江西省直遴选笔试培训哪家好亲身经历告诉你.docx

江西省直遴选笔试培训哪家好亲身经历告诉你.docx

《江西省直遴选笔试培训哪家好亲身经历告诉你.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《江西省直遴选笔试培训哪家好亲身经历告诉你.docx（9页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

江西省直遴选笔试培训哪家好亲身经历告诉你

江西省直遴选笔试培训哪家好，亲身经历告诉你

帮帮团遴选江西省直74+学员经验分享（笔试篇）

帮帮团•起仕教育教育遴选长期班辅导简章

班次

开课时间

课时

学费（元）

课程特色

精品网络9个月长期班

11月下旬

3880

上课地点YY415016

每周三次课程

周一周三周五晚上

考前4天实地

7点30分—10点

考前模拟冲刺

实地周六周日上午8点30—11点30

（4天安排两个周末）

下午2点30—5点30

晚上休息不包食宿

VIP长期9个月班

11月下旬

6880

上课地点YY415016

每周三次课程

周一周三周五晚上

安排20天实地

7点30分—10点

实地训练+模拟冲刺

实地周六周日上午8点30—11点30

（每月最后一个周末）

下午2点30—5点30

晚上休息不包食宿

特色班限招10人9个月时间

11月下旬

针对个人一对一辅导

9000

享受VIP长期9个月课程

外加一对一不限时间的辅导

首先，简单自我介绍，在乡镇工作2年，后来一直在县党群机关从事综合文字工作，省遴选参加过三次，2013年、2015年和2017年。

2013年，初次考江西省遴选，基本属于裸考范畴，分数60刚冒头，算认识了遴选怎么考。

2015年，报了合肥某知名遴选机构，遴选65.5，竟然也入围面试，虽然运气好点，但也属于陪考范畴，前一名71+，二名69，基本翻盘无望。

后来才认识到，省遴选要想上岸，70+是基本条件，后来，经过朋友推荐，报了帮帮团的辅导班，价格低于自己心理的预期，当初也是试试的心态，尝试不同的思路，今年笔试遴选成绩是74+，面试80+，岗位笔试面试双双前一，如愿进入省厅。

现在回想起来，遴选成功一方面归于自己的坚持学习，另一方面是帮帮团关键时刻的点拨。

在谈具体经验之前，我要澄清两个误区，有人认为，遴选不需要报班，多写写材料即可。

这是不完全正确的，特别是对绝大多数年轻的公务员朋友来说。

报班的意义在于节约时间，提高了效率。

因为辅导班会将大量的遴选知识点给你梳理出来，形成你的知识储备，当然不是说你不会梳理，之前我也尝试过，整理的也很到位，但很费时，也许1-2个晚上你只弄全了2个知识点，这显然是不够的。

还有就是省直遴选考的很多是工作的流程方法步骤，这是你在日常工作中接触不到的，特别是作为基层公务员来说，干的较多的事情就是搞好接待和工作的贯彻落实。

所以一考到类似省厅的督查之类的工作，你就蒙了，为什么，你没干过，不知道布置工作什么先后程序，怎么可能答出来。

还有可能你答的不是一个层次维度上的结构，答案是要答A-B-C-D四点，你却可能答成了A下面的a1、a2和B下面的b1、b2。

审题审偏了。

误区二，有人认为报班一定要报类似于刘源、公选王等辅导品牌？

为何？

因为他们提供的标准答案永远是那么酷炫，很高大上，但关键是在考场上的你，是想不出来的，思维的高度不是短时间的训练能够提升，所以看的很好，但往往不实用，因为掌握它需要一段时间的学习过程，但大部分备考的朋友投入的时间是考试前2-3个月，精力不够却是事实。

现在还记得在帮帮团上的头一堂课，虽然时间不长但收获很大，鱼哥（帮帮团1号老师哈）问了不少当年遴选失利的同学的感触是什么？

集中起来是2个方面：

一是动笔动少了，二是省政府网站看少了（这一条今年再次获得验证，省遴选后面一大题考的是四送一服内容，省政府可以今年开了专栏的哈）。

动笔动少了，你就不会认真打磨你的答案，因为遴选的答案是在规定的时间内写上规定的字数，平时的训练既要练思路，又要练语言组织，否则在考试现场你要么超了字数不简洁，要么字数缩水严重，一看就是离标准答案差距甚远。

所以每次上课后老师都要留作业的，虽然平时自己是弄综合文字的，但用心写这些真题感觉还是有点吃力，也有可能之前看过这些题目的答案解析，写过后，给老师批改再听老师讲解，是一个总结提升的过程，这个过程是不可或缺的。

