第二篇护理人员岗位职责文档格式.docx

1、督察新护士规范化培训计划的落实。5、负责护士继续教育的组织管理工作。6、根据教学计划，安排临床实习带教，定期检查落实，保证教学质量。7、负责护士岗位技术练兵。组织护理技能操作竞赛（四）科护士长职责1、在护理部主任领导和科主任业务指导下，根据全院护理工作质量标准、工作计划，结合本科室情况制定护理计划，并组织实施。2、负责本科护士的轮转与调配。3、按计划参加本科各病房晨会交接班，检查危重病人护理，并作具体指导。亲自参加、实践复杂的护理技术或新开展的护理业务。4、教育全科护士加强工作责任心，改进服务态度，认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程，严防护理不良事件。5、随同科主任查房，以便了解护理工作中存

2、在的问题，并加强医护联系。、6、组织护士学习护理业务知识与技术，提高护士素质。7、组织拟订本科室护理科研计划，督促检查计划的完成情况，及时总结护理经验。8、了解病人的病情、思想及生活情况。督促检查各病房护理工作，提出持续改进方案。1、病区科护士长职责（1）组织管理：制订并实施本大科护理工作计划，准确及时传达护理部各项工作指令，组织、指导大科各病区完成护理部布置的任务；对各科室工作计划的落实进行检查督促；指导与考核大科各病区护士长的工作。（2）质量管理：对各科室的质量管理全面负责。督促各病区认真执行各项规章制度、护理技术操作规程；督查各病区护理质量，指导督促各病区进行持续质量改进；参与护理部对全

3、院各病区的质量检查。（3）业务管理：全面了解各专科业务情况，组织和指导各专科护理查房及护理会诊，了解本专科护理新进展，指导各病区开展护理新技术、新业务；对大科内发生的不良事件及时上报护理部，并组织讨论分析，采取改进和防范措施。（4）人员管理：合理调配大科内护士人力。（5）教学科研管理：组织护理人员业务培训与考核，督促科室落实各级护理人员规范化培训与继续教育计划，鼓励护理人员积极开展护理科研。2、门急诊科护士长职责制订并实施本大科护理工作计划，准确及时传达护理部各项工作指令，组织、指导大科各部门完成护理部布置的任务；指导与考核大科各护士长的工作。督促各部门认真执行各项规章制度、护理技术操作规程；

4、督查各部门护理质量，指导督促各部门进行持续质量改进；参与护理部对全院各部门的质量检查。全面了解各专科业务情况，组织和指导各专科护理查房及护理会诊，了解本专科护理新进展，指导各部门开展护理新技术、新业务；（五）护士长职责1、在护理部主任、科护士长的领导和科主任的业务指导下进行工作。2、根据护理部及上级主管科护理工作计划，负责本病房护理工作计划制订、组织实施和效果评价。3、根据工作需要进行科学排班，负责护士的依法执业及奖惩考核。4、参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划地检查医嘱的执行情况，重视并加强医护配合，严防护理不良事件。5、随同科主任

5、和主治医师查房，参加科内会诊。督促和改进护理质量，组织护理查房、业务学习、护理会诊以及大手术或新开展的手术前会诊、疑难病例、死亡病例的讨论，开展新业务、新技术及科研教学工作。6、负责指导和管理进修、实习人员,并指定有经验、有教学能力的护士担任带教工作。7、负责掌握护士的工作、思想与生活动态，教育护士加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律。8、指导护理人员保持护理单元的的整洁、安静、安全，管理探视、陪护人员，各类仪器、设备、药品的管理。指导配膳员做好营养膳食供应。9、上传下达护理工作信息，定期召开工休座谈会，听取对医疗、护理及饮食等方面的意见，研究改进病房管理工作。副护士长协助护士长负责相应的工

