公共管理学题库.docx
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公共管理学题库
一、单选题
B1．公共管理的主体是（）。
A、社会公共事务
B、公共组织
C、大众
D、政府
A2．公共管理的起源（）。
A、公共行政
B、公共服务
C、公共政策
D、君主专制
C3．新公共管理运动以1979年（）首相上任为标志。
A、澳大利亚
B、新西兰
C、英国
D、德国
A4．公共行政学作为一门独立的学科始建于（）。
A、19世纪末20世纪初
B、19世纪初
C、20世纪40年代
D、20世纪末
C5．公共行政学的基本理论体系成型于（）。
A、19世纪末20世纪初
B、20世纪中期
C、20世纪20至30年代
D、19世纪初
B6．1845年，法国科学家（）提出建立一门管理国家的科学的设想，被认为是行政学产生的胚胎。
A、斯坦因
B、安培
C、韦伯
D、威尔逊
A7．1865年至1868年，（）发表七卷本的《行政学》著作，首次提出了行政学的概念。
A、斯坦因
B、安培
C、韦伯
D、威尔逊
C8．1887年，威尔逊发表《行政之研究》，主张政治与行政分离，提出把行政管理当做一门学科来研究，这标志着（）。
A、公共行政学基本理论体系的初步成型
B、行政学已成为一种专门的学科
C、公共行政学的诞生
D、公共行政学理论体系的系统形成
D9．美国总统（）主张政治与行政分离，第一次明确提出应该把行政管理当做一门学科来进行研究。
A、斯坦因
B、安培
C、韦伯
D、威尔逊
C10．（）在20世纪一二十年代发表著作，对官僚制度进行系统分析和论证，促成了公共行政学理论体系的建立。
A、斯坦因
B、安培
C、韦伯
D、威尔逊
A11．1926年，美国出版两本权威的行政学教科书（），这两本书的出版标志着公共行政学理论体系的形成。
A、怀特的《行政学研究导论》和威洛比的《公共行政学原理》
B、威尔逊的《行政之研究》和威洛比的《公共行政学原理》
C、威尔逊的《行政之研究》和古德诺的《政治与行政》
D、斯坦因的《行政学》和怀特的《行政学研究导论》
C12．西方行政公共学的思想基础是（）奠定的。
A、安培和威尔逊
B、斯坦因和安培
C、威尔逊和韦伯
D、斯坦因和韦伯
A13．（）的实质性贡献在于提出了行政学赖以成立的前提，即政治与行政二分原则。
A、威尔逊
B、韦伯
C、斯坦因
D、安培
C14．（）时期，是对早期公共行政学传统的批评与该学科的转变时期。
A、19世纪末20世纪初
B、20世纪20-30年代
C、20世纪40-60年代
D、20世纪末
A15．对早期公共行政学传统的批评与转变的结果是（）。
A、新公共行政学与政策科学的出现
B、新公共管理理论的分化
C、公共行政学的转向
D、公共行政学理论体系的形成
B16．达尔和西蒙等人试图引入价值因素来完善公共行政学的努力，得到了大批青年学者的响应，形成了所谓的（）。
A、公共管理运动
B、新公共行政学
C、公共管理学
D、行政学
D17．新公共行政学以（）为核心。
A、服务
B、效益
C、管理
D、公平
C18．20世纪80年代，一种以解决政府和其他公共组织对公共事务的管理为核心，融合多种学科知识和方法，试图对政府的职能、市场、社会关系等进行重新定位的公共管理理论是（）。
A、公共行政学
B、新公共行政学
C、公共管理学
D、政策科学
D19．（）是近年来西方规模空前的公共行政改革运动（新公共管理运动）的重要指导思想。
A、公共行政学
B、新公共行政学
C、政策科学
D、公共管理学
B20、公共管理学以（）为核心。
A、公平
B、公共管理问题
C、效益
D、质量
C21．公共管理学的研究主力中最有影响和成就的学派是（）。
A、公共行政学派
B、公共管理运动学派
C、公共选择学派
D、公共政策学派
B22．公共选择学派代表人物（），认为公共选择是用经济学的途径来研究传统的政治学和行政学的主题尤其是政府决策问题而形成的一种新理论。
A、威尔逊
B、布坎南
C、达尔
D、西蒙
A23．公共管理的研究对象是（）。
A、公共管理事务
B、社会活动
C、社会组织
D、政府
B24．公共管理学是在（）的基础上发展起来的。
A、行政学
B、公共行政学
C、管理学
D、公共关系学
C25．下列哪一项不是西方新公共管理的基本理念（）。
