新版知识产权审核员考试题目整理.docx

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新版知识产权审核员考试题目整理

一、单项选取题（每题2分，共20分）

1. 公司知识产权管理处在公司生产经营：

（   D       ）                                 

 A. 研发阶段          B. 采购阶段           C. 生产阶段          D.全过程

2．知识产权管理体系文献应涉及：

（       E   ）             

A. 形成文献知识产权方针和目的          B..知识产权手册

C.有关程序文献与制度                     D.体系有关记录文献   E.A+B+C+D

3. 如下哪些不属于职务创造创造：

（  C     ）                                                       

A. 执行本职工作创造创造                B. 运用本单位物质技术条件完毕创造创造      

C. 离职一年后完毕创造创造              D. 完毕我司其她任务创造创造

4. 公司合同有关知识产权管理不涉及:

 （    D      ）                                                 

A. 合同知识产权条款审查                  B. 合同订立方知识产权状况调查

C. 合同保密管理                          D. 合同订立地点拟定

5.下列环节哪一种不是知识产权管理体系教诲培训必要环节（    D    ）。

A.辨认培训需要                          B.编制培训筹划

C.形成培训记录                            D.评价培训效果

6.组织应当按GB/T29490-原则中4.2.2规定文献控制范畴是（ C      ）

A .组织制定所有文献                    B.组织需要用所有外来文献

C.知识产权体系规定文献                D. A+B+C

7.最高管理者应在本组织（  D    ）中指定专人作为管理者代表。

A.有能力人员     B.知识产权管理人员       C. 技术人员    D.最高管理层

8.最高管理者职责可以不涉及：

（     A     ）。

A.组织内部审核    B.制定知识产权方针  C.组织管理评审  D.保证资源配备

9.审核发现是指：

（      C    ）

A.审核中观测到事实。

                            B.审核不合格项。

C.审核中收集到审核证据对照审核准则评价成果。

  D.审核中观测项。

10.针对内部审核中发现不合格项，由（   D    ）实行纠正办法。

A.审核员           B.审核组长      C.管理者代表      D.浮现不合格项责任部门

二、不定项选取题（每题2分，共20分）

1. 关于知识产权管理组织机构说法对的有：

（  ABD       ）                                

A. 知识产权管理组织机构设立与否科学合理，决定了公司知识产权工作质量与效率

B. 知识产权管理组织机构是公司开展知识产权管理活动组织保障

C. 公司知识产权管理组织机构设立，有一套固定模式

D. 公司知识产权管理组织机构设立应当与公司生产经营活动相协调

2. 公司研发过程知识产权管理涉及：

（   ABCD      ）                                                  

A. 专利分析                                 B. 专利申请

C. 跟踪检索                                 D. 保密管理

3.根据GB/T29490-原则，应建立并保持如下哪些记录？

（  ABCD       ）

A.对中、高层管理人员进行知识产权培训记录    B.知识产权获取记录