6、作。二、各级护理人员职责（按技术职称）（一）主任护师（含副主任护师）1在护理部主任的领导下，指导科内护理业务技术、科研和教学工作。2了解国内外护理发展动态，结合医院实际条件引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。3检查指导本科急、危、重、疑难病人的护理计划，主持、组织护理会诊及抢救工作，及时总结、指导与实施。4主持本科的的护理大查房，指导主管护师的查房，不断提高护理业务水平。5对本科护理不良事件提出技术鉴定意见。6组织主管护师、护师的业务学习，拟定教学计划，编写教材，并负责讲授。7协助护理部做好主管护师、护理晋级的业务考核工作，承担对高级护士的培养。8制定本科护理科研、技术革新计划，并负责指

7、导实施。参与审定、评价护理论文和科研、技术革新成果。9负责组织本科护理学术讲座和护理病案讨论。10对全院的护理队伍建设，业务技术管理和组织管理提出意见，协助护理部加强对全院护理工作的管理。副主任护师参照主任护师的职责执行。（二）主管护师1在科护士长的领导和科内主任护师的指导下进行工作。2负责督促检查本科各病房护理工作质量，发现问题，及时解决，把好护理质量关。3解决本科护理业务上的疑难问题，指导急、危、重、疑难病人护理计划的制订及实施。4负责本科各病房的护理查房和护理会诊，对护理业务给予具体指导。5对病房发生的护理不良事件进行分析、鉴定，并提出防范措施。6组织本科护师、护士进行业务培训，拟定培训

8、计划，编写教材，负责讲课。7制定本科护理科研和技术革新计划，并组织实施。指导全科护师、护士开展科研工作。8协助科护士长做好行政管理和队伍建设工作。（三）护 师1在病房护士长领导和科内主管护师的指导下进行工作。2参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。3参与危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作。带领护士完成新技术、新业务的临床实践。4协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理工作。5参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。主持本病房的护理查房。6协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制订学习计划，组织编写教

9、材并担任讲课。对护士进行技术考核。7协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。8对病房出现的护理不良事件进行分析，提出防范措施。（四）护 士1在护士长领导和护师指导下进行工作。2认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱和各项护理措施。3严格执行查对及交接班制度，防止不良事件的发生。4巡视病人，密切观察病情变化，发现异常及时报告与记录。5认真做好危重病人的抢救及疑难病人的护理工作，不断学习，积累经验。6协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。7做好卫生健康宣教工作，改进护理工作。8做好病房管理、消毒隔离，物资药品材料请领和保管等工作。9参加业务学习和护理

10、病例讨论、护理查房和护理科研，参加各项培训和考核，完成规范化培训及继续教育工作。附1：专科护士职责1在病区护士长的领导下，指导本专科病人的护理工作。2承担本专科病人的护理会诊、护理门诊及相关的专科护理工作；对专科病人进行护理评估，制定护理计划并组织实施及评价效果。3负责本专科病人的健康教育实施，开展健康知识讲座，为病人、家属和医护人员提供专科咨询服务。4为临床护士进行专科知识和专科技能的培训和考核，不断提供本专科最新进展及前沿知识。提供本专科疾病的最新护理知识和护理措施。5掌握本专科新技术、新项目，了解本学科发展的动态，开展科研，应用本专科新知识，丰富本专科知识体系，提高护理质量。附2：教学护

11、士职责1向实习生介绍病区情况，包括环境、病种、物品仪器、人员状况及规章制度解除实习生的陌生心理。告诉实习生带教计划，使实习生了解教学目的，调动教学双方的积极性，更好地完成教学计划。2实行过程中，注意塑造实习生的护理理念，建立整体护理观。采用多种教学方法传授护理知识和技能。3注意培养实习生的观察能力。指导实习生应用护理程序，并以医学和护理理论为基础，提出重点，进行分析。培养实习生的团队精神，及与其他医护人员合作的能力。4组织教学查房，指导本科室实习生实践护理查房。认真审批实习生实习日志和护理病历。5在带教过程中，严格遵守“放手不放眼，放做不放教”。对实习生的实习工作要有计划地进行检查、督促，发现

