企业产业链模式透视与分析破解之道.docx
《企业产业链模式透视与分析破解之道.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业产业链模式透视与分析破解之道.docx（27页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
企业产业链模式透视与分析破解之道
郎咸平：
目前我们所处的环境是二元经济结构，这里面过热的部门是地方政治和GDP有关的部门，这个部门基本上是特殊利益集团。
以民营制造业为主的是过冷的部门，所以过冷是因为产业链定位的错误，再加上汇率的上升，利率的上升，使大家的经营日益艰难。
直接从过冷的部门转到过热的部门炒楼炒股去了。
美国这个时刻逐渐收购我们过热的部门，因此我担心中国将沦为经济的次殖民地，因为缺乏法制化的游戏规则，到最后一定是以大欺小，以强欺弱。
同样的进入了金融，趁着我国金融改革的机会席卷我国的金融，这就是今天国家安全问题，是“超限战争”。
中午吃饭的时候有很多学员很好奇的问我，我们应该怎么办。
我就在思考，下午做演讲是否需要讲怎么办，因为讲也没有用。
不过大家的意思说虽然没有用也要讲讲，让大家学习一下，至少知道应该怎么走。
我就把今天中午大家问的问题作为下午的开场白。
首先，我跟各位谈一下最关心的利益团体问题。
有人问我，利益团体全世界都有，比如说美国政府和美国的利益团体是如何融合促进美国成为世界的超级强权，我们中国又如何对付利益团体呢？
利益团体的存在说不定对推动经济发展有关。
这个问题就是一个非常高格调，非常有水平的问题。
我可以告诉各位，利益团体分两种，一种是像美国一样可以促进经济发展，另外一种是向菲律宾发展而摧毁这个国家。
如果是菲律宾的话，会席卷老百姓的利益，逼着老百姓到其他国家做保姆，而美国式的利益团体和美国政府结合促成了美国经济发展，成为世界超级强权。
在利益团体上，我觉得我们最大的认识是不到位。
因为利益团体的存在使房价要降是很难的，利益团体的存在使地方政府追求GDP的行动变得持续，利益团体强大，过热的部门越强大，更多的资金会由过冷的部门转到过热的部门。
我讲一个比喻：
通货膨胀是什么意思，通货膨胀本身就是腐败的膨胀，通过中国通货膨胀可以推算出我国腐败值有多少，按照我们的推算应该有超过3万亿。
这样的格局我们怎样做改变？
要解决二元经济问题，首先过热部门要解决利益团体GDP为纲的理念，过冷的部门要解决产业链定位的错误。
今天我们中国政府所面临的现状像我们的经济体得了肝炎。
（中文是很漂亮的语言，）炎是两个火，代表火太旺，要治疗肝炎怎样治呢，必须要用“大凉”来治，可是病人的体质不好，很可能会治死的。
应该怎么治肝炎，应该利用温补，先把病人的身体弄好了以后才能用“大凉”的药来治病。
今天我们讲二元经济就是肝炎，看到的汇率上升，通货膨胀，楼市和股市泡沫的现象，只是像黄疸，只是表面的现象。
真正的体制是二元经济，目前的“大凉”就是宏观调控政策，会使二元经济失效，会使资金转向，就是资金向过热的部门过渡集中，就使肝炎更严重。
同时解决过冷部门的产业问题，同时解决过热部门以GDP为纲领的理念。
以目前宏观调控通过的力度来看，越推动，资金越由过冷的部门转到过热的部门。
因此这些需要转型的民营企业，尤其是制造业进入到“6”的可能性大幅降低。
因为缺乏资金——我们的资金基本上向过热部门倾斜，所以就是缺乏民营企业自发的、内在的力量推动转型。
