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华达码头岗位安全责任制

 

华达码头安全生产

各级岗位职责

 

受控状态:

受控号:

 

发布日期:

实施日期:

张家港华达码头有限公司

 

编制:

 

校核:

 

审核:

 

批准:

 

实施日期:

2012年3月31日

 

目录

序号

文件名称

页码

1

安全生产责任制总则

4

2

安全组织和安全目标

5

3

安全生产领导小组职责

6

4

总经理安全生产职责

7

5

工会主席安全生产职责

8

6

总经办主任安全生产职责

9

7

码头生产副总经理安全生产职责

10

8

操作部经理安全职责

11

9

技术工程部经理安全生产职责

12

10

库场业务部经理安全职责

13

11

物流中心经理安全职责

14

12

安监主任职责

15

13

安全员职责

16

14

班组长安全职责

17

15

门机司机安全职责

18

16

操作人员安全生产职责

20

17

安全责任追究规定

21

安全生产责任制总则

一、为进一步贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,及加强对安全生产的领导和管理,明确各级领导、各类人员及各部门的安全职责,保障员工在生产过程中的安全与健康,特制订本制度。

二、各级领导要贯彻落实“管生产必须管安全“,“谁主管,谁负责的原则”,各级领导及各部门,必须在各自工作范围内,对实现安全生产负责。

三、码头的每位员工都必须在本岗位上认真履行各自的安全职责,实现全员安全生产责任制。

四、岗位安全生产职责是实现安全生产的基础保证,是部门安全质量管理的核心.适用于各部门的安全管理和责任划分。

 

安全组织和安全目标

一、三级安全工作网

第一级:

公司安全领导小组、公司安监员

第二级:

各部门负责人兼安全员

第三级:

各班组长兼安全员

二、安全生产目标

公司级:

控制重伤以上事故、重大设备损坏事故。

部门级:

控制轻伤和障碍,不发生重伤以上事故。

班组级:

控制未遂和异常,不发生轻伤和障碍。

 

安全生产领导小组职责

一、坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,督促贯彻落实安全生产法律、法规、标准和规定。

二、对重大的安全工作事务进行研究、讨论并作出决策,跟踪或指定有关部门跟踪决策的施行效果,收集反馈信息进行再决策。

三、研究,讨论公司提交给安全领导小组的安全工作事务,如安全规章制度、安全技术标准、安全操作规程及其它安全事务。

四、组织开展码头季度安全检查,并及时安排解决检查发现的问题。

五、督促各类人员,各部门认真履行安全生产职责。

六、设立安全领导小组办公室,并督促其处理各项日常事务。

 

总经理安全生产职责

一、总经理是码头安全生产第一责任人,对码头的安全生产负全面领导责任。

二、坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,贯彻执行安全生产法律、法规、标准和规定。

三、建立健全安全生产管理机构,落实安全技术、管理人员编制。

四、安全技术措施资金的落实。

五、每月召开一次安全会议,总结、部署、研究安全生产工作。

六、组织码头季度、节日前和季节性等劳动安全卫生、防火.交通安全检查,及时组织解决安全生产的重大问题。

 

工会主席安全生产责任

一、向职工宣传党和国家的职业安全卫生方针、政策、法规和本单位的职业安全卫生规章制度,对职工进行遵章守纪和自我保护知识教育。

二、对本单位的职业安全卫生工作进行监督检查。

监督检查的主要内容包括:

职业安全卫生措施的落实情况,新建、改建、扩建工程项目中安全卫生措施与主题工程“三同时”要求的执行情况,安全生产责任制的落实、考核情况,重大事故隐患的整改情况和劳动防护用品的发放。

三、做好女工的特殊保护工作。

四、参加生产事故和职业危害的调查、处理。

五、把安全生产工作情况列入年度评比竞赛内容。

六、在组织文体活动时,要通报安全管理部门。

同时,制订安全措施,落实安全责任,对参与人员讲解安全注意事项,避免意外和事故的发生。

 

