全国人设窗口单位业务技能练兵比武题库2Word文件下载.docx

1、B 地域C 区域D 地方第 4 题人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要提出，通过订单、定向和定岗式培训，对农村未升学初高中毕业生等新生代农民工开展就业技能培训，为有创业意愿的农民工提供创业培训，累计开展农民工培训（ ）万人次。A 1000B 2000C 3000D 4000第 5 题规划司根据中华人民共和国标准化法实施条例第十八条规定，国家标准、行业标准分为强制性标准和（ ）标准。A 推荐性B 建议性C 通用性D 普适性 A第 6 题规划司人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要提出，在全国建成一批技能大师工作室、1200个高技能人才培训基地，培养（ ）万名高技能人才。A 600B

2、 800C 1000D 1200 C第 7 题规划司根据中华人民共和国标准化法（2017年修订）第十六条规定，制定推荐性标准，应当组织由相关方组成的（ ），承担标准的起草、技术审查工作。A 标准化起草组B 标准化编制组C 标准化技术委员会D 标准化管理委员会第 8 题规划司人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要提出，职工和城乡居民基本医疗保险政策范围内住院费用支付比例稳定在（ ）左右。A 60%B 70%C 75%D 80%第 9 题规划司县级以上人民政府统计机构和有关部门统计调查取得的统计资料（ ）。A 应当全部公开，供社会公众查询B 应当全部保密，不予公开C 可以公开，但不允许社会公

3、众查询D 除依法应当保密的外，应当及时公开，供社会公众查询第 10 题规划司我国实行的统计管理体制是（ ）。A 统一领导、集中负责B 统一领导、分级负责C 分级领导、集中负责D 分级领导、分级负责第 11 题规划司统计法规定，统计调查项目包括（ ）。A 国家统计调查项目、部门统计调查项目和民间统计调查项目B 国家统计调查项目、部门统计调查项目和地方统计调查项目C 国家统计调查项目、地方统计调查项目和民间统计调查项目D 部门统计调查项目、地方统计调查项目和民间统计调查项目第 12 题规划司人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要提出，健全事业单位人事管理政策法规体系，其中不包括：A 制定事业

4、单位交流规定B 制定事业单位工作人员考核规定C 制定事业单位人事管理条例D 制定事业单位工作人员奖励规定第 13 题规划司统计人员应当坚持实事求是，恪守职业道德，对其负责收集、审核、录入的统计资料与统计调查对象报送的统计资料的（ ）负责。A 一致性B 及时性C 完整性D 真实性第 14 题人事司根据人力资源社会保障部关于建立窗口单位作风建设长效机制的意见要求，“加快人力资源和社会保障领域国家、部颁和地方标准的制（修）订进程”属于加强：A 规范化建设B 专业化建设C 信息化建设D 服务平台建设第 15 题规划司人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要提出，全面发行和应用社会保障卡，持卡人口覆

5、盖率达到（ ）%，实现社会保障一卡通。A 80B 85C 90D 95第 16 题人事司根据人力资源社会保障部关于建立窗口单位作风建设长效机制的意见要求,“大力推进网上经办，探索与银行、电信等社会服务组织网络对接，加强云服务、大数据服务平台的研究与应用”属于加强：第 17 题规划司统计法规定，统计调查项目的审批机关应当对统计调查项目的（ ）进行审查。A 合法性、规范性、科学性B 合法性、必要性、可行性C 必要性、可行性、科学性D 必要性、科学性、规范性第 18 题人事司根据人力资源社会保障部关于建立窗口单位作风建设长效机制的意见要求，以下关于完善窗口单位顺畅运行体制机制的表述不正确的是:A 坚

6、持“服务上移、转变职能、综合协调”原则B 理顺行政部门与窗口单位的关系C 整合窗口单位服务资源D 加强区域协同第 19 题规划司对未标明统计法所规定的法定标识的统计调查表，统计调查对象（ ）。A 有义务填报B 在统计机构说明情况后填报C 有权拒绝填报D 有义务举报第 20 题规划司中华人民共和国国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要提出，实施劳务对接工程，加强就业指导与服务，通过与区外劳务需求对接引导青壮年劳动力输出，实现（ ）万人转移就业脱贫。B 1200C 1500D 2000第 21 题规划司根据中华人民共和国标准化法（2017年修订）第二十九条规定，标准的复审周期一般不超过（ ）年。A