过热部门以GDP为纲领的理念，这个利益团体怎么解决，问题是比较复杂的。
如何把我们的利益集团形成美国式的利益团体，而不是菲律宾式的利益团体，就需要一个伟大的国家团体出来。
我们看一下美国和菲律宾是怎样做的。
不要看不起菲律宾这个国家，现在他们不行，可是在60年代我们还很差的时候，他是60年代的亚洲超级强权，当时的韩国、台湾、日本要盖高楼大厦还要到菲律宾请工程师做指导，那个时代是菲律宾最辉煌的时代。
可是最后政府和利益团体挂钩，利益团体席卷了全国老百姓的财富，他们的成长是通过席卷老百姓的财富而成长的，二三十年下来使菲律宾的老百姓是富的越富，贫的越贫，逼得他们不得不到其他的国家做保姆，他们的大学生基本找不到工作。
我们家的保姆是菲律宾国立大学的教育本科，他到不到工作，我看他做保姆做得很愉快的，但是不做保姆又能做什么呢？
大家知道定位错误的影响有多大吗，不管从事什么行业，只要有儿女的,都受到了重大的影响。
大家是否知道你的儿女辛辛苦苦考上大学本科之后，是什么下场呢，出来找工作很困难，基本上找不到。
根据2007年的资料显示，工科理科的学生就业率30%多，我们是不是重蹈菲律宾的覆辙，为什么找不到工作，如果你的子女问你：
我为什么找不到工作，是不用功，是学习不好，还是爸爸妈妈的能力不够而找不到工作。
如果你们没有听到我们的课，保证哑口无言，因为你们不懂中国的经济。
今天之后你们可以这样告诉你们的孩子，从1998年我国毕业生是109万到2008年559万，过半数找不到工作的原因就是一个产业链定位的错误。
因为我们在搞教改的时候看到美国的大学生比例这样高，香港的大学生比例这样高，我们误以为一个国家经济发展成功必须要有很多的大学生，倒果为因。
（很可怜的国家。
）这就是我们的教改——大学合并，大学扩招，几乎每个学校都有新校区，结果学生找不到工作。
他们犯了不学习的错误，请仔细了解一下，看一下背后的原因，为什么美国需要这样多的大学生，因为他们掌控着“6+1”里面的“6”，因为“6”是需要大学生的，“1”是不需要大学生的。
我国很多工厂从董事长一直到门口的保安，没有一个大学生，因为制造鞋子、矿泉水是不需要大学生的，只需要工人。
我们产业链的定位注定我们的大学生找不到事情做。
大学生能做什么事呢，产品设计，原料采购，定单处理，批发以及零售，真正需要大学生的是“6”，“1”是不需要大学生的，我们匆忙的搞教改，我们的子女却承担了教改的错误。
政策的错误却由你们最爱的子女来承担。
现在终于搞懂这个问题了，终于知道再怎么征土地都没有用，因为产业结构不需要，大学生们还是找不到工作。
今天的主题很重要，深刻的影响到在座每一位学员，但是目前整个资金的流向是使我国的民营企业没有多余的资金从事产业转型，而且更重要的是我们的民营企业不知道往哪里走，这个问题更严重。
告诉各位，亚洲国家要成功的经济发展，不能没有一个精英政府的主导，亚洲靠市场化的国家以及地区基本上都是国有企业，中国的国营企业是否就有希望了呢，我的回答是你又搞错了。
因为中国的国营企业基本上是资本垄断型的企业，包括首都机场、石油、化工、通信企业。
中国国营企业没有三星、LG，更没有索尼，没有松下，这一点是我们要密切注意的。
没有这一些行业怎么办，而且我们整个政府的经济政策走向是大力扶持房地产开发，甚至很多城市领导一上任之后就要以房地产建设带动城市的发展，这是很可恨的。
我们并不具备日本以及韩国成功的条件。
我还要告诉各位，为什么我们民营企业在价值链最低端而浑然不知，他们知道日子难过而不知道往哪走，因为我国民营企业家最缺乏创造力。
