替代后，方可离开值班岗位。

4、你被录用以后，假设抽调你去下乡支农，你会做哪些预备工作？

答：

一，作为新录用的医生，到基层进展熬炼是特殊必要的，而且基层的工作也特殊重要，因此我不会埋怨，而是以主动的心态去基层熬炼，争取通过这次熬炼能够丰富我的基层工作阅历，为以后更好地做好工作打下良好的根底。

二，查阅相关资料，深化了解国家农村政策和措施。

三，是通过有关部门了解本乡镇的经济进展总体状况，如统计局等。

四，是深化田间地头了解实际状况，了解群众的想法，了解当地薄弱的环节，并作出自己工作的规划，和工作中的重点问题。

5.你如何对待个别医务工违背规定收受红包？

你假设遇到这种状况，你会怎么做？

答：

一，收红包这种现象是存在，但是这种状况是个别，而不是普遍的，大多数医生是拒收红包的。

近年来，卫生主管部门屡次拿“收红包〞开刀，开展行业不正之风整顿工作。

从建立举报电话，到设立廉洁账户；从聘请社会监视员暗访；?

中华人民共和国执业医师法?

中规定：

医师不得利用职务之便，索取、非法收受患者财物或者牟取其他不正值利益，收红包的问题近几年已经有了很大的转变。

二，医院大局部都是公有制，医生的正常收入是靠资格，职称来定，有力量的医生，干工作就多，拿的并不多，这样就心理不平衡，也是收红包的缘由之一。

社会大环境造成了医生受红包，其实受红包的根子也不在医生。

病人往往有这样的观点，以为不送医生红包，医生就不会认真看病，其实，这是误会。

三，当我遇到这样的状况，我会跟患者说明确定不收红包，并且跟他说明，真正的病人，不送红包，医生也会认真看病的，医生不会拿病人的生命开玩笑，这是我们的职业道德，作为一个医生最至少的准那么。

6、在你值班的时候，假设觉察群体性亚硝酸中毒你如何做？

答：

一，马上向院级领导汇报这一状况，包括中毒的大致人数，地点，严峻状况等。

二，马上与总值班医生联系，汇报具体状况后，恳求总值班医生通知医院各个科室，做好抢救大量病人的预备。

三，抢救病人应分清轻重缓急，重伤的应先抢救，进展抢救的同时，务必尽快与患者家属取得联系。

四，通知医院保安人员维持秩序，并且留意安抚家属心情，防止事态进一步恶化。

五，这一过程中有什么状况要随时向上级汇报

7、国家正在大力进展社区卫生，我市卫生局确定，从今年起，全部新录用医务人员，必需到乡镇社区卫生院效劳5年，你认为在社区你的作用大还是在市级医院作用大？

答：

一，国家大力进展社区卫生效劳事业，这是利国利民的政策，作为新录用的医生，到基层进展熬炼是特殊必要的，而且基层的工作也特殊重要，因此我不会埋怨，而是以主动的心态去基层熬炼。

二，发挥作用的大小，我认为要辩证地看。

到基层去工作，能够丰富我的基层工作阅历，可以提高我的根本业务水平，是为了为以后更好地做好工作打下良好的根底。

三，然而市级医院能够接触到的病种多样，熬炼的时机相对也多，业务水平能得到很大的提升，由于有了之前在社区积累下的阅历，能够发挥更大作用.

8、你觉得你所实习的医院有哪些地方不是很合理，你是怎样处理的?

答：

一，在实习的过程中，我觉察我实习的医院中，对残疾人供应的设施比较少。

二，针对这一状况，我会和同学一起先作出调查，比方计算一周内进入医院的残疾人人数，请残疾人填写一些问卷调查等。

三，调查完毕后，我会具体地写一份调查报告交给医院，分析病人的满足程度和需要添加的设备，提出切实可行的方案供医院参考，期望这些状况能够得到医院的解决

9、某大型医药企业推销员来你科室推销药品，声称已经在医院打通关系并且其他同事都已收下红包，只要你这里挂念多开药品，就能按比例提成，在预备送你红包时，此时刚好同事进来，你该如何处理？

