电力行业职业技能鉴定管理流程.docx

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电力行业职业技能鉴定管理流程

XXXX火力发电国家职业技能鉴定站

职业技能鉴定管理流程

鉴定前的组织准备

制定计划发布公告组织报名资格审查发放准考证

鉴定前的技术准备

试题准备

考前准备

人员准备

鉴定实测

实施鉴定

阅卷评分

鉴定后的结果处理

成绩登记质量分析处理结果发放证书

XXXX发电国家职业技能鉴定站

职业技能鉴定站工作规则

一、贯彻执行国家劳动行政部门、电力行业和华能有关职业技能鉴定的政策规定，确保职业技能鉴定质量。

二、按职业技能鉴定许可证规定的工种、等级面向行业实施职业技能鉴定，开展有关职业技能鉴定的咨询服务。

三、严格按规定从“XX集团公司职业技能鉴定中心”提取理论考试和实际操作考核试题.

四、职业技能鉴定以定期和不定期方式进行，提前一个月以公告形式将鉴定时间、工种、等级和要求公示于众。

五、审查、受理符合申报条件并履行规定手续的申报人员参加职业技能鉴定.

六、享有独立开展职业技能鉴定的权利，有权拒绝任何组织和个人要求更改鉴定结果等不正当要求.

七、严格组织管理考务工作、实行考评组评分制度。

八、负责经股份公司人力资源部向XX集团公司职业技能鉴定中心上报鉴定结果.

XXXX发电国家职业技能鉴定站

工作实施细则

第一章总则

第一条为提高华能职工队伍的整体素质和技术技能水平，推进华能的职业技能鉴定工作，保证XXXX发电国家职业技能鉴定站（以下简称“鉴定站"）职业技能鉴定的科学化、规范化，促进鉴定工作的健康发展，根据原劳动部《职业技能鉴定规定》、《电力行业职工技能鉴定实施办法》（试行）和集团公司《职业技能鉴定实施细则（试行）》，特制定本实施细则。

第二条本实施细则所称职业技能鉴定是指：

对从事电力行业特有工种的劳动者，按照中华人民共和国《职业技能鉴定规范》进行初级（国家五级）、中级（国家四级）、高级（国家三级）职业资格的认证活动.

第三条职业技能鉴定站隶属于XX集团公司职业技能鉴定中心（以下简称“鉴定中心”）,接受股份公司及山东分公司的领导。

第二章职业技能鉴定站的工作职责及权利

第四条承担实施集团公司、股份公司及山东分公司有关特有工种的职业技能鉴定（初级、中级、高级）的任务。

第五条负责电力行业特有工种职业技能鉴定的咨询服务：

（一）为考生提供复习材料；

（二）推荐有关工种的新技术、新工艺；

（三）介绍职业技能鉴定的实施方式、方法和有关规定。

第六条职业技能鉴定站的具体职责：

（一）认真贯彻执行国家、电力行业和华能技能鉴定工作的方针、政策及规定。

（二）具体实施电力职业技能鉴定工作。

编制本鉴定站年度鉴定工作计划和工作安排。

（三）做好鉴定站人员、设备、场地的管理工作。

（四）鉴定考核结束后,在规定的时间内向“鉴定中心”提交鉴定报告，并自觉接受“鉴定中心”的监督、检查和指导。

（五）建立和管理各项职业技能鉴定档案。

（六）按时完成职业技能鉴定统计报表.

第七条鉴定站在管理上实行站长负责制.

第八条鉴定站享有独立进行职业技能鉴定的权利，有权拒绝任何组织或个人要求更改鉴定结果的非正当要求.

第三章鉴定范围、申报条件及程序

第九条职业技能鉴定范围为电力行业88个特有工种中的46个工种。

第十条职业技能鉴定的申报条件：

满足下列条件之一者,可以申请职业技能鉴定。

1、初级工（具备以下条件之一者）：

（1）国家和行业规定的学徒工，相应工种学徒期满;

（2）相应专业中专、技工学校、职业中学毕业生;就业培训中心学习二年以上.

