见习工业工程师综合考试Word文档格式.docx

1、 了解企业工业工程师要求具备什么样的知识结构 树立IE意识 掌握方法研究的概念 掌握作业测定的定义第三章 程序分析 熟悉程序分析的基本概念 熟悉工艺程序分析的概念 熟悉流程程序分析的概念 熟悉布置和经路分析概念 了解管理事务分析概念第四章 作业分析 熟悉作业分析的概念 熟悉人机作业分析的概念 熟悉联合作业分析的概念 熟悉双手作业分析的概念第五章 动作分析 熟悉动作分析的基本概念 熟悉动素的概念第六章 秒表时间研究 熟悉秒表时间研究的基本概念 熟悉正常时间的概念 熟悉宽放时间的基本概念与宽放率 熟悉标准时间的概念第七章 工作抽样 掌握工作抽样的基本概念第八章 预定时间标准 熟悉预定时间方法的基本

2、概念 熟悉模特法（MOD）的概念 熟悉方法时间衡量（MTM）的概念 熟悉工作因素法（WF）的概念第九章 标准资料 熟悉标准资料法的概念第十章 学习曲线 了解学习曲线的概念 了解运用莱特公式进行学习率计算 了解运用学习曲线预测作业时间 了解学习率与学习系数之间的关系第十一章 现场管理方法 掌握现场管理的方法和常用工具 熟悉“5S”的概念，掌握“5S”管理的方法 熟悉看板的概念与看板管理方法 掌握企业现场定置管理的方法第十二章 工作分析与设计 了解工作分析的概念 了解工作设计的概念 了解工作分析的方法及其选择应用 了解工作设计与工作分析有何区别与联系2. 基本工具和方法 熟悉工作研究的对象 熟悉作

3、业系统的构成 了解工作研究的特点 掌握工作研究的主要内容 熟练掌握“5W1H”、“ECRS”四大原则加一表方法 掌握工作研究的分析过程 了解工作研究有哪7大步骤 了解工作研究的目的 了解工作研究的层次 掌握工艺程序分析与方法 掌握流程程序分析的方法 掌握布置和经路分析的方法 了解管理事务分析的方法 掌握人机作业分析的方法 掌握联合作业分析的方法 掌握双手作业分析的方法 了解标准资料的建立方法 了解标准资料的编制步骤 掌握机械加工、装配、冲压等几种典型作业的标准资料 了解MTM法的基本原理与方法 了解WF发的基本原理与方法 掌握MOD法的基本原理与基于MOD发的标准时间计算方法 熟悉工作抽样的原

4、理 掌握工作抽样的方法 掌握动作分析方法 掌握动素分析方法 掌握动作经济原则 了解影像分析法 掌握秒表时间测量的过程 掌握秒表测时的标准时间计算方法 了解作业评定 了解常用的评定方法3. 案例应用和计算 熟练运用程序分析技术进行生产现场改善 熟练运用作业分析技术进行生产现场改善 熟练运用动作经济原则进行生产现场改善 熟练运用误差界限法计算观察次数 熟练运用秒表测时方法进行标准时间计算 熟练运用工作抽样法进行标准时间计算 熟练运用MOD法进行标准时间计算五：样题一、选择题1. 工作研究的对象是（ ）。 作业系统 生产系统 管理系统 制造系统2. 作业系统由（ ）构成。 人、材、物 输入、转换机构

5、、输出 计划、组织与控制 设备、资金、人力3. 工作研究的特点是（ ）。 提高生产效率和效益 降低成本 提高质量 节省资金4. 工作研究的主要内容（ ）。 方法研究与作业测定 程序分析与动作分析 方法研究与时间研究 方法时间研究与秒表测时5. 工作研究的分析技术（ ）。 “5W1H”、“ECRS改善技术” “5W1H”与动作经济原则 程序分析与作业分析 “5W1H”、“ECRS四大原则”加一表 6. 双手作业分析的作用是指（ ）。 研究双手的动作及其平衡 降低双手的疲劳强度 减少双手的动作次数 充分发挥右手的能力7. 采用秒表时间研究进行作业测定时，采用的调查方法是（ ）。 重点调查 全面调查

6、 抽样调查 全程跟踪调查8. 秒表时间研究的适用对象是（ ）。 重复进行的操作 不重复进行的操作 复杂的操作 重要的操作9. 设在秒表时间研究中，先对某操作单元观测10次，得其延续时间分别为5，5，6，7，5，6，8，6，6，8，现要求误差界限控制在5%以内，取置信度为95，求应观测多少次？ 46 48 50 5210. 某设备的开动率（或作业率、工作率）为75%，若取绝对精度为3%，观测次数为（ ）。 733次 833次 500次 100次11. 正常时间等于（ ） 观测时间评定系数 观测时间宽放系数 观测时间（1+宽放率） 标准时间评定系数12. 宽放的种类通常划分为（ ）。 私事宽放、疲

