安全生产岗位责任制带责任追究361doc.docx

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安全生产岗位责任制带责任追究361doc

安全生产岗位责任制带责任追究2010361

编号：

发放号：

皮带工段安全生产岗位责任制

编制：

年月日

审核：

年月日

批准：

年月日生效日期：

年月日

1、皮带工段安全生产岗位责任制---------------2

2、工长安全生产岗位责任制-----------------4

3、党组组长安全生产岗位责任制-------------6

4、副工长安全生产岗位责任制---------------8

5、技术员安全生产岗位责任制---------------10

6、胶带集控司机安全生产岗位责任制----------12

7、强力胶带输送机司机（巡查工）安全生产岗位责任制

--------------------------------------14

8、带式输送机司机（巡查工）安全生产岗位责任制

----------------------------------------17

19、漏斗放煤工（给煤机司机）安全生产岗位责任制-----------------------------------------20

11、维修电工安全生产岗位责任制-------------22

10、胶带维修工安全生产岗位责任制-----------24

皮带工段安全生产岗位责任制

皮带工段作为生产服务工段，负责全矿井下集中运输胶带机的安全运输及过程控制。

皮带工段职工必须熟练掌握煤矿安全生产的法律法规、专业知识，取得安全资格证。

特殊工种依法经过专业培训，取得特殊工种操作资格证，持证上岗。

一、部门职责

第1条、按矿生产作业计划完成毛煤运输任务。

第2条、按矿要求实施毛煤运输中的质量防护；杜绝二次污染。

第3条、负责本工段职工的业余安全、业务技术教育培训。

根据生产需要提高职工安全、技术水平。

第4条、遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准、规程和技术规范，依法管理。

第5条、按质量标准化要求,对负责范围内设备进行检查,维修,保养。

确保运输设备安全、正常运转。

第6条、按要求安设、配置各种胶带机安全保护装置、设施,确保安全生产。

第7条、负责机电、运输专业各项质量达标、迎检工作。

第8条、建立、健全煤矿机电、运输设备技术档案。

二、责任追究

第1条、有下列行为之一的，给予皮带工段相关领导责任追究，造成严重后果，构成犯罪的依法追究刑事责任；

（1）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

（2）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（3）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（4）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第2条、对排查出的重大事故隐患未进行有效治理的，给予记大过直到撤职的处分。

第3条、在排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直到的开除的处分。

第4条、皮带工段对本工段的机电、运输设备管理负直接责任责任。

第5条、煤矿企业在生产中，使用不符合规定要求的设备，皮带工段应负直接责任或主要责任。

第6条、本工段的设备检修计划不合理，或不按规定对设备进行检修的，皮带工段负直接责任。

第7条、决策失误导致他人受伤害或损失的，皮带工段负直接责任。

第8条、发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在检查中有违章现象未及时制止的，皮带工段负直接责任。

第9条、不能够经常深入现场，或对现场的机电、运输设备、设施的防爆性能、完好等检查不及时，由此造成的后果，皮带工段负直接责任或主要责任。

第10条、编制的“雨季三防”、“冬季三防”等计划有缺陷，或未有效监督计划的实施，皮带工段负直接责任。

第11条、未制定本工段各岗位安全生产责任制和各项管理制度，或未按规定进行考核的，皮带工段负直接责任。

第12条、未建立工段机电、运输设备、设施技术档案或不完善，影响安全生产的，皮带工段负直接责任。

第13条、本工段范围内的特种作业人员不持证上岗或安排无上岗资格的人员作业的，皮带工段负直接责任或重要责任。

工长安全生产岗位责任制

一、岗位职责

第1条、认真贯彻国家的方针、政策和上级有关安全生产的法律、法规、规范、条例、指令、通知等。

第2条、负责本工段安全的全面管理是工段安全的第一责任者。

第3条、负责完成矿下达的各项生产、经营指标。

第4条、负责以人为本的精细化管理在本单位的贯彻实施。

第5条、负责“三个亮点”“三基”工程建设在本单位的巩固与创新。

第6条、负责工段的行政管理，人员组织、安全生产、经营活动工作。

第7条、认真完成上级下达的各项工作任务。

第8条、加强现场管理，负责工段标准化治理及各类隐患排查治理、精品创建、迎检达标等工作。

第9条、组织好设备的正常检修工作，合理安排设备的检修，实施、落实施工方案、安全技术措施。

第10条、抓好职工业务技术及安全知识的学习、培训。

二、责任追究

第1条、有下列行为之一的，给予皮带工段工长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任；

（1）违章指挥或者强令工人违章、冒险作业的；

（2）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（3）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

