特殊教育学校教研活动方案.docx

1、特殊教育学校教研活动方案非凡教育学校教研活动方案 为完善非凡教育学校标准化学校建设，提高非凡教育学校对儿童的教研实效，制定了教研活动实施方案，以下我给大家介绍关于非凡教育学校教研活动方案的相关资料，希望对您有所帮忙。 非凡教育学校教研活动方案一 为了更好地贯彻落实xx届三中全会和凤城市20XX年教育工作会议精神，推动教学改革向深水区挺进，加强校园环境建设和治理，促进学校早日步入省特教标准化学校行列，特制定我校20XX年工作计划。 一、工作思路 紧紧围绕学校三年进展规划，以深化课堂教学改革为中心，以规范科学治理为基础，以创设良好校园环境为重点，坚持“以人为本、可持续进展”的办学理念，加强干部队伍

2、建设，聚焦老师专业化进展，创新校本教研模式，完善“融情、补偿、应用”课堂教学模式，努力打造有效课堂，提高育人质量，凸现办学特色，努力办好人民满足的非凡教育。 二、工作目标 (一)规范治理 1、健全民主机制，抓实校务公开 修订学校治理各项规章制度，进一步健全议事规则，完善民主决策程序，依法健全教职工代表大会制度。对评优评先、年度考核、重大经济支出等涉及老师利益的热点问题严格履行决策程序，让学校治理在阳光下运作，透明而公开，不断提升学校治理的科学化、民主化和规范化水平。 2、推行目标式治理，明确各层级责任。各层面、各部门领导依据学校的育人目标，结合本部门的工作任务性质和特点，将主体目标分解细化为具

3、体的工作目标，制定出具有特色的工作计划和实施细则。学校采用逐级考评的方式进行跟踪考核、量化评选、竞赛展示和成果验收，并将此成绩纳入年度考核。 3、抓实档案治理，迎接“创强检查”。为保证我校在20XX年辽宁省教育强县检查活动中能顺利过关，将学校档案工作细化，责任到人。各部门负责人按照上级下发的工作治理细则开展工作，力争档案资料齐全、完善，借创强检查契机，推动学校治理向科学化、规范化、电子化轨道迈进。 4、做好基地建设，发挥中心作用。20XX年，我校被确立为省残疾人职业技能培训中心，今年，按照上级要求对职业教育专业教室进行彻底装修，依据残疾人特点和市场需求为导向对职业教育专业进行科学规划，真正让他

4、们通过培训学会生存本事。借职业教育基地建设之机抓好其它专业教室建设，安排专人负责信息技术，定期进行老师专业设备使用技术培训，保证设备能有效运用到课堂教学中。 (二)队伍建设 1、干部队伍建设 (1)继续抓实干部队伍“五个一”，创建学习型领导班子。即每人每学期精读一本治理类书籍，发表一篇治理文章，深化教学一线调研，有一个专项研究课题，就所分管工作向老师做一次专题辅导。 (2)加强干部队伍考评治理，打造务实型领导班子。执行周例会、月学习、期反思领导班子工作制，强化学习，注重运用。推行责任追究连带制。平时，加强检查记录;学期末，召开领导班子专题民主生活会;年末对学校学科组长(部门负责人)以上的领导进

5、行考评，并将其成绩纳入各级领导岗位考核评价中，努力在实践中形成业务精、能务实、善治理、思维新、讲协作的团结凝聚的干部队伍。 2、骨干老师队伍建设 加强骨干老师评选、培育、治理、使用制度。仔细执行各级别骨干老师五年一认定政策;选派骨干老师外出学习;为其申请各级课题研究任务;安排其带徒弟、研发校本教材、参加课堂教学治理、为学校老师上观摩课和专题辅导。并做好上述各项工作的考评，将其成绩纳入各级骨干老师认定当中，促使骨干老师勇于研究、不断成长，切实发挥其引领、辐射作用。 3、加强老师专业化建设 贯彻落实和国家中长期教育教学改革和进展规划纲要(20XX-20XX年)关于优化老师队伍建设的要求，扎实推动我

6、校全员老师岗位练兵活动，主动营造在学习中工作、在工作中学习氛围，努力打造学习型组织，进一步提高老师实施新课程的专业能力与水平。 (1)师德修养大练兵 加强xx届三中全会精神、中小学老师违规暂行条例及教育政策法规的学习，增强广大老师教书育人的责任感和使命感，当好学生健康成长的指导者和引路人。夯实“三进二听一汇聚”和“志愿者为民服务”工作，利用校长信箱、校长热线电话、网上留言、校报宣扬、教学开放日家长走进课堂等渠道加强与家长的沟通，执行家长、学校、学生共同评价老师，促使老师争当深受学生喜欢的人民老师。 (2)教学能力大练兵 依据教学工作需求主动开展美工、书法、音乐、体育、教学等相关技能培训，充分利