答：

一，我会跟药代说明确定不收红包，作为一个医务工，我有最至少的职业道德。

二，主动跟同事沟通，说明这样的事情是第一次发生，并且向同事请教，下次再遇到这样的`事情要如何解决。

三，进展自我反省，看看自己平常是不是言语或者行为方面有所不妥，给药代造成了错误的印象，引起了误会。

四，假设这种收红包的现象的确发生的话，我应当向医院建议健全有关制度

10、在当今社会医疗纠纷成为了热点话题，你是怎样对待的？

答：

一，医疗纠纷及医疗事故的发生是不行避开的，特殊是近年来受诸多因素的影响，医疗事故的发生率呈明显上升趋势。

二，分析近年来发生的各类型医疗纠纷及事故，几乎都能从责任方面找到教训。

如工作不认真，制度不落实，说话任凭、不讲技巧等。

因此，我觉得要做好防范医疗纠纷工作，就必需强化各级各类人员的责任意识。

三，谁也不情愿看到医疗纠纷的发生，由于医患双方的意愿都是全都的。

作为医生，跟患者患儿确定要加强沟通，相互理解和信任。

医学是一个专业性很强的领域，患者首先要信任并遵守医生的嘱托，主动协作医生的治疗和检查，同时了解一些疾病常识。

而“医者父母心〞，医生也要以一种和气、耐烦的看法对待焦急的患者，建议作相关检查和治疗时，要向家属交待清楚。

这样才能从主观上防止纠纷的发生，从而保证医疗工作的顺当进展，让患者得到准时治疗，尽快康复。

11、当下的H1N1流行，你是卫生局的人，搞一次宣扬活动，如何组织？

会遇到什么重点问题？

答：

一，当前H1N1的流行，造成了全球集中，我们在思想上首先要重视这个事情，必需大力宣扬如何预防，并且告之一些常规的处理原那么。

二，拟定打算，就活动的时间、地点、对象、需要协调的部门、必要的资金、活开工作人员的选择、活动的具体形式、具体内容，报领导批准。

三，做好预备工作，提前协调好各个部门、申请资金、进展工作人员的选择与培训、联系街道等基层部门，请他们挂念这次工作。

并且印发一些宣扬册，便于当场发放。

四，在实施的过程中，做好组织、协调工作，保证活动圆满进行

五，活动完毕后，要准时总结，向领导汇报并总结阅历教训。

12、假设你在门诊，突然觉察一个病人疑似H7N9，你该怎么处理？

答;一，首先要保持冷静的看法，不要慌张，在医院遇到这样的病人很正常。

二，以委婉的语气告知病人他需要做别的检查，然后带他去另一间房间进展隔离。

三，马上将这一状况汇报上级，并且说明已经对病人进展隔离。

四，口气委婉地告知这个病人，他可能患有H7N9，要确诊还要进展别的检查，期望他能够协作我们的工作，进展隔离，不要处处走动

13、手术后护士觉察，只剩下六块纱布，而她记得明明是七块，医生却说我是主任还是你是主任，谈谈你的看法?

答：

首先应当确定护士这种认真负责的看法是正确的，假设一块纱布真的被遗忘在病人体内，后果将是不堪设想的。

而对病人负责的看法就是医生应当具备的根本医德。

对于医生来说在自己没有格外把握的状况下要验证护士所说的话的正确性，本着为病人着想的看法。

医生和护士的关系就相当于领导和下属的关系，由此引申出作为领导，对下属提出的建议要认真分析，正确的建议要予以承受，而作为下属对于领导的不同看法要冷静对待，正确分析。

非原那么性问题上听从领导，重大原那么性问题要向上级反映。

假设自己正确的看法未得到承受，也不因此消极工作。

14、你在值班时，手里已经有很多事务，护士长又交给你一件重要的事。

你怎么办？

答：

作为护士难免会遇到这样的状况，这就要求我们想方设法，抑制困难，按时保质地完成任务。

a、应当信任这是护士长一时疏忽，或者是人手实在少，没方法才交给我的，正确对待，不心存怨言。

如几项工作时间上不发生冲突，我会按轻重缓紧的原那么处理。

b、假设可能的话，在处理新任务的时候，首先调整手头上的事务，看看是否可以挤出时间完成，假设加班可以解决的话，就加加班。

c、实在不行的话，向领导说明状况，由同事来挂念或担当其他工作。

假设，由我来做最适宜，那就请护士长协调，将我手头上的事务交由其他人承办。

15、医生经常对病人隐瞒病情，你如何对待?

观点一、从心理学的角度来看．大多数病人在得知自己身患绝症后都会陷入无望，甚至会拒绝连续承受治疗。

因此，对病人适当隐瞒病情有利于协作治疗，但是假设病人已经有所觉察并坚持询问病情，医生就应当敬重病人的知情权，实行委婉的方式告知其病情，同时多加开导，关怀其渡过心理难关。

观点二、首先，我认为医生不应当对病人隐瞒病情，缘由很简洁，由于基于医德，医生不能隐瞒病情。

另外，假设不把病情告知病人，怎么能得到病人的协作呢?