C.合同知识产权条款审查记录                  D.研发活动中形成记录

4. 知识产权目的（  BCD       ）

A.是公司知识产权工作宗旨和方向            B.应形成文献

C.应与知识产权方针保持一致                  D.应可考核

5.下列各项活动中，哪一项必要由与现行工作无直接责任者来进行？

（  C       ）

A.合同评审      B.管理评审       C.内部审核         D.供应商选取

6.审核报告中可以不涉及（   A      ）。

A.审核筹划     B.审核准则     C.审核发现     D.审核结论

7．审核员应具备下列哪些工作能力：

（  ABC       ）。

A. 编制审核筹划、检查表、不合格项报告与内审报告。

B.对不合格项报告纠正办法实行及其有效性跟踪与验证。

C.实行现场审核，获取审核证据

D.主持召开首（末）次会议。

8.知识产权管理体系管理评审评审输入应涉及（ ABCD      ）。

A知识产权方针、目的  B.公司经营目的    C.技术发展趋势      D. 前期审核成果

9．编制检查表应遵循下列哪些原则：

（  ABC       ）

A.根据审核准则，辨别核心过程。

         B.评估重要因素，样本策划合理。

C.考虑方式办法，合理分派时间。

         D.按过程编制检查表，格式统一。

10．如下哪几项是对内审员行为准则规定：

（  ABCD       ）

A.不故意传达任何错误或易产生误解信息。

B. 不接受受审方任何礼物或其她任何形式好处。

C.不受任何外力干扰，按筹划实现既定审核目的。

D.不介入受审方任何恩怨与利益冲突。

三、判断题（每题2分，共20分）

1. 管理体系是一种动态发展、不断改进和不断完善过程。

（   √       ）

2．检查表应在审核前提交给受审核方，以便受审核方作好准备。

（      ×    ）

3．一种文献可涉及对一种程序规定；一种形成文献程序规定只能包括在一种文献中

。

（    ×      ）

4. 管理评审可由最高管理层中任何一名成员或管理者代表主持（    ×      ）

5．文献修订后再发布前不需要重新审核和批准（   ×       ）

6. 基于审核对象、审核目和审核经验不同，编制检查表应采用灵活多样原则。

（    √      ）

7. 管理评审重要目就是评审知识产权方针和知识产权目的与否实现。

（     ×     ）

8. 审核目是为了找出不符合项。

（      ×    ）

9.每一次内部审核必要覆盖组织所有知识产权管理体系过程。

（  ×        ）

10.内审时，若按选定样本调查后，没有发现不合格，则应扩大样本品种及数量，直到发现不合格项。

（     ×     ）        

四、简答题（每题5分，共20分）

1．请简述公司商业秘密管理涉及哪几种方面内容，并简述每个方面该如何管理？

 GB/T29490- 7.6条款（详细内容略） 

2．简述审核证据、审核发现、审核结论三者之间关系？

.审核组通过实行审核来和收集和验证与审核准则关于信息以获得审核证据，并根据审核准则对审核证据进行评价以形成审核发现，在考虑了审核目并综合汇总分析所有审核发现基本上作出审核结论。

3. 简述某次审核活动从前期准备启动阶段到跟踪验证纠正办法全过程重要工作流程和工作内容？

① 内审方案策划,拟定审核目、范畴、准则、办法等 ；

   ②指定审核组长，组建审核组；

   ③现场审核准备，编制审核筹划，审核检查表，审核组内部沟通与工作分派；

   ④现场审核算施，召开初次会议，收集和验证信息，获得证据，得出审核发现，形成审核结论，举办末次会议。

   ⑤编制、批准和发放审核报告

   ⑥拟定不符合项，组织受审核部门制定纠正办法筹划，并跟踪验证纠正办法有效性。

4．GB/T29490-原则中明确规定编制形成文献程序有哪些，相应条款是什么？

GB/T29490-原则中共有10处规定形成文献程序，分别是4.2.4 、5.3.3、6.4、7.1、7.2、7.3.1、7.4.1、7.4.2、7.6、9.2条款，详细内容略

