兰州大学引进人员.docx

1、兰州大学引进人员兰州大学引进人员情况登记表 姓 名： 专 业 方 向： 学 院： 拟引进研究所： 兰州大学人事处二O一五年填 表 说 明(一)填报人须逐项如实填写登记表相关内容，要求实事求是、字迹端正、页面清晰。所填信息将由拟引进学院审核。(二)“主要经历”一栏，请填写学习（获学位情况）、工作（任职务职称情况）、培训进修讲学等经历。(三)“主持完成的科研项目”一栏：应包括项目名称、起止年限、项目批准号、项目来源（项目资助单位和类别）、项目经费以及本人作用（主持或参与排序情况）等。(四)发表的“代表性论著目录”一栏：论文目录应包括论文题目、杂志名称、作者排名、期刊类别（SCI、EI、SSCI、A

2、&HSCI、CSSCI、国内权威、核心等），被引用情况和影响因子。著作目录应包括书名、出版社、出版日期、作者排名和本人执笔情况。该项由科研（社科）处审核，请申请人提供所有论文首页复印件以及相关证明材料，以免使审核结果出现纰漏。(五)“专利及获奖情况”一栏：应包括项目名称、类别（或级别）、年度、本人排名及授予单位等情况。(六)随表提交本人各阶段学历学位证书复印件以及任职证书、外语水平证明、获奖证书、项目批准书、专利授权书等复印件，同时需提供至少3-5篇代表性论著。 (七)若在国外取得学历学位，请提交教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”。（八）若要求安排配偶工作，请提供结婚证复印件、配偶

3、简历及各阶段学历学位证书复印件；若取得国外学历学位，参照第（七）条。（九）本表内有关栏如填写不下，可另附页。填报人承诺：本人郑重承诺：我所有填报信息均真实有效，若填报信息失实，本人将承担相关责任。 承诺人（签字）： 年 月 日 拟引进单位审核意见：已按填表说明对填报人的资格和填报信息进行了审核，填报人材料齐备，信息属实。 单位审核人（签字）： 年 月 日姓名性别国籍出生年月出生地专业技术职务及聘任时间预计来校工作时间年 月通讯地址联系电话最高学历年毕业于 校（院） 专业专业学位/学历现任职单位目前工资执行情况岗位等级级标准元薪级等级级标准元现从事专业及特长外语语种及水平担任何种行政职务主要社会

4、兼职家庭成员情况配偶姓名出生年月最高学历所学专业户口所在地毕业学校工作单位职务（职称）配偶是否需要随调 否 是（请按填表说明提供有关材料）子女姓名出生年月日称谓学习或工作单位户口所在地学习经历自何年月至何年月在何地、何学校、何专业、获何学位，指导老师姓名工作经历自何年月至何年月 在何地、何单位任何职从事专业及工作情况（包括主要工作成就）近五年主要承担的科研项目（10项以内）序号项目名称项目批准号经费（万元）起止年月负责或参与排序项目来源近五年发表的代表性论著（第一作者或通讯作者）著作或论文名称出版单位或期刊名称期号、起止页码所有著、作者姓名（通讯作者标*）出版或发表年度被SCI、EI、SSCI

5、、A&HSCI、CSSCI收录情况SCI分区期刊影响因子他引次数近五年发表的代表性论著（其他）著作或论文名称出版单位或期刊名称卷期、起止页码所有著、作者姓 名出版或发表年度被SCI、EI、SSCI、A&HSCI、CSSCI收录情况SCI分区期刊影响因子他引次数科研（社科）处对上述论著审核情况：理工农医近五年发表论著总篇数 其中SCI论著篇数 SCI（SSCI）中第一作者论著篇数 ，通讯作者论著篇数 SCI I区篇数 ，II区篇数 ；III区篇数 人文社科近五年发表论著总篇（部）数 第一作者权威篇（部）数 ；第一作者核心篇数 第一作者SCI（SSCI、A&HSCI）篇数 ，通讯作者SCI（SSC

6、I、A&HSCI）篇数 审核人（签字）： 公章： 年 月 日近五年专利及主要获奖情况工作计划（包括本人意愿、工作设想、预期目标和经费计划）专家推荐意见（一）推荐人（签名）： 年 月 日 聘任建议学科带头人 学术带头人学术骨干 优秀博士（后）一般调入人员特聘教授 教授 副教授 讲师推荐人情况姓名工作单位职务职称联系方式学术兼职专家推荐意见（二）推荐人（签名）： 年 月 日 聘任建议学科带头人 学术带头人学术骨干 优秀博士（后）一般调入人员特聘教授 教授 副教授 讲师推荐人情况姓名工作单位职务职称联系方式学术兼职国际交流能力第一外语语种： 第二外语语种：外语水平国家CET6成绩TOEFL成绩雅思成

7、绩PETS5成绩其他成绩国际交流经 历何年月至何年月在何国家（或地区）、何学校（学习或工作）外语能力考核结果国际交流的语言水平优秀合格 不合格考核人（签字）：优秀合格 不合格考核人（签字）：注：外语能力一项中，国家CET六级 60 分， TOEFL成绩 550 分，雅思成绩 6分，PETS5成绩 50 分以上者，或者有在英语国家进行1年以上学习或工作的，可以不要求外语能力考核结果，但必须提供有效的证明材料。其他人员均须进行外语能力考核，考核人须为我校有两年以上留学经历的教授或外语专业（副）教授，考核可通过面试、电话会话等形式进行。（考核人签字生效）基 层 教 学 能 力 考 核 意 见 负 责

8、 人： 年 月 日教 务 处 意 见负 责 人： 年 月 日 所在中层党组织思想政治考查意见师德师风、职业道德、学术规范等方面考察的具体意见：中层党组织负责人（公章）： 年 月 日院学术委员会或学科组评价意见总人数参加人数参加人员名单表决 结果同意否决弃权聘任建议职 称特聘教授 教授副教授 讲师引进类型学科带头人 学术带头人 学术骨干 优秀博士（后）一般调入人员拟进入研究所拟开展的研究方向和开设的课程拟引进人员与本院同层次教师职称申请条件对照情况表本院同层次教师职称申请条件拟引进人员情况论文项目经费著作科研奖励其他院学术委员会或学科组评价意见院学术委员会主任（或学科组组长）： 年 月 日所在单位拟提供的条件（包括工作场所及硬件设施等）学院意见党政主要负责人（公章）： 年 月 日学 校 意 见 年 月 日