我们常做的几个团队游戏.docx
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我们常做的几个团队游戏
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团队游戏?
热身游戏:
共同的责任
共同的责任
做游戏
形式:
全体参加
类型:
团队游戏,团队配合
时间:
5~10分钟
场地及道具:
室内外均可,无需道具
推荐指数:
☆☆☆☆☆
游戏目的
锻炼队员的责任感及勇于承认错误的勇气。
游戏步骤
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主持人提出游戏规则:
全体成员相隔一臂站成几排(视人数而定),主持人喊“1”时,全体向右转;喊“2”时,全体向左转;喊“3”时,向后转;喊“4”时,向前跨一步;喊“5”时,不动。
当有人做错或做慢时,做错的人要走出对伍、站到大家面前,先鞠一躬,举起右手高声说“对不起,我错了!
”然后归队
2.?
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要求:
一要遵守游戏规则;二要互相尊重;三要抛开一切,尽可能投入到游戏中来。
小提示
在游戏开始的时候,主持人可以把口令喊快一点,这样做错的人多一些,做错的人压力也小一些,过一阶段后可将口令拖长一些,这样会因有人过急而不整齐,出来道歉,这时做错的人较少,压力也随之增大,最后主持人口令急促有力,全体成员注意力高度集中,动作整齐划一。
小评论
在一个团队中最重要的是每个成员都勇于承担,愿意背负责任的品质,即使团队遇到了再大的困难,也能克服。
一、?
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揉肩捶背
揉肩捶背
做游戏
形式:
集体游戏
类型:
互相熟悉,团队合作
时间:
5~10分钟
场地及道具:
室内外均可,无需道具
推荐指数:
☆☆☆☆
游戏目的
使团队成员之间相互熟悉,产生亲近感。
游戏步骤
1.?
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全体成员站成4列。
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然后请成员分别向后、左、右转,给前方成员揉肩捶背。
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做完后成员之间分享各自的感受。
小评论
你是否检验过你的团队,每个成员之间是否能互敬互爱,考虑对方所需。
通过揉肩捶背,你会更真切地体会到关爱他人是美好的,被他人关爱同样是幸福的。
二、?
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滚雪球
滚雪球
做游戏
形式:
全体参加
类型:
团队合作,联络感情
时间:
15~20分钟
场地及道具:
室内游戏,椅子若干把
推荐指数:
☆☆☆☆☆
游戏目的
使新成员之间互相熟悉,相互了解
游戏步骤
1.?
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主持人让大家站起来,当主持人喊“开始”以后,请游戏参加者和其他的人微笑握手,可以比赛一下,看看在一分钟的时间了,谁握的手最多。
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当主持二年喊停的时候,请全体成员马上那个握着对方的手站立。
然后请相互握手的朋友过来,彼此自我介绍,可以包括索爱部门、来自哪里、兴趣爱好、性格特点等愿意告诉别人的情况。
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主持人请相聚最近的一队合并,形成4人一组,每位成员将自己刚认识的朋友向其他人介绍。
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主持人再请相聚最远的一组合并,组成8人小组围圈而坐,从其中一个人开始,没人用一句话介绍自己,这句话中必须包含3个内容:
姓名、部门、自己与众不同的特征,如“我是来自##单位的,喜欢##的###。
”当第一个说完后,第二个人必须从第一个开始讲起,“我是来自##单位的,喜欢##的##旁边的来自##单位的,喜欢##的###。
”,直至最后一个人说完。
小评论
记住别人的名字是对对方重视和尊敬的表现,在游戏中,你记住的名字越多,你找我队友信息越多,你就会觉得收获越多,结交的朋友越多。
三、?
