物流岗位职责.docx

1、物流岗位职责物流岗位职责物流部职责 名称 物流部 负责人 物流部经理 37人(根据业公司副总 人员编制 务量情况安排直接上级 人员) 物流经理、经理助理、 营运组主管(下设分检员、总库管、库房主管、主管助理、分库管、总部信息员A、内勤员)、 下设部门 3 下设岗位 信息组主管(下设总部信息员A、总部信息员B、大区信息员、巡视员)、 运输资源管理主管(下设总部信息员C) 工作目标完成销售配送订单，收取货款;库存产品的管理和合理化流转 工作职能 1、全国物流网络的建设，物流平台的搭建，确保物流网络的高速、高效的运作; 2、执行公司物流政策，管理及合理调配物流资源，实现物流成本的最优化; 3、根据实

2、际情况发展改善及维护公司的物流运作系统; 中4、承担物流配送网络管理渠道的建设及管理，为物流业务公司化的发展打造基础; 心5、严格管理及合理调配物流自营配送网络的信息资源，实现物流业务管理的科学化及有效性; 职6、负责库房的规范性管理及商品的流通、调配; 责 7、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展等事项提供物流方面的分析和决策依据; 8、完成公司领导临时交办的其他任务。 物流部经理 职位说明书 职位名称 物流经理 所属中心 北京 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 主管副总 下属人数 36 工作目标 保证物流部整体业务的顺畅及全面跟进 1、管理物流配送渠道，确保其

3、畅通，以使货物送达目标客户手中并不断促进对客户的服务水平 2、安置、组织并调动整个团队充分执行目标要求的任务 主3、部门各项制度的制定及考核 要4、商品出入库、包装耗材及仓库的管理，研究并改进工作流程，确保各环节运做正常 职5、在保证物流成本的合理性的基础上，严格控制物流成本，促使物流成本的降低 责 6、根据统计数据，做出深度的数据分析工作报告，以利于正确性决策的制定 7、提供实时管理和作业报告，保持计算机系统和手工系统数据的精确 8、完成主管副总临时交办的其他任务 1、物流、财务或相关专业大学本科以上学历。 2、2年以上物流配送管理方面具备实战经验，同时有财务管理经验者优先考虑。 基3、具有

4、较全面的物流或电子商务方面的知识。 本4、熟悉基本货运、保险合同及法律文书等。 任5、具备的能力:较强的沟通协调能力、良好的客户服务意识、指导培训能力、发现问职题且处理问题的能力、很强的接收新鲜事物的能力、学习能力、创新的能力、数据分资析能力。 格 6、良好的口头及书面表达能力。 7、年龄30-40岁，性别不限 组公司副总 织机构物流经理 图 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部经理助理 职位说明书 职位名称 物流部经理助理 所属中心 北京 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流部经理 下属人数 35 工作目标 协助物流部经理达成目标 1、认真理解、学习公司的物流管理

5、制度并严格依照执行; 主2、协助物流经理制定并完善部门的各项规章制度，并保证制度的贯彻执行; 要3、协助经理完善物流各业务流程，以确保工作的良性运做 职4、督导物流主管的各项业务管理工作，促使业务正常、有序地进行 责 5、部门及公司领导临时交办的其他任务 1、物流、财务或相关专业大学本科以上学历。 基2、有物流配送管理经历，从事快递行业管理者优先。 本3、熟悉基本货运、保险合同及法律文书等。 任4、具备的能力:较强的沟通协调能力、良好的客户服务意识、指导培训能力、发现问职题且处理问题的能力、学习能力、创新的能力 资5、良好的口头及书面表达能力。 格 6、年龄30-40岁，性别不限 物流部经理

6、组织物流部经理助理 机构图 营运主管 信息主管 运输资源主管 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部营运组主管 职位说明书 职位名称 物流营运主管 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流经理 下属人数 7 工作目标 保证物流基本业务的运做:库房管理、订单的分检、物流数据的准确性 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行 2、牵头负责第三方物流配送方式的维护、管理及考核，确保物流网络的高速、高效的主运作 要3、督导库房的管理，保证库房各项业务的正常运做 职4、商品的流通及调配，配合公司销售行为的正常进行 责 5、制定本部员工的工作流程及考核制度，并保证

