靖边县教师培训计划.docx

1、靖边县教师培训计划靖边县2012年教师培训计划为了贯彻落实全县教育工作会议精神，切实加强全县中小学教师队伍建设工作，进一步提高教师队伍整体素质，根据靖边县人民政府关于加强中小学教师队伍建设的意见（靖政发201159号）精神，特制订全县2012年教师培训计划。一、目标任务通过培训培养，为我县打造一批骨干教师队伍，使其在素质教育、基础教育课程改革、教师培训与后勤管理中发挥示范引领作用，全面提升我县中小学教师队伍专业化发展水平和整体素质。二、培训项目2012年中小学教师县级培训主要包括教师全员培训、骨干教师培训、教师专业技能培训、教育教学管理者培训、新课改与校本研修培训、学校后勤与安全管理培训等六类

2、项目。（一）教师全员培训。1、幼儿教师培训。培训对象：全县公民办幼儿园教师。培训人数：200人（共2期，每期100人）。培训期限：每期6天。实施时间：2012年4月。培训地点：靖边县教师进修学校。培训方式：聘请省内专家和本县幼儿骨干教师授课。承办单位：靖边县教师进修学校。2、义务教育阶段薄弱学科教师培训。培训对象：义务教育阶段薄弱学科教师。培训人数：120人（共一期）。培训期限： 6天。实施时间：2012年9月。培训地点：靖边县教师进修学校。培训方式：聘请省内专家和县内骨干教师授课。承办单位：靖边县教师进修学校。参与单位：靖边县教研室。3、新任教师能力提高培训。培训对象：2012年春季学期聘用

3、的教师。培训人数：124名。培训期限： 7天。实施时间：2012年5月。培训地点：靖边县教师进修学校。培训方式：聘请市内专家和县级骨干教师授课。承办单位：靖边县教师进修学校。（二）骨干教师培训。1、中小学教学能手培养计划。培训对象：2011年被认定为县级教学能手的教师。培训人数：170人（共2期，每期85人）。培训期限：每期7天。实施时间：2012年3月、4月。培训地点：县内在靖边县教师进修学校，县外待定。培训方式：请进来与走出去相结合，集中培训与实践研修相结合。承办单位：靖边县教师进修学校。参与单位：靖边县教研室。2、中小学骨干班主任培训。培训对象：中小学骨干班主任。培训人数：120名（共2

4、期，每期60人）。培训期限：每期7天。实施时间：2012年7月。培训地点：靖边县教师进修学校。培训方式：聘请省内专家和县级优秀班主任授课。承办单位：靖边县教师进修学校。3、初中骨干教师培训。培训对象：初中骨干班主任。培训人数：120名（共2期，每期60人）。培训期限：每期7天。实施时间：2012年7月。培训地点：靖边县教师进修学校。培训方式：聘请省内专家和县级教学能手授课。承办单位：靖边县教师进修学校。4、学科带头人培养计划。培训对象：被教育局认定为县级学科带头人的候选人。培训人数：待定。培训期限：10天。实施时间：2012年11月。培训地点：县内在靖边县教师进修学校，县外待定。培训方式：通过

5、集中培训，实践研修、学术研究、组建工作室、在岗自主研修等多种形式相结合的模式进行。承办单位：靖边县教师进修学校。参与单位：靖边县教研室。（三）教师专业技能培训。1、信息技术教育资源应用培训。培训对象：8所学校部分教师（学校待定）。培训人数：400人（共8期，每期50人）。培训期限：每期6天。实施时间：2012年3至6月每月1期，8至11月每月1期。培训地点：实施学校。培训方式：理论学习、实践操作。承办单位：靖边县电教馆。2、教育技术能力网络培训。培训对象：靖边三中、靖边六中教师。培训人数：200名。培训期限：待定。实施时间：待定。培训地点：靖边县电教馆。培训方式：远程网络培训。承办单位：靖边县

6、电教馆。3、实验教师技能培训。培训对象：中小学理化生实验教师。培训人数：100人（共2期，每期50人）。培训期限：每期3天。实施时间：2012年4月、9月。培训地点：靖边县电教馆。培训方式：理论学习、实践操作。承办单位：靖边县电教馆。4、教育网络技术维护与通讯员培训。培训对象：中小学技术人员与通讯员。培训人数：50人。培训期限： 3天。实施时间：2012年5月。培训地点：网络。培训方式：理论学习、实践操作、观摩学习。承办单位：靖边县电教馆。5、“英特尔未来教育”核心课程培训。培训对象：靖边三中与靖边九小教师。培训人数：100人（共2期，每期50人）。培训期限：每期6天。实施时间：2012年4月