今天的产业问题配上中华民族特有的缺乏创造力的特点，这和我们的教育关系重大。
为什么中国科大所办的少年班是如此的失败，他所挑的尖子都是不是天才？
因为中国的教育体制培养的是解题能力，而不是天才。
去考奥数都是解题能手，如果是这样就是没有创造力。
没有创造力只会解题的人，就只会想到如何把制造业做好，如何把成本降低，把品质搞好，只是“1”，只是在员工方面不断的钻研，只是在解题。
教育制度的偏差使我们的思想极为僵化，如果我是你，我再也不会教育我的子女做数学题，因为没有这个必要。
我们小学老师也基本上是创造力的最大杀手，他喜欢每天乖乖上学，安心听讲的学生，这样的学生必然缺乏创造力，而这种学生是老师的最爱。
而最调皮的人是具有创造力的人，而他们往往是被社会最早所淘汰的，留下的都是解题的高手。
当你在本科，或者是高中拿99分，100分的时候，不要庆幸，因为你没有创造力，只有解题能力。
你看到孩子考了38分不高兴的时候，要打他的时候，你要想想郎老师告诉你的话：
一个没有创造力的解题高手要打一个小天才。
由于产业链定位的错误，你们教育子女都是错误的，你们一生都是错的，当你的子女多可怜。
这种僵化造成民族悲剧。
再讲一个故事。
你们要如何突围，如何能够脱离这种困境，首先要的就是创造力，首先要把摆脱中华文化对你的束缚。
例如日本有一家公司叫做日本日产，这家公司在50年代打入美国后，所制造的尼桑汽车日销量横扫40年之后，到了1999年，日本日产轰然倒台。
1999年的时候，他们的社长面临这样的困境，聘请了一位法国人当首席应用官，媒体问他为什么不找日本人为继任人，他说日本的文化所处的僵化无助于问题的解决。
这个法国人召开了大会，对员工说一句话：
从今天开始，要求所有的人把过去的一切都忘记，因为都是错的，都是僵化思维，谁能够有新观念，谁就能够让日产复兴。
这就是有名的“百子理论”，我希望把这个理论送给各位，因为这是今天你们最需要的。
以日产为例，为什么日产出了问题，因为到了90年代末期，日产出的汽车比别人贵20%，日本人的僵化思维怎样都想不到是什么问题，因为日本这个民族非常注重上下关系的和谐，比如日产和供货商之间关系的和谐，他们总在一起喝酒就是为了维持关系的和谐。
日产很多退休的员工就到供货商那里做事，当时日产有1440多个供货商，他们一直以最低的价格，最稳定的方式供货给日产，所以打败了美国。
几十年如一日，他们以最低的价格，最稳定的方式供货给日产，他们实在看不到出了什么问题，日本人没有看出来，法国人看出来了。
因为日本太注重“和”字，因为日产和供货商之间的关系太融洽，所以就一直用这些公司，40年来缺乏国际竞争力，因此他们虽然是以最稳，最低的价格供货，但是他们的价格比国际市场高20%。
可是就是把这个故事告诉了日本人，他也解决不了，因为日本的文化是解决不了这个问题的，他不可能和供货商撕破脸，这就必须靠法国人解决问题。
他想出一个非常可怕的办法：
从下周一开始，只用600个供货商，选择的方法是谁先降价20%，这个政策是完全违背日本的文化，把日本人吓得要死，他们争先恐后的抢这600个名额，第601名就要死了。
就是要打破这种传统僵化的思维方法来挽救日产。
再问各位，你们有多少人在用索尼的数码相机和索尼的电脑？
你们今天还用索尼的产品，充分的说明你们的思想是僵化的，是不与国际社会接轨的。
索尼于2006年倒台，索尼的最高领导说要把位子让给一位英国人，有人问他为什么不交给副总裁呢，他说日本文化孕育的僵化思维无助于问题的解决，和日产讲的问题是一模一样的。
