财务部岗位职责.docx

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财务部岗位职责

目录

第1章总则

第2章总经办

总经理职务说明

副总经理（主管行政人事、运营、后勤）职务说明

副总经理（主管工程）职务说明

副总经理（主管销售、外联、智能化）职务说明

第3章行政人事部

行政人事部经理职务说明

行政专员职务说明

人事专员职务说明

第4章财务部

财务部经理职务说明

会计职务说明

出纳职务说明

第5章工程部

工程部经理职务说明

工程部副经理职务说明

工程部员工职务说明

第6章运营部

运营部经理职务说明

运营部副经理（主管接待中心）职务说明

运营部副经理（主管护理中心）职务说明

运营部副经理（主管养生中心）职务说明

运营部（护理中心）主管职务说明

第7章后勤保障部

后勤保障部经理职务说明

后勤保障部副经理职务说明

后勤保障部绿化中心主管职务说明

后勤保障部绿化中心园丁职务说明

后勤保障部安保中心主管职务说明

后勤保障部餐饮中心主管职务说明

第8章智能化管理部

智能化管理部经理职务说明

智能化管理部员工职务说明

第9章外联部

外联部经理职务说明

外联部副经理职务说明

外联部员工职务说明

第10章销售部

销售部经理职务说明

销售部副经理职务说明

第11章销售部员工职务说明

第12章

第13章

财务部经理岗位职责

岗位名称

财务部经理

岗位编号

所在部门

财务部

岗位定员

直接上级

工资等级

直接下级

薪酬类型

所辖人员

岗位分析日期

本职：

负责组织公司会计核算、财务管理工作，控制公司成本费用，分析公司财务状况

职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

协助总经理制定财务规划

工作

任务

根据公司发展战略，组织制定财务规划

参与公司重大财务问题的决策

关注外部资金市场动态，及时为公司重大经营决策决策提供信息支持

职

责

二

职责表述：

组织公司财务预算、决算

工作

任务

根据公司经营目标，组织和指导各部门编制财务预算

汇总各部门预算，组织编制公司财务预算、成本计划、利润计划

根据公司经营情况，组织审核修正财务预算

监督各部门预算执行情况，并及时向总经理汇报

定期组织财务决算，组织制作决算报告

职

责

三

职责表述：

组织公司成本核算

工作

任务

组织公司成本估算，提出成本控制指标建议

参与公司销售基准价格制定及修订、采购基准价格制定及修订

负责组织产品销售成本核算、研发成本核算、营销服务成本核算、人工成本等各项成本核算

职

责

四

职责表述：

负责财务监督与管理工作

工作

任务

监督产品采购与入库工作，确保入库记录与记账的真实、准确

监督库存产品保管与出库工作，定期组织盘存。

监督督促应收帐款的回收与检查，组织对不良债权处置

组织审核所有购销合同

定期组织固定资产、流动资金清查、核实

职

责

五

职责表述：

组织公司财务分析

工作

任务

定期组织编制会计报表

定期组织编制财务状况说明书，分析公司偿债能力、经营能力、盈利能力、成长能力，并提出财务建议

组织对公司对外投资项目的财务分析与评价，并提出财务建议

职

责

六

职责表述：

监督指导会计、现金出纳管理

工作

任务

监督指导会计分类记帐，填制传票，保证各类凭证准确、真实、完整

监督审核各类日记账、总账、分类账填制

监督公司现金存款与出纳管理

职

责

七

职责表述：

合理安排资金运用，保证满足经营活动资金需求

工作

任务

负责资金预算的执行与监督

制定年度与月度资金计划

负责制定信贷计划，组织资金筹措、调度及清偿

组织编写财务收支计划

组织编写资金运用分析报告，并定期上报

职

责

八

职责表述：

内部组织管理工作

工作

任务

制定和完善财务管理的各项制度，监督检查执行情况

负责公司财务人员队伍建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见

负责协调本部门与其它部门间关系，解决争议

负责指导下属员工制定阶段工作计划，并督促执行

负责控制部门预算，降低费用成本

职责九

职责表述：

完成总经理交付的其它任务

权力：

工作协作关系：