关键在于医生什么时候，实行何种方式告知病人。

在哈佛曾遇到这样一个例子：

一个病人患了癌症，医生考虑了好久，确定渐渐地透露给病人这个不幸的消息。

于是医生在每天治疗的时候，一边鼓舞病人，一边由浅入深地给他介绍治疗的进度、病情进展的状况。

渐渐地，病人对自己的病情有了真正的了解，也安静地承受了这个事实，最终安详地离开了人世。

医生对病人的家属也做了大量细致的工作，取得了他们的协作。

16、恩格斯说：

“从一些小事，可以看出一个人的优良品质。

〞请结合护士工作特点谈谈体会。

答：

对护士工作来说，小事的确很重要，一切要从小事做起。

事无巨细，关乎大局。

对于一个刚开场工作的人，更是如此。

我想这句话还可以衍生为：

“一些小事可以看出一个人的不良品质。

〞品质是一个抽象名词，是由很多的小事会聚在一起得出的综合结论，以小见大是有道理的，我信任人人皆是人才．关键是要用对地方。

17、智者说一个人要快活，就要把自己当做别人，把别人当做自己，把别人当做别人，把自己当做自己，问你如何理解？

答：

把自己当作别人，把别人当作自己，就是换位思考。

遇到误会冲突时要占在别人的立场着想，这样才能化干戈为玉帛，无论别人遇到困难或是取得成功时都能感同身受，这样才是关怀别人的人，别人也会关怀你。

把自己当作自己，把别人当作别人，就是要勇于担当。

自己的责任绝不推脱给别人，对于别人比自己强的方面不嫉妒，不把属于别人的东西占为己有。

总而言之，得到快活的人，是懂得如何取舍的人，这位智者告示我们的就是这样一种豁达安康的生活处世看法。

沈从文的夫人张允和有一句很好的话，说是欢快的三个秘诀，也和这个类似吧。

不能别人的错误惩处自己，不拿自己的错误惩处别人，不拿自己的错误惩处自己。

18、你的专业性很强，而你的领导对技术操作不生疏，经常叫你做这做哪，让你无可适从，你会怎么办?

答：

一、人各有所长，领导的对技术操作不生疏，但他（她）的领导组织、协调力量确比我强，在实际工作存在这种现象缺乏为奇，应当成认和承受这种现象;

二、由于领导是决策和组织者，我是执行者和我具体任务完成者，对领导的工作打算支配和下达的任务一般状况下要尽量适从;

三、假设领导的工作打算支配和下达的任务违背技术操作规程，盲目执行可能造成损失或事故，要劝告领导转变或拒绝执行;

四、要和领导经常进展沟通，和他（她）沟通商量 有关技术方面的学问和术操作规程，促使他（她）生疏关技术方面的学问和术操作规程，在每项工作打算支配和下达的任务前，多提建立性看法，供他（她）参考。

19、假设你在某单位工作，成果比较突出，得到领导的确定。

但同时你觉察同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题?

你预备怎么办?

答：

a、成果比较突出，得到领导的确定时间好事情，以后更加努力。

b、检讨一下自己是不是对工作的热心超过度同事间交往的热心了，加强同事间的交往。

共同的爱好爱好。

c、工作中不作被人的工作，损害别人的自尊心。

d、不再领导前拨弄是非。

e、乐于助人。

f、和领导私人间的接触不能太过分，造成马屁精的形象。

20、有同事向领导告你的状，你该怎么办？

答：

假设我没有证据确凿,或只是道听图说某同事向领导告状,领导也不责问我,我当作什么事也没有发生。

假设领导找我谈话,我会按事实汇报。

21、有一位病人医嘱4h用一次镇痛剂,这次病人用过镇痛剂缺乏三个小时,有吵闹苦痛厉害,你该怎么办?

答：

正确执行医嘱。

向病人解释用药的指征、作用过程，并留意观看病人是否有病情转变，自己无法确认的状况下，请医生诊察。

22、假设这次你通过面试支配在急诊科工作,但工作一段时间之后,却觉察你不适合急诊科工作之后,你该怎么办?

答：

努力去适应工作，而不是让工作适应我。

找出存在的问题，主动解决面临的问题。

23、假设你到一个新科室,觉察同事关系很差,工作不好开展,你会做那些努力来转变这种状况?

答：

不参与任何“集团〞，友好相处，建议领导〔有条件的自己组织〕多进展集体活动，培育集体观念和集体荣誉感，从而改善同事个人关系。

24、谈谈你对护士工作有何优缺点?

答：

优点：

我是新手，我有最新专业理念、专业学问和技能，有激情，有制造力。

缺点：

临床阅历缺乏。

我会用最新的理念，最新的技能和激情到临床中制造阅历。

25、洗胃的禁忌症是什么？

答：

〔1〕、惊厥未把握者不宜插胃管，强行使插常可诱发惊厥。

（2）、服用腐蚀剂者。

（3）、原有食管静脉曲张或上消化道出血病史者。

（4）、误服强酸强碱。

急性腹膜症。