7、用学校专业骨干老师资源，提升老师“五个一”能力。即一口标准的普通话，一手漂亮的三笔字、一笔形象的简笔画、一门出色的的专业特长、一篇像样的好文章。 (3)专业知识大练兵 主动开展45岁以下老师专业知识学习测试活动，引领青年老师深化钻研学科专业知识，拓宽知识面，注重跨学科相关知识的积累和衔接。借助年轻力量打造学习型组织，推动全校老师加强专业知识学习，努力提升自己专业素质。 (4)学科整合大练兵 借助省级下拨设备使用和省特校老师技能大赛等契机，广泛开展教育技术、康教结合等能力培训，通过课件制作大赛、教学评优等有效方式，提高老师应用现代化教育技术、远程教育资源和先进教育理念开展教学的能力。 (三)德育

8、工作 将德育工作具体落实到人头上，形成“人人有责任，事事有人管，时时有人抓，处处无疏漏，总体有协调”的德育治理体制。 1、加强德育工作领导，提高德育工作的熟悉 每月定期召开的德育会议，讨论德育工作中存在的不足以及探讨解决办法，力求做到发现问题解释解决，并组织班主任学习德育经验材料。在工作实践中每个班主任都要总结出具有自己特色的德育工作经验。于每年末举行一次德育工作经验沟通。量化班主任工作，严格考核。定期召开家长会，家校携手，促进学生成长进步。今年9月初将召开一次新生家长会，向全体新生家长介绍学校基本情况，并对新生家长进行家教指导以及家校配合的相关要求。 2、常规工作的治理，强化学生习惯养成(文

9、明勤劳) 结合学生实际情况，根据我校学生大部分来自农村，家庭条件差，大部分居住环境卫生不太好，不注重学生行为习惯及文明礼貌的培育，每月制定分层次的学生习惯养成目标，定期评选检查。尊重学生的成长特点，有序的开展班级德育课，利用每周五上午的班会课时间进行有针对性的学生文明礼貌教育，逐步摸索出适合我校情况的不同层次学生的德育内容和目标。 3、深化感恩教育，培育感恩之心 在继续做好“为光荣院老人做点力所能及之事”的工作基础上，开展爱心义工团为小学生老师服务，送艺进工厂、学校、社区活动，拓宽感恩教育范围，使学生真正懂得知恩感恩。 4、抓实心理健康教育 加强心理咨询室和心理咨询老师队伍建设，选派心理咨询骨

10、干老师外出学习培训，邀请专家进行心理健康教育讲座，通过多种途径提升领导、老师心理咨询能力。深化开展“一帮一”活动和心理咨询活动，通过“党员干部包班级和学生”、“爱心妈妈奉献活动”和“党员干部与群众谈心”等举措，努力为师生排扰解难，营造良好愉悦的工作学习环境。 (四)教学工作 全面深化课堂教学改革，形成风格特色，打造名师品牌。引导老师灵活运用教学模式，全面关注学生进展，聚焦质量。 1、打造有效课堂 以丹东市非凡教育“康教结合、有效课堂”优秀课评选为契机，进一步推动我校教学改革向深水区挺进。在完善我校“融情、补偿、应用”教学模式基础上，主动探索适合低班级、音体美等学科教学模式。以课堂分层、个别教学

11、为基本形式，以学生亲身体验、合作探究，师生良好互动为外在表现，以学生参加充分、得益良多为效果检验，建立符合特校特色的生活化课堂教学模式。 2、推动课堂教学“五个一”活动 深化开展“每周一次课堂教学研讨、每月一次课堂教学观摩、每学期每个老师被推门听课一次和上一堂示范课、每学年学校要举办教学节”的“五个一”活动，通过扎实有效的活动，引导每位老师上一节示范课、开一门选修课、编撰校本教材。 3、完善课程体系建设 加强校本课程研究工作，进一步落实教育部颁布的课程设置方案，各部门依据此方案编写出学校课程设置纲要和课程标准，各科老师仔细执行学科课程标准，对教材加以完善，保证教学内容的实用性、时效性，职教、美

12、术、生活和学前康复专业要编写出相应的校本教材。 (五)科研 确立“科研兴校”、“教育要改革，科研须先行”、“向科研要质量”、“老师是科研的主力军”等观念，打造一支教科研骨干队伍。 1、开展基于问题研究工作，促使老师成为研究者 以“如何将课堂教学与学生的生活紧密结合”、“个别化教育”和“学生良好行为习惯养成教育”作为“基于问题研究”的主要内容，主动开展小课题研究。要求每位老师依据自身教学工作实际确定一个研究课题。在平日教学中仔细研究，定期总结沟通，年末举行一次优秀小课题研究评选，努力创设课题研究氛围。 2、做好一项省级、一项市级课题研究任务，提升老师科研能力 我校承担的省级“培智学校有效教学模式