A、政府的职能是“掌舵”而不是“划桨”
B、引进私营部门的管理手段和经验
C、公务员保持政治中立
D、公共服务以顾客为导向
B26．从20世纪80年代开始，在全球掀起了一场深刻的公共行政改革浪潮，这场行政改革又可以称为（）。
A、新公共服务运动
B、新公共管理运动
C、顾客导向运动
D、政府改革运动
C27．在现阶段的公共管理学研究中，将各个国家的政治、经济和公共管理模式进行比较，从中找出共性的规律，这种方法是（）。
A、系统比较法
B、案例分析法
C、比较分析法
D、定量研究法
A28．管的最少的政府就是最好的政府是政府职能（）阶段的特点。
A、限制政府干预
B、自由放任
C、主张政府干预
D、对政府职能的重新思考
B29．政府职能演变中限制政府干预阶段的代表人物是（）。
A、凯恩斯
B、亚当·斯密
C、威尔逊
D、韦伯
D30．亚当·斯密最重要最有影响的著作是（）。
A、《经济与行政》
B、《公共行政学》
C、《公共行政学原理》
D、《国富论》
A31．随着自由资本主义向垄断资本主义过渡，市场经济的局限和弊端逐渐显露，政府职能进入主张政府干预阶段，这一阶段的重要标志是（）。
A、福利国家的出现
B、亚当·斯密出版《国富论》
C、凯恩斯提出扩大政府干预的力度
D、自有资本主义学派的出现
B32．政府职能发展的第二阶段主张政府干预的主要代表是（）。
A亚当·斯密
B、凯恩斯
C、威尔逊
D、韦伯
D33．界定政府职能的主要依据是（）。
A、公平竞争
B、公共产品
C、收入分配
D、市场失灵
A34．政府职能范围不清和机构并立，职能重叠，容易导致（）。
A、政府职能错位
B、政府职能缺位
C、政府职能越位
D、政府职能不到位
B35．政府失效理论是用（）观点来分析和说明市场经济条件下政府干预的局限和失败问题。
A、政治学
B、经济学
C、管理学
D、行政学
A36．（）是指一切利用行政权力大发横财的行为和活动。
A、寻租
B、贪污
C、受贿
D、腐败
C37.非政府组织可以分为（）。
A、非营利组织和非政府公共组织
B、社会组织和非营利组织
C、营利组织和非营利组织
D、营利组织和社会组织
B38．非政府公共组织的首要特征是（）。
A、公益性
B、非政府性
C、专门性
D、志愿性
B39．以马克斯·韦伯为代表的官僚制度的科层化管理理论认为，管理的实质是以（）为中心的设计体系。
A、权利
B、权力
C、服务
D、利益
A40．在1776年撰写《国富论》，论述了对政府角色理解的学者是（）。
A、亚当·斯密
B、凯恩斯
C、胡德
D、史蒂文·科恩
B41．我国在计划经济体制下，政府对社会和经济实施全面的干预，是一个（）。
A、小政府
B、全能的政府
C、间接的政府
D、恰当的政府
C42．非政府公共组织，也可被称为（）。
A、第一部门
B、第二部门
C、第三部门
D、私人部门
A43．本来应当由政府承担的职能，却因没有尽到职责而出现了“真空”现象，我们称其为政府职能的（）。
A、缺位
B、越位
C、错位
D、不到位
D44．我国的社会团体具有“半官半民”的特点，说的是其组织的（）。
A、广泛性
B、针对性
C、中介性
D、双重性
B45．下列不属于公共政策特征的是（）。
A、公共性
B、目标分散性
C、利益选择性
D、权威约束性
C46．下列不属于公共政策功能的是（）。
A、导向性作用
B、制约性作用
C、控制性作用
D、调节性作用
A47．根据公共政策对社会有关群体的影响来划分，公共政策可分为（）。
A、分配性政策、调节性政策、自我调节政策和再分配性政策
B、元政策、基本政策和具体政策
C、激进性政策和保守性政策
D、初始政策和反馈政策
C48．由美国政治学家罗威提出的，美国政策科学文献分类中最为常见的公共政策分类方法是（）。
A、根据公共政策的层次来划分
B、根据公共政策活动的阶段性划分
C、根据公共政策对社会有关群体的影响来划分
D、根据公共政策的内容和作用领域来划分
B49．我国为提高农民种粮的积极性而对农民发放种粮补贴是针对特定人群实行的公共政策属于（）。
A、激进性政策
B、分配性政策
C、调节性政策
D、经济政策
D50．我国城镇居民最低生活保证制度属于（）公共政策。
A、调节性政策
B、分配性政策
C、经济政策
D、再分配政策
C51．下列不属于公共政策按层次划分的类型的是（）。
A、元政策