7、 3B 4C 5D 6第 22 题规划司人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要提出，实施万名专家服务基层行动计划，每年组织开展（ ）期左右专家服务活动，建设一批国家级专家服务基地，引导专家深入基层服务。A 100B 120C 150D 200第 23 题规划司根据中华人民共和国标准化法实施条例第十一条规定，对需要在全国范围内统一的（ ）类技术要求，应当制定国家标准（含标准样品的制作）。A 7B 8C 9D 10第 24 题人事司根据人力资源社会保障部关于建立窗口单位作风建设长效机制的意见要求，“把好进人关，优先遴选品质好、业务精、沟通能力强的人员进入公共服务队伍”属于加强：第 25 题规

8、划司统计法规定，统计调查、统计报告、统计监督是（ ）。A 统计机构和统计人员独立行使的职权B 统计机构和统计人员的义务C 统计调查对象的权利D 统计调查对象的义务第 26 题行风办人力资源社会保障领域事项清单和办事指南发布后，要根据（）等情况，及时做出调整A 设定依据的立改废释B 机构和职能调整C 信息化手段应用D 经办模式升级 A,B,C,D第 27 题行风办按照人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见（人社部发201875号）要求，必须编制本级事项清单的有：（）A 人力资源社会保障部B 各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅（局）C 各地市人力资源

9、社会保障局D 各县（区、市）人力资源社会保障局第 28 题行风办事项清单和办事指南编制工作，要与简政放权、转变政府职能结合起来，归并整合（）相近的事项A 业务B 名称C 流程D 材料 A,C,D第 29 题行风办进一步加强人社系统行风建设工作，要严肃查处（）等问题A 吃拿卡要B 办事手续繁琐、办理时间过长C 要求开具奇葩证明D 办理结果严重偏颇失实第 30 题行风办全面推进政务公开，大力推进人力资源社会保障部门决策、执行、管理、服务和结果公开，保障人民群众的（）A 知情权B 参与权C 表达权D 监督权第 31 题行风办按照人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单

10、的指导意见（人社部发201875号）要求，必须编制系统事项清单的有： A,B第 32 题行风办省级人力资源社会保障部门对照全国人力资源社会保障系统事项清单，统筹本地区办事指南编制工作，实现办事指南（）A 要素规范B 编码规范C 安全规范D 样式规范 A,D第 33 题行风办省级人力资源社会保障部门对照全国人力资源社会保障系统事项清单，统筹本地区事项清单编制工作，实现同一事项（）A 编码统一B 名称统一C 符号统一D 标准统一 A,B,D第 34 题行风办人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见指出，地方设定超出上级规定范围的公共服务事项，必须有（）作为

11、设定依据A 省级政府规范性文件B 省级人社部门文件C 地方性法规D 地方政府规章第 35 题行风办人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见指出，地方设定超出上级规定范围的行政审批事项，必须有（）作为设定依据 C,D第 36 题行风办“三个入口”登记合并为“一个入口”，是优化业务流程、提升便民服务水平的一项具体措施，工作目标是：2018年底前，完成（）“三个入口”登记合并为“一个入口”A 企业年金方案备案B 劳动用工备案C 社会保险登记D 就业失业登记 B,C,D第 37 题 对虽有设定依据但不符合深化“放管服”改革要求和经济社会发展需要的事项，以及调整对象消失、多年不发生管理服务行为的事项，要按权限主动取消或提出取消的建议。A 正确B 错误第 38 题 人力资源社会保障审批服务事项合并后，形成的新事项依据事项权重，以最重要的事项为该事项名称。 A 正确第 39 题 “互联网+人社”是贯彻落实“互联网+”、大数据等国家重大战略