7、其在操作环节的顺利运做 6、根据业务发展的实际情况，不断改善及维护公司的物流运作系统 7、部门及公司领导临时交办的其他任务 1、物流、财务或相关专业大学专科以上学历。 2、2年以上物流仓储管理经验;了解委托代收款业务者优先; 基3、具有较全面的物流或电子商务方面的知识。 本4、熟悉基本货运、保险合同及法律文书等。 任职5、具备的能力:沟通协调能力、指导培训能力、相对独立处理问题的能力、很强的执资行能力、学习能力、创新的能力、数据分析能力。 格 6、良好的口头及书面表达能力。 7、年龄25岁以上，性别不限 物流经理 物流营运组主管 组织总部运营组 机构图 各库房 直接上级签名 任职人签名 制订时

8、间 修订时间 物流部信息组主管 职位说明书 职位名称 物流信息主管 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流部经理 下属人数 7 工作目标 协同配送信息的管理，通过信息的科学化监控实现配送点的有效管理 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 2、督导总部信息员、大区信息员的信息统计工作，确保信息搜集的准确、及时、有效性; 主3、自营配送网络的开发和维护; 要4、自营配送网络库存流量的调配及管理; 职4、信息数据报表的汇总及呈报; 责 5、制定本部员工的工作流程及考核制度，并保证其在操作环节的顺利运做 6、系统维护的工作，确保配送区域的准确性 7、配送资源的调整及

9、分配 8、部门及公司领导临时交办的其他任务 1、物流、财务或相关专业大学专科以上学历。 2、有2年以上物流信息管理经验;有财务基础知识的优先。 基3、具有较全面的物流或电子商务方面的知识。 本4、熟悉基本货运、保险合同及法律文书等。 任职5、具备的能力:沟通协调能力、指导培训能力、相对独立处理问题的能力、很强的执资行能力、学习能力、创新的能力、数据统计及分析能力。 格 6、良好的口头及书面表达能力。 7、年龄25岁以上，性别不限 物流经理 组物流信息组主管 织 机 构 总部信息组 图 大区 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部运输资源管理主管 职位说明书 职位名称 物流配送管理

10、主管 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流部经理 下属人数 0 工作目标 采购和使用性、价比最好的运输资源并做好相应的储备工作。 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 主2、制定公司运输资源的管理制度，并监督执行。 要3、对运输资源进行信息调研、采购、考核等各方面进行管理。 职4、制定本部员工的工作流程及考核制度，并保证其在操作环节的顺利运做。 责 5、严格控制运输资源的采购和使用成本，实现物流成本的最优化 6、部门及公司领导临时交办的其他任务 1、物流、财务或相关专业大学专科以上学历。 2、有2年以上物流配送管理经验;有快递业务管理及人事招聘经验者优先。

11、 基3、具有较全面的物流或电子商务方面的知识。 本4、熟悉基本货运、保险合同及法律文书等。 任职5、具备的能力:沟通协调能力、指导培训能力、相对独立处理问题的能力、很强的执资行能力、抗压能力 格 6、良好的口头及书面表达能力，注重个人素质魅力的培养 7、年龄25岁以上，性别不限 物流经理 组织运输资源管理主管 机构信息员A 图 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部分检员 职位说明书 职位名称 物流部分检员 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流营运组主管 下属人数 0 工作目标 保证配送订单的及时派发工作 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行;

12、 2、及时、准确地分拣销售订单，保证配送订单的及时派发 主3、协助信息员A完善物流系统的需求，以不断提高订单处理工作效率 要4、及时、准确地对反馈信息做系统状态处理，为公司数据分析的有效、及时性提供基职础 责 5、承担除分检、反馈信息处理外的有关订单信息的系统操作 6、对所分检订单信息要严格保密 7、部门及公司领导交办的其他任务 基1、计算机的操作能力 本2、年龄25岁左右，性别不限，学历高中以上、专业不限 任3、认真仔细、有很强的责任心，遵守职业道德 职4、办公软件工具的运用 资5、较强的团队协作意识; 格 营运组主管 组总部运营组 织机各库房 构分总信内图 检库息勤员 管 员 员 A 直接