五、阐述题（每题10分，共20分）

1．请结合公司各单位职责权限，谈谈如何将GB/T29490-原则管理理念融入到公司生产经营活动全过程中？

 略 

2.  如果您是公司知识产权管理体系内部审核员，在某次审核活动中被公司指派独自对原则6.1 “人力资源”条款进行审核，请阐述下您将如何开展该项工作。

略

一单选题：

1.（）是公司知识产权管理工作能否有效开展核心人物。

A、公司决策者

B、最高管理者

C、财务部门

D、知识产权管理部门

2.（）是公司知识产权管理活动最重要核心资源，只有科学合理配制，才干有效保障公司知识产权管理活动正常开展。

A、人力资源

B、技术设施

C、财务资源

D、信息资源

3.下列不属于最高管理者知识产权管理职责是（）。

A、制定知识产权方针

B、保证知识产权目的制定

C、保证知识产权培训定期开展

D、进行管理评审

4.最高管理者应定期对知识产权管理体系（）进行评审。

A、适应性和全面性

B、有效性和可行性

C、全面性和可行性

D、适应性和有效性

5.（）是公司知识产权管理体系得以持续运营、不断完善和保障有效性核心环节。

A、审核和改进

B、基本管理

C、知识产权方针

D、知识产权手册

6.（）应是知识产权管理第一负责人，负责建立知识产权管理方针和目的，提供知识产权管理必要资源。

A、知识产权管理部门

B、公司最高管理者

C、技术研发部门

D、生产部门

7.公司应当对知识产权管理活动执行状况建立（）制度。

A、定期检查

B、随机抽查

C、查阅知识产权管理文献

D、知识产权事务报告

8.公司整个知识产权管理活动都是环绕着（）展开。

A、公司知识产权管理制度

B、公司知识产权管理目的

C、公司知识产权管理战略

D、公司知识产权管理方针

9.管理评审是由               对知识产权管理体系适当性和有效性评价。

（）  

A、公司最高管理者、不定期组织

B、公司知识产权部门、组织

C、公司最高管理者、定期组织

D、公司知识产权部门、不定期组织

10.管理评估普通应当由（）组织实行。

A、知识产权管理部门

B、再生产管理部门负责人

C、人力资源部门

D、公司最高管理者

11.采购合同起草后，应当提交（）进行合同有关知识产权条款审查。

A、公司决策层

B、知识产权管理部门

C、市场销售部门

D、知识产权主管

12.公司知识产权管理处在公司生产经营者：

（）。

A、研发阶段  

B、采购阶段 

C、生产阶段  

D、全过程

13.公司知识产权方针是由（）基于公司整体发展战略而正式发布知识产权工作行动指南。

A、公司知识产权部门

B、公司知识产权部门负责人

C、公司最高管理者

D、公司行政管理部门

14.公司应当建立知识产权工作（），加强经费使用监督和管理，保证各类知识产权费用规范使用。

A、详细流程                 B、经费预算机制

C、经费使用管理机制         D、经费监督管理和评估机制

15.知识产权管理体系是指公司环绕知识产权开展（）活动总称。

A、规划、组织、协调、控制

B、规划、执行、检查、解决

C、筹划、组织、领导、控制

D、筹划、执行、领导、解决

16.审核抽样原则是（）。

A、发现线索继续抽样，直到发现问题为止；

B、公正、随机、代表性；

C、对熟悉活动多抽样；

D、可以由陪伴人员代为抽样；

17.初次会议上不规定进行活动是（）。

A、确认审核筹划

B、简要简介审核活动如何实行

C、由受审核方详细简介体系运营状况

D、确认沟通渠道

18.审核方案是（）。

A、针对特定期间段所策划并具备特定目一组（一次或多次）审核。

B、对审核员工作进行策划后形成文献

C、审核筹划

D、审核组任务书

19.一次审核结束是指（）。

A、末次会议结束

B、分发了经批准审核报告之时

C、对不符合项纠正办法进行验证后

D、监督检查之后

20.如下（）不是审核工作文献。

A、检查表

B、记录审核信息表格

C、审核方案

D、审核抽样筹划

多选题

１．依照《公司知识产权管理规范》规定，资源管理有关程序涉及（  　）。

Ａ、教诲与培训程序

Ｂ、勉励程序

Ｃ、信息资源管理程序

Ｄ、合同管理程序

２．知识产权管理体系文献应涉及（  　）。

Ａ、知识产权方针

Ｂ、知识产权目的

Ｃ、知识产权手册

Ｄ、形成文献程序和记录

３．销售和售后阶段知识产权管理涉及（  　）。

Ａ、产品销售前，对产品所涉及知识产权状况进行全面审查和分析，制定知识产权保护和风险规避方案。

Ｂ、在产品宣传、销售、会展等商业活动前制定知识产权保护或风险规避方案

Ｃ、建立产品销售市场监控程序，采用保护办法，及时跟踪和调查有关知识产权被侵权状况，建立和保持有关记录。

Ｄ、产品升级或市场环境发生变化时，及时进行跟踪调查，调节知识产权保护和风险规避方案，适时形成新知识产权。

４．公司知识产权运营控制评审中对合同管理评审涉及：

（  　）。

Ａ、与否对合同进行知识产权定期评审

Ｂ、评价与否有与合同无关条款

Ｃ、评审对涉及或应当明确知识产权事项与否具备明确书面规定

Ｄ、评审公司各类对内外合同

５．可以作为知识产权管理体系审核证据是（  　）。

Ａ、审核员听采购员说操作工人合用图纸没有盖红色保密章

B、审核员看见在产品会展商业活动中实行了知识产权保护或风险规避方案。

C、操作工人告诉审核员机加工车间环境太脏，诸多图纸都看不清了。

D、审核员查到受审核方产品销售市场监控程序

6. 实行第三方知识产权管理体系审核，不是为了（  　）。

A、发现尽量多不符合项

B、证明组织知识产权管理体系符合所拟定审核准则限度

C、建立互利双方关系

D、评估组织知识产权与否违法

判标题 

1. 审核员在仓库看到两份库房知识产权保密管理制度，两份文献都没有审批，仓库管理员说，这一份管理制度是本来，日后公司发展了又增长了一种库房，因此又针对两个库房新制定了一种新保密管理制度，上级说让咱们先用用看，但是新制度内容不全，因此我就两个制度参照着使用，其实咱们也把不准用是不是对。