各位请注意，中华文化所孕育的僵化思维一样阻碍我们的发展。
为什么你们会感觉奇怪，为什么这么多制造业厂商没有想到进入“6”，因为思维僵化想不到。
为什么想不到，是因为没有想过，思维是僵化的，不会去想。
今天要解决产业链的问题，必须要解决刚才说的话题，思想是需要开放的，要能够接受新思维。
今天我讲的话为什么在两三年之前别人认为我偏激，到了2007年认为我有远见，刚开始认为我偏激是因为我讲的是不同的，不同就是偏激。
我们顺着话题往下走，你想从“1”进入到“6”，不但政府需要做事，制造业的业者本身也需要改良，你不需要再搞产业升级。
那是在“1”上面下功夫。
进口新的机械设备减低成本，更重要的是必须要有一个正确的方向，以目前的宏观调控来讲，资金大量从过冷部门转到过热的部门，就算有想法也做不成。
今天产业链的困境来源于两方面，第一，政府政策的不支持，第二，企业家本身僵化思维导致今天的现状。
如何避开菲律宾而走美国的模式，我今天一讲你们就都会明白了，今天听过我的演讲，你们就成为中国最出色的经济学家，而且不会落后美国70年。
美国在1890年，哈里逊总统定立了一个反垄断法。
我们对反垄断法的理解是错误的，我们认为是反对大企业的垄断，我告诉各位这是错的，而且错得不得了，这是不读书的结果，是望文生义。
认为是反对大企业垄断，美国大企业很多的，怎么会反大企业呢，这个理解是错误的。
我们这个民族是不爱读书的民族。
为什么？
我想出一个原因，高考的时候把书读完了，以后就再也不需要读了。
别不信，你们平时就是看报纸、看杂志、看电视，没有多少读书的时间。
我们从来不研究美国和欧洲的历史，我们就无法学习到最先进的历史。
1890年的反垄断法，直接翻译是反托拉斯法。
垄断的大企业我们叫托拉斯，我告诉你们这个是错误的，托拉斯的英文是trust，是信任的意思，托拉斯直译是trust。
美国的反垄断法是反信用法。
请各位回去查查字典，trust除了信任还有什么意思，叫做信托基金。
我在两年以前在欧洲金融学报发表一篇重要的论文，我研究托拉斯信托基金是怎么回事，我研究美国的托拉斯。
托拉斯——信托基金背后是美国大家族，是利益集团。
1890年哈里逊总统用美国的力量制定的反托拉斯法，叫做反对大家族法。
我们今天理解的反托拉斯法是错误的，美国人的原意是反对大家族对美国的垄断。
但是，他如何促反对大家族的？
美国政府利用强大的力量，不是靠土改，而是用和平的方式让大家族退出历史的舞台，各位想想是怎么退出的？
给30秒钟的时间大家想一下。
大家想到答案没有，想到的答案都是错的。
你别不信，100%是错误的，因为你的思想是僵化的，想法必然是错误的。
美国政府决定利用美国的股票市场让大家族合法的用高市盈率全部退市，让利益集团全部退市，大家族的控股上市公司要求大家族把股票卖给中小股民。
举个例子，惠普电脑董事会以及股东，还有没有惠普家族的人，一个都没有。
麦当劳还有没有麦当劳家族的人，微软还有一个比尔·盖茨，他退了以后就没有了。
他说要成立比尔·盖茨基金会，把一生所赚的钱取之于社会还之于社会，每个子女只给100万美金，他之后微软就再也没有盖茨家族的人了。
巴菲特家族也退出历史的舞台。
这不是偶然的，是美国既定的国家政策。
不要以为美国的富强是随便来的，是市场化——这是完全搞错的。
美国的富强是美国政府精心策划的结果，美国是一群精英统治了一群傻瓜，这就是美国。