13、研究课题”和“丹东市级德育课题”分别于今年4月份和12月份结题，我们要不辜负上级领导的厚望，下大力气做好各项课题的研究和结题工作。真正借助课题研究契机让老师学习提高，快速成长，从而有效地推动学校教学工作的开展。 3、加快校本课程研发。结合上级关于课程设置的有关精神和学校实际，做好校本课程研发工作。有教材的学科要做好教材内容的删减和增补，保证教学内容的实用性和时效性。无教材的学科，要深化挖掘学校传统内涵和资源优势，主动、稳妥地开发校本课程，打造学校的课程特色。 (六)环境建设 1、做好校园环境美化工作。贯彻落实凤城市教育局关于校园环境建设会议精神，铺设塑胶操场并实施全面硬覆盖。依据学校实际和学生

14、特点做好校园文化建设，合理布局，全面开放，让校园的每一寸土地都会说话，为师生营造安全和谐愉悦的校园氛围。 2、完善安全工作。建立健全治理细则和各种事故预防预案、备案制度。加强老师安全知识培训，提升他们应变事故处理能力。执行安全工作奖惩机制，树立安全每一、责任重于泰山的思想。 3、加大学校安全保卫工作力度 针对我校学生智障生不断增长的实际，学校加大对学生的监管力度，执行中午值周老师跟班，周六、周日晚上一个领导带班、两个老师值班制度，保证学生安全。 (七)群团工作 (1)主动支持工会履行组织职能，深化校务公开工作，不断提高广大教职工民主治理、民主监督水平，开好教职工代表大会，反映教职工关心的热点问

15、题，主动维护教职工合法权益，充分发挥教职工在学校改革进展和教育教学主战场中的主力军作用。开展多种形式的竞技、娱乐活动，放松老师的心情，缓解老师的压力，培育团结合作精神，打造阳光、幸福团队。 (2)实施开放办学，拓宽德育课堂。在进一步做好与光荣院共建的基础上，主动邀请社会爱心人士和兄弟学校学生到校开展活动，让他们在活动中学会沟通，了解社会，为其融入主流社会奠定基础。 (3)重视退管工作。关心离退休老老师的学习生活和身心健康，丰富他们的退休生活，尽力为他们排忧解难，多办实事。 非凡教育学校教研活动方案二 一、班级概况 由于学生的非凡性，家长对孩子只是生活上给予满足，行为习惯的培育教育上还存在欠缺，

16、所以班中学生个体差异比较大，在学习上学困生相对比较多，尚有百分之三十的学生学习主动性不够强，所以培育学生的学习的习惯及能力，激发学生的学习爱好，提高学困生的学习成绩，仍是本学期班级的工作重点。 二、具体措施 1、营造主动向上的班级氛围 根据学生的年龄特点，努力营造平等、团结、和谐、进取的班级氛围。让学生在明确本学期班级目标，明确个人目标的同时，放手让学生参加班级治理，以此培育学生的组织能力、治理能力及责任心，使每个学生都有成功的机会和成就感。培育学生的参加意识，给学生提供显示才华的机会，在潜移默化中使学生逐渐形成自理自治能力，体现学生的主体地位，发掘创新精神。 2、组办丰富多彩的班级活动 根据

17、学校工作计划和少先队工作计划，确定好我班本学期各项活动及主题，组织和指导学生开展主题班队活动。如手抄报展评、优秀日记展评、“非凡的爱献给妈妈”等。活动之前制定好计划，明确活动要求，设计好活动并扎扎实实地组织实施，力求取得主题教育的最大效应，用活动来加强对学生思想品德教育和创新精神与实践能力的培育，促进学生全面进展。 3、指导培育小干部 精心培育小干部，帮忙小干部树立威信;鼓舞小干部大胆工作，指点他们工作方法;严格要求小干部在知识、能力上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面起模范带头作用;培育干部团结协作的精神，通过干部这个小集体，建立正确、健全的舆论，带动整个班集体开展批评与自我批评，

18、形成集体的组织性、纪律性和进取心。 4、加强常规检查评选 从学生自身出发，在各方面设立监督岗或负责人，将各项常规工作抓细抓实，力争主动、科学、民主治理班级，切实抓好班风班貌建设，使班级的治理更合理化、规范化、艺术化。 5、针对非凡学生，开展非凡教育 (1)通过多种途径，采取多种方法，对非凡学生开展教育。 (2)针对行为习惯差、自控力差的学生，指定小干部对非凡学生的思想品德、学习态度、日常行规等方面进行教育和练习。 (3)开展互帮活动。通过“结对共进”等活动，从学习方面对学困生进行关心帮忙。 非凡教育学校教研活动方案三 一、加强老师队伍建设 1、为深化贯彻学校办学理念，进一步加强老师教学思想的引