13、上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部总库管职位说明书 职位名称 物流部总库管 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流营运组主管 下属人数 0 工作目标 库房业务的规性培训;物流货物数据的汇总、分析 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 2、每日收集各库房管理员编制的进销存报表，审核无误后汇总，按有关流程呈报物流主管及相关部门 主3、审核自营配送点的库存信息，对有差异的部分，调查原因，出据书面报告 要4、承担与财务部门对有关库存信息数据的核对工作 职5、编制物流部有关库存信息的分析报表，为商品货物的科学化管理提供依据 责 6、每月盘点报表的整理、汇

14、总 7、对所有数据严格保密 8、部门及公司领导交办的其他任务 基1、数据统计能力，执行能力强，记忆能力强 本2、年龄25岁以上，性别不限，学历高中以上、专业不限 任3、认真仔细、有很强的责任心，遵守职业道德 职4、有财务出纳或会计经验，财务中关于进销存的基本知识 资5、较强的团队协作意识; 格 营运组主管 组总部运营组 织机各库房 构分总信内图 检库息勤员 管 员 员 A 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部总部信息员A职位说明书 职位名称 物流部信息管理员 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流营运组主管 下属人数 0 工作目标 承担对第三方物流配送公司订

15、单信息及配送行为的管理 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 2、及时搜集、准确汇总第三方物流公司的各项信息，保证随时提供完整的物流数据的统计依据 主3、完善与总部及第三方物流公司之间订单信息传递的流程，确保信息准确、及时地进要行传递 职4、细化与总部及第三方物流公司之间有关资金手续的传递流程，确保资金回笼的及时、责 准确，有效降低资金流动中存在的风险 5、执行对第三方物流公司的考核制度，同时提供数据依据，确保考核的真实、有效 6、对相关订单信息要严格保密 7、部门及公司领导交办的其他任务 基1、一定的沟通协调能力;数据统计能力强，执行能力强;人际交往能力强 本2、财务中关于进

16、销存、成本核算的基本知识，办公软件的使用;物流知识的积累 任3、学历:专科以上，专业不限，年龄22岁-30岁，性别不限 职4、反映灵敏，善于语言沟通，认真仔细、有很强的责任心，遵守职业道德;较外向; 资5、较强的团队协作意识; 格 营运组主管 组总部运营组 织机各库房 构分总信内图 检库息勤员 管 员 员 A 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部内勤员职位说明书 职位名称 物流部内勤员 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流营运部主管 下属人数 0 工作目标 物流部内部后勤工作的处理 1、收发传真; 2、发票管理; 主3、协同配送费用整理及与财务申报; 要4

17、、接收并登记汇总太原库房进销存表; 职5、办公用品管理; 责 6、其他部门领导布置的基础性工作 基1 吃苦耐劳，认真仔细;有较强的责任心; 本任2、善于语言沟通，遵守职业道德;性格较外向; 职3、性别年龄不限、学历专业不限; 资4、较强的团队协作意识; 格 营运组主管 组总部运营组 织机各库房 构分总信内图 检库息勤员 管 员 员 A 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部库房主管 职位说明书 职位名称 物流部库房主管 所属中心 鸿嘉华物流部 所属部门 物流部 工作地点 北京、天津、太原、南京等 直接上级 物流营运组主管 下属人数 3-7 工作目标 全面负责物流部相对应库房管理工

18、作 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 2、承担物流部仓库的运输、保管、包装等各项工作,保证库内货物无异常丢失情况。 3、对库房各项操作业务流程制定出一套规范的和相关的操作细则，以提升物流操作流程、主服务标准及工作效率 要4、及时跟踪日常出入库申请单;同时利用分析、统计报表确保存货、运输管理的安全 职5、管理监督下属员工、负责组织人员的培训，对员工进行激励，绩效考核; 责 6、按月检查库存数量，收集、编制工作报表及总结; 7、库房日常清洁检查，码放标准; 8、部门及公司领导交办的其他任务 1、组织协调能力强;执行能力强;记忆能力强; 基本2、财务中关于进销存的基本知识;库房货

19、物管理的基本知识;物流知识的积累; 任3、反映灵敏;认真仔细、有很强的责任心;遵守职业道德; 职资4、年龄30岁以上，性别不限;学历专业不限; 格 5、有相关经库房管理经验; 营运组主管 总部运营组 组织各库房 机构库房主管 图 分库管 理货员 主管助理 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部分库管 职位说明书 职位名称 物流部分库管 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京、天津、太原、南京等 直接上级 库房主管 下属人数 0 工作目标 物流部相对应库房内货物的管理及相关报表的编制、呈报 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 2、根据财务制度及物流业务编制、完

