行政处罚类对未按照国家统一会计制度要求设置会计账簿填写.docx

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行政处罚类对未按照国家统一会计制度要求设置会计账簿填写

行政处罚类—“对未按照国家统一会计制度要求设置会计账簿、填写会计凭证、保管会计资料、变更会计处理方法、建立有关会计监督制度、任用会计人员的处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事实

未上传立案文书,擅自销案。

风险点

防控措施

1、不按规定受理或回避、隐瞒违法违规线索、举报、投诉等。

2、向被举报或被调查对象泄露信息。

3、超越职权,擅自销案。

风险等级:

1、建立查处案件台账,定期进行检查。

2、严格按照法规程序进行监督。

3、加强信息保密管理。

责任主体:

监察科

立(受)案

1、2人执法,2人鉴定。

2、未上传有被处罚人签字的相关调查取证文书。

1、规范调查程序,现场调查必须两人以上,回避制度。

2、调查取证可采取现场录音、录像等技术手段,并登记保存备查。

3、按规定程序组织开展调查,调查方案、进展组织集体研究,定期向分管领导汇报。

责任主体:

监察科

1、调查取证时接受请托,不按规定组织调查、调查对象或方案带有倾向性,办理人情案。

2、伪造、丢失、损毁、不按规定取证,导致案件调查无法正常进行。

3、回避或者隐瞒调查信息,隐报、擅改调查结果,重要情况不如实向领导汇报。

风险等级:

风险点

防控措施

调查取证

审查

1、严格政务公开制度。

2、健全信访投诉举报受理制度。

3、实行一次性告知,告知时不得少于2人。

4、实行申诉复议制度。

责任主体:

综合科

防控措施

风险点

风险点

风险点

防控措施

防控措施

1、随意从轻(或从重)或减轻(加重)处罚。

2、不依法履行重大案件处罚程序。

3、决定下达后不能跟踪问责,督促执行。

风险等级:

1、久拖不批或越权审批,无故拖延案件办理。

2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。

3、随意行使自由裁量权。

4、法律法规运用错误。

5、该上案审会的不上案审会,少数人说了算。

6、不按规定受理申诉。

风险等级:

1、不进行告知。

2、不听取当事人申辩、不进行复议。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、严格层级审批制度,量化处罚标准。

3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。

4、严格履行服务承诺、政务公开,健全信访投诉举报受理制度。

责任主体:

监察科

决定

送达

执行

处罚前告知

结案

随意行使自由裁量权,低于三千或高于五万

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、落实责任追究。

责任主体:

监察科

行政处罚类—“对伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告的

处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事实

1、建立查处案件台账,定期进行检查。

2、严格按照法规程序进行监督。

3、加强信息保密管理。

责任主体:

监察科

超越职权,擅自销案。

风险点

防控措施

1、不按规定受理或回避、隐瞒违法违规线索、举报、投诉等。

2、向被举报或被调查对象泄露信息。

3、超越职权,擅自销案。

风险等级:

立(受)案

1、2人执法,2人鉴定。

2、未上传有被处罚人签字的相关调查取证文书。

1、调查取证时接受请托,不按规定组织调查、调查对象或方案带有倾向性,办理人情案。

2、伪造、丢失、损毁、不按规定取证,导致案件调查无法正常进行。

3、回避或者隐瞒调查信息,隐报、擅改调查结果,重要情况不如实向领导汇报。

风险等级:

1、规范调查程序,现场调查必须两人以上,回避制度。

2、调查取证可采取现场录音、录像等技术手段,并登记保存备查。

3、按规定程序组织开展调查,调查方案、进展组织集体研究,定期向分管领导汇报。

责任主体:

监察科

风险点

防控措施

调查取证

审查

防控措施

风险点

风险点

风险点

防控措施

防控措施

1、久拖不批或越权审批,无故拖延案件办理。

2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。

3、随意行使自由裁量权。

4、法律法规运用错误。

5、该上案审会的不上案审会,少数人说了算。

6、不按规定受理申诉。

风险等级:

1、不进行告知。

2、不听取当事人申辩、不进行复议。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、严格层级审批制度,量化处罚标准。

3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。

4、严格履行服务承诺、政务公开,健全信访投诉举报受理制度。

责任主体:

综合科

1、严格政务公开制度。

2、健全信访投诉举报受理制度。

3、实行一次性告知,告知时不得少于2人。

4、实行申诉复议制度。

责任主体:

监察科

决定

送达

执行

处罚前告知

结案

随意行使自由裁量权,低于五千或高于十万

1、随意从轻(或从重)或减轻(加重)处罚。

2、不依法履行重大案件处罚程序。

3、决定下达后不能跟踪问责,督促执行。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、落实责任追究。

责任主体:

监察科

行政处罚类—“对隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计帐簿、

财务会计报告的处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事实

超越职权,擅自销案。

风险点

防控措施

1、不按规定受理或回避、隐瞒违法违规线索、举报、投诉等。

2、向被举报或被调查对象泄露信息。

3、超越职权,擅自销案。

风险等级:

1、建立查处案件台账,定期进行检查。

2、严格按照法规程序进行监督。

3、加强信息保密管理。

责任主体:

监察科

立(受)案

1、2人执法,2人鉴定。

2、未上传有被处罚人签字的相关调查取证文书。

1、调查取证时接受请托,不按规定组织调查、调查对象或方案带有倾向性,办理人情案。

2、伪造、丢失、损毁、不按规定取证,导致案件调查无法正常进行。

3、回避或者隐瞒调查信息,隐报、擅改调查结果,重要情况不如实向领导汇报。

风险等级:

1、规范调查程序,现场调查必须两人以上,回避制度。

2、调查取证可采取现场录音、录像等技术手段,并登记保存备查。

3、按规定程序组织开展调查,调查方案、进展组织集体研究,定期向分管领导汇报。

责任主体:

监察科

风险点

防控措施

调查取证

审查

防控措施

风险点

风险点

风险点

防控措施

防控措施

1、随意从轻(或从重)或减轻(加重)处罚。

2、不依法履行重大案件处罚程序。

3、决定下达后不能跟踪问责,督促执行。

风险等级:

1、久拖不批或越权审批,无故拖延案件办理。

2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。

3、随意行使自由裁量权。

4、法律法规运用错误。

5、该上案审会的不上案审会,少数人说了算。

6、不按规定受理申诉。

风险等级:

1、不进行告知。

2、不听取当事人申辩、不进行复议。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、严格层级审批制度,量化处罚标准。

3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。

4、严格履行服务承诺、政务公开,健全信访投诉举报受理制度。

责任主体:

监察科

1、严格政务公开制度。

2、健全信访投诉举报受理制度。

3、实行一次性告知,告知时不得少于2人。

4、实行申诉复议制度。

责任主体:

综合科

决定

送达

执行

处罚前告知

结案

随意行使自由裁量权,低于五千或高于十万

 

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、落实责任追究。

责任主体:

监察科

行政处罚类—“对授意、指使、强令会计机构、会计人员及其他人员伪造、变造会计

凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告或者隐匿、故意销毁依法应当保存的

会计凭证、会计账簿、财务会计报告的处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事实

超越职权,擅自销案。

风险点

防控措施

1、不按规定受理或回避、隐瞒违法违规线索、举报、投诉等。

2、向被举报或被调查对象泄露信息。

3、超越职权,擅自销案。

风险等级:

1、建立查处案件台账,定期进行检查。

2、严格按照法规程序进行监督。

3、加强信息保密管理。

责任主体:

监察科

立(受)案

1、2人执法,2人鉴定。

2、未上传有被处罚人签字的相关调查取证文书。

1、调查取证时接受请托,不按规定组织调查、调查对象或方案带有倾向性,办理人情案。

2、伪造、丢失、损毁、不按规定取证,导致案件调查无法正常进行。

3、回避或者隐瞒调查信息,隐报、擅改调查结果,重要情况不如实向领导汇报。

风险等级:

1、规范调查程序,现场调查必须两人以上,回避制度。

2、调查取证可采取现场录音、录像等技术手段,并登记保存备查。

3、按规定程序组织开展调查,调查方案、进展组织集体研究,定期向分管领导汇报。

责任主体:

监察科

风险点

防控措施

调查取证

审查

防控措施

风险点

风险点

风险点

防控措施

防控措施

1、随意从轻(或从重)或减轻(加重)处罚。

2、不依法履行重大案件处罚程序。

3、决定下达后不能跟踪问责,督促执行。

风险等级:

1、久拖不批或越权审批,无故拖延案件办理。

2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。

3、随意行使自由裁量权。

4、法律法规运用错误。

5、该上案审会的不上案审会,少数人说了算。

6、不按规定受理申诉。

风险等级:

1、不进行告知。

2、不听取当事人申辩、不进行复议。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、严格层级审批制度,量化处罚标准。

3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。

4、严格履行服务承诺、政务公开,健全信访投诉举报受理制度。

责任主体:

监察科

1、严格政务公开制度。

2、健全信访投诉举报受理制度。

3、实行一次性告知,告知时不得少于2人。

4、实行申诉复议制度。

责任主体:

综合科

决定

送达

执行

处罚前告知

结案

随意行使自由裁量权,低于五千或高于五万

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、落实责任追究。

责任主体:

监察科

行政处罚类—“对企业编制、对外提供虚假的或者隐瞒重要事实的

财务会计报告的处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事实

超越职权,擅自销案。

风险点

防控措施

1、不按规定受理或回避、隐瞒违法违规线索、举报、投诉等。

2、向被举报或被调查对象泄露信息。

3、超越职权,擅自销案。

风险等级:

1、建立查处案件台账,定期进行检查。

2、严格按照法规程序进行监督。

3、加强信息保密管理。

责任主体:

监察科

立(受)案

1、2人执法,2人鉴定。

2、未上传有被处罚人签字的相关调查取证文书。

1、调查取证时接受请托,不按规定组织调查、调查对象或方案带有倾向性,办理人情案。

2、伪造、丢失、损毁、不按规定取证,导致案件调查无法正常进行。

3、回避或者隐瞒调查信息,隐报、擅改调查结果,重要情况不如实向领导汇报。

风险等级:

1、规范调查程序,现场调查必须两人以上,回避制度。

2、调查取证可采取现场录音、录像等技术手段,并登记保存备查。

3、按规定程序组织开展调查,调查方案、进展组织集体研究,定期向分管领导汇报。

责任主体:

监察科

风险点

防控措施

调查取证

审查

防控措施

风险点

风险点

风险点

防控措施

防控措施

1、随意从轻(或从重)或减轻(加重)处罚。

2、不依法履行重大案件处罚程序。

3、决定下达后不能跟踪问责,督促执行。

风险等级:

1、久拖不批或越权审批,无故拖延案件办理。

2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。

3、随意行使自由裁量权。

4、法律法规运用错误。

5、该上案审会的不上案审会,少数人说了算。

6、不按规定受理申诉。

风险等级:

1、不进行告知。

2、不听取当事人申辩、不进行复议。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、落实责任追究。

责任主体:

监察科

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、严格层级审批制度,量化处罚标准。

3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。

4、严格履行服务承诺、政务公开,健全信访投诉举报受理制度。

责任主体:

监察科

1、严格政务公开制度。

2、健全信访投诉举报受理制度。

3、实行一次性告知,告知时不得少于2人。

4、实行申诉复议制度。

责任主体:

综合科

决定

送达

执行

处罚前告知

结案

随意行使自由裁量权,低于五千或高于十万

行政处罚类—“对随意改变会计要素的确认和计量标准,不按规定编制财务会计报告,

拒绝有关部门对财务会计报告的监督检查或不如实提供有关情况,

不按规定日期结账的处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事实

超越职权,擅自销案。

风险点

防控措施

1、不按规定受理或回避、隐瞒违法违规线索、举报、投诉等。

2、向被举报或被调查对象泄露信息。

3、超越职权,擅自销案。

风险等级:

1、建立查处案件台账,定期进行检查。

2、严格按照法规程序进行监督。

3、加强信息保密管理。

责任主体:

监察科

立(受)案

1、2人执法,2人鉴定。

2、未上传有被处罚人签字的相关调查取证文书。

 

1、调查取证时接受请托,不按规定组织调查、调查对象或方案带有倾向性,办理人情案。

2、伪造、丢失、损毁、不按规定取证,导致案件调查无法正常进行。

3、回避或者隐瞒调查信息,隐报、擅改调查结果,重要情况不如实向领导汇报。

风险等级:

1、规范调查程序,现场调查必须两人以上,回避制度。

2、调查取证可采取现场录音、录像等技术手段,并登记保存备查。

3、按规定程序组织开展调查,调查方案、进展组织集体研究,定期向分管领导汇报。

责任主体:

监察科

风险点

防控措施

调查取证

审查

防控措施

风险点

风险点

风险点

防控措施

防控措施

1、随意从轻(或从重)或减轻(加重)处罚。

2、不依法履行重大案件处罚程序。

3、决定下达后不能跟踪问责,督促执行。

风险等级:

1、久拖不批或越权审批,无故拖延案件办理。

2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。

3、随意行使自由裁量权。

4、法律法规运用错误。

5、该上案审会的不上案审会,少数人说了算。

6、不按规定受理申诉。

风险等级:

1、不进行告知。

2、不听取当事人申辩、不进行复议。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、落实责任追究。

责任主体:

监察科

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、严格层级审批制度,量化处罚标准。

3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。

4、严格履行服务承诺、政务公开,健全信访投诉举报受理制度。

责任主体:

监察科

1、严格政务公开制度。

2、健全信访投诉举报受理制度。

3、实行一次性告知,告知时不得少于2人。

4、实行申诉复议制度。

责任主体:

综合科

决定

送达

执行

处罚前告知

结案

随意行使自由裁量权,低于三千或高于五万

行政处罚类—“对采购人、采购代理机构在政府采购中违法行为的处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事实

超越职权,擅自销案。

风险点

防控措施

1、不按规定受理或回避、隐瞒违法违规线索、举报、投诉等。

2、向被举报或被调查对象泄露信息。

3、超越职权,擅自销案。

风险等级:

1、建立查处案件台账,定期进行检查。

2、严格按照法规程序进行监督。

3、加强信息保密管理。

责任主体:

采购办

立(受)案

1、2人执法,2人鉴定。

2、未上传有被处罚人签字的相关调查取证文书。

1、调查取证时接受请托,不按规定组织调查、调查对象或方案带有倾向性,办理人情案。

2、伪造、丢失、损毁、不按规定取证,导致案件调查无法正常进行。

3、回避或者隐瞒调查信息,隐报、擅改调查结果,重要情况不如实向领导汇报。

风险等级:

1、规范调查程序,现场调查必须两人以上,回避制度。

2、调查取证可采取现场录音、录像等技术手段,并登记保存备查。

3、按规定程序组织开展调查,调查方案、进展组织集体研究,定期向分管领导汇报。

责任主体:

采购办

风险点

防控措施

调查取证

审查

防控措施

风险点

风险点

风险点

防控措施

防控措施

1、随意从轻(或从重)或减轻(加重)处罚。

2、不依法履行重大案件处罚程序。

3、决定下达后不能跟踪问责,督促执行。

风险等级:

1、久拖不批或越权审批,无故拖延案件办理。

2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。

3、随意行使自由裁量权。

4、法律法规运用错误。

5、该上案审会的不上案审会,少数人说了算。

6、不按规定受理申诉。

风险等级:

1、不进行告知。

2、不听取当事人申辩、不进行复议。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、严格层级审批制度,量化处罚标准。

3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。

4、严格履行服务承诺、政务公开,健全信访投诉举报受理制度。

责任主体:

监察科

1、严格政务公开制度。

2、健全信访投诉举报受理制度。

3、实行一次性告知,告知时不得少于2人。

4、实行申诉复议制度。

责任主体:

综合科

决定

送达

执行

处罚前告知

结案

随意行使自由裁量权,高于十万。

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、落实责任追究。

责任主体:

监察科

行政处罚类—“对供应商参加政府采购活动中违法行为的处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事实

超越职权,擅自销案。

风险点

防控措施

1、不按规定受理或回避、隐瞒违法违规线索、举报、投诉等。

2、向被举报或被调查对象泄露信息。

3、超越职权,擅自销案。

风险等级:

1、建立查处案件台账,定期进行检查。

2、严格按照法规程序进行监督。

3、加强信息保密管理。

责任主体:

采购办

立(受)案

1、2人执法,2人鉴定。

2、未上传有被处罚人签字的相关调查取证文书。

 