2、中级工（具备以下条件之一者）:

（1）取得初级工职业资格证书,在相应工种工作三年以上；

（2）取得初级工职业资格证书，在相应工种工作两年以上的相应专业中专、技工学校、职业中学毕业生；

（3）大专毕业生，在专业对口的相应工种实习、工作一年以上,免考理论知识，只考实际操作；

（4）在相应工种工作六年以上（仅限初次鉴定）.

3、高级工（具备以下条件之一者）：

（1）取得中级工职业资格证书，在相应工种工作六年以上；

（2）取得中级工职业资格证书，在相应工种工作五年以上的相应专业中专、技工学校、职业中学毕业生;

（3）取得中级工职业资格证书，在相应工种工作四年以上的专业对口的大专毕业生，免考理论知识,只考实际操作。

（4）在相应工种工作十二年以上（仅限初次鉴定）.

第十一条职业技能鉴定的申报程序

（一）鉴定中心根据情况发布“技能鉴定公告"，明确鉴定工种、等级、鉴定对象、鉴定方式、时间等内容。

“公告”一般在鉴定开始前一个月发布。

（二）职业技能鉴定采取自愿申报原则，申报职业技能鉴定的单位或个人按“公告"规定及要求,填写由鉴定站统一制作的“电力行业职业技能鉴定申请表”（可复印）,交纳近期二寸免冠彩照五张，毕业证原件,身份证、毕业证、原技术等级证书复印件各一份，连同有关材料一并报鉴定站，由鉴定站按规定进行考场安排并核发准考证。

（三）坚持先培训、后鉴定的原则.凡申请技能鉴定人员应先接受80小时以上的相关技能培训。

（四）对鉴定工作有特殊要求的单位，如自己单位有培训能力并组织考生进行培训学习,提供相应培训证据经鉴定站认可,可视为鉴定前有效培训。

鉴定站也可以现场组织进行鉴定.

第四章考试、考核及证书管理

第十二条职业技能鉴定工作要严格执行国家确定的“统一标准、统一命题、统一考务、统一证书、统一印鉴"五统一的规定，严守鉴定规范，确保鉴定质量，严格证书核发、管理，维护国家职业资格证书的严肃性和权威性。

第十三条电力行业职业技能鉴定以《电力工人技术等级标准》和电力行业职业技能规范为依据，从国家职业技能鉴定题库电力分库抽取试题进行考试、考核。

未经许可自行命题的鉴定，国家、电力行业和华能不予承认，也不得使用中华人民共和国职业资格证书.

第十四条职业技能鉴定分理论知识考试和技能操作考核两部分。

（一）理论知识考试采用笔试形式，理论知识试卷应包含A、B卷，其中一份备用。

考试成绩采用百分制,100分为满分,60分为及格.

（二）技能操作考核原则上采用口试、笔试和在考场（现场）实际操作方式.实际操作也可结合生产和作业项目进行.对于运行人员以模拟操作为主；检修人员可结合检修或典型工件的加工等方式进行，考核成绩采用百分制，满分100分，60分为及格。

（三）理论知识和技能操作均为60分及以上者,视为技能鉴定合格.

（四）两项成绩中，其中一项合格的暂发单项合格证,有效期两年。

在有效期内，申请同工种同级别鉴定的，可免试已合格项.

（五）为促进职工技能培训，对于技能鉴定不合格者,不允许本年度参加同工种第二次鉴定。

第十五条职业技能鉴定考场布置和要求

（一）理论知识考场

1、考场的座位应预先安排，在临考前告示,必须避免同工种、同等级的应试者座位毗临的现象；

2、考场尽量实行单人、单桌、单列安排；

3、考场的面积应尽量满足1.5平方米/人以上;

4、考场的监考人员不得少于两人；

5、有严格的管理制度和考场纪律，并认真执行；

6、考场应清洁、通风、明亮、便于管理，无关人员不得随意出入.