内部协调关系

外部协调关系

任职资格：

教育水平

专业

培训经历

经验

知识

技能技巧

个人素质

其它：

使用工具/设备

工作环境

工作时间特征

所需记录文档

考核指标：

备注

会计岗位职责

岗位名称

会计

岗位编号

所在部门

财务部

岗位定员

直接上级

财务部经理

工资等级

直接下级

薪酬类型

所辖人员

岗位分析日期

本职：

负责公司财务分析，主管公司会计核算工作；负责应收帐款管理

职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

协助财务经理制定部门工作规划

工作

任务

协助财务经理制定本部门的工作规划

职

责

二

职责表述：

负责全公司的财务状况分析

工作

任务

负责对公司财务状况、经营情况、合同执行情况进行分析并撰写分析报告

负责公司业务的专项项目（成套项目）收入、成本、费用、利润分析

职

责

三

职责表述：

负责会计核算、财务报表编制

工作

任务

负责会计核算工作。

确认出口销售收入，为销售部门业绩考核提供财务数据

负责审核会计凭证和帐簿

负责财产的清查盘点工作

负责财产台帐的登记、核对、保管

负责凭证、帐簿等会计资料的保管和定期归档工作

职

责

四

职责表述：

参与预算工作

工作

任务

参与汇总编制各部门财务预算以及公司总预算

监督销售部门销售收入预算的执行情况并进行汇总分析

职

责

五

职责表述：

监督资金使用情况

工作

任务

及时记录资金增减变动情况；按照规定编制报表，正确反映资金动态

负责汇总、分析、编制公司资金来源运用表和差异分析报告，并定期上报

配合其他会计进行有关帐务处理

职

责

六

职责表述：

负责财务部电算化会计工作

工作

任务

定期检查电算化系统，确保其正常运转

当电算化系统出现故障时，负责联系相关人员进行处理

负责公司计算机内会计数据的安全性、正确性、及时性和保密性的检查。

撰写公司会计电算化系统运行总结，提出对会计软件系统的技术改进意见

职

责

七

职责表述：

应收帐款管理

工作

任务

协助财务经理制定应收帐款管理政策

负责建立客户档案，并根据帐款回收情况随时更新档案，对客户进行追踪分析

登记应收帐款台帐以及其他的外汇应收、应付、预收、预付账户；负责外贸核销

每月编制各客户应收帐款详细资料，并提交给财务经理及业务部门

负责应收帐款帐龄分析、平均收账期分析、坏帐分析

职

责

八

职责表述：

负责会计凭证的整理及保管

工作

任务

负责会计凭证的整理及保管

及时催收短缺凭证

职责九

职责表述：

完成财务经理交付的其他工作任务

权力：

工作协作关系：

内部协调关系

外部协调关系

任职资格：

教育水平

专业

培训经历

经验

知识

技能技巧

个人素质

其它：

使用工具/设备

工作环境

工作时间特征

所需记录文档

考核指标：

备注

出纳岗位职责

岗位名称

出纳

岗位编号

所在部门

财务部

岗位定员

直接上级

财务部经理

工资等级

直接下级

薪酬类型

所辖人员

岗位分析日期

本职：

办理现金收付、支票手续和银行结算业务

职责与工作任务：

职

责

一

职责表述：

负责现金收付、银行结算和记帐

工作

任务

负责审核收付款凭证，按规定办理款项收付业务；做好库存现金管理

定期盘点现金和核对银行存款对帐单，并编制“银行存款余额调节表”

建立健全出纳各种帐目，及时序时登记现金和银行存款日记帐，做到日清月结

定期核对现金日记帐与总帐，保证帐帐、帐款相符

职

责

二

职责表述：

办理支票手续和工资发放

工作

任务

负责执行支票管理制度。

负责复核员工工资表，保证及时正确发放公司员工薪酬

职

责

三

职责表述：

银行结算和记账

处理外汇各类银行单据

根据外汇各类凭证制单

登记外汇银行存款日记账

每月编制外汇银行存款余额调节表

及时答复业务员的各种询问

职责五

职责表述：

财务经理交办的其他工作

权力：

工作协作关系：

内部协调关系

外部协调关系

任职资格：

教育水平

专业

培训经历

经验

知识

技能技巧

个人素质

其它：

使用工具/设备

工作环境

工作时间特征

所需记录文档

考核指标：

备注