财务部员工会计转正申请试用员工转正申请书.docx

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财务部员工会计转正申请试用员工转正申请书

财务部员工会计转正申请

列位同仁大家好！

我自今年2月份到公司上班，此刻已有xx月的时刻，这期间在公司列位同任的大力支持下，在其他相关人员的踊跃配合下，我与大家一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。

下面我快要几个月年来自己的工作、学习等方面的情形向大家做简要汇报：

一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志。

自到公司上班以来，我能严格要求自己，天天按时上下班，能正确处置好公司与家庭的关系，从不因个人原因延误公司的正常工作；同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不弄特殊，也从不向公司提出不合理的要求；对公司的人员，无论领导仍是工人，我都能与他们弄好团结，不弄无原则的纠纷，无益于团结的事不做，无益于团结的话不说。

二、尽职尽责履行好自己的工作职责

我在公司主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作：

1、成立健全公司财务制度。

公司成立以来，我是兼职会计，所以只负责每一个月的帐务处置和财务报表的报送，使得公司财务上的制度不够健全。

自到公司正式上班后，我将财务人员的工作合理划分，在公司的财务方面按规定进行了要求，专门是发票管理方面，严格要求正确填开和索取，减少没必要要的麻烦。

在财务收支方面，严格执行公司的财经制度。

2、正确核算，按时结算，及时报送税务相关报表。

在日常财务工作中，我能严格按财务规定正确核算公司的经营情形，按时结算有关帐务，每一个月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关，没有因个人原因延误报送时刻。

3、及时将财务状况汇报于公司，踊跃为领导当好参谋。

每一个月我都将公司的财务情形给公司领导进行汇报，使领导能及时了解、掌握公司的经营状况，对经营中出现的问题我能及时提出合理化建议，发挥财务在公司经营中的作用，为成立当好参谋和助手作用。

另外，对其他人员在销售、采购中有关不符合要求的做法，我也能及时提示和指出。

4、认真负责，踊跃配合税务部门的稽察工作。

10月初，税务部门对我公司进行稽察，在这期间，我能踊跃配合，并增强和稽察人员的配合，发挥自己的优势，多与他们沟通，对存在的问题与他们交流，争取他们的宽容，使公司的利益取得最大保护。

三、存在的问题

一年来，围绕自身工作职责做了必然的尽力，取得了必然的成效，但与公司的要求和期望相较还存在一些问题和差距，主如果：

自己来公司时刻短，一些情形还不熟悉，尤其是对每一个销售人员的核算，工程部份和零售部份没有明确划分清楚，给销售人员带来了麻烦，同时也给公司对每一个销售人员完成任务的情形掌握不够准确。

对这些问题，我将在此后的工作中认真加以解决。

最后，还想说三点：

一是我的述职报告还不全面，有的具体的工作没有谈到，就今天我所谈的，希望大家多提宝贵意见。

二是我工作能顺利的开展并取得较好的成绩，第一要感激我的助手张晓莉，她对我的工作能踊跃给予配合和支持，任劳任怨，专门是在有身体不便的情形下，坚持上下班，帮我做了许多工作。

同时，我还要感激公司其他人员，没有你们的支持和配合，就没有咱们今天的工作成绩，你们是公司金字塔的基础。

专门是在公司生产经营，销售盈利方面，你们精诚团结，踊跃为公司出谋献策，充分反映出咱们公司员工是一支能吃苦、能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。

三是希望大家在明年，能一如既往地支持配合我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司取得更好的经济效益做出尽力。

试用员工转正申请书

试用员工转正申请书

尊重的人事部：

我于二○○四年六月二十五日进入公司，按照公司的需要，目前担任XXX一职，负责总经办内勤管理本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技能，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；踊跃学习新知识、技术，注重自身进展和进步，平时利用下班时刻通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学日语课程，计划报考全国研究生硕士，以期未来能学以致用，同公司一路进展、进步。

三个多月来，我在潘总、公司领导和同事们的热心帮忙及关爱下取得了必然的进步，综合看来，我感觉自己还有以下的缺点和不足：

一、思想上本位主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从；

二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；

三、工作主动性发挥的仍是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有必然的距离；

四、业务知识方面专门是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在此后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，必然能够更正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

按照公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。

因此，我特向潘总申请：

希望能按照我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并按照公司的薪金福利情形，从2004年10月起，转正工资调整为XXXX元/月。

来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,仍是在业务素质、工作能力上都取得了专门大的进步与提高，也鼓励我在工作中不断前进与完善。

