ImageVerifierCode 换一换
你正在下载:

4决策.ppt

[预览]
格式:PPT , 页数:15 ,大小:121.50KB ,
资源ID:2212360      下载积分:3 金币
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.bdocx.com/down/2212360.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(4决策.ppt)为本站会员(b****2)主动上传,冰豆网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知冰豆网(发送邮件至service@bdocx.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

4决策.ppt

1、第五章第五章 决策决策第一节第一节 决策概述决策概述第二节第二节 决策的内涵和类型决策的内涵和类型 第三节第三节 决策过程、决策标准决策过程、决策标准第四节第四节 决策行为特性决策行为特性第五节第五节 决策方法决策方法第一节第一节 决策概述决策概述职能决策问题职能决策问题计划组织的长远目标是什么?什么战略能够最好地实现这些目标?组织的短期目标应该是什么?每个目标的困难程度有多大?组织直接向我报告的下属多少人?组织的集权程度应该有多大?职务应如何设计?组织应何时实行改组?领导我应该如何对待缺乏积极性的雇员?目前哪一种领导方式最有效?一个具体的变化将如何影响工人的生产力?何时是激发冲突最恰当时机?

2、控制组织中哪些活动需要控制?如何控制这些活动?绩效偏差达到什么程度才算严重?组织应建立哪种类型的管理信息系统?返回第二节第二节 决策的内涵和类型决策的内涵和类型一一、决策的内涵、决策的内涵二二、决策的类型、决策的类型返回一、决策的内涵一、决策的内涵(一)决策的定义(一)决策的定义 狭义的决策狭义的决策是指在两个或多个方案中做出选是指在两个或多个方案中做出选择的行为。择的行为。广义的决策广义的决策是指为了达到一定的目标,从两是指为了达到一定的目标,从两个或多个可行方案中选择一个合理方案的分析判个或多个可行方案中选择一个合理方案的分析判断、抉择并加以实施的过程,这一过程包括分析断、抉择并加以实施的

3、过程,这一过程包括分析诊断问题、创意和评估方案、选择和实施方案以诊断问题、创意和评估方案、选择和实施方案以及反馈跟踪、修正决策等内容。及反馈跟踪、修正决策等内容。一、决策的内涵一、决策的内涵(二)决策的特征(二)决策的特征 (1 1)超前性超前性。(2 2)目标性目标性。(3 3)选择性选择性。(4 4)可行性可行性。(5 5)过程性过程性。(6 6)科学性科学性。返回二、决策的类型二、决策的类型1.1.按决策的按决策的作用范围作用范围,分为,分为战略决策战略决策、战战术决策术决策和和业务决策业务决策。2 2按决策按决策问题的重复程度问题的重复程度,分为,分为程序化决程序化决策策和和非程序化决

4、策非程序化决策。3 3按决策按决策主体主体,分为,分为个体决策个体决策和和群体决策群体决策。4 4按决策按决策环境因素的可控程度环境因素的可控程度,分为,分为确定确定型决策型决策、风险型决策风险型决策和和不确定型决策不确定型决策。返回第三节第三节 决策过程、决策标准决策过程、决策标准一一、决策过程、决策过程二二、决策过程的风险分析、决策过程的风险分析三三、正确决策的基本要求、正确决策的基本要求四四、决策标准、决策标准返回一、决策过程一、决策过程(1 1)根据目标提出待决策的问题;)根据目标提出待决策的问题;(2 2)分析诊断问题;)分析诊断问题;(3 3)搜集整理有关决策信息;)搜集整理有关决

5、策信息;(4 4)提出各种备择方案;)提出各种备择方案;(5 5)按照既定目标对备择方案进行评估;)按照既定目标对备择方案进行评估;(6 6)选定一个方案,决出决策;)选定一个方案,决出决策;(7 7)实施选定的方案。)实施选定的方案。返回二、决策过程的风险分析二、决策过程的风险分析 决策决策类类型型 目目 标标 信信 息息 收收 益益 确定确定型型 明明确确 完全完全 确定确定 风险风险型型 明明确确 完全完全 不确不确定定 不确不确定定型型 明明确确 不完不完全全 不确不确定定 盲目盲目型型 不不明明确确 不完不完全全 不确不确定定返回三、正确决策的基本要求三、正确决策的基本要求(1)(1

6、)充分占有资料,深入细致地调查研究,征求充分占有资料,深入细致地调查研究,征求各方面意见,应用科学的方法进行分析整理。各方面意见,应用科学的方法进行分析整理。(2)(2)抓住主要矛盾,做到心中有数,一旦做出选择,抓住主要矛盾,做到心中有数,一旦做出选择,知道最不利的地方是什么,就会提早采取措施,知道最不利的地方是什么,就会提早采取措施,使不利因素降低到最小程度。使不利因素降低到最小程度。(3)(3)至少要有两个可行方案。至少要有两个可行方案。(4)(4)允许有失误存在,但要从失误中吸取教训,允许有失误存在,但要从失误中吸取教训,正所谓失败是成功之母。正所谓失败是成功之母。返回四、决策标准四、决

7、策标准 最早由数学学派提出最早由数学学派提出最优标准最优标准,管理决,管理决策学派的代表西蒙批判了最优标准的局限策学派的代表西蒙批判了最优标准的局限性提出了性提出了满意标准满意标准,管理学家孔茨提出,管理学家孔茨提出合合理标准理标准。返回第四节第四节 决策行为特性决策行为特性一、一、个人因素个人因素二、二、直觉决策直觉决策三、三、群体因素群体因素返回决策的影响因素决策的影响因素1 1、环境因素、环境因素2 2、组织自身的因素、组织自身的因素3 3、决策问题的性质、决策问题的性质4 4、决策主体的因素、决策主体的因素第五节第五节 决策方法决策方法一、风险决策的概念一、风险决策的概念二、决策树二、决策树三、不确定决策方法三、不确定决策方法四、决策者对风险的态度四、决策者对风险的态度返回

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1