提炼答案时，尽量减少重复的词汇，杜绝形容修饰性的词汇，“成立工作组”不要写成“及时成立工作组”，“开展调研”不要写成“深入开展调研”，形容词的存在不会是踩分点的。

动笔少了还有一个问题就是对大作文标题没有较强的把控，而标题往往是大作文拉开差距的关键。

如何你平时不是弄综合文字材料的，形成自己风格的一套材料标题体系，你在考场上只会用“高度重视”、“部门联动”、“明确责任”、“强化宣传”这样平庸的标题，10个人中也许8-9个人用了这样的标题，低分不可避免。

平时多练，有一层很重要的意义就在于磨一些自己记得住的小标题，表示相互关系的词语我想到了“基础、核心、关键、先导、前提、保障、支撑、突破、跨越”等等，关于生态文明建设的形象比喻词汇，我想到了：

1.立体监管，探索建立联防联控机制，筑牢生态文明的防护墙（配齐电子眼）；2.政策引导，探索建立激励约束机制，激活生态文明的催化剂（用好助推器）；3.动员各方，探索创新投资融资机制，织密生态文明的保障网；4.严格准入，探索健全源头管控机制，筑牢生态文明的隔离栏（下好先手棋）；5.先行先试，探索实施生态考评机制用好生态文明的指挥棒；6.开启众智，探索推进全民参与机制（吹响生态文明的集结号发布动员令）。

这些都是平时练习标题思维的时候磨出来的。

要说的另一个方面就是关于遴选题目涉及到的工作流程、方法问题。

现在还记得帮帮团鱼哥给我们举的1个经典例题，题目一是有人举报乡镇低保工作造假，县领导批示请民政局组织好核查工作，写出的你的工作思路。

当时自己一开始想到的是抽调人员，到乡镇走访群众、查阅档案资料，结果出来后很快向社会予以公开。

不知道有多少人和我当初的思路一样，但后来听了老师的解析，程序思维还是不够，政府开展一项工作首先要制定工作方案，督查下级部门的工作肯定会要求有关部门进行前期的自查自纠（整改）活动，不可能一下子全部深入基层核查，不符合实际情况。

通过村级公示，进行民主评议也是一种调研了解情况的方式（走访群众、查阅资料属于通用型模板对于题目的回答没有针对性等等），除非你在民政部门工作，否则流程你答题时很容易出现缺项或是走访调查等泛泛而谈，说不到核心点上。

对于这类题目，我也总结了一套模板（看好字数和自己的身份，是省厅的人还是县区的人，一般有成立组织，制定方案，报领导审阅、自查自纠、整改落实、回应社会关切、建立长期有用机制，建立台账清单，督办督查、回头看等环节步骤。

要注意不同工作有不同的核查/调查方式、处理思路，就是个性的东西。

同时要注意是自己单干还是联合其他部门来干，是自己干还是督查转办他人去干），这样的总结是用自己的思维把老师讲的方法和套路串联起来，便于复习和实战。

笔试的经验就暂且说这些吧，遴选成功之路没有任何捷径可走，关键在于坚持和付出。

喜欢用习总书记的这句话来表明初心，“不要因为现实复杂而放弃梦想，不要因为理想遥远而放弃追求。

”这也是我这次遴选面试的开场白，希望能给在坚守在遴选道路上的朋友一些启示。

机构简介：

帮帮团自2010年从事遴选辅导，2015年、2016年、2017年连续三年命中省直遴选真题，2017年在鱼哥自己抓学习的情况下，帮帮团江西省直遴选笔试学院取得78分全省前一，合肥市遴选笔试学院83.5分全省前一的骄人成绩。

今年，帮帮团组建鱼哥、小诸葛、桃子、袋鼠、小桥以及另外10多名助教老师团队，打造江西省遴选准确、实惠的辅导课程。

老师简介：

鱼哥——公考结构化面试讲师、专业面试研究员，帮帮团公益频道创造者。

他是育人之师，更是励志之才，公考五年笔耕不辍，从省考国考到遴选，从国考面试翻盘30分，到省考遴选面试翻盘5分以上。

——2009年，组建帮帮团网络面试平台，秉承“送人玫瑰、手有余香”的奉献精神，输送上万名考生进入公职岗位。

——2011年，带领讲师团踏入实地教学领域，满足更多考生的现场学习需求。

让广大考生提前熟悉公考岗位，了解机关工作程序、处事方式、做人原则，注重培养考生素质，推行反摸板化教学是他教学的一贯宗旨。

曾组织过结构化面试、担任过事业单位的面试考官，创造百分之百通过率班次，辅导的副处级以下领导干部选拔及全国各地的遴选考生上岸率达七成以上。

教学坚持面试“源于生活而高于生活”的原则，启发考生从身边发现事例、开拓思路；擅长评鉴考生水平，点评犀利，语言幽默，因材施教。

——2017年，他带领帮帮团遴选辅导团队，成功押中江苏遴选、江西省直遴选、河南省直笔试真题，创造了江苏省直遴选笔试75分（省委组织部），江西省直遴选笔试全省78分（发改委），合肥遴选笔试80分（市委办），长期班平均分68分以上的佳绩。

