保安值班室管理制度Word文档格式.docx

1、5、维护及监督厂区及公司大门口的清洁卫生；6、维护公司交办的其它保卫事务。（如：厨房用餐纪律等）7、向行政部负责和适时高效完成行政部交付的任务；8、协助行政部门负责厂区范围内的消防安全等。三、门卫（保安）值班细则和任务1、遵守公司规章制度，态度和谐有礼，工作认真负责，不得在门卫室闲聊，保持工作精神饱满、精力旺盛；2、上班时间员工凭请假单外出，无单无据无相关主管人员授权批准的请假条、凭条、保安必须进行阻止其外出并作好登记；3、下班时间及假日员工进出厂区或宿舍应佩戴员工证，对未戴员工证者，门卫必须进行阻止，对违纪且态度恶劣者，上报行政部处理；4、门卫（保安）对在厂区乱吐痰及乱扔果皮纸屑垃圾杂物和在

2、车间吃早餐人员必须进行阻止和纠正，对违纪且态度恶劣者，上报行政部处理；5、被公司开除及离职人员，门卫凭批准后的出门单给予放行，并严格检查行李物品并进行登记备案；6、外来人员因公入厂，门卫应先以礼相待，先帮其联络，征得受访人同意后方可让其进入公司；7、公司职员上班时间进出厂大门，必须到保安室做好登记，写清原因，如请假、旷工或因公外出、去向、时间等；8、对提交的小件物品，信函、文件等应由保安代发，对进出的人员、车辆所携带的物品有疑问时，应及时询问相关人员加以确认无误后放行；9、严禁不明身份人员或来访人员，不能出示有效证件和不能说清被访人员姓名的来访者进入厂区。10、门卫（保安人员）应认真监督厂纪、

3、厂风、厂容、认真履行工作职责，维护公司的各项规章制度；11、夜间22：30关灯后定期对（保安值班室管理制度）员工宿舍进行巡查，发现不良行为、风气，及时阻止、纠止、指导。四、车辆进出管理1、自行车进入厂区必须要求推行进出、以示对公司的礼貌行为；、2、外来机动车辆进入，开门后引领其进入指定外来合适的停车位置，以便予通行；3、外来车辆的进出，必须对其作好详细记录，进出厂时间、公司名称、车牌号码。五、巡夜及遇突发事件的处理1、在晚间应对厂区范围进行巡视，防止公司的物品失窃，如果发现不负责造成厂里的财物被盗，一切损失由门卫承担；2、发生各种警报时不必惊慌（如台风、火警、盗警）应沉着冷静地通知和疏散相关人

4、员，遇有盗警时应先保护好现场，并迅速告知有关人员然后打电话报警；3、宿舍员工之间发生纠纷或打架斗殴等事件，知情后进行调解或劝阻，并通知行政部门及时处理；4、员工与领导发生纠纷或打架斗殴时，必须及时进行调解及劝阻，并尽量让事情平稳，然后再通知上级领导处理。六、门卫（保安）值班的权力1、有权对不遵守公司规章制度的人员进行提醒、警告或者处罚人民币5-15元不等；2、有权对公司的某些不良风气、习惯进行阻止、纠正及引导、教育等；3、有权对外来车辆（有疑问的）进行检查、记录、拒绝放行并通知行政部处理。七、本制度自公布之日起生效并执行。*有限公司篇二：办公楼门卫值班制度办公楼门卫值班制度第一条门卫承担平时值

5、班并由综合科管理，值班要坚守岗位，不得擅离职守。第二条节日或特殊情况下的值班，由综合科安排并组织管理。所有值班要按时交接班，严格交接登记手续并做好值班记录。接班人提前半小时到岗，交班人推后半小时离岗。值班期间如发生安全事故除及时报告外，由当班人负责处置。第三条值班人员要加强夜间巡逻，关好楼内电灯、水龙头和窗户，确保楼内安全，同时做好电话记录，如发生意外情况要果断处理并及时向有关领导报告，不得扣压，不得延误。第四条门卫对外来办事人员要主动热情，检查证件并进行登记，不得让无关人员进入办公楼内。第五条门卫负责本所上班人员车辆管理。停放在车棚内的自行车如发生丢失，由门卫负责赔偿。第六条加强办公楼管理，

6、凡属公共财物，未经领导同意一律不准带出。楼门下班后要关闭上锁，未经所领导同意，不得留宿外人。第七条维持办公楼门前秩序，不准在门前停放机动车辆、自行车和摆设摊点。第八条综合科对门卫工作进行监督检查，发现有脱岗现象或违犯本制度的现象，要及时纠正。篇三：门卫管理制度*公司保安管理制度第一条总则1.为了保障公司的正常工作秩序，规范公司的保安管理，特制定本制度。2.本制度适用于保安员和全体员工，保安管理由人事行政部负责第二条保安的主要工作范围1.全厂的消防工作：消防定期检查、消防事件处理、消防设备检查。2.全厂的安全防范：机器、设备、车辆、材料等的防盗、防破坏，各级领导及员工的人身安全，各种内盗、外盗、