大家族退出之后，把大家族的股票卖给了我们这样的中小股民，因此美国的上市公司大部分都是大众持股。
加拿大和美国很类似的，什么都一样。
由于加拿大政府没有像美国政府这样英明睿智，因此加拿大上市公司基本上是大家族控股。
大众持股一定是精心策划的结果。
任何股票市场必定像中国一样大家族持股。
只有美国和英国是例外的，美国通过反大家族得利，大家族退出历史舞台，英国追随美国达到一样的结果。
这有什么好处，就是说把大家族的利益剥出一部分给老百姓，这才是真正的社会主义国家，真正的资本主义国家在中国，剥削老百姓在中国。
大家想想所有的上市公司都是大众持股，因此美国经济越成长，成长的果实就会透过股票市场分给全体老百姓。
只要一家公司赚了1美金的利润，通过市盈率以30倍的方式回报给全体美国老百姓，而不是美国的利益集团。
因此，美国越成长，美国越富裕，把制造业越丢给中国。
丢1块钱涨9块钱给全体老百姓。
因此产业链是第一位的问题。
把“1”放到中国，把“6”放到美国，我们1块钱血淋淋的价值给美国创造9块钱的价值，30倍的市盈率是270块，给了美国的社会大众。
而我们这1块还不是给社会大众的，是给资本家的。
我们越辛苦的做制造业，美国的老百姓就得利越多，而不是美国的利益集团。
这是美国人真正伟大的地方，而我们到现在还不知道，我相信你们这是第一次听这种理论。
美国政府如何确保大众持股公司的经理人不像我们的国企老总一样呢，就提出了一个新思维，叫信托责任。
国企老总也好，美国大众持股公司的老总也好，你们做好事是应该的，做不好就是犯罪。
而我们的国企改革是相反的，做不好是应该的，做好了就变成自己的，就是OEN。
美国每一位职业经理人都要把工作做好，否则就是犯罪。
美国的证监会利用强大的年薪提法的法制化以来，逼迫所有的职业经理人一生要为股民创造财富，否则就是违反了信托责任，要以刑事论责任，这是法制化的规则规范了职业经理人。
举个例子，美国世界通信这支股票，首席执行官被逮捕，上街游行了一个礼拜，每天晚上的新闻，这个人被美国联邦调查局捆着手游行，这就是违反信托责任的下场。
我们看一下他违反的是什么信托责任。
我看的时候发现，这么一点小事——他做了什么事呢，把一些支出的会计项目变成投资，用折旧做支出，折旧比直接支出要小很多，给股民省下了38亿。
如果我们的老总干这样的事，我们要开心大笑，替我们创造了38亿的利润。
这样的事情在中国是当做英雄处理的，在美国是罪犯。
因为欺骗了股东，违反了信托责任，最后被判刑入狱。
就是这么一点小事。
换一个数字是不行的，因为用不实的财务报表欺骗股东，这个判决一出来，每天示威游行，游街示众给所有的职业经理人看，大家吓得谁都不敢了。
美国的职业经理人都尽心尽力的为股东创造财富，只要创造出一元的利润，股东就得到30倍的市盈率。
我们中国人为美国的中小股民，为美国的社会大众创造出9倍的财富，再乘上30倍的市盈率，中国产值越大，美国的老百姓越富裕。
美国是世界上少数几个国家真正做到长富于民的，已经真正的社会主义国家。
他是怎么解决利益集团的问题的？
习惯成自然，到了今天的社会大家习惯做好是应该的，因为这是信托责任。
我讲一个故事你们会很震撼：
美国小布什总统宣布他考虑降低美国有钱人的遗产税，如果是在中国的话，我相信我们的企业家一定欢呼不已，降低遗产税，政府太英明了，我可以把财产给我的儿子，我一定会很高兴的。
看一下美国的第一有钱人和第二有钱人，第一名是比尔·盖茨，第二名是巴菲特，看这两个人是怎样处理这个问题的？