（二）实际操作考核现场

1、考核现场应设专门标志，并张贴操作的注意事项及安全要求。

2、若多人同时在现场考核时,应建立保证实操考核公平、公正、客观的防范措施,无关人员不得随意出入。

3、考核现场除考评人员外，应另设监考或督导人员。

4、考核现场应宽敞、明亮、清洁，仪器、设备、工卡量具齐全并满足鉴定要求。

第十六条严格执行国家职业资格证书制度,确保职业技能鉴定的质量。

职业资格证书是国家对申请人专业（工种）学识、技术、能力的认可，是劳动者职业技能水平的凭证，是求职、从业单位录用、独立经营、境外就业、劳务输出和法律公证的有效文件。

所以各职业技能鉴定站必须以对国家、企业和鉴定者认真负责的态度，确保国家职业资格证书的严肃性，确保职业技能鉴定的质量。

第十七条电力行业国家职业资格证书包括：

初级、中级、高级、技师和高级技师《职业资格证书》由国务院劳动保障行政主管部门统一印制，按规定核发。

第十八条电力行业职业资格证书的核发

（一）鉴定中心负责初级、中级、高级和技师《职业资格证书》的核发和管理,指导中心负责高级技师《职业资格证书》的核发和管理。

（二）鉴定站负责将鉴定合格人员名单登记成册，经股份公司人力资源部上报鉴定中心审核，并应按照原劳动部《职业技能鉴定证书编码方案》（劳培司字[1997］44号）和《职业技能鉴定证书填写格式》（劳培司［1997］46号）的要求办理,并采用计算机打印一式三份。

鉴定中心、鉴定站各保留一份。

证书由鉴定中心核发。

第十九条电力行业特有工种《职业资格证书》的验印

（一）初、中、高级和技师《职业资格证书》由鉴定中心验印并加盖“电力行业职业鉴定指导中心钢印"和“技能鉴定专用章”。

（二）高级技师《职业资格证书》由指导中心验印并加盖钢印。

第五章考评人员

第二十条职业技能鉴定考评人员分为考评员和高级考评员,对考评员的要求是：

（一）考评员必须具有高级工、技师或者中级专业技术职务以上的资格，并取得职业技能鉴定考评员资格,同时有15年以上本工种专业工龄，可承担初、中、高级职业资格的考评。

（二）高级考评员必须具有高级技师或高级专业技术职务资格，并取得职业技能鉴定考评员资格，同时具有一年以上实际考评经历。

可承担初、中、高级职业资格和技师、高级技师职业资格的考评。

第二十一条考评员和高级考评员的认定

（一）凡符合考评员和高级考评员的认职条件的人员，由本人提出申请,经所在单位推荐，并由鉴定站进行资格审查，经审合格人员应参加考评人员培训。

（二）经资格培训合格后,报国务院劳动保障行政主管部门核准，由指导中心颁发国家统一的考评人员资格证书和胸卡。

第二十二条考评人员的聘任和使用

（一）获得考评人员资格证书的人员可以被聘为相应工种等级的考评员,聘期为三年，可连聘连任.

（二）考评人员的聘任和使用由鉴定站统一安排。

（三）严格执行考评人员对其亲属及所属单位职工的职业技能鉴定回避制度。

（四）鉴定站将制定考评员的管理办法，明确考评员的职责。

第六章鉴定成绩统计与资料管理

第二十三条理论知识及技能操作考核鉴定结束后，由考务人员做好成绩统计、登册。

填写《职业技能鉴定名册》和《职业技能鉴定报告单》，经股份公司人力资源部上报鉴定中心核准后，由鉴定站公布鉴定结果，并通知本人或单位。

第二十四条每次鉴定结束,对本次鉴定的材料（如试卷、题卡、评分表、鉴定名册等）由鉴定站进行整理、装订，按要求输入计算机，存档备查.

