ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:3 ,大小:19.65KB ,
资源ID:3095081      下载积分:3 金币
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.bdocx.com/down/3095081.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(商务职位面试7篇面试频道.docx)为本站会员(b****4)主动上传,冰豆网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知冰豆网(发送邮件至service@bdocx.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

商务职位面试7篇面试频道.docx

1、商务职位面试7篇面试频道商务职位面试7篇_面试频道 面试经验1 面试公司:诺本 职位:商务 经过了3刻钟进入了会场。天哪!人山人海,不由说了句:people mountain people sea!开始对着名录寻找自己的单位,但是马上就放弃了。因为人太多,跑来跑去及其不方便也不可行,所以还是一家家看下来吧。话说这次来招聘的银行还是满全的,有建行,招行,农商,上海银行,深发展,中行,工行,农行,花旗,该来的都来了。一上来就让我们大为尴尬,都是人山人海的台子,怎么建行没人呢?走上去拿出简历,端给招聘负责人,人家马上说,我们还没开始,不收简历!晕!那你来干吗啊!难道用公款松江一日游?如此的情况还有花

2、旗,跑到那一看,这里真凉快,人都没的,不投干吗。拿出简历,“你是硕士生吗?” !开溜,开溜。 很快就兜了一圈竟然一份都没投,中间倒是碰到几个熟人吹了会牛,不过倒是对基本情况有了个了解。基本上金融类的或者全球500强企业都是门庭若市,很热闹。银行自然不用说,招行是挤得一塌糊涂,围成了个马蜂窝,进斗进不进去。还有什么星巴克,金茂这些酒店方面的也很热。保险公司数量庞大,中德安联,太保,中国人寿,国泰等等。还有比较多的咨询公司,有商务咨询公司,财务咨询公司等等。不过我基本只注意了这些。 开始进行第二圈。这次投了中德安联,交流了一会,他要求我下周去面试,那就去吧。银行都撒了,其中招行我交了全套材料包括简

3、历成绩单推荐表照片证书等等,负责人对我印象不错。中行没人,真过分!给了chinahr做还来干嘛!工行、农行和农商因为要用他们的表格作为简历,而且我已经准备挂号信了所以没投。我和死党还很好玩地投了苏宁呢,哈哈,当然是没事干撑着咯。上行还问我哪个区的呢。 说到招聘会印象最深的就数lnoppen诺本商务了。之前已经听闻过大名了,比利时的上一届有个人进了听说月薪12000,这么爽的公司当然要试试!排场很大,两个摊位,全英文公司介绍,几个负责人也都是英文直接和你交流,流氓得很!于是排队,和他们干上了。感觉对我还是印象不错的,留下了一些基本情况,说实话那时心里满得意的,当然现在完全不是这回事了,这事下回分

4、解。类似的还有jpearson捷培森,也是全英语伺候,不过没玩,玩不动了! 兜了两三圈,和死党回忆一下投了哪些公司全想不起来了,哈哈,我们开玩笑说,人家打来电话叫我们面试不要想不起来了哦,嘿嘿,不过我们每个人投了20多份,还算满多的。感觉经过这次撒网,胜算应该有点了,就满满足地离开会场了。回首一看,人已经散去不少,唉,大学生啊,就业啊,到底是怎么回事呢?滚滚洪流中的一人,只能跟随洪流而飘泊了。 提醒大家,招聘会西装穿不穿没关系的,最好不穿;简历一定要多准备,相关材料要带齐;投简历的时候要读多交流几句哦。 下午还有bea东亚银行的宣讲会,午饭饼干了。到了宣讲会现场第一步就是猛看宣传片,然后一个行

5、长来了,说大家是不是觉得东亚银行是日本的啊,因为大东亚共荣圈的缘故。哈哈,我说行长大人您跟我的见识一样么,嘿嘿。当然这是玩笑,他还算慢详细地介绍了bea,现在都忘了,反正就记得结束时投了简历,还有只招35个mt,不要想了,基本没希望。 招聘会后第二天就回家了,因为接下来中德安联要面试了!安联啊,多牛的500强啊,心想一定要进啊!那天我穿着西装,跑到了男证大厦来到了面试地点,人没几个,基本不穿西装。来了一个人给我们详细介绍了中德安联,唉,中德安联原来是搞人寿的,安联大众才是搞财保的,做人寿不就是保代嘛!还问了一些问题,基本没人答得出的,其实是很弱智的问题,上过保险学你肯定知道。最后还请出了上一届

6、进中德安联的一个外贸保险学的男的,说他如何完成了指标,很开心云云,没有想法。后面是分批进入一对一面试时间,8个人被带入一个大房间,8张桌子16张椅子,8个人同时一对一面试,我的时间为10分钟,我还说这是我的第一次面试呢,对方很激动,真的啊。还详细记录了我的家庭情况,干吗,没有大客户关系啦!然后就握手,走了。我的处女面就这样。 第二天就要我二面,直接踢掉。 第二场面试是传说中的诺本商务。早早地赶到了他们的办公地,北京东路科技京城,等着,感觉办公室气氛满不错的,而且洋气很足,因为他连通知我面试都是英语,所以,敬畏。面试官带我进入了小会议室,一对一英语面试,谈谈自己,谈谈社会实践和实习,我感觉自己虽