12、问题及时予以纠正。6定期召开实习生座谈会，听取实习生意见。7当一科实习结束时，带教老师需认真客、观填写实习生实习手册，保证教学的连续性。三、各类护理人员职责（按护理岗位）（一）病房护士长岗位职责1、在护理部或科护士长的领导下进行工作，负责本病房护理业务、科研、教学、病房管理和病房内外的联系工作。制订本病房具体计划,并组织实施。2、根据护理部及科内工作计划，有计划安排病房工作重点，做到日有安排、周有重点、月有计划。3、督促检查保证各项规章制度的贯彻落实，按护理质量考核标准进行质量控制。定期检查执行情况。参加医嘱大查对。发现问题及时处理，以防止护理不良事件发生。4、组织危重病人的抢救工作，随同科主

13、任和主治医师查房，并参加病例的讨论，进一步了解对护理工作的要求。组织护理查房，护士业务学习及护生临床教学，提高护士业务水平及带教能力，定时考核。5、负责病房的药品、医疗仪器、医疗表格、文具和日用物品等的领取、检查、保管和维修工作。6、协助解决护士工作、学习、生活中存在的问题，并做好思想工作，发挥每个人的积极性和主观能动性。召开工休座谈会，征求意见改进工作。7、定期与科主任讨论病房工作中存在的问题，制定护理工作计划，定期进行工作总结。（二）门诊护士长岗位职责1、在护理部或科护士长领导下和门诊部主任业务指导下，负责本科室护理行政管理。2、制订护理工作计划，负责护理人员分工排班，检查本科室护理质量。

14、3、督促护士认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防护理不良事件。4、教育护士保持良好的服务态度，检查指导各诊室开诊准备及卫生宣传工作。5、督促保洁人员保持门诊的整洁，并及时供应开水和饮具。检查护士和卫生员工作完成情况，做好消毒隔离工作。6、组织护士业务学习，检查指导实习护士的工作，开展护理科学研究。（三）急诊室护士长岗位职责1、在护理部或科护士长领导下和科主任业务指导下工作。2、督促检查、组织安护士配合医师做好急诊抢救工作。经常巡视观察室病人，确保各项护理措施落实。3、督促指导护士认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防不良事件。4、加强业务训练，提高急诊急救业务的专科知识和技术水平，组织护

15、理查房和业务学习，积极教学和科研工作。5、督促检查各种急救药品、器材，定量定位放置，保持性能完好。负责抢救仪器、物品、被服的计划请领和报销工作。6、负责护士排班，制定工作计划，检查护理质量，总结经验。7、负责做好消毒隔离，保持室内外清洁、整齐、安静，防止交叉感染。（四）手术室护士长岗位职责在科护士长领导下，根据护理部、大科工作计划，全面管理手术室各项工作，包括教学、科研及手术室人力、物品、环境管理等。1、在护理部主任、科护士长的领导下，负责本科室的行政管理、护理工作和手术安排。2、负责制订护理工作计划，组织实施，督促检查。根据手术任务，科学分工，合理安排。3、督促护理人员认真执行手术室各项规则

16、和技术操作常规，严格要求遵守无菌操作规程。4、负责手术室医院内感染管理工作。5、指导并参与新开展项目、重大、疑难及复杂手术。6、负责手术室的器械、药品、敷料及卫生设备等的管理、请领、报销工作。做好急诊手术用品和抢救用品与药的物的准备工作，保持良好的备用状态。检查毒、麻、限制药及贵重器械的管理情况。督促手术标本的保管和及时送检。7、负责手术室护理工作质量管理。负责接待参观事宜。8、负责制订手术室护士继续教育、护理业务学习计划并实施，定期对护理缺陷进行分析并提出预防纠正措施。9、负责手术室实习带教的安排，重视护理科研活动。（五）综合重症监护室（ICU）护士长岗位职责1、在科护士长的领导及科主任的业