7、劳宽放、延迟宽放和政策宽放 操作宽放、疲劳宽放、生理宽放和政策宽放 私事宽放、疲劳宽放、生理宽放和延迟宽放 私事宽放、疲劳宽放、生理宽放和政策宽放13. 标准时间包括（ ） 正常时间+宽放时间 观察时间+宽放时间 正常时间+准备时间 正常时间+等待时间14. 标准资料的涵义是（ ）。 将作业测定所获得的大量数据分析整理，编制而成的某种结构的作业要素（基本操作单元）正常时间值的数据库。 将作业测定所获得的大量数据分析整理，编制而成的观察时间值数据库。 将作业测定所获得的大量数据编制而成的一种数据资料库。 将作业测定所获得的大量数据分析整理后编制而成的一种资料库。15. 标准资料按实施范围可分为（

8、 ）。 国家标准、行业标准、地方标准和企业标准。 国家标准、行业标准、企业标准和合同标准。 国家标准、地方标准、单位标准和合同标准。 国家标准、行业标准、企业标准和合同标准16. “5S”的含义 清理、清扫、清洁、整顿和环境 清理、整顿、清洁、清扫和素养 整理、整顿、清扫、清洁和素养 清理、整顿、清洁、清扫和素养17. 整理的意思是（ ）。 科学布局，取用快捷 要与不要，一留一弃 清除垃圾，美化环境 整顿物品、清理环境18. “5S”活动常用的工具有（ ）。 红牌、看板、定点拍照、推置图、查核表等 红牌、黄牌、照片、检查表、对比表等 红牌、黄牌、看板、照片、对比表等 红牌、黄牌、看板、照片、检

9、查表等19. 模特法中的时间单位为1MOD，相当于手指移动（ ）cm的距离，平均动作时间为（ ）s。 3.0、0.143 2.5、0.129 2.0、0.120 1.8、0.10020. 作业分析的基本类型有（ ）。 人机作业分析、联合作业分析、双手作业分析 程序分析、流程分析、工序分析 操作系统、动作分析、程序分析 单机作业分析、双机作业分析、多机作业分析二、简答题1. 工作研究的内容包括那些内容？相互之间的关系如何？2工作研究的步骤是什么？3生产率从本质上讲反映的是什么？4工作因素简易法（WF）的基本原则是什么？其时间单位是什么？5在模特法中，当两手都需要注意力时，时间值如何计算6简述模特

10、法的动作分类7何谓学习率？何谓学习系数？两者有何关系？8产品制造过程中浪费的种类主要有哪七种？9现场管理的方法主要有哪几种？10企业现场定置管理的主要内容是什么？三、综合分析题1. 下表列出6组双手操作动作，试对每组双手操作情况进行综合分析，并求出MOD值。两手均需要注意力时的动作，左手先做。（1）左手：M3G1、M3P0；右手：M4G1、M2P0。（2）左手：M3G1、M3P2；M3G3、M3P0。（3）左手：M4G1、M4P0；M3G3、M2P2。（4）左手：M4G1、M4P2。（5）左手：M4G3、M3P5；M5G1、M3P5。（6）左手：M3G3、M2P2；M4G3、M3P0。2. 根

11、据下列内容进行模特分析，并计算模特值：（1）伸手（15cm）握取二极管，拿到身前；（2）看清极性，改变方向；（3）插入仪器内，眼看仪表表头并判断；（4）走5步伸手握取一个螺栓。3. 下表为一操作者装配垫圈和螺栓的左、右手动作分析，操作中，双手各自独立装配相同的产品，且双手同时动作，试进行：（1）综合分析；（2）计算正常时间；（3）若放宽时间为正常时间的15%，求标准时间。动作说明左手右手综合分析模特值1取放橡皮垫圈M4G3M3P2M3G3M3P22取放固定垫圈M3G3M3P53取放螺栓M3G1M2P24取放装配件M3P04某企业生产型号的机床100台，已知第100台工时消耗为2000小时，其学

12、习率为80%，如再生产10台，预测这10台的平均工时应制定在一个什么水平上才较合理？人因工程学考核大纲人因工程学第一章：基本知识人因工程学的定义和发展历史、人机系统、人的可靠性、系统可靠性、基本原理和研究方法（研究地点选择、变量选择、被测者选择、数据收集、数据分析、变量范围检验、因变量的要求）第二章：人体生理特性神经系统、视觉（近视、远视等视觉异常）、视觉特性（视力、视角、视野、视力范围、错觉）、视觉工效；听觉、嗅觉；作业姿势的基本类型、确定作业姿势的一般原则、人体能量代谢及测定、我国劳动强度分级标准、最大能量消耗界限、疲劳的测定和控制调节第三章：人体测量静态测量、结构化的人体测量数据、数据的统计含义（适应90%使用者）、人体着装结构尺寸；动态测量、活动空间、伸展域；基准点、工作面、座椅设计、GB10000-88中国成年人人体尺寸使用和计算、第四章：累积损伤疾病与操作工具设计累积损伤疾病、产生累积损伤疾病的原因（受力、重复、姿势、休息）、与手有关的累积损伤疾病；合理的工具设计（保持手腕伸直、使组织压迫最小、减小手指的重复活动、安全性）第五章：方法研究工作研究、方法研究、作业测定、方法研究的目的、方法研究的具体内容、方法研究的基本程序、疲劳的测定方法、过程分析、生产流程分析、工艺流程分析、作业分析、人-机作业分析、动作分析第六章：作业测定作业测定的概念、工时消耗分类、工时的计算、