我们以中国人的水平来看他们两个，一定会认为这两个人乐坏了，一定登个广告“谢主龙恩”。
他们两个确实是登了一个广告，我们看他们的广告是怎样说的：
我们两个完全反对布什总统的做法，因为这种做法将使得我的子女不劳而获，而我的子女不劳而获的结果是使美国同龄的年轻人失去了公平竞争的机会，将永远断送美国成为世界超级强权的基本帝国精神。
他们两个反对小布什，你们会相信吗？
觉得合理吗？
你说这个人讲的话像不像雷锋讲的话，搞了半天雷锋都出国留学了。
今天真正的雷锋在美国，就是比尔盖茨和巴菲特。
这样的企业家又怎么会成为像菲律宾一样的利益集团呢，是不会的。
这么伟大的情怀，是你所理解的美国吗？
我告诉各位，他们就是美国商界的领袖。
你们可以想象到这些商业的领袖，政界的领袖是多么的聪明，这是真正的精英之旅，以他们作为示范谁敢不服从，谁敢不以他们为楷模。
美国的总统告诉美国老百姓不要问国家为他们做了什么，要问你们为国家做了什么？
这句话在我们听来大家都会笑，可是美国人认为这是对的，美国的超级强权，绝对是精心策划的一场游戏。
你说我们的国企改革不一样的，我告诉你，你错了，是相同的。
英国撒切尔夫人一样实行国企改革，叫股份制改造。
就是股权分置。
（你们是否看过一本小说叫《货币战争》，那是科幻小说，大部分是错的。
）但是里面有一句话是对的，就是讲到罗斯查尔德的家族的经济。
这个家族是欧洲资本主义的皇冠家族，马克思的理论里面谈到这个家族470多次。
这个家族达到什么地位呢，在拿坡仑和威灵顿的滑铁卢战役的时候，罗斯查尔德的表兄弟一个是拿坡仑的财务总监，一个是威灵顿的财务总监，这个家族应该是资本家了，他们的工作像周扒皮一样的，他们进行了股份制改造，是进行产权改革。
看一下周扒皮，看一下皇冠上的明珠，看一下马克思批评了470多次的改革，和我们的国企改革对比，发现我们的水平是天差地别的，至少的说是差了70年的水平。
有一个罗斯查尔德定律，英国的国营企业要用职业经理人以信托责任的方式进行经营，做好是应该的；第二定律是如何做产改革，做的好的国营企业由英国政府进行改革，把政府的股权不卖给个体户，而是卖给全社会的中小股民，和美国1890年一样。
你知道这有什么意义吗，这个意义很大的。
苏联的改革为什么失败是利用兑换券的改革，因为他们看到美国的表现现象。
美国是大众持股公司，苏联的国营企业就想变成美国的大众持股，怎么变呢，苏联的政府给每一位苏联公民一张兑换券。
假设是100点，所有的国营企业挂牌，假设是长虹1万点，就可以拿100点换长虹的股票，可以得到1%的股权，他们想只有全苏联的老百姓都去换的话，一夜之间苏联的国营企业就变成美国一样的大众持股公司。
可是他们犯了一个天大的错误，就是苏联老百姓对于“长虹”的股权没有兴趣，他们情愿把兑换券卖掉，拿着这些钱去吃麦当劳。
所以当时产生了大量的黑市，老百姓把兑换券卖掉喝酒去了，当时苏联有七个最聪明的人，利用国有银行的钱跟地方财政的钱收购了全国的兑换券，突然之间苏联的国营企业一转眼就变成七个人的了。
这七个人通过国企改革继承了共产党的权力，所以共产党通过国企改革被这七个人取代，他们比共产党还要共产党，当他们变成民营企业家的时候，他们以追逐短期利润为目的。
因此把苏联卖了，把树木砍下来不加工卖掉，坦克车卖掉，飞机也卖了，没有任何附加价值把苏联都卖光了。
他们成为苏联的首富，而苏联被卖光了，苏联到后期有多少GDP，到后期和墨西哥的水平是一样的，因为被这七个人给卖了。
共产党还有一点治国理念，他们七个人毫无治国理念，就是剥削，形成了像菲律宾一样的可怕的利益的集团。