20、善库房商品货物出入库手续; 主3、根据出入库手续编制进销存报表，对报表数据的真实性负主要责任; 要4、对库房内的货物商品负保管责任，保证库内货物无异常丢失情况; 职5、对日出货订单及拒收订单的接收、整理及汇总等相关操作，编制“产品组合汇总表”、责 “产品出货汇总表” 6、定期盘点，清仓查库，向上级反映、催调处理积压、呆滞、残损、变质等异状货物 7、配合总部库管及公司有关部门的各项工作; 1、数据统计能力;执行能力强;记忆能力强; 基本2、认真仔细、有很强的责任心;遵守职业道德; 任3、财务中关于进销存的基本知识; 职资4、年龄30岁以上，性别不限;学历专业不限; 格 5、有相关经库房管理经验;

21、在超市或企业从事过相关工作; 营运组主管 总部运营组 组织各库房 机构图 库房主管 分库管 理货员 主管助理 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部库房主管助理 职位说明书 职位名称 物流部库房主管助理 所属中心 鸿嘉华物流部 所属部门 物流部 工作地点 天津、太原等 直接上级 物流营运组主管 下属人数 0 工作目标 全面负责物流部相对应库房管理工作 主1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 要2、协助主管完善库房各业务流程，以确保工作的良性运做 职3、督导理货员的各项业务工作的执行情况，促使业务正常、有序地进行 责 4、部门及公司领导临时交办的其他任务 1、组织协

22、调能力强;执行能力强;记忆能力强; 基本2、财务中关于进销存的基本知识;库房货物管理的基本知识;物流知识的积累; 任3、反映灵敏;认真仔细、有很强的责任心;遵守职业道德; 职资4、年龄30岁以上，性别不限;学历专业不限; 格 5、有相关经库房管理经验; 营运组主管 总部运营组 组织各库房 机构库房主管 图 分库管 理货员 主管助理 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部库房理货员职位说明书 职位名称 物流部库房理货员 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京、天津、太原、南京等 直接上级 库房主管 下属人数 0 工作目标 完成库房主管及库管安排的各项工作 1、装卸货物; 主2、

23、装配产品; 要3、拒收物品的处理; 职4、库房的日常性工作; 责 5、清点货物种类、规格、数量; 6、部门领导及其他部门安排的随时性工作任务。 1、 吃苦耐劳，有主动意识; 基2、要有较强责任心，爱本职工作; 本任3、服从管理，执行力强; 职4、为人诚实，反应敏捷，对数字有一定的敏感度; 资5、在超市或企业从事过相关工作; 格 6、年龄25岁左右，学历不限; 营运组主管 总部运营组 组织各库房 机构图 库房主管 分库管 理货员 主管助理 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部总部信息员A职位说明书 职位名称 物流部信息管理员 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级

24、物流信息组主管 下属人数 0 工作目标 承担对第三方物流配送公司订单信息及配送行为的管理 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 2、及时搜集、准确汇总第三方物流公司的各项信息，保证随时提供完整的物流数据的统计依据 主3、完善与总部及第三方物流公司之间订单信息传递的流程，确保信息准确、及时地进要行传递 职4、细化与总部及第三方物流公司之间有关资金手续的传递流程，确保资金回笼的及时、责 准确，有效降低资金流动中存在的风险 5、执行对第三方物流公司的考核制度，同时提供数据依据，确保考核的真实、有效 6、对相关订单信息要严格保密 7、部门及公司领导交办的其他任务 基1、一定的沟通协调能

25、力;数据统计能力强，执行能力强;人际交往能力强 本2、财务中关于进销存、成本核算的基本知识，办公软件的使用;物流知识的积累 任3、学历:专科以上，专业不限，年龄22岁-30岁，性别不限 职4、反映灵敏，善于语言沟通，认真仔细、有很强的责任心，遵守职业道德;较外向; 资5、较强的团队协作意识; 格 物流经理 物流信息组主管 组织总部信息组 机构大区 图 信息员A、B 巡视专员 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部总部信息员B职位说明书 职位名称 物流部信息管理员 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流信息组主管 下属人数 0 工作目标 承担对第三方物流配送公司