（4）未及时组织分工范围内的重大事故隐患排查的，给予记过直到撤职的处分。

对排查出的重大事故隐患未进行有效治理的，给予记大过直到撤职的

处分

第2条、工长对本工段的机电、运输设备管理负直接责任或领导责任

第3条、工长对本工段的职工负有安全管理的责任，凡因管理不到位造成事故的工长负管理责任。

第4条、本工段的设备检修安排不合理，或不按规定对设备进行检修的，工长负直接责任。

第5条、决策失误导致他人受伤害或损失的，工长负直接责任。

安全生产岗位责任制（公司）1

安全生产岗位责任制

公司

公司总经理安全生产责任制

（2）

公司安全生产负责人（主管生产）安全生产责任制（3）

总工程师安全生产责任制（4）

党支部安全生产责任制（5）

工会安全生产责任制（6）

安全科安全生产责任制（7）

工程科（人员）安全生产责任制（9）

质量科（技术科）安全生产责任制（10）

经营科（人员）安全生产责任制（11）

财务科安全生产责任制（12）

办公室安全生产责任制（13）

分公司经理安全生产责任制（14）

项目部经理安全生产责任制（15）

班组长安全生产责任制（17）

工人安全生产责任制（18）

公司总经理安全生产责任制

一、公司总经理是安全生产第一责任人，制定安全管理目标，确保安全生产，对公司的安全生产负全面责任。

二、坚决执行国家有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法令、法规和公司的各项规程、规定。

建立、健全本单位安全生产责任制。

自觉接受国家监察和群众监督，服从行业管理。

保证本公司安全生的有效实施。

三、组织制定本公司的各项安全生产规章制度，督促所属部门认真执行。

在计划、布置、检查、总结和评比生产经营的同时，计划、布置、检查、总结和评比安全生产工作。

在对下属部门落实生产经营任务承包时，必须向承包者落实安全生产责任。

四、定期组织召开公司安全生产领导小组会议，研究、解决本公司有关安全方面的工作，认真贯彻预防方针，及时解决不安全因素。

五、组织开展劳动保护宣传教育，并在经费、时间、人员组织等方面予以支持。

六、对工会提出的有关安全生产的建议和意见要及时研究解决，并及时答复。

七、定期组织安全生产检查，对查出的问题“定人员、定时间、定措施”落实整改，及时消除事故隐患。

八、发生因工伤亡事故或发现重大事故隐患，及时组织事故分析，采取防范措施，并按规定向上级有关主管部门报告。

对事故责任者进行严肃处理，并在全体职工中开展事故分析、教育，防止同类事故的

发生。

公司安全生产负责人（主管生产）安全生产

责任制

1.依法对本企业安全生产工作依法全面负责。

协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规，落实本企业的安全生产。

2.组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，建立健全安全生产责任制和安全生产培训教育制度，制定安全生产规章制度和操作规程。

3.参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。

审批本企业工程生产建设项目中的安全技术管理措施，制定施工生产中安全技术措施经费的使用计划，保证安全生产条件所需资金的投入。

4.领导组织本企业的安全生产宣传教育工作，确定安全生产管理目标的考核。

领导、组织分包队伍的培训、考核与评价工作。

5.领导组织本企业定期和专项的安全生产检查，及时解决施工中的不安全生产问题。

6.认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本企业安全生产保证体系的正常运行。

7.在事故调查组的指导下，组织重大伤亡事故的调查、分析及处理具体工作。

总工程师安全生产责任制

一、从技术管理上对安全工作负直接领导责任。

二、在组织、编制和审批施工组织设计的同时，要组织、编制和审批安全技术措施。

并组织参加安保计划的编制和审核。

三、在对技术革新、新工艺、新技术方案组织审定的同时，审定安全技术措施。

四、对改善劳动条件方面（防尘、防爆、笨重体力劳动等）组织有关部门提出方案，并督促检查其实施。

五、负责组织对大型设备、设施的验收工作，并督促其落实安全技术措施。

六、负责领导安全技术方面的教育、培训、考核工作。

七、定期分析研究安全技术工作和总结交流经验。

参加安全检查，对检查出来的问题，责成有关人员提出有效的安全技术措施，并督促其按期落实。

八、对重大已、未遂事故的原因，组织调查分析，从安全技术方面提出并落实改进措施。