19、导，把学生自理能力的培育，良好行为习惯的养成、文明礼貌的培育、责任意识的培育、生存能力的培育等综合素质的达成作为学校的中心工作，和对任课老师的基本要求，要求各科老师在教学过程中得到具体落实。 2、加强老师校本培训。切实增强校本培训工作的针对性和实效性，借助平时的各类专业技能培训，为老师的专业化成长制造条件。在校本培训中，执行“全员培训与分层次培训”相结合，主动开展切实有效的“校本教研”活动，提高老师的业务素质和业务能力。加强骨干老师的培育，加快青年老师的成长进程。发挥名师和骨干老师的作用，每学期每人进行示范引领课，并和新老师结成帮教对子。 校本培训的项目有：钢笔字(每周一次展示)、粉笔字(两周

20、展示一次)、以业务学习和通识学习为载体进行业务理论培训、在集体备课过程中进行业务能力(手语、课件等)的培训。并结合教学设计比赛和教学叙事比赛，展示老师集体学习和自主学习的成果。 二、加大课程改革力度 1.精细教学常规治理 坚持学校以教学为中心、教学以课堂为中心、课堂以效益为中心。以“有效教学”的研究为抓手，努力增强“三个意识”：一是进一步增强课程治理意识，保证开全、开足、教好国家规定课程;二是进一步增强过程治理意识，按照科学、高效、规范的要求，关注每一个细节;三是进一步增强制度治理意识，完善考评机制，使教学的每一个环节都有章可循、有据可依。 严把集体备课关。严把课堂教学关。严把作业批改、讲评关

21、。周密安排日常教学治理。做到对每一位老师的教学工作情况了如指掌。挖掘老师教学风格，打造精品、高效课堂. 2.主动探索教改模式 进一步深化非凡教育课程改革，主动探索符合新课程标准要求、适应残障学生身心特点、顺应非凡教育教学规律的教学方式和方法。课堂教学活动着眼于“有效课堂教学”模式的构建，突出学生基础知识、基本技能的练习，注重学生生存能力的培育。 3、主动探索“医教结合”教学模式，借助我校省级课题感觉统合练习在非凡教育中的应用的研究的研究平台，促进老师进一步把握“医教结合”在非凡教育课堂中的技术要点和操作要领，并总结经验，逐步形成适合我校校情的“医教结合”教学模式。召开教学成果展示会，发现和培植

22、高校课堂教学经验，树立典型，示范引领。 组织老师参加各级各类继续教育培训活动。以校内教研活动为平台，开展课堂观察、教学反思、案例分析等多元化的行动研究，从而促进老师的专业进展。继续执行每学科每月一次教研活动的规定。教研组由原来的四个组(语文、数学、音体美、科任)增加至现在的五个组(新成立一个康复组)，由每组组长(贾淑华、李代良、韩树忠、周晶、李春艳)负责组织、安排每月一次的活动，学校领导深化到各个组内参加指导教研活动，争取使每次活动都能够达到实效。 4、加强科任课程和大课堂教学的治理。学校领导将常常深化课堂第一线，了解教学中存在的问题和困难，与任课老师进行沟通，研究解决的办法。并在沟通与帮扶中

23、，使老师更加明确教学的意义和作用，从而增强工作的责任感与使命感。 5、加强业务学习。开学前安排好计划并确定好主讲人，主讲人要做好预备，把主讲内容预备得充分，以“医教结合”理念为主线，结合我校的课题进行研究，写出具有借鉴意义的材料，与大家共享。本学期末，将继续举办读书学习的论坛展示活动，这次的活动将在形式上有所变化，由原来的分组预备变为老师自由发言，为老师的个性进展提供更广阔的空间。 6、抓好仪器设备“建、配、管、用”工作，提高设备的完好率和利用率。 7、做好校本课程的开发工作。教导处制定出校本课程开发制度，充分调动老师主动参加研究的主动性，鼓舞专任老师人人能够搞教研、钻教研。 三、以赛代训，为师生展示搭平台 按照省教育厅下发的关于建立黑龙江省非凡教育资源网的通知的精神，按时做好会员的申报工作。并组织老师主动上报优秀教学设计、优秀课件、优秀教育叙事，原创优秀论文、优秀视频课例等材料。规定每位老师每月上交一次教学设计、教学叙事，每学期上交一次课件和论文。通过活动的预备和材料的评选，主动调动所有老师的参加热情，并以此来提高老师业务能力和材料的组织、篆写能力。 继续推广“书香校园”系列活动，要求老师结合所教学科，挖掘学生潜力，发掘爱读书的好苗子，并有针对性地进行课外阅读的指导和培育，本学期末，学校将举行学生读书汇报会，并将评选出我校的“读书之星”，对爱读书、爱学习的学生进行奖励。