26、订单信息及配送行为的管理 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 2、及时搜集、准确汇总大区的各项信息，保证随时提供完整的物流数据的统计依据 3、确定与运营部之间订单信息传递的流程，确保信息准确、及时地进行传递 主4、细化与财务部之间有关资金手续的传递流程，确保资金回笼的及时、准确，有效降要低资金流动中存在的风险 职5、每天下午6点将当天的交寄单信息按区汇总后Email至各区 责 6、每天将汇总好的需要做系统状态处理的订单信息准确、及时地传递给信息分检员，以便物流订单信息的系统导入 7、对所辖区域的配送人员及相关订单信息要严格保密 8、部门及公司领导交办的其他任务 1、物流、财务

27、或相关专业大学专科以上学历。 基2、具备财务中关于进销存、成本核算的基本知识。 本3、熟练掌握办公软件的操作。 任4、善于语言沟通，反映灵敏，认真仔细、并且有很强的责任心 职资5、具备的能力:沟通协调能力、执行能力、数据统计能力 格 6、年龄25岁左右，性别不限 物流经理 物流信息组主管 组织总部信息组 机构大区 图 信息员A、B 巡视专员 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部总部巡视专员 职位说明书 职位名称 物流部总部巡视专员 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流部信息组主管 下属人数 0 工作目标 开发配送点，维护、提升配送点的服务质量 1、认真理解

28、、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 2、根据公司开发计划，进行配送点的开发; 主3、对已开发的配送点进行定期巡视工作，按照时间要求签订相关合同，保持与配送人要员的良好的沟通和联系渠道; 职4、根据各配送点的沟通情况，向物流总部反馈改进建议和意见; 责 5、对所辖区域的配送人员及相关订单信息要严格保密 6、部门及公司领导交办的其他任务 1、物流、财务或相关专业大学专科以上学历。 基2、具备财务中关于进销存、成本核算的基本知识。 本3、熟练掌握办公软件的操作。 任4、善于语言沟通，反映灵敏，认真仔细、并且有很强的责任心 职资5、具备的能力:沟通协调能力、执行能力、数据统计能力 格 6、年龄2

29、5岁左右，性别不限 物流经理 物流信息组主管 组织总部信息组 机构大区 图 信息员A、B 巡视专员 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部大区主管 职位说明书 职位名称 物流专员 所属中心 所属部门 物流部 工作地点 北京 直接上级 物流配送管理主管 下属人数 1 工作目标 1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行; 2、在公司指定区域的中心城市建立大区管理站点，确保大区工作正常、顺利、安全的开展 3、熟悉大区信息员的工作操作流程，并且能够独立熟练操作 4、大区信息管理员的招聘、录用、培训、管理及考核 5、以业务信息为中心，监督所辖各协同配送点的信息反馈、货物的安全及回

30、款的及时性。 6、对大区所辖配送点的信息建立数据分析及管理体系，同时将分析结果及报告呈报公司总主部 要7、编制合理的大区巡视计划，保证对大区所辖配送点实际情况的实地掌握 职8、大区巡视总结的编制及呈报，以确保巡视工作的有效性开展 责 9、建立配送人员信息档案，洞察配送人员信息的变化并月底汇总并进行综合评定。 10、大区月工作总结、月工作计划的编制及呈报，保证大区工作的有序进行 11、制定并完善大区及大区所辖配送点管理制度及考核制度，保证管理工作的科学化运做 12、学习并掌握一定的财务基础及成本核算知识，合理降低配送费用，并控制大区物流管理费用，开源节流。 13、部门及公司领导交办的其他任务 1

31、、能适应长期驻外或全天候工作时间 2、物流、财务或相关专业大学专科以上学历。 基3、有1年以上物流配送管理经验;有快递业务管理及人事招聘经验者优先。 本4、具备财务中关于进销存、成本核算的基本知识。 任5、善于语言沟通，注重个人素质魅力的培养 职资6、具备的能力:沟通协调能力、指导培训能力、独立处理问题的能力、执行能力、随机应格 变的能力 7、年龄25岁以上，性别不限 物流经理 物流信息组主管 组织总部信息组 机大区 构图 大区主管 大区信息员 直接上级签名 任职人签名 制订时间 修订时间 物流部大区信息员 职位说明书 职位名物流大区信息员 所属中心 称 所属部物流部 工作地点 各大区所设地 门 直接上物流信息组主管 下