第七章职业技能鉴定的质量督导

第二十五条电力行业职业技能鉴定实行质量督导制度。

由鉴定中心向鉴定站派遣质量监督员，对职业技能鉴定质量保证体系中各个环节实施监督和检查。

第二十六条质量督导员由职鉴中心征得指导中心确认后统一派遣。

第二十七条鉴定站实施职业技能鉴定时，每一工种（职业）的考评现场必须配备一名监督员,负责现场督考工作，其工作内容包括：

对考试过程、考评结果和考评小组的工作活动进行监督，但不得干预鉴定站正常工作。

第二十八条指导中心根据工作需要，可采取定期或不定期方式委托鉴定中心向鉴定站派遣质量督导员，负责监督检查下列各项工作是否符合国家规定：

（一）鉴定站具备的条件;

（二）实施鉴定时所使用的试卷;

（三）考评人员资格，考评小组的组成和考评人员的工作行为；

（四）考务管理和考场秩序。

第二十九条鉴定站应支持和配合质量督导员的工作，主动向质量督导员提供必要的条件和资料。

第八章鉴定费用

第三十条单位或个人申报职业技能鉴定，均应按规定交纳鉴定费用。

（一）电力职业技能鉴定费用支付项目是：

占用技能鉴定场所、命题、考务、阅卷、考评、检测及原材料、能源、仪器设备消耗等费用.

（二）电力职业技能鉴定费用按《关于工人考核费用开支的规定》（92财工字第68号）办理。

第九章附则

第三十一条本细则由XXXX发电国家职业技能鉴定站负责解释。

第三十二条未尽事宜按《电力行业职业技能鉴定实施办法》（试行）执行。

第三十三条本实施细则自发布之日起执行.

XXXX发电国家职业技能鉴定站

职业技能鉴定考务工作程序

为规范XXXX发电国家职业技能鉴定站（以下简称“鉴定站”）的职业技能鉴定考务工作程序，根据职业技能鉴定考务管理的有关规定和办理职业资格证书程序的要求，特制定本工作程序。

一、鉴定站按照分公司、股份公司及“XX集团公司职业技能鉴定中心”（以下简称“鉴定中心”）计划组织职业技能鉴定时，须组织职工认真填写《职业技能鉴定申请表》（附表1）,并出示以下有效证明材料：

1、本人身份证（无身份证者，凭其他有效证件）及复印件;

2、毕（结）业证书及复印件；

3、原《技术等级证书》或《职业资格证书》及复印件；

4、工作单位人事（劳资）部门出具的本工种工作年限证明。

鉴定站要严格审查有关证件和证明的合法性和有效性,并留存本工种工作年限证明和其它证件的复印件。

《职业技能鉴定申请表》、本工种工作年限证明和身份证、毕业证、技术等级（职业资格）证书复印件统一使用A4纸，并将每个人的材料按上述顺序装订;《职业技能鉴定申请表》上贴好照片。

资格审查的主要依据是《XXXX发电国家职业技能鉴定站工作实施细则》中规定的申报条件。

二、报名和资格审查结束后，鉴定站将以下材料经股份公司上报“鉴定中心":

1、关于本次鉴定的申请报告（包括本次鉴定的组织领导、人员、考场、日程安排等）;

2、《职业技能鉴定审批表》（附表2）;

3、职业技能鉴定考评人员推荐表（附表3）；

4、《职业技能鉴定报名情况登记表》（附表8）；

5、考生留存的有关证明材料.

《职业技能鉴定报名情况登记表》和《职业技能鉴定审批表》必须统一使用A4纸打印，必须使用“鉴定中心”统一的《职工考试报名程序》上报软盘。

经审查并核准《职业技能鉴定报名登记表》和鉴定实施方案后，由“鉴定中心"统一安排本次鉴定的考评人员.