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我们是一家
我们是一家
做游戏
形式:
全体参加,3~4人为一组为最佳
类型:
团队合作,团队精神
时间:
15~20分钟
场地及道具:
室内游戏,桌椅若干套
推荐指数:
☆☆☆
游戏目的
使团队成员之间相互了解,从而激发团队精神
游戏步骤
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将全部人员分为几组,分别为A1,A2,B1,B2,C1,C2,每组3~4人。
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现在组内进行队员间的自我介绍,包括姓名、工作单位、职位和爱好等,然后推举一位小组成员代表小组进行介绍。
要求将组内每一位学员的情况都介绍完整,还可加上自己的评价。
(大家可以提问)
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当A1小组介绍完,B1,C1小组代表要对a1小组的发言进行一句话的评价。
(指可以是正面的:
如A小组成员都很年轻,非常有朝气;或者A1小组成员看来经验丰富)
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当A2小组结合扫完,B2、C2小组代表要对A2小组的发言进行一句话评价。
以此类推,直至所有小组介绍完毕。
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每组介绍自己的代表和发表评论不能是同一个人。
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每组时间不超过2分钟。
小评论
与人为伍总比单独行事要有效得多,而与人结成伙伴的最主要方法就是永远怀着对对方的热情和兴趣。
一个团队乐融融地前进,应该是这个团队最好的工作状态。
四、?
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寻人游戏
寻人游戏
做游戏
形式:
全体参加,成员最好在25人左右。
类型:
团队合作,联络感情
时间:
15分钟
场地及道具:
室内游戏,寻人游戏工作表,笔
推荐指数:
☆☆☆
游戏目的
怎进成员之间的相互了解,活跃团队气氛
游戏步骤
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把寻人游戏工作表发给每一位成员。
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每位队员进行简单的自我介绍。
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让每位队员以最快的速度找到与表格中相匹配的人并在表格中签名,每人只能签一个格子。
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最先获取全部签名者为胜利者,支出人应准备一些小礼品作为奖赏。
寻人工作表
已婚
1960-1965年出生
会打网球
四月份的生日
喜欢防止
能使用三种语言
喜欢喝红酒
喜欢游泳
喜欢唱歌
到过上海
取得工商管理硕士学位
穿一件条纹衬衫
喜欢阅读
戴眼镜
能使用电脑
主管
到过北京
有两个兄弟
能说英语
走路上班
小评论
与队友结成伙伴的最关键因素就是记住对方的忒但,然后丝毫不差地对应上,做完游戏后,你会距地你的队友身上由许多没被你发现的东西。
五、?
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小鸡变凤凰
小鸡变凤凰
做游戏
形式:
全体参加
类型:
相互熟悉,活跃气氛
时间:
10分钟
场地及道具:
室内外均可,无需道具
推荐指数:
☆☆☆☆☆
游戏目的
通过游戏制造出快乐、轻松的办公室氛围
游戏步骤
1.?
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让所有人都蹲下,扮演鸡蛋。
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相互找同伴猜拳,或者其他一切可以决出胜负的游戏(由成员自己决定),获胜者进化为小鸡,可以站起来。
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然后小鸡和小鸡猜拳,获胜者进化为凤凰,输者退化为鸡蛋,鸡蛋和鸡蛋猜拳,获胜者再进化为小姐。
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继续游戏,直到大部分人都进化为凤凰为止。
小评论
游戏可以帮助主管者将办公室变成一个更为活跃、自由的地方,有助于成员的创造性和积极性的发挥,因为良好的环境才能给人以良好的情绪,而良好的情绪又是努力工作的源泉。
这实际上是一个打游戏套小游戏的游戏,在猜拳的过程中,不论事小鸡还是凤凰,大家都玩得津津有味,所以这个游戏时一个典型的可以调节气氛的游戏,让大家玩乐中相互熟悉起来,以便能更好地沟通。
六、?
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找不同
找不同
做游戏
形式:
全体参加,2人为一组
类型:
团队精神,联络感情
时间:
10分钟
场地及道具:
室内外均可,无需道具
推荐指数:
☆☆☆☆☆
游戏目的
缩短团队成员之间的距离,增加亲近感
游戏步骤
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队友间找一个身边的队友结成伙伴。
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队友间背对背,给3分钟的时间,各自在专辑身上做3个变化.
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回过头,彼此找找对方身上的变化。
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再背对背,给5分钟的时间,在身上做出10个变化。
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回过头,彼此找找对方的变化,双方都找出10个变化的情举手,用时少者为胜。
小评论
关心同事,就像关心朋友一样;理解同时的苦衷,就像自己也由同样的痛苦,在平时的工作中,你是否关注同事身上发生的变化,是否因此采取关爱的姿态关心一下同事。
七、?
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心有灵犀
心有灵犀
做游戏
形式:
全体参加,分成2组
类型:
团队合作,团队精神
时间:
10分钟
场地及道具:
室内游戏,纸板或黑板,笔
推荐指数:
☆☆☆☆☆
游戏目的
拉近成员间的距离,在竞争中增加团队感
游戏步骤
1.?