B、基本政策
C、初始政策
D、具体政策
A52．下列不属于公共政策中的社会政策的是（）。
A、国防政策
B、人口政策
C、种族政策
D、就业政策
C53．公共部门中的低层部门的操作性问题属于（）问题。
A、结构中等的政策问题
B、结构不良的政策问题
C、结构优良的政策问题
D、不可传递的政策问题
B54．（）是政策论证的起点。
A、政策主张
B、政策信息
C、立论理由
D、立论根据
D55．（）是立论假设和前提的基础。
A、政策信息
B、政策主张
C、立论理由
D、立论根据
A56．（）是公共政策的本质属性。
A、公共性
B、合法性
C、服务性
D、民主性
D57．（）是政策执行过程中影响面最广、最具操作性的环节。
A、政策宣传
B、政策分解
C、物质和组织准备
D、全面实施
C58．政策评估的主体来看，政策评估可分为（）。
A、方案评估、执行评估和终结评估
B、正式评估和非正式评估
C、内部评估和外部评估
D、初始评估和反馈评估
B59．下列不属于从政策评估中政策过程中所处阶段来对政策评估进行划分的是（）。
A、方案评估
B、内部评估
C、执行评估
D、终结评估
A60．政策科学的主要创立者是（）。
A、哈罗德·拉斯韦尔与亚伯拉罕·卡普兰
B、伍德罗·威尔逊
C、托马斯·戴伊
D、卡尔·弗里德里奇
B61．以下属于公共政策制定的间接主体的是（）。
A、政党
B、智囊专家
C、立法机关
D、行政机关
D62．以下哪项不是常见的政策手段（）。
A、行政手段
B、经济手段
C、思想道德手段
D、文化手段
C63．（）是最典型的公共组织。
A、社团
B、志愿者
C、政府
D、慈善组织
D64．（）是正式组织与非正式组织最明显的区别之一。
A、组织目标
B、职能范围
C、权责分配
D、规章制度
A65．适用于规模较小、管理任务不复杂、内容分工简单、管理层级较低的公共组织结构是（）。
A、直线式结构
B、职能式结构
C、直线-职能式结构
D、矩阵式结构
C66．行政组织横向结构的最基本形式是（）。
A、按服务的对象划分部门
B、按行政管理的环节划分部门
C、按行政管理的职能和目标划分部门
D、按地区划分部门
C67．我国20世纪80年代的政府机构改革属于（）类型的公共组织变革。
A、激进式变革
B、渐进式变革
C、以外延为主的变革
D、以内涵为主的变革
D68．以下不属于公共组织变革动力的是（）。
A、环境
B、技术
C、专家
D、民众
A69.以下不属于公共组织变革阻力的是（）。
A、环境
B、认知
C、利益
D、习惯性
D70．在公共组织的各构成要素中，（）是最基本的要素，是公共组织结构的支撑点和联结点。
A、物质因素
B、组织目标
C、职能范围
D、职位
A71．在公共组织的结构形式中，优点是领导隶属关系清晰，权力与责任明确，缺点是权力高度集中的公共组织结构的类型是（）。
A、直线式结构
B、职能式结构
C、直线—职能式结构
D、矩阵式结构
D72．在公共组织的结构形式中，直线结构形式与职能结构形式相结合的结果是（）。
A、网络式结构
B、矩阵式结构
C、扁平式结构
D、直线—职能式结构
C73．行政组织的纵向结构也称（）。
A、行政组织部门化
B、管理层次
C、行政组织层级化
D、管理幅度
D74．根据公共组织变革的形式进行分类，公共组织变革可以分为（）。
A、以外延为主的变革和以内涵为主的变革
B、以组织结构为中心的变革和以个人为中心的变革
C、组织的内部变革和外部变革
D、渐进式的变革和激进式的变革
B75．由于信息和通信技术的发展，组织的管理机构和人员数量将大大减少，因此公共组织将会向（）的趋势发展。
A、组织功能分化和重合
B、组织结构扁平化
C、管理取向的人性化
D、管理机制的市场化
A76．未来公共组织的分工将根据问题的性质和顾客的需要，以任务为中心，以顾客为导向，采用（），实现“一站式”的公共服务。
A、工作单元的团队化
B、管理取向的人性化
C、机构和人员的灵活化
D、组织结构的扁平化
C77．人力资源管理的思想产生于（）。
A、政界
B、教育界
C、企业界
D、民众
B78．（）是最重要的资源。
A、资本
B、人
C、权力
D、领导者
A79．美国经济学家（）系统提出了人力资本的理论和人力资本对经济增长和社会发展具有的巨大意义，奠定了现代人力资源管理的理论基础。
A、舒尔茨
B、韦伯