三、经“鉴定中心”批准后，由鉴定站根据批准的《职业技能鉴定报名登记表》安排考场,对审查合格者签发《职业技能鉴定准考证》。

签发准考证时，应在准考证上照片的左下角和骑缝加盖鉴定站印章。

准考证是考生参加鉴定的必备证件.在考场中，准考证配以身份证共同使用，用以确认考生身份。

四、职业技能鉴定的试题由“鉴定中心"从国家题库中提取,并按规定统一印制试卷。

鉴定站应根据参加考试人数，严格按有关规定安排理论考场和技能考场，做好考务工作，选派现场考务、监考、工作人员,并据此制定四个表格（附表5—7），作为工作安排、检查的依据.监考员必须遵守职业技能鉴定监考员守则，考试中，应对考场情况做好记录，如实填写《职业技能鉴定考场记录表》（附表7），作为考试结果违规违纪处理的依据。

理论知识考试结束，由监考人员将试卷袋密封完好后，经本次鉴定的质量督导员交鉴定站处理。

五、考评人员必须遵守职业技能鉴定考评员守则。

按规定由考评员组成的考评小组，负责此次鉴定的技能操作考评工作。

1、考评小组评定成绩应确定严格的工作流程,明确各环节考评人员职责，并签字负责;

2、考评小组设考评组长一人，全面负责本组工作，并最终裁决有争议的技术问题；

3、每次鉴定的试卷成绩要进行汇总，汇总完成后，记分员和考评组长均需签字或盖章;

4、考评组长向“鉴定中心”负责，鉴定结束后,就本次鉴定各考评员签署的《评分记录表》、试卷进行分析，提出评价意见，写出鉴定报告，报鉴定站。

六、为加强职业技能鉴定质量督导工作,“鉴定中心"和鉴定站按有关规定向考试现场派遣质量督导员，负责现场督考工作。

质量督导员对职业技能鉴定考评过程、考评结果和考评小组的工作活动进行监督,有权对考评过程中考评员的违规行为予以制止或提出处理建议，但不能干预鉴定的正常运行。

每次鉴定结束后，应在规定时问内经股份公司人力资源部向“鉴定中心”提交现场督考报告。

七、鉴定结束后，鉴定站需汇总如下材料:

1、关于本次鉴定情况及考评员的工作情况、业务熟练程度、工作态度等的书面报告和考评小组的鉴定报告;

2、技能操作评分表、考场记录表等基础资料.

八、鉴定站根据试卷、评分表、考场记录表、考评小组鉴定报告及质量督导员现场督考报告对鉴定结果进行审核。

审核合格后，经股份公司人力资源部上报“鉴定中心”批准，由鉴定站统一办理职业资格证书。

九、对于弄虚作假,违规、违纪,情节严重的,经股份公司人力资源部上报“鉴定中心”按有关规定进行处罚，如宣布本次鉴定无效、进行通报批评、取消考评员资格等。

附表：

1、职业技能鉴定申请表

2、职业技能鉴定审批表

3、职业技能鉴定考评人员推荐表

4、职业技能鉴定理论考场安排表

5、职业技能鉴定实操考场安排表

6、职业技能鉴定工作人员安排表

7、职业技能鉴定考场记录表

8、职业技能鉴定报名情况登记表

附表1：

电力行业职业技能鉴定申请表

姓名

性别

出生年月

照

片

（二寸）

文化程度

本人身份

身份证号

工作单位

电话

单位地址

邮编

参加工作时间

原工种

原技术等级

原证书编号

申报工种

申报工种年限

申报等级

个人工作简历

鉴

定

机

构

鉴定工种

单位或培训机构

（盖章）

年月日

鉴定等级

理论成绩

实操成绩

（盖章）

年月日

鉴定中心

证书编号

（盖章）

年月日

附表2：

电力行业职业技能鉴定审批表

鉴定机构

电话

邮编

参加鉴定单位

理论考试时间

操作考核时间

理论考试地点

操作考核地点

鉴定工种

申报参加鉴定人数

实际参加鉴定人数

初级

中级

高级

初级

中级

高级

鉴定站意见

（盖章）

年月日

鉴定中心意见

（盖章）

年月日

说明：

本表一式二份，鉴定站、鉴定中心各存一份.