7、联合盗的防范。3.在总经理、人事行政部的直接指挥下，应对各种突发事件。4.其他诸如生产协助、临时勤务等。第三条保安上班时间的形象要求1.着装整洁、规范。上衣衣扣不得随意解开，夏装上衣必须按要求插入裤中。2.对来访客户或客人要礼貌用语、言简意赅、不卑不亢。3.严禁值班时间睡觉、看书报、听音乐、扎堆聊天，一经发现，每次扣罚薪金10元。第四条保安人员编制及排班1.公司保安队保安员两名。2.保安员受人事行政专员领导，直接对人事行政经理汇报工作。13.保安上班采用两班轮值制，早班8:0018：00，夜班18:008:00，每班1人，接班人员须提前15分钟与上一班进行交接，保安员按交接时间打卡计算考勤。4

8、.保安员要随时检查、监督厂内外安全防范情况。5.保安员除在巡逻时，其余工作时间都必须在值班室内。若发现在非巡逻时间不在值班室的每次扣罚薪金10元。第五条保安工作职责1.保安员必须严格遵守厂规厂纪，并严格按照厂规厂纪的要求对违反厂规厂纪的员工进行处罚申报。2.按时间开闭工厂大门，早上7：00开放，晚上23：30关闭。3.公司员工在下班后保安员应到办公楼、厂区巡查，发现门、窗、照明灯具、水龙头等未关或者是未关牢的，将其关好，每日检查消防设备是否完好。4.保安员需按公司规定的时间关闭公共场所、厂区照明灯。5.除人事行政部之外的人员在非打卡时间严禁进入值班室，一经发现，员工每次扣罚薪金5元，保安员每次

9、扣罚薪金10元。6.接待室的锁匙由当班保安员持有，在公司领导需要使用时对其开放，其余时间一律关闭。7.食堂后门的开闭由保安员负责，早上6：50开放，晚上23：00关闭。第六条保安监督权限1.考勤监督：保安员必须在早上7:308:00，12:0012:30，13:0013:30，17:3018:00对员工考勤进行监督，对帮他人代打卡者、考勤作弊者进行处罚申报，隐瞒不报者每次扣罚薪金10元。2.就餐监督：保安员必须在就餐时间对公司员工就餐情况进行监督，配合食堂对违反食堂管理制度者进行处罚申报。3.行为监督：对厂区内不符合厂规厂纪的行为进行处罚申报（如在非吸烟区吸烟、上班时间玩手机等）。4.出入登记

10、：公司对出入工厂的人、车、物实行严格的登记制度，所有出入人、车、物的时间由保安员据实填写。任何拒绝登记的，保安员有权拒绝其出入。5.人员登记：任何出入工厂大门的人员，包括本公司员工都必须自觉履行出入登记手续。本公司员工出入大门只须签名，同时将厂牌压在保安值班室。外来人员须出示有效证件（身份证、驾驶证或厂牌），亲自填写姓名及证件号码。同时将有效证件押在保安值班室，离厂时返还其有效证件。6.车辆及货物登记：出入工厂大门的车辆，必须履行登记手续。所有车辆的车牌号由保安员据实填写。7.外部小车或客车：须由车辆驾驶员出示有效证件（身份证、驾驶证或厂牌），亲自填写姓名及身份证号码，以及随车人员数量、姓名（

11、根据情况）等。8.外部货车：须由车辆驾驶员出示有效证件（身份证、驾驶证或厂牌），亲自填写姓名及身份证号码，以及随车人员数量和姓名（根据情况）、随车货物名称和数量等。9.内部小车或客车：由保安员车填写随车人员数量、姓名（根据情况）等。10.内部货车：货物车辆有审批的放行条才能放行，否则保安员有权不给予放行，将情况查明后才能放行，无审批放行条而当班保安擅自放行的每次扣罚薪金20元。如果因此造成公司损失的，根据损失大小追究保安员经济责任并进行行政处罚。11.每日的处罚申报单必须在次日10：00前交人事行政专员处，放行条在每周一上午10：00前上交到人事行政专员处。第七条巡逻1.定时巡逻：保安员须在每个整点时刻在工厂周围、工厂内部、办公室进行3巡逻和巡查，对可疑情况和处罚情况进行记录。每次巡逻时间不能超过5分钟，巡逻时锁好值班室门窗。2.夜间巡逻：在大门关闭后，不定时的进行巡回检查，发现有可疑之处要立即报告上级和协助处理。第八条本制度未尽事宜按公司有关规定执行。第九条本制度自批准之日起执行。本制度解释权归人事部行政处。