2. 在公司档案室审查员看到档案架排列整洁、干净，所有资料按大小分类存储，审查员抽查了三份并排放着档案，发现既有机密文献也有普通文献。

档案保管员非常自豪说：

为了迎接这次审核，咱们对所有资料进行了重新系统整顿，特地把资料按不同大小排序，这样直观就很整洁了，较好看了，谁都容易拿文献。

3.审核员在××公司技术室询问一种知识产权纠纷解决过程，查阅一份律师函时没有找到，负责此项工作小张说：

那份律师函交给小王了，谁知她调到外地工作，我忘掉跟她要这份律师函了，电话问她，她也记不起来放在哪里了，八成弄丢了，还好咱们都看过，也没耽误事。

4.审核员来到3车间看到技术人员小李正在与一种外来访问者交流有关技术问题，涉及到某些核心技术两人发生争执，各持一词，情急之下公司技术员小李将访问者带到机密室翻出一份印有

《机密》技术资料证明自己观点是对的，那位访问者看过并记录了其中数据后，便不再坚持已见了。

5.审核员在一家出版社办公室审核看到在一台复印机前有两个前来征询出版业务人正在翻阅某作家尚未出版一部新作，审核员问：

你们通过作家批准吗？

这两个人向审核员解释说：

“这个作家是咱们非常崇拜人，早就据说她要出版一部新作，这样巧，今天被咱们遇到了，先睹为快，咱们与出版社很熟，咱们会很保密。

不会被第3个人懂得，此前咱们就这样做，什么问题也没出过，况且咱们与出版社签过保密合同”。

一单选题 

1、审核发现是将收集到（  ）与审核准则对比成果。

A、审核证据

B、审核结论

C、审核记录

D、审核事实

2、《公司知识产权管理规范》由（ ）提出并归口。

A、国家质检总局

B、国标化研究院 

C、国家知识产权局

D、国标化管理委员会

二多选题 

1、《管理业知识产权管理规范》审核准则涉及：

（  ）。

A、GB/T29490原则

B、公司知识产权管理体系文献

C、合用法律法规和其他规定

D、客户和有关方规定 

2、审核普通程序涉及：

（   ）。

A、审核准备

B、审核算施

C、纠正办法跟踪

D、审核报告 

3、《公司知识产权管理规范》采用过程办法涉及（  ）。

A、检查

B、策划

C、实行

D、观测

4、知识产权管理体系文献涉及：

（     ）。

A、原则规定形成文献记录

B、知识产权方针和目的

C、知识产权手册

D、原则规定形成文献程序

5、在研发项目阶段，应对有关领域知识产权信息进行检索，对（   ）等进行分析。

A、技术发展状况

B、知识产权状况

C、竞争对手状况

D、商业秘密状况

6、在采购合同中应明确：

（    ）。

A、知识产权权属

B、允许使用范畴

C、供方信息

D、侵权责任

二简述题

1、知识产权管理评审输入涉及哪些内容？

答：

涉及：

（1）知识产权方针、上标；

（2）公司经营目的、方略及新产品、新业务规划；

（3）公司知识产权基本状况 及风险评估信息；

（4）技术、原则发展趋势；

（5）前期审核成果。

2、如何作好知识产权保密控制？

答：

通过如下办法：

（1）明确涉密人员，设定保密级别和接触权限； 

（2）明确也许导致知识产权流失设备，规定使用目、人员和方式； 

（3）明确涉密信息，规定保密级别、期限和传递、保存及销毁规定；

（4）明确涉密区域，规定客户及参访人员活动范畴等。

案例分析题

1、在研发中心查阅受审核方名为“公司专利文献”档案盒，随机抽查了专利10100163.8、 10036176.8（法律状态均为已授权）专利文献档案，其中受理告知书、授予创造专利权告知书（）、办登告知书（）有存档，而未见其她中间文献（答复审查意见告知书等）；并抽查了专利电子档案，其中有受理阶段和二审告知和答复文献，缺少一审文献。

2、查阅受审核方与代理机构就专利申请个案订立代理委托合同（例如：

5月28日与广州三环佛山分公司订立），合同中有保密条款（见第

（一）条及第（六）条），而无知识产权权属商定和限制条款。

 一、单项选取题（每题所设选项中只有一种对的答案，多选、错选或不选均不得分。

）

1.乙公司委托甲公司研发某产品，甲公司指定员工吕某承担此项研发任务，吕某在研发过程中完毕了一项创造创造。

在没有任何商定情形下，该创造创造申请专利权利属于谁？

A.吕某

B.甲公司

C.乙公司

D.甲公司和乙公司

【考点】职务创造、委托创造申请专利权利归属

【解析】一方面，《专利法》第六条规定：

“执行本单位任务或者重要是运用本单位物质技术条件所完毕创造创造为职务创造创造。

职务创造创造申请专利权利属于该单位；申请被批准后，该单位为专利权人。

”本题中，吕某执行其所在单位甲公司研发任务完毕创造创造属于职务创造创造，申请专利权利属于甲公司。

另一方面，《专利法》第八条规定：

“两个以上单位或者个人合伙完毕创造创造、一种单位或者个人接受其她单位或者个人委托所完毕创造创造，除另有合同以外，申请专利权利属于完毕或者共同完毕单位或者个人；申请被批准后，申请单位或者个人为专利权人。