附表3：

电力行业职业技能鉴定考评人员推荐名单

鉴定站（章）：

姓名

性别

单位

专业职务

考评工种

附表4：

电力行业职业技能鉴定理论考场安排表

鉴定站:

鉴定时间:

年月日

考场号

考号

人数

考试地点

鉴定工种

鉴定等级

附表5：

电力行业职业技能鉴定实操考场安排表

鉴定站：

鉴定时间：

年月日

准考证号

抽签时间

考核时间

考核

地点

鉴定

工种

鉴定等级

上午

下午

附表6：

电力行业职业技能鉴定工作人员安排表

鉴定站：

鉴定时间：

年月日

时间

地点

职业（工种）

负责人姓名

考评组长姓名

考评员人数

监考人数

计分员人数

工作人员人数

附表7：

电力行业职业技能鉴定考场记录表

鉴定站

鉴定地点

鉴定时间

考场编号

鉴定类别

鉴定工种

鉴定等级

应到人数

实到人数

考号范围

考

场

情

况

记

录

监考人员签字

附表8：

电力行业职业技能鉴定报名情况登记表

鉴定机构（盖章）：

参加鉴定时间：

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序

号

准考证号

姓名

工作单位

出生

日期

身份证号码

性

别

文化程度

鉴定

工种

及代码

申报工种工龄

原

证书等级

原发证机关

及代码

原发证

时间

鉴定

等级

鉴定

类别

1

2

3

4

5

6

7

8

9

鉴定站负责人（签字）：

年月日鉴定站（盖章）：

年月日

XXXX发电国家职业技能鉴定站

工作人员岗位职责

鉴定站站长职责

一、职业技能鉴定站实行站长负责制.站长全面负责站内各项工作,严格遵守《职业技能鉴定工作人员守则》、严格把握政策、规则执行情况。

二、对站内的工作人员要严格要求，按工作程序、规章制度进行考核，对违反规定人员要严肃处理。

三、站长对鉴定工作要统筹安排，制定工作计划，站内人员实行分工负责,随时检查执行情况，确保鉴定站的各项工作顺利实施。

四、站长及工作人员要加强职业技能鉴定理论、政策的学习,不断提高管理水平和鉴定能力。

五、站长要严格按劳动和社会保障部及XX集团公司职业技能鉴定中心的有关管理办法与各项规定开展工作，做到鉴定有标准、管理有依据。

六、对站内工作人员加强职业道德教育，提倡敬业精神.廉洁奉公，不循私舞弊，确保鉴定站的声誉.

七、站长要加强对鉴定站财务的管理，组织完善鉴定站财务管理制度。

鉴定站副站长岗位职责

一、副站长是站长的助手，协助站长分管鉴定站的工作，严格遵守《职业技能鉴定工作人员守则》,对鉴定站的鉴定质量、设备、安全负全面责任.

二、抓好鉴定站的规章制度的落实，做好鉴定前的准备工作,保证鉴定工作的顺利进行.

三、负责组织制定鉴定站的设备、器材的增置、更新计划.

四、做好考务工作，负责向上级报送有关鉴定材料、考核材料等。

五、监督协调受委托管理鉴定站财务的部门加强对鉴定站资金的管理，保证资金安全完整，做到帐目清楚、手续严密、结算通畅、服务周到.

六、完成站长交办的其他各项工作。

鉴定站工作人员岗位职责

一、严格遵守《职业技能鉴定工作人员守则》,认真贯彻执行鉴定站的各项规章制度。

二、在站长（副站长）的具体领导下，完成鉴定站内的各项考务工作。

三、做好理论、实操考场的准备工作；做好考评员的组织工作；做好鉴定前、后各种材料的填写、整理、收送工作。

四、做好申报职业技能鉴定者的表格发放和资格审查工作，负责签发准考证及有关鉴定的具体工作。

五、做好鉴定档案的整理、归