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首先将队伍分成两组:
A组合B组。
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A组将要猜之物写在纸上,而B组则要派出一名代表做动作,B组其他队员来猜,做动作的人要力求让自己组猜中该物。
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记下B组猜中的数目。
反过来让A组队员做动作,猜物品。
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轮流猜过之后,以猜中数目多的一组为胜。
小评论
因相互合作而促成成功的喜悦,因合作与同事产生默契而感到快乐。
八、?
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大树与松鼠
大树与松鼠
做游戏
形式:
10人以上成员参加,3人一组
类型:
团队融合,联络感情
时间:
5~10分钟
场地及道具:
室内外均可,无需道具
推荐指数:
☆☆☆☆
游戏目的
在游戏中消除成员间的陌生感,活跃气氛
游戏步骤
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事先分组,3人一组。
2人扮大树,面对对方,伸出双手搭成1个圆圈,1人扮松鼠,并站在圆圈中间;主持人或其他分组后余下的人担任临时人员。
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若主持人喊“松鼠”,大树不动,扮演松鼠的人就必须离开原来的大树,重新选择其他的大树;主持人或临时人员便临时扮演松鼠并插到大树当中,落单的人应表演节目。
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若主持人喊“大树”,松鼠不动,扮演大树的人必须离开原先的同伴重新组合成一对大树,并圈住松鼠,主持人或临时人员便临时扮演大树,落单的人应表演节目。
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若主持人喊“地震”,扮演大树和松鼠的人应全部散开并重新组合,扮演大树的人可扮演松鼠,扮演松鼠的人也可扮演大树,其他没成队的人应快速插入队伍当中,落单的人应表演节目。
小评论
在游戏中,当你找到了自己的大树或者松鼠是,你是否很有成就感?
主动与对方合作,会收到意想不到的效果。
九、?
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一块钱、两块钱
一两块钱
做游戏
形式:
全体参加
类型:
团队融合、激活气氛
时间:
5~10分钟
场地及道具:
室内外均可,无需道具
推荐指数:
☆☆☆☆☆
游戏目的
消除成员之间的陌生感,活跃气氛
游戏步骤
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根据男女队员的不同比例,比如男生人数远远多于女生的,女生就当“两块钱”,而男生则是“一块钱”;如果女生人数远远多于男生的话,女生当“一块钱”,而男生则是“两块钱”。
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根据主持人说的钱数,所有队员组成相应的数字,没组成符合要求的数字的,均被淘汰,比如主持人喊七块钱时,所有队员就组成一个小组,这个小组所有人的面值加起来,应该是七块钱,没有组成小组的队员将被淘汰。
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剩下的人继续组合,直到剩下4~5人为止,游戏结束,可以给剩下的人颁发奖品。
小评论
如果团队中每个队员的积极性都被调动起来,那么这个团队将充满活力,无往不胜。
十、?
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纸杯传水
纸杯传水
做游戏
形式:
全体参加,分两组进行比赛
类型:
团队合作
时间:
10分钟
场地及道具:
室内外均可,无需道具
推荐指数:
☆☆☆
游戏目的
增进亲近感,考验成员的配合、协作能力。
游戏步骤
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选8名成员为一组,男女交替配合,共选16名成员,分两组同时进行。
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比赛开始,先由2名辅助人员将水倒入2组的第一名成员的纸杯中,由这名成员衔着纸杯将水倒入下一人的纸杯内,再一个个一次传递下去。
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最后一人将纸杯内的水倒入小缸内,最后在限定的5分钟内,哪组缸内的水最多,哪组就获胜。
小评论
合作的力量是无穷的,不管我们面前有怎样的障碍和挫折,通过默契的合作都可以解决。
十一、?
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一圈到底
一圈到底
做游戏
形式:
全体参加
类型:
沟通,团队合作
时间:
10分钟
场地及道具:
室内外均可,呼啦圈2个
推荐指数:
☆☆☆☆
游戏目的
训练沟通能力,促进团队合作
游戏步骤
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所有队员手拉手围成一个圈,用呼啦圈穿过所有人的身体后回到原位。
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在活动过程中,只能以语言为工具,和相互拉着的手不能放开,也不能用手指去勾呼啦圈。
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计算时间,可多玩几次,看最快用了多少时间完成。
小评论
你的一个小小行为可能会对整个团队的发展起到关键的作用,所以,应重视队伍中每个人,并学会激励其发挥出自己的长处。
十二、?