总经办主任安全生产责任

一、负责做好贯彻码头领导在各种会议上所布置的在有关安全生产内容的记录。

二、负责协助码头领导处理和督促检查有关安全生产工作,考核码头安监人员工作绩效。

三、及时传递和贯彻有关安全生产方面的文件精神和文件资料。

四、做好对所属车辆的安全管理工作。

对驾驶员加强安全教育,确保运输安全。

五、参加新建、改建、扩建等工程项目的设计审查和竣工验收。

六、参与事故的调查、处理。

七、参与组织开展公司的安全竞赛、评比活动。

八、负责生产现场的安全监督检查工作。

九、会同安全部门对新职工进行三级安全教育,考试合格后方可安排上岗。

应把职业安全卫生教育培训列入职工技术教育计划之中。

十、组织部门在考核、选拔、任用管理者时,应考察其安全管理能力和业绩。

在安全工作上严重失职的,不应任用和提拔。

 

码头生产副总经理安全生产职责

一、码头生产副总经理是安全生产直接责任人,对码头的安全生产工作负直接领导责任,并对分管范囤内的的安全生产工作负领导责任。

二、主持制订码头安全生产规章制度、安全技术标准和安全操作规程。

三、主持制定码头季度、节日前和季节性等劳动安全卫生、防火、交通安全检查计划并实施,开展经常性安全生产检查,落实整改措施,实施整改方案。

四、主持召开安全例会,部署安全生产工作,审批重大危险作业的安全技术保证措施方案。

五、组织码头重伤事故、货损事故的调查、分析和处理。

六、督促各级领导学习安全政策,法律和法规,并督促各部门开展对员工的安全教育,培训工作。

 

操作部经理安全职责

一、操作部负责人是码头操作安全质量工作的第一责任人。

二、组织本部门员工贯彻执行国家及码头安全工作的法律、法规.规章制度与标准,采取有效措施保证上级布置的安全质量工作的顺利完成。

三、主持召开部门月度安全例会,研究解决和检查安全问题、隐患,确定有关安全奖惩事项。

四、检查督促落实码头各项安全措施,规章制度和操作规程。

五、组织制定和实施新业务和特殊作业的安全计划。

六、负责全体员工安全培训工作和新工人的安全教育。

七、组织参加或开展安全活动、检查、落实特种作业人员培训,持证制度。

八、随时掌握作业现场的安全动态情况,对码头安全中的较重大安全问题及时协调解决。

九、组织事故抢险和现场保护,参与码头重大安全事故调查处理。

 

技术工程部经理安全生产责任

一、负责机械、电气、起重等设备的安全管理,保证安全附件齐全、灵敏、有效。

按照安全技术规范定期进行检查和检验,使全部设备保持完好状态。

二、新设备(包括自制设备)投入使用前应组织鉴定验收,确保其符合安全技术要求。

三、采用新工艺、新技术、新设备、新材料设计的新产品,必须符合有关安全技术规定的要求,在试验、试制、投产前,应编制安全措施方案及安全操作规程,并组织安全评审。

四、参加事故的调查和分析,并提出技术防范措施。

负责编制设备的安全操作规程,组织或参与有关事故调查分析,并提出防范措施。

五、领导好本部门职工的安全生产管理工作。

 

库场业务部经理安全职责

一、参与库场的新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作。

二、贯彻有关危险物品贮存场所的法律、法规、制度和标准,并检查执行情况。

三、负责仓库库场安全技朮设施、安全装置、防护设施、消防器材的巡回检查和管理工作,使其处于完好状态。

四、协助安全主管检查库场火灾隐患,物品堆放是否符合消防要求,各道路是否畅通。

五、制订库场业务部门教育培训计划,并参加对库场人员的安全教育和培训工作。

 

