川大《人力资源管理18002》20春在线作业10001参考答案.docx

1、川大人力资源管理1800220春在线作业10001参考答案人力资源管理(1)800220在线作业1试卷总分:100 一、 单选题 (共 20 道试题,共 40 分)1.下列选项中,不属于人力资源特性的是( )。A.再生性B.社会性C.物质性D.智力性正确答案:C2.下列因素中,不属于影响组织设计的主要因素的是( )。A.科技条件B.企业环境C.企业规模D.企业品牌E.人员素质正确答案:D3.( )是一种适合于大量标准化、周期短的、体力劳动为主的工作,且工作过程和工作结果容易观察的工作分析方法。A.典型事例法B.工作日志法C.管理者岗位描述问卷法D.观察法正确答案:D4.企业组织内的人员在未来职

2、位上的分配,可以通过( )来实现有计划的企业组织内部人员水平流动。A.工资规划B.晋升计划C.配备计划D.员工职业生涯计划正确答案:C5.下列不属于内部招聘的优点是( )。A.保持企业内部的稳定性B.员工能迅速熟悉和进入工作C.提高员工积极性D.人才获取成本高正确答案:D6.下面选项中,( )不属于传统人事管理的内容是。A.解雇B.参与企业战略决策C.考核D.薪酬福利正确答案:B7.在人力资源群体中,合理地把各有长短的个体有机地结合起来,形成新的整体优势,这种基本原理是( )。A.分类管理B.系统优化C.互补增值D.竞争优化正确答案:C8.根据企业组织的人员分布状况和企业组织的层级结构,制定人员的提升政策,这种人力资源规划是( )。A.工资计划B.晋升规划C.发展规划D.员工生涯规划正确答案:B9.组织与潜在员工接触的第一步是( )。A.招聘启事B.招聘C.新员工培训D.员工生涯规划正确答案:B10.( )是由职务专家向一些对某职务各方面情况比较了解的人员进行调查,来获得工作信息,从而达到分析目的的方法。A.德尔菲法B.问卷法C.访谈法D.工作日志法正确答案:B11.下列选项中,不属于人力资源管理的主要内容的是( )。A.员工培训B.品牌文化推广