17、务指导下，负责本病区的护理行政管理和业务工作。 2、督促护士严格执行各项规章制度，检查各项措施的实施，严防护理不良事件。 3、主持晨会交班即床头交接班，根据病人的病情需要，合理调配护士工作。 4、随同科主任、主治医师查房，参加科内会诊、疑难危重症及死亡病历讨论。 5、组织并参与危重症病人的抢救。 6、检查仪器、急救物品、贵重药品，保证仪器性能良好，药品齐全并作记录。7、检查各项表格的记录情况，保证其完整性与准确性。 8、检查各种消毒与灭菌物品并作记录。 9、负责护士继续教育的管理，制定各级护理人员培训计划，负责组织护理查房、护理会诊。10、组织本科护理科研工作，积极参加学术交流。11、积极听取

18、医师及病人的意见，不断改进病房管理工作。12、负责科室临床教学工作的管理和实施。（七）供应室护士长岗位职责1、在护理部及相关职能部门的领导下，负责科内业务技术、教学、科研和行政管理工作。2、负责指导科室年度工作计划和质量监测控制方案，并组织实施、检查、总结、记录。3、制定并完善紧急风险预案和突发事件处理流程，确保措施有效落实。4、督促本科室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防护理不良事件的发生。5、定期督促检查清洗设备、灭菌器的效能，定期检查仪器和灭菌效果的监测结果。发现异常，立即上报检修。6、负责医疗器材、敷料、药品、物资的请领、报损工作。7、组织下送下收，了解所供应器材、敷料的

19、使用情况，征求意见，改进工作。8、组织开展技术革新、业务学习、不断调整工作流程，提高工作效率。（八）血液净化室护士长岗位职责1、在护理部或科护士长领导下工作。2、根据血液净化室的情况和护士的能力及要求，合理安排班次。3、实施全面质量控制，保证各项规章制度的落实。督促检查各级各类人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防护理不良事件的发生。4、做好本科室院内感染控制及消毒工作。按照规定做好相应的监测。经常检查仪器的使用情况，有问题及时报告医生。5、定期了解病人及家属的意见，及时改进工作。6、负责物品请领。7、有计划组织护士业务技术培训，及时掌握新仪器、新技术的操作，并定期组织考核。各级护理人员

20、职责（按护士能级）（一）N0级护士职责1.认真执行各项规章制度，岗位职责和护理技术操作规程，落实患者安全目标。2.落实责任制整体护理，为患者提供全程、全面、专业化的护理服务。3. 根据分级护理要求观察患者病情变化，发现异常情况及时报告并处理。4.与患者及家属进行有效沟通，开展健康教育，心理护理和康复指导。5.在上级护士的指导下完成所分管患者的各项治疗，协助医生进行诊疗工作，负责采集各种检验标本。6.按要求书写各项护理文书。7.按要求完成规范化培训与考核。8.按照医院感染管理要求落实医院感染的预防与控制工作。9.指导、督促保洁员和护理员的工作。10. 未获得执照的护士应在上级护士指导下进行各项治

21、疗及护理工作（二）N1级护士职责1严格执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程，落实患者安全目标。2运用护理程序实施责任制整体护理，按照护理分级要求为患者提供全程、全面、连续 、专业化的护理服务，在上级护士的指导下护理危重患者。3完成所分管的各项治疗及护理工作，协助医生进行诊疗工作。4按照医院感染管理要求落实医院感染的预防与控制工作。5完成各项护理文书书写。6指导下级护士进行临床护理实践。7按要求完成岗位培训与考核。8指导、督促保洁员和护理员的工作。（三）N2级护士职责1.严格执行各项规章制度、岗位职责和护理操作规程，落实患者安全目标。2.运用护理程序实施责任制整体护理，为患者提供全程、全