用他的话说：

“利益不是帮帮团的根本追求，扶上马送一程，解决大家实际需求，才是功德志伟”。

袋鼠讲师——从事教育工作十年，教学经验丰富。

对于社会现象长年持续关注，擅长综合分析各类题型。

教学内容丰富，喜欢带好学上进的学生。

其辅导的学生考试通过率高达九成。

“键词答题法”形式新颖，让你成为考场翘楚；“必胜诀”带你透过现象看本质，让你洞悉考官的内心深处。

能够结合考生的不同特点进行针对性辅导，注重提升考生的思考与表达能力。

辅导的考生均获得不菲的成绩，成功上岸。

小文讲师——帮帮团面试讲师，在职公务员。

长期从事公务员考试的研究和教学工作，具有丰富的网络和实地教学经验，对各类结构化面试有深刻的研究和把握，对各类题型和考试重难点把握透彻。

教学逻辑严谨、思路清晰，授课深入浅出，富有耐心和幽默感。

亲身经历多场面试，多次拿下全场前一的好成绩，“实战派”讲师。

“五位一体破题法”、“七大思维”、“例证法”等技巧，注重理论与实际相结合，善于从学生内在发现问题、解决问题。

曾赴山东、浙江、江苏、广东、江西等地面授，开创百分之一百面授通过率神话，教学效果明显，深受学员欢迎与好评。

江湖讲师——考公经历曲折，面试成绩突出，省考面试全县前一；教学经验丰富，学生成绩理想，多次带领全班上岸；讲课深入浅出，听者如沐春风，不乏惊叹醍醐灌顶；为人低调务实，不负学生所托，溢美之词自在江湖。

此间讲师——公考结构化面试讲师，中直机关在职公务员，当年公考系统综合前一名，面试前一。

其打破传统培训方式，善用辩证思维、逆向思维、发散思维、类比思维，曾创小班通过率百分之一百，vip协议一对一守擂百分之一百上岸。

学生中有逆袭21人的山东选调生、辽宁省直面试全省第二名逆袭生和跨越笔试差距分数逆袭考生上百人。

除西藏外，学生遍及全国各地。

此间讲师的课堂轻松幽默，严谨，不忘初心，方得始终，成公路上，一路同行。

无题讲师——亲历面试20余场，以自身经验浓缩出如何打造亮点的精华。

除了担任网络平台讲师外，也曾赴杭州、厦门、江西、山东、太原、南京等地进行实地教学。

实地教学中打造一天不卡、三天速成的教学奇迹，实地成绩保持班级半数以上全场前一，上岸率高达百分之八十五。

她以其独特的“三张纸”速成的教学方式，短时间内传授考生华丽的语言、不卡的思路和灵活的技巧，让考生短期培训、瞬间质变，成为面试速成的代表。

小雪讲师——文艺才女，校园学霸。

学生时代的积淀和蜕变，让她在网络公考培训中名声鹤立。

她的学生多次在淘宝评价写到：

“信小雪，得永生”。

她教过数以千计的网络学生，创造过全班通过的喜人成绩，高分92.8分！

同时，她又是帮帮团实地讲师团的主力军，在江苏南京、江西合肥、广东广州、湖北武汉、四川成都、福建厦门、山东济南、北京等地“小雪实体面霸班”通过率均在八成以上，更创造过百分之九十六的傲人成绩，“江西协议小雪班”百分之一百成功上岸！

她的教学风格独树一帜，她编写的“小雪语录”更是众多考生的救星。

萝卜讲师——211名校中文系研究生，中直机关在职公务员，帮帮团实地市场开拓者。

她，学习经历丰富，知识底蕴深厚；她，亲历公考面试，叱咤全场夺魁；她，志在助人成“公”，五年授课经验；她，小班全盘通过，多次创造神话。

教学方式自成体系，以其缜密思维和对题型的独到见解总结出个性化的答题思路；破题方法很有特色，帮助考生轻松把握考点，有的放矢；语言风格简单平实，提倡用真情实感和个人魅力征服考官；答题技巧独树一帜，“症状分析法”、“意识塑造法”、“帽子戏法”、“审题六看”等多种技巧让考生在短时间内迅速提高；细心负责享誉业界，精心编制的“语言库”、“事例库”、“热点库”让备考事半功倍。

有考生评价：

“萝卜老师的授课似一把灵动的匕首，杀敌于无形。

”