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信任之旅
信任之旅
做游戏
形式:
全体参加
类型:
团队信任,团队合作
时间:
150~20分钟
场地及道具:
室内游外均可,毛巾若干条
推荐指数:
☆☆☆☆☆
游戏目的
建立及加强对伙伴的信任感
游戏步骤
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主持人事先选好线路,可以使上楼、下楼、室内、市外相结合的。
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每个人准备一条蒙眼睛的毛巾,团队成员2人一组,一位当盲人,一位当帮助者,帮助者为聋哑人。
盲人蒙上眼睛原地转3圈,暂时失去方向感,然后在帮助者的搀扶下,沿着指定线路进行活动,其间只能用动作指导,不能讲话。
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盲人体验各种感觉,活动结束后与帮助者进行交流,然后彼此互换角色,再进行一次。
小评论
相信你的队友,才会痛他们成为朋友,才会众人齐心协力,共度难关。
信任在团队合作中的作用尤为重要。
十三、?
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信任空中飞人
空中飞人
做游戏
形式:
10人一组为最佳
类型:
团队合作,团队信任
时间:
15~20分钟
场地及道具:
空地,2米高的平台
推荐指数:
☆☆☆
游戏目的
建立对团队队员的信任,感受这种信任给你带来的个人突破。
游戏步骤
1.?
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首先让全组人员站成面对面的2排。
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让准备做空中飞人的队员站在台上,背向队友,当专业教练确认团队队员们都站好位置,并做好接任准备时,才让站在台上的队员从空中落下。
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这项活动对某些人来说难度很大,应尽量鼓励他,使他对自己的队员们产生信任感,从而跨越心理障碍,完成空中飞人的任务,但千万不要勉强。
小评论
健康的团队:
合作、信任、有力的领导者
十四、?
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平地而起
平地而起
做游戏
形式:
全体参加,分若干组,每组5人
类型:
团队合作
时间:
5~10分钟
场地及道具:
室内外均可,空地,无需道具
推荐指数:
☆☆☆☆
游戏目的
调动参与者的兴趣,并且能让他们从游戏中体会到友谊和写作的乐趣。
另外,这个游戏还可以活跃气氛,帮助队员放松神经,使团队更加融洽。
游戏步骤
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将队员分成几个小组,每组在5人以上为佳。
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每组先排除2名学员,背靠背坐在地上。
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两人双臂互相交叉,合力使对方一同站起来。
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以此类推,每组每次增加一人,如果尝试失败需再来一次,直到成功才可增加一人。
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主持人在旁观看,选出人数最多且用时最少的一组为优胜者。
小评论
最关键的一点便是尽自己最大努力与队友合作。
如何对游戏中输的人进行适当而有趣的惩罚?
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骰子:
准备一个正方体盒子,在它的六个面上写上处罚条例,如:
高歌一曲,学猴子走路、交换蹲跳、跑等。
请输的人自己掷骰子,并依条例受罚。
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我爱你:
输的人面对大树或墙壁,大声地喊三声“我爱你”
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天旋地转:
输的人,闭上眼睛,就地左转三圈,右转三圈,再睁开眼睛,走回自己的座位。
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模仿秀:
输的人,模仿一个自己熟悉的明星、歌星或动物。
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灰头土脸:
准备一盘面粉及乒乓球,让输的人用力将面粉盘上的乒乓球吹走。
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我是淑女:
赢的人将3~5本书放到输的人的头顶,并请他(她)学模特走台步旋转一圈后走回来。
如果书掉了,就得重来。
7.?
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神射手:
输的人身上挂数个气球,让赢的人离他3米的远,用牙签射向气球,到气球全部破掉为止。
8.?
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哭笑不得:
输的人先大笑5秒后,忽然大哭5秒钟,反复2~3次。
9.?
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嘴巴写字:
输的人要嘴咬住笔写出赢的人的名字,直到大家都能接受才可以停止。
10.?
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犯人:
输的人要接受所有人的质问,不可以不回答问题,要据实以告,直到大家满意为止。