游戏运营技术员岗位说明书.docx

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岗位说明书

杭州群勇网络科技有限公司

2016/8/1

技术部

岗位名称

技术员

岗位编号

所在部门

技术部

岗位定员

2

直接上级

运营主管

工资等级

直接下级

技术员

薪酬类型

所辖人员

1

岗位分析日期

2016/8/1

本职：

完成其他部门的对接工作。

主要工作包括:

修复BUG,制作激活码,登录器,制作新活动,更新游戏内容。

职责与工作任务：

汇报类

工单整理，记录工作安排

管理类

规划类

1、做好工作计划；

2、做好开区后的应急方案；

执行类

1、申请登录器，并进行配置；

2、制作激活码并上架；

3、取得实物券信息后，制作实物券

4、修复游戏内出现的BUG；

5、按运营要求修改游戏内容即更新；

6、制作新的游戏内容；

监督类

游戏脚本，游戏出现问题时，及时处理；

权力：

对直属上司作有建议权；

对游戏制作制度有建议和监督实施的权力；

对公司人员任用、培养具有监督和指导权；

对游戏内容修改有建议权；

工作协作关系：

内部协调关系

运营部、市场部、平台部

外部协调关系

任职资格：

教育水平

大专及以上

专业

信息技术与应用专业

培训经历

经验

有一年左右相关工作经验。

知识

1、有一定的编程能力；

2、对游戏有一定的了解；

3、具有沟通、组织、协调、交际能力；

技能技巧

能够熟练应用全部办公软件；必要时可以制做视频，网页等。

个人素质

具有亲和力、应变能力和执行力；最重要的是学习能力

其它：

使用工具/设备

计算机

工作环境

市内固定工作场所，环境较好

工作时间特征

正常工作时间，偶而需要加班

所需记录文档

1、技术部工单

考核指标：

1、工单完成水平；

2、脚本攥写能力；

3、逻辑能力；

备注：