1、调查取证时接受请托,不按规定组织调查、调查对象或方案带有倾向性,办理人情案。

2、伪造、丢失、损毁、不按规定取证,导致案件调查无法正常进行。

3、回避或者隐瞒调查信息,隐报、擅改调查结果,重要情况不如实向领导汇报。

风险等级:

1、规范调查程序,现场调查必须两人以上,回避制度。

2、调查取证可采取现场录音、录像等技术手段,并登记保存备查。

3、按规定程序组织开展调查,调查方案、进展组织集体研究,定期向分管领导汇报。

责任主体:

采购办

风险点

防控措施

调查取证

审查

防控措施

风险点

风险点

风险点

防控措施

防控措施

1、随意从轻(或从重)或减轻(加重)处罚。

2、不依法履行重大案件处罚程序。

3、决定下达后不能跟踪问责,督促执行。

风险等级:

1、久拖不批或越权审批,无故拖延案件办理。

2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。

3、随意行使自由裁量权。

4、法律法规运用错误。

5、该上案审会的不上案审会,少数人说了算。

6、不按规定受理申诉。

风险等级:

1、不进行告知。

2、不听取当事人申辩、不进行复议。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、落实责任追究。

责任主体:

监察科

 

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、严格层级审批制度,量化处罚标准。

3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。

4、严格履行服务承诺、政务公开,健全信访投诉举报受理制度。

责任主体:

监察科

1、严格政务公开制度。

2、健全信访投诉举报受理制度。

3、实行一次性告知,告知时不得少于2人。

4、实行申诉复议制度。

责任主体:

综合科

决定

送达

执行

处罚前告知

结案

随意行使自由裁量权,低于采购金额千分之五高于千分之十。

行政处罚类—“对采购人、采购代理机构违反本法规定隐匿、销毁应当保存的采购文件

或者伪造、变造采购文件的处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事实

超越职权,擅自销案。

风险点

防控措施

1、不按规定受理或回避、隐瞒违法违规线索、举报、投诉等。

2、向被举报或被调查对象泄露信息。

3、超越职权,擅自销案。

风险等级:

1、建立查处案件台账,定期进行检查。

2、严格按照法规程序进行监督。

3、加强信息保密管理。

责任主体:

采购办

立(受)案

1、2人执法,2人鉴定。

2、未上传有被处罚人签字的相关调查取证文书。

1、调查取证时接受请托,不按规定组织调查、调查对象或方案带有倾向性,办理人情案。

2、伪造、丢失、损毁、不按规定取证,导致案件调查无法正常进行。

3、回避或者隐瞒调查信息,隐报、擅改调查结果,重要情况不如实向领导汇报。

风险等级:

1、规范调查程序,现场调查必须两人以上,回避制度。

2、调查取证可采取现场录音、录像等技术手段,并登记保存备查。

3、按规定程序组织开展调查,调查方案、进展组织集体研究,定期向分管领导汇报。

责任主体:

采购办

风险点

防控措施

调查取证

审查

防控措施

风险点

风险点

风险点

防控措施

防控措施

1、随意从轻(或从重)或减轻(加重)处罚。

2、不依法履行重大案件处罚程序。

3、决定下达后不能跟踪问责,督促执行。

风险等级:

1、久拖不批或越权审批,无故拖延案件办理。

2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。

3、随意行使自由裁量权。

4、法律法规运用错误。

5、该上案审会的不上案审会,少数人说了算。

6、不按规定受理申诉。

风险等级:

1、不进行告知。

2、不听取当事人申辩、不进行复议。

风险等级:

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、落实责任追究。

责任主体:

监察科

1、执行内部监督检查、纪检跟踪督察制度。

2、严格层级审批制度,量化处罚标准。

3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。

4、严格履行服务承诺、政务公开,健全信访投诉举报受理制度。

责任主体:

监察科

1、严格政务公开制度。

2、健全信访投诉举报受理制度。

3、实行一次性告知,告知时不得少于2人。

4、实行申诉复议制度。

责任主体:

综合科

决定

送达

执行

处罚前告知

结案

随意行使自由裁量权,低于三千或高于五万。

行政处罚类—“对评标委员会成员或者与评标活动有关的工作人员在政府采购

招标项目评标活动中违法行为的处罚事项”廉政风险防控图

电子监察点

风险点

流程环节

防控措施

发现违法事

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