物流中心经理安全职责

一、货物要堆码整齐,捆扎牢固,关好车门,不超宽、超高、超重,保证运输全过程安全。

二、装载时防止货物混杂、撒漏、破损。

三、整批货物装载完毕后,敞蓬车辆如需遮蓬布时必须严密,绑扎牢固,关好车门,严防车辆行驶途中松动和甩物伤人。

装载时,司机严禁离开现场。

四、在运货过程中严格遵守交通规则,严禁盲目开车、超速驾驶,要确保货物及驾驶员本人的安全,防止货物在运输过程中发生散落或丢失的情况。

五、行车过程中注意行车安全,文明礼让,防止因为违规或违章行驶发生交通事故。

六、卸货时注意货车周围的行人安全。

卸载时,司机严禁离开现场。

七、每月至少开展一次全面安全检查,发现存在安全隐患立即通知整改,并立即抓好落实,及时消除。

八、装载货物时,须检查超载及危险品等情况,确认无误后方可出车。

九、要不定时检查驾驶员及车辆是否符合安全管理规定。

十、定期对车辆和办公场所的消防器材、电路、车辆机件等进行自查自纠。

安监主任职责

一、宣传、执行国家和公司有关安全生产、职业安全卫生法规和规程,监督检查码头各部门的执行情况。

二、推行现代安全管理,组织开展安全性评价及职业安全卫生管理体系的认证工作,编制安全技术措施计划,监督检查安全技术措施项目的实施。

三、制订安全生产工作计划,应同时编制职业安全卫生计划,并负责贯彻实施。

四、组织安全生产监督检查。

对有严重事故隐患的部门下达事故隐患限期整改通知书,并及时报告领导。

五、组织有关部门制订安全生产管理规章制度,负责审查安全操作规程、工艺规程。

六、加强安全技术业务基础建设,收集、积累安全生产资料,研究分析安全生产事故的发生发展规律,提出防范措施。

七、组织或参加生产事故的调查,按照“四不放过”的原则(即事故原因不清楚不放过、未采取事故防范措施不放过、员工未受到教育不放过、责任人未受到处理不放过),对事故进行分析处理。

同时做好事故档案管理工作。

八、监督有关部门做好女工特殊保护工作。

九、协同工会负责组织开展企业安全生产竞赛、评比、奖惩工作。

 

安全员职责

一、在码头安全生产领导小组领导下,具体负责码头的日常安全生产监督管理工作。

二、协助领导编制本公司安全技术措施计划、安全规章制度,并监督检查贯彻。

三、定期进行本单位的安全生产检查,及时发现各类事故隐患和危险因素,并提出整改措施。

对作业现场出现严重危害因素现象,有权责令停止作业,并提出处理意见。

四、按企业有关规定对本单位安全生产进行考核,对违章指挥、违章作业者提出处罚意见。

五、负责组织本单位的特种安全教育工作,参加事故的调查处理工作,并监督检查“四不放过”的执行情况。

按规定填报各种安全报表,认真做好各类安全生产记录,及时报送安全信息。

 

班组长安全职责

一、班组长是本班组安全质量工作的第一责任人,在操作部的领导下,主持班组全面工作。

二、负责认真贯彻、执行国家有关政策、法规和码头的各项规章制度、操作规程,并对执行情况不定期进行认真检查和监督。

三、负责组织操作技能培训等安全基础管理,组织技术培训,提高各人员的业务、技术素质。

四、加强对现场作业机械和人员的动态安全管理,强调安全要求和安全注意事项。

五、负责组织好现场作业新员工的安全培训,保证其教育内容、时间.效果达到要求。

六、不定期检查现场作业的安全操作规程,制止各种违章指挥和违章作业,贯彻安全计划的落实。

七、组织参加或开展安全活动,检查,落实特种作业人员培训,持证制度。

八、检查生产,检查安全.随时掌握作业现场的安全动态情况,对码头安全质量中的较重大安全问题及时协调解决。

九、组织事故抢险和现场保护,参与码头安全事故的调查处理。

十、具体负责现场作业安全事故的一般处理和确定防范措施,并负责及时向部门经理和码头安全主管汇报。

十一、督促有关人员收集和整理有关资料。

十二、树立“安全第一”思想,严格执行劳动安全制度,确保生产安全。

十三、协助其它部门做好各项工作,完成上级领导交办的其它工作。

十四、在恶劣天气下(台风,暴雨等)负责组织和检查防风、防汛工作的开展和实施,确保人员,设施和船只安全。

十五、发生事故组织抢险和保护现场,执行事故报告制度.按照“四不放过”原则,参与或组织事故调查处理,并负责落实纠正和预防措施。

 

门机司机安全职责

一、坚决执行好“机械司机一般安全守则”。

二、主动学习和自觉遵守国家,码头安全质量方面的规章制度.严格执行“安全技术操作规程”。

三、遵守码头劳动、工作纪律。

四、班前要按有关规定要求认真检查机械的技术状况和安全装置情况,使其处于良好的技术状态。

五、严肃认真的落实机械司机交接班制度所要求的内容,交得清,接得明,并规范、认真,如实及时的填写好有关交接班记录。

六、准时参加交接班会,了解并牢记当班自己的工作任务,安全注意事项,并在作业中集中精力,谨慎驾驶,杜绝各种安全质量事故发生。

七、作业中加强对机械的随时监护,发现机械有异常现象,及时汇报上司或有关部门,采取措施,防止机械事故扩太。

八、提高安全质量责任心。

拒绝任何违章指令和违章作业,对同伴的违章行为或安生隐患,及时提出忠告或向上司汇报。

九、积极参加码头和部门组织的各类安全学习及安全技能的培训,努力提高个人安全意识和技能,达到安全生产的需要。

 