”本题中，乙公司委托甲公司研发某产品且双方无任何商定，则该创造创造申请专利权利属于完毕单位即受托人甲公司。

据此，选项B当选。

【答案】B

2.甲乙二人于5月10日就同样面包机分别提出了创造专利申请，如果甲乙二人专利申请均符合其她授予专利权条件，则专利权应当授予谁？

A.甲

B.乙

C.甲和乙共有

D.经甲和乙协商拟定人

【考点】专利权归属

【解析】《专利法实行细则》第四十一条规定：

“两个以上申请人同日（指申请日；有优先权，指优先权日）分别就同样创造创造申请专利，应当在收到国务院专利行政部门告知后自行协商拟定申请人。

”本题中，甲乙两人同日提出同样专利申请，则应依照国务院专利行政部门告知自行协商拟定申请人。

据此，选项D当选。

【答案】D

3.甲公司是一家光缆设备公司，王某是甲公司负责光缆设备研发技术人员。

王某在3月从甲公司离职，并加入了乙公司。

乙公司1月就王某创造一项光缆设备技术提交了一件专利申请，并获得专利权。

下列说法哪个是对的？

A.专利权应归甲公司所有

B.专利权应归乙公司所有

C.专利权应归甲公司和乙公司共同所有

D.王某及乙公司负责人有权主张在专利文献中写明自己是创造人

【考点】专利权归属

【解析】一方面，《专利法》第六条规定：

“执行本单位任务或者重要是运用本单位物质技术条件所完毕创造创造为职务创造创造。

职务创造创造申请专利权利属于该单位；申请被批准后，该单位为专利权人。

”

另一方面，《专利法实行细则》第十二条第一款规定：

“专利法第六条所称执行本单位任务所完毕职务创造创造，是指：

（一）在本职工作中作出创造创造；

（二）履行本单位交付本职工作之外任务所作出创造创造；

（三）退休、调离原单位后或者劳动、人事关系终结后1年内作出，与其在原单位承担本职工作或者原单位分派任务关于创造创造。

本题中，王某是甲公司负责光缆设备研发技术人员，其于3月从甲公司离职并加入了乙公司，乙公司1月就王某创造一项光缆设备技术提交了一件专利申请。

由此可知，该项光缆设备技术是王某与原单位甲公司人事关系终结后一年内作出、且与其在原单位承担本职工作关于创造创造，属于执行甲单位任务所完毕职务创造创造，申请专利权利应当属于甲单位，申请被批准后，甲单位为专利权人。

据此，选项A当选。

【答案】A

4.下列哪个属于可以授予专利权主题？

A.伪造人民币设备

B.迅速记忆德语动词规则办法

C.增进种子发芽红外光

D.原子核裂变反映器

【考点】专利权保护客体

【解析】选项A考查《专利法》第五条。

依照《专利法》第五条第一款规定：

“对违背法律、社会公德或者妨害公共利益创造创造，不授予专利权。

”依照《专利审查指南》2-1-3.1.1“违背法律创造创造”中规定：

“创造创造与法律相违背，不能被授予专利权。

例如，用于赌博设备、机器或工具；吸毒器具；伪造国家货币、票据、公文、证件、印章、文物设备等都属于违背法律创造创造，不能被授予专利权。

”据此，选项A不当选。

选项B考查《专利法》第二十五条。

依照《专利法》第二十五条第一款规定：

“对下列各项，不授予专利权：

（一）科学发现；

（二）智力活动规则和办法；（三）疾病诊断和治疗办法；（四）动物和植物品种；（五）用原子核变换办法获得物质；（六）对平面印刷品图案、色彩或者两者结合伙出重要起标记作用设计。

”选项B“迅速记忆德语动词规则办法”仅涉及智力活动规则和办法，不应当被授予专利权。

据此，选项B不当选。

选项C考查《专利法》第二条。

《专利法》第二条规定“创造，是指对