我明白了企业的美好明天要靠大家的尽力去创造，相信在全部员工的一路尽力下，企业的美好明天更辉煌。

在以后的工作中我将加倍尽力上进，希望上级领导批准转正。

此致

敬礼

申请人：

XXX

公司新员工转正总结

我于2005年X月XX日开始到公司上班，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到咱们的那个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情形总结如下：

一、超级注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多试探，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情形，较好的融入到了咱们的那个团队中。

二、帮忙采购查对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作提供便利；

并协助采购带新员工，虽然我自己仍是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，仍是踊跃主动的协助采购带新人，将自己明白的和在工作中应该着重注意的问题都教给XXX，教会她如何记账袋，如何查错，如何发传真等。

三、按照查对后的应付账款余额从头建产新账，并及时的填制应付凭证、记录应付账款明细账，除外协厂供给商的期初余额尚需查对外，大部份的应付账数据已经准确。

四、成立库存明细账。

在三四月份，因为原来的本钱会计突然离职，在没有任何交接的情形下，变压力为动力，要求自己尽快的熟悉公司情形，不断的对工作进行改良，以期更适合公司的现状。

将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成公司总的库存明细账。

在建账的同时，将当期该处置的单据进行相应的处置，但因期初数据不准确，影响了报表的可信度，不过在那个进程中已经积累了一些经验，在以后的工作中会做的更好。

五、在工作中，擅长试探，发觉有的单据在处置上存在问题，便第一同同事进行沟通，与同事分享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级领导，同时提出自己的意见提供参考。

六、接手公司及分公司的手工库存明细账（外部）。

七、接手运费的记录工作。

由于开始时未交待明白，，所以前段时刻一直延用前期的做法，对运费进行流水记录。

运费管理修正后，按照应付报表及运费管理的要求，从头设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再按照需要进行相应的调整。

八、热心回答同事询问的问题。

由于自己以前接触运算机应用多一点儿，积累了一些经验，在工作中，常常会有同事询问，我老是会把自己明白的分享给大家。

我以为大家的能力都提高了，咱们的公司才会整体的提高。

关于咱们目前的状况，我提一点观点，就是关于月末结账的问题，应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致，统一时刻结账，便于账账之间进行查对。

要强化月末清点的概念，清点就是要进行账实查对，目的是要达到账实相符。

账面数和实数之间差了未达单据，所以清点时必然要处置好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情形，都要列全，而且要注明单据的性质（是送货单仍是入库单

仍是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分），单据的情形（做废或改单）此刻这些方面做的还不够，未达单据提供不是很全，有些入库单未提供，未达单据若是不准确，库存查对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。

还有清点日的单据必然要和库务肯定好是清点前仍是清点后，不能再出现同一天的单据，有的是清点前，有的是盘后的情形，如此咱们在处置单据是会出现混乱。

总之，通过三个月的试用期，我以为我能够踊跃、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发觉问题，并踊跃全面的配合公司的要求来展动工作，与同事能够专门好的配合和协调。

在以后的工作中我会一如继往，对人：

与人为善，对工作：

力求完美，不断的提升自己的业务水平及综合素质，以期为公司的进展尽自己的一份力量。

公司员工转正申请

转正申请书

尊重的领导：

　　我叫**，于*年*月*日进入公司，按照公司的需要，目前担任**一职，负责**********工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技能，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；踊跃学习新知识、技术，注重自身进展和进步。

　　我自*年*月工作以来，一直从事*************工作，因此，我对公司那个职位的工作能够说驾轻就熟，而且我在很短的时刻内熟悉了公司和有关工作的大体情形，马上进入工作。

现将工作情形简要总结如下：

1．

2．

3．

4．

　　在本部门的工作中，我勤奋工作，取得了本部门领导和同事的认同。

固然，在工作中我也出现了一些小的过失和问题，部门领导也及时给我指出，增进了我工作的成熟性。

　若是说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的熟悉仅仅是皮毛的话，那么随着时刻的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。

公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我专门快进入到了工作角色中来。

这就比如一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机缘让新车的磨合期缩短，而且会专门好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。

咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会加倍严格要求自己，在作好本职工作的同时，踊跃团结同事，弄好大家之间的关系。

在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。

我相信我必然会做好工作，成为优秀的闻天人中的一分子，不孤负领导对我的期望。

总之，在这一个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是超级重要的，有一个踊跃向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。

**公司给了我如此一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机缘，为公司的进展全力以赴。

在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

　　　　申请人：

　　　　　　　　　　　　　　***年*月*日

我于2005年X月XX日开始到公司上班，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到咱们的那个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情形总结如下：

一、超级注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多试探，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情形，较好的融入到了咱们的那个团队中。

二、帮忙采购查对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作提供便利；

并协助采购带新员工，虽然我自己仍是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，仍是踊跃主动的协助采购带新人，将自己明白的和在工作中