英国罗斯查尔德家族就避免这种情况的发生，英国的国企改革把英国政府所控制的股权不敢卖给个人，不敢卖给企业家，而卖给全体社会大众，因为权利是取之于民而还之于民，而俄罗斯的改革是给了七个人。
这就是罗斯查尔德的第二定律。
罗斯查尔德的第三定律是英国政府对这些上市卖掉的国营企业，而且是好的国营企业要保有一股黄金，在碰到这些国营企业上市之后，如果任何的决策，对股民不利的话，对社会大众不利的话，英国政府有否决权。
一个真正帝国主义，资本主义国家，对他们的老百姓是如此的照顾，他们绝对没有因为股权分置，国企改革退出市场，而是更进一步的保护老百姓。
我们的股权分置呢，他们都卖了，政府退出，这能退出吗，搞得股价大跌，而且股权分置好坏公司一起来。
不像英国，卖的国营企业保证是好的国企，坏的国企不准卖，道理很简单的，好的国企卖掉之后，股票会升值，老百姓会感谢政府，如果把坏的国企卖了，股票贬值老百姓会恨政府。
罗斯查尔德三定律刻划出现代的社会主义，美国刻划出现代的资本主义。
将利益团体大部分挖下来分给全体社会大众，这是为什么美国是真正富裕强大的国家，因为他们真正做到了长富于民。
菲律宾做了什么事，俄罗斯也没有做这样的事。
俄罗斯的普京把这七个人赶的赶，抓的抓，才把国营企业拿回来给社会大众，这也是他得到这样多支持的原因。
必须把利益给大众社会才会真正的和谐。
至于我们这个过热部门的利益集团怎么对付呢，如果听懂我美国的，英国的故事，你们心里很清楚应该怎么做，我们今天到底是走向菲律宾，还是走向美国，就看我们下一步怎么做了。
希望我的演讲让大家发现，原来这个世界根本没有市场化，原来这个世界就是精英股，原来这个世界是精心策划的世界。
我有一个问题，你听了我一天的演讲应该体会到，我真正想告诉你的就是上午讲的产业链的整合，这到底是一支看不见的手，还是美国政府的精心策划？
听我讲到现在你就会发现，也会很清楚，这一切产业链的定位，全部都是美国政府为了谋利自己的老百姓而设计出来的。
将最差的制造业放到中国，其他的放在美国，“1”在中国，“6”在美国，中国创造1块钱的财富就为美国老百姓创造出9倍的财富，乘上30倍的市盈率。
中国人越努力的工作，你们每天工作到12点，累得像狗一样，结果是美国老百姓越富裕。
这就是媒体和报纸上天天告诉的，国际产业链的分工。
原来是这样分工的？
就是这样分工的，我们全体中国人在为美国老百姓打工，这是我们做的事。
今天告诉各位150年前的战争和今天的战争不一样，产业链收购，银行收购，把中国的骨头，肌肉和血管一起都收去，这一切都在为美国的老百姓创造财富。
美国的老百姓更富裕了，就更支持他们的政府，他们的经济就更稳定。
而我们恰恰相反。
你们听我讲了这些故事之后，你们应该想想，这个故事讲得这样完美，像不像一篇小说，如果今天有人记录的话，把我的记录写下来，就是一本漂亮的小说。
而我为什么不写，因为我没有时间。
我今天通过产业链这个故事，告诉全体学员一个匪夷所思的故事，原来世界就是这么形成的。
在这个故事之下，我们应该怎么做，我相信我已经讲得非常的具体了，对于一个得了肝炎的病人而言，用目前的宏观调控政策是置他于死地，宏观调控政策不改我非常的担心。
我们应该利用温补，就是在产业链定位方面给这些没有创造力的企业家指出一条路，不是放弃“1”，应该自己创造“6”，对过热的部门政府要推行以民为本的政策，牟利为全体老百姓的方式，这才是所谓的温补。
今天讲到这，我想把产业链的故事讲得
升级会员 