7、、9月。培训地点：实施学校。培训方式：专家讲座、实践操作。承办单位：靖边县电教馆。6、电子备课室、专网管理人员培训。培训对象：中小学电子备课室与专网管理人员。培训人数：50人。培训期限： 3天。实施时间：2012年10月。培训地点：靖边县电教馆。培训方式：理论学习、观摩学习、实践操作。承办单位：靖边县电教馆。（四）教育教学管理人员培训。1、中小学校长提高培训。培训对象：中小学校长。培训人数：40人。培训期限：10天。实施时间：2012年10月。培训地点：县内在靖边县教师进修学校，县外待定。培训方式：专家讲座、互动交流、实地考察省市名校。承办单位：靖边县教师进修学校。2、幼儿园园长能力提高培训。

8、培训对象：中小学幼儿园园长。培训人数：50人。培训期限： 7天。实施时间：2012年3月。培训地点：靖边县教师进修学校。培训方式：理论学习、互动交流、实地考察。承办单位：靖边县教师进修学校。3、教学管理人员培训。培训对象：中小学教务主任（教导主任）。培训人数：60人。培训期限： 5天。实施时间：2012年4月。培训地点：靖边县教师进修学校。培训方式：理论学习、互动交流、实地考察。承办单位：靖边县教师进修学校。（五）新课改与校本研修培训。1、校本研修培训。培训对象：中小学业务副校长、教务主任（教导主任）。培训人数：120人。培训期限： 3天。实施时间：2012年3月。培训地点：靖边县教研室。培训

9、方式：理论学习、互动交流、实地考察。承办单位：靖边县教研室。2、义务教育阶段新课程标准执行培训。培训对象：中小学教务主任（教导主任）、教研室主任。培训人数：70人。培训期限：2天。实施时间：2012年5月。培训地点：待定。培训方式：理论学习、互动交流、答疑解惑。承办单位：靖边县教研室。3、课题研究培训。培训对象：中小学教务主任（教导主任）教研室主任、骨干教师。培训人数：100人。培训期限： 2天。实施时间：2012年10月。培训地点：靖边县教研室。培训方式：专家引领、互动交流、实地考察。承办单位：靖边县教研室。（六）后勤与安全管理培训。1、“蛋奶工程”管理培训。培训对象：实施“蛋奶工程”学校领

10、导与管理人员。培训人数：260人（共2期，1期为管理人员培训班，2期为学校领导培训班，）。培训期限：每期 1天。实施时间：2012年5月、9月。培训地点：待定。培训方式：理论学习、实地参观。承办单位：靖边县勤工俭学办公室。2、学生住宿标准化管理培训。培训对象：全县寄宿制学校分管后勤工作领导。培训人数：120人（共2期，1期为全县学校领导培训班，,2期为创建市级住宿标准化学校负责人培训班）。培训期限：第1期 2天，第2期6天。实施时间：2012年6月、9月。培训地点：待定。培训方式：理论学习、实地考察。承办单位：靖边县勤工俭学办公室。3、后勤从业人员岗前培训。培训对象：中小学未取得相关专业证书的

11、后勤从业人员。培训人数：340人。培训期限：4天。实施时间：2012年8月。培训地点：待定。培训方式：理论培训、实地参观。承办单位：靖边县勤工俭学办公室。4、“两灶”标准化建设培训。培训对象：全县寄宿制学校主管领导。培训人数：100人。培训期限：2天。实施时间：2012年7月。培训地点：待定。培训方式：理论学习、实地考察。承办单位：靖边县勤工俭学办公室。5、班主任安全管理培训。培训对象：新任中小学班主任。培训人数：180人。培训期限：2天。实施时间：2012年9月。培训地点：靖边县教育局安监股。培训方式：理论学习、案例分析。承办单位：靖边县教育局安监股。三、组织管理1、加强组织领导。各学校、局

12、属单位要高度重视中小学教师培训工作，把培训作为加强教师队伍建设的重要举措来抓，切实加强组织领导，强化工作措施，落实工作责任，确保县级培训计划能顺利实施。2、强化培训管理。各学校在合理安排教学活动的前提下，要按时选派教师参加县级各类培训活动，确保培训工作能正常有序开展。承办单位和参与单位要按照本计划，精心研制项目实施的具体方案，全面落实培训任务，健全完善培训制度，强化培训管理，提高培训质量，确保按期完成培训任务。3、建立考核机制。县教育局将进一步建立健全对教师培训考核机制，将上述培训工作纳入对承办单位、参与单位及中小学、幼儿园的年度考评，强化对参训学员、学校、培训单位教师培训工作的考核，加强对培训过程评价和绩效评估。严格考核，奖优罚劣，确保培训工作取得实效。