22、面、连续、专业化的护理服务，能独立护理危重患者。3. 按照分级护理要求完成所分管的各项治疗及护理工作，协助医生进行诊疗工作。4.按照医院感染管理要求落实医院感染的预防与控制工作。5.指导下级护士进行临床护理实践，并参与临床带教工作6.完成各项护理文书书写。7.协助护士长进行病房管理。8.按要求完成岗位继续教育培训与考核。9.参与护理科研、新技术、新业务，积极撰写护理论文。10.指导、督促保洁员和护理员工作。（四）N3级护士职责1.认真执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程，落实患者安全目标。2.履行责任护士的岗位责任，熟练掌握基础护理、专科护理技能，熟练运用护理程序独立准确评估、判断和处

23、理本专业护理问题。3.全面落实临床护士工作职责，保证分级护理工作落实到位。4.主持科内护理查房、危重症及疑难病例讨论，参与护理会诊，提升护理业务水平。5.熟练掌握抢救的各类技能操作，在突发事件及危重症患者救治中发挥重要作用。6.能较好地独立承担临床教学工作，承担专科护士、进修护士及实习护士的临床带教工作。7.实施循证护理，提供专科领域的信息及建议。8.承担或参与院级以上科研课题，开展或参与新技术、新业务，撰写护理论文。9.参与相应专科护理小组工作，提升专科护理水平。10.参与护理质量管理工作。（五）N4级护士职责2.分管病房疑难、危重患者或新开展手术、大手术患者，实施责任制整体护理工作。3.指

24、导下级护士进行临床护理实践，开展护理查房、会诊和疑难病例讨论。4.协助护士长制定本专科护理工作指引，完善专科护理工作标准，护理质量评价标准。5.发挥助手和参谋作用，发现问题及时向护士长汇报，提出改进意见。6.及时了解学科发展动态，向护士长提供信息资料和管理建议。7.协助制定本科室分层次教学计划，组织并参加具体教学活动。8.协助护士长组织本科室护士的培训及考核，承担教学任务，审核继续教育学分。9.承担或参与市级以上科研问题，指导护士开展护理科研及撰写护理论文。10.协助护士长做好病房管理，参与科室护理质控管理，必要时代理护士长工作。各岗位护理人员职责一、病区护理人员职责（一）病房护士长（二）护理

25、组长 1、在病区护士长的领导下负责本组病人的护理计划、实施。2、早会前巡视病房，评估病人，重点巡视新病人和危重病人，检查晚夜间、展问护理落实情况。3、参加早会，听取夜班报告，床边交接班，做好自我介绍。4、整理病人床铺，协助病人物品定点定位放置，保持病室整洁。巡视病房，全面了解病情，观察输液情况，落实本组病人的各项治疗护理工作。5负责本组病人护理质量并对本组病人实施整体护理，运用护理程序帮助病人解决现存和潜在的健康问题。6、接待新病人，带领本组护士进行入院介绍（环境、工作人员、院规），收集资料。及时完成病人入院评估。严格执行各项护理技术操作常规，发现病情变化及医嘱有可疑情况，应立即报告医生及护士

26、长。负责各项护理措施的全面落实，及时准确地向病人交代手术及特殊检查注意事项，及时填写各项护理记录。7、做好健康指导，疾病知识宣教。负责出院、转科终末处理，严格落实消毒隔离制度。8、指导助理护士和实习护士的带教工作。指导护理员、保洁人员工作，保持病室的整洁、安静、舒适、安全及空气清新。9、书写交班报告，严格床边交接班。（三）责任护士1、参加早会，听取夜班报告，参加床边交接班。按护理程序评估病人的健康状况，实施整体护理，做好护理记录。2、按病人护理等级进行晨、晚间护理，包括危重病人的口腔及皮肤护理、饮食护理和心理护理。3、巡视病房，严密观察病情变化，了解治疗反应，如发现异常须立即通知医生，做好应急抢救及记录。4、负责所管床位病人的各项检查、治疗、护理工作。按医嘱测量并记录病人体温、脉搏、呼吸及血压，记录液体出入量。5、执行有关临床护理的临时医嘱，指导护生与护理员的工作。6、负责接待新入院病人，做好护理