7、然不停地说但是有些紧张,有些地方语无伦次了,不过她倒是一直good下去的。基本也就10分钟,没有特别challenging的问题,就出来了,没有什么感觉。 就这样11月的两场面试就这样结束了,12月是我的丰收季节,非常地爽,欲知后事如何,且听下回分解, 呵呵。 面试官的提问:谈谈自己,谈谈社会实践和实习 - 面试经验2 面试公司:ABB(中国) 职位:商务 一共三次面,但三个领导。进了公司,前台先让我把简历填写完,然后稍等约了相关经理和安排相关会议室给我们面试用。 先是部门经理,看得出是一个严谨的领导但面试过程相对比较亲切,所以紧张的氛围开始有些缓和,聊了下先前的工作内容,然后他给我介绍了下应

8、聘职位的相关工作和要求,大概半个多小时,然后他让我稍等。人事的MM来了,拿了份英文测试给我做。这份测试包括英语能力,还有性格测试。一共四五十分钟。 之后好像是回家等消息,我发现好像他们经理手头也有一张对我的评价,包括穿着,面试表现,能力程度的评价单。 后来等了几天接到通知,需要再次过去复试,是总监面试。好紧张,当时去了,全身发冷。但是总监还是很大气,像聊天一样和你谈,关于工作之类关于你的人生计划等等,感觉他是想了解你是一个什么样的人,是否适合这个职位。半个多小时吧。之后又是等消息。 最后好不容易等到消息了,就是和人事经理谈工资,一方面看自己的预期,一方面结合他们的职位待遇。然后了解他们的薪资待

9、遇,福利各方面的信息。 姐姐我后来被录取了。 面试官的提问:你离开先前公司的原因是什么?那么,你又是如何看待那些没有离职的同事? - 面试经验3 面试公司:怡亚通 职位:商务 接到电话通知面试,初试的面试官是人事,首先是做下自我介绍,之后人事问了一些问题,如之前的工作经历,具体工作内容等,过程很轻松。没有什么难得。之前准备的一些东西都没用上。有的公司面试很爱纠结一些为什么离职、个人职业规划等,太假太虚伪,无非是些无聊的东西罢了,这些问题网上都有标准答案,谁都回答出来。在我以往的所有面试中,这家公司的人事我认为是最好的,没有那些程式化,规范化的假惺惺的问题,所有问题都是跟日常工作息息相关的,当然

10、,这是我后来在这家公司工作了一段时间后发现的。一周后我接到电话去复试,这次面试的是部门经理。部门经理给我的感觉是很注重出身,若你以前在同行业的大公司工作过,那么你的机会便大很多;若是小公司出来的便没什么希望了。我之前的公司是小公司,可能是面试时表现的比较自信,也可能是当时急需用人吧,我被录用了。当时很开心的。薪水还可以,五险一金,法定节假日都休息,节日还会发些小礼品,消费卡什么的。 面试官的提问:以前公司做什么工作?对oFFICE是否熟悉(这项很重要,平常工作大量的用到)?对财务接口的工作是否熟 - 面试经验4 面试公司:海龙集团 职位:商务 起初是人力部门的人打电话通知我面试,从网站上了解了

11、这家公司的基本情况后就来到了中关村海龙,基于国企背景,所以抱着试试看的心态来了,面试时要求我作了简要的自我介绍,然后就聊了聊原来的工作以及为什么辞职,然后问了几个工作方面的技能,比如文字处理能力等,同时还给我简单的介绍了一下企业背景。 然后就是通知我等通知,进行二面,二面的时候是事业部的总经理面试的,当时感觉超级紧张的,但是老总让人看着感觉很舒服,很慈善,所以也就放松了心情了。面试的时候也问了关于吃苦耐劳方面的问题,以及营销方面的问题(后来才知道领导希望找销售人员,倡导全员营销)。 面试官的提问:1、对于上一份工作,能否简单评价一下? 2、你认为自己目前存在什么样的缺点? - 面试经验5 面试

12、公司:南京高新经纬照明 职位:商务 约好的十点面试,结果人事部小姑娘说人事经理有事忙,要等一会,结果一直拖拖拉拉到十一点, 只简单面谈了5分钟,说在外面等部门经理,好吧,既然来了,就再等一会吧,又等了半个小时, 还好只是半个小时,人事说不知道要等多久,等你妹啊等,都十一点半了,肚子都等饿了, 总算见到部门经理了,面谈了半个小时,结束 唉,面个试竟然一直处于等待状态,既然那么忙,为什么不选个其他时间呢?人事安排面试, 难道就不问清楚经理们什么时候有空吗?让别人一直等是一种很没有礼貌的行为! 一点时间概念都没有的公司,估计也不怎样吧! 面试官的提问:一般问题 - 面试经验6 面试公司:北京阳光易德

13、心理学应用技术 职位:商务 第一次面试 人事专员面试,包括自我介绍,为什么离职,为什么应聘这个职位,个人优势,职业规划。然后是部门经理面试,介绍一下这份工作的基本内容,问一些对这份工作的理解,以前的工作经验等。 第二次面试 公司副总裁面试 问对自己上个领导的评价,还有什么木桶原理。然后有让商务经理和我简单的谈谈。 最后人事电话通知上班,以及工资待遇。 面试官的提问:包括自我介绍,为什么离职,为什么应聘这个职位,个人优势,职业规划。然后是部门经理面试,介绍一下这份工 - 面试经验7 面试公司:广州君润信息科技 职位:商务 51JOB上看到的,因为公司是做会销的,一般都会有面试机会的。会有不同的经理来面试,问下理想问题,和时间安排,跟客户沟通之类的问题,都不难的,只要表现得积极些就可以了,最好是有做销售或者有跟客户交流的一些工作经验,会更好。薪水是1500底薪(里面有50是出勤的)+提成。工作期间的快递费是要自己出的,一般工资时1400左右 面试官的提问:问下理想问题,和时间安排,跟客户沟通之类的问题,都不难的,只要表现得积极些就可以了,最好是有做销售或 -

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1