操作人员安全生产职责

一、自觉遵守劳动纪律、安全生产规章制度和安全操作规程,作业中要做到互相监督、互相提醒、互相保护。

二、加强机械设备和工器具的维护、保养和检查,正确使用个人劳动防护用品,保持作业场所整洁。

三、积极参加各种安全活动,认真学习安全生产知识,提高安全操作技术水平,增强安全意识,及时处理不安全因素。

四、发生事故要立即向上级报告,保护现场,积极参加事故抢救工作,并如实向调查人员提供事故情况。

五、有权拒绝接受违章指挥,并对有关领导忽视操作人员安全健康的错误决定和行为提出批评和控告。

 

安全责任追究规定

一、为贯彻“安全第一,预防为主”安全生产方针,落实全生产责任制,督促各部门安全生产责任人加强安全管理,预防事故发生,根据国家和省市有关法规和规定,制定本规定。

二、本规定适用于码头各部门的安全生产责任人及分管责任人。

三、部门的安全生产责任人负有以下安全职责:

1、在组织管理本部门生产工作过程中,具体贯执行国家、省市、行业和上级以及码头有关安全生产的法律、法规,标准和规定。

2、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

3、组织制定本部门及职责范围内的安全管理规章制度和安全操作规程。

4、建立、健全本部门时安全生产责任制。

5、督促、检查本部门及管辖范围内的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。

6、对本部门“三违”人员和责任事故,严格按事故“四不放过”原则进行处理。

7、员工在工作期间发生事故,立即报告安全部门,组织抢救保护现场,对重伤以上事故,组织有关人员协助事故的调查分析。

四、部门安全生产责任人对下列事故的防范、发生,负有领导责任的,依照本规定追究责任:

1、企业职工重伤以上事故。

2、火灾事故。

3、水上交通事故。

4、机损事故。

5、货运事故。

以上事故均指责任事故,考核范围包括各部门负主要责任的事故。

五、事故等级划分标准以国家有关规定为准。

六、视事故后果等情况对部门安全生产责任人追究相应的领导责任,追究处理等级分以下三种:

1、黄牌警告;

2、红牌警告;

3、行政处分;

4、行政处分包括:

警告、记过、记大过、降级、撤职。

七、发生下列情况之一的,给予部门安全生产责任人黄牌警告一次:

1、年度内千人重伤率超过0.72‰的。

2、年度内千人重伤率超过0.72‰后,每再发生一件重伤事故的。

3、每发生一件烧毁财物损失10万元以上30万元以下的一般火灾事故。

4、每发生一件重大机损事故。

5、每发生一件大货运事故。

八、发生下列情况之一的,给予部门安全生产责任人红牌警告一次:

1、每发生一件重伤以上事故。

2、每发生一件重大及以上火灾事故。

3、每发生一件重大道路交通事故。

4、每发生一件重大水上交通事故。

5、每发生一件重大机损事故。

6、年度内被两次黄牌警告的相当于一次红牌警告。

九、年度内被两次红牌警告的,部门安全生产责任人应向码头作书面情况说明,性质和情节严重的给予行政处分。

十、发生重伤以上事故、重大火灾事故、重大道路交通事故、重大水上交通事故、重大机损事故,视情节轻重,给予部门安全生产责任人记过或以上行政处分。

十一、黄、红牌警告在事故发生后或事故指标超过考核指标后即时执行,行政处分在考核年度结束后执行。

十二、按本规定应给予部门安全生产责任人黄、红牌警告的,由安全主管部门提出,码头安全生产领导小组行文通报。

按本规定应给予部门安全生产责任人行政处分的,由安全主管部门提供事故调查结论和有关材料,人事主管部门和安全主管部门联合提出,按有关规定和程序办理。

十三、有下列情形之一的,对部门安全生产责任人给予从重追究处理:

1、对事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的。

2、故意破坏或伪造事故现场的。

3、年度内重复发生类似事故的。

4、具有其它酌定从重情形的。

十四、部门安全生产责任人时事故的发生,防范,依照党纪、法律、法规有失职、渎职情形的,本规定的执行不能免除部门安全生产责任人的党纪和法律责任。

十五、本规定由码头安全生产领导小组负责解释。

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