C、亚当·斯密
D、威尔逊
D80．人力资源管理是从（）流行并兴盛的一个管理领域。
A、20世纪初
B、19世纪末20世纪初
C、21世纪
D、20世纪80年代
A81．（）是公共部门人力资源管理的基础。
A、人力资源规划
B、职务分析
C、人员招募录用
D、薪酬管理
C82．下列不属于按对象和内容对公共部门人力资源规划进行划分的一类是（）。
A、人力资源培训计划
B、人力资源调配计划
C、人力资源战略计划
D、人力资源补充计划
C83．在组织发展过程中，由于退休、辞职、解雇等常规性人力资源数量减少，以人力资源供求预测为基础，对未来一段时间内所需补充的人力资源的类别、数量及补充渠道等预先作出安排的规划，属于（）。
A、人力资源战略计划
B、人力资源调配计划
C、人力资源补充计划
D、人力资源培训计划
A84．公共部门人力资源规划的先决条件是（）。
A、确定组织生存的内部环境和组织近期及长期的发展目标
B、收集组织内部及外部的信息
C、对人力资源的需求、供给等进行预测
D、编制人力资源规划
A85．在人力资源中长期预测与规划过程中，运用最广泛、最成功的定性分析方法是（）。
A、德尔菲法
B、质—量分析法
C、集合意见法
D、小组讨论法
C86．公共部门人力资源的职务分析又称为（）。
A、职位分析
B、职责分析
C、工作分析
D、任务分析
B87．公共部门人力资源的职务分析以（）为基础。
A、人员编制
B、组织图的编制
C、人员构成
D、部门组成
B88．（）是职务分析的结果，它是描述某一职位的工作内涵和任职资格的书面文本。
A、工作职责
B、职务说明书
C、工作权限说明书
D、职务标识书
C89．（）是整个人力资源管理过程的关键环节。
A、公共部门人力资源规划
B、公告部门人力资源的职务分析
C、公共部门人力资源的招募、甄选和录用
D、公共部门人力资源的考核与激励
A90．下列不属于公共部门内部招募方式的是（）。
A、熟人介绍
B、提升
C、调用
D、内部人员重新聘用
B91．下列属于公共部门外部招募方式的是（）。
A、提升
B、熟人介绍
C、调用
D、重新聘用
B92．我国公务员考试录用过程中，对拟录取人员的名单和信息进行公示的时间为（）。
A、5天
B、7天
C、10天
D、半月
A93．工资是国家依据（）原则，以货币的形式对公共部门人员劳动付出的报酬。
A、按劳分配
B、按需分配
C、人人平等
D、多劳多得
D94．下列不属于公告部门人力资源法定福利的是（）。
A、基本养老保险
B、失业保险
C、基本医疗保险
D、商业保险
A95．下列不属于现代公共部门人力资源行为主义培训方法的是（）。
A、远程学习
B、成就动机训练
C、模拟与游戏
D、角色扮演
B96．现代意义上的公务员制度形成于（）。
A、20世纪初
B、19世纪中叶
C、19世纪初
D、20世纪末
A97．（）是世界上第一个建立常任文官制度的国家。
A、英国
B、美国
C、德国
D、日本
B98．（），英国政府颁布了第一个有关文官制度的命令《关于录用王国政府文官的枢密院命令》。
A、1995年
B、1855年
C、1900年
D、1920年
D99．世界上第一个现代文官制度于（）年在英国正式确立。
A、1900年
B、1890年
C、1880年
D、1870年
A100．现代意义上的公务员制度形成于（）。
A、英国
B、德国
C、日本
D、法国
D101．（）是世界上第一个建立常任文官制度的国家。
A、美国
B、德国
C、日本
D、英国
C102．1885年，英国颁布（），至此，世界上第一个现代文官制度在英国正式成立。
A、官吏任期法
B、彭德尔顿法
C、关于录用王国政府文官的枢密院命令
D、吏治澄清法
A103．美国现代公务员制度诞生的标志是（）。
A、彭德尔顿法
B、关于录用王国政府文官的枢密院命令
C、吏治澄清法
D、官吏任期法
C104．（）公务员制度的最大特色是最早建立了比较规范的职位分类制度。
A、德国
B、英国
C美国
D日本
D105．20世纪70年代，美国卡特政府对美国公务员制度进行了比较全面的改革，通过了（）。
A、职位分类法
B、彭德尔顿法
C、吏治澄清法
D、公务制度改革法
A106．西方公务员制度最根本的特征是（）。
A、公开考试，择优录用
B、严格考核，功绩晋升
C、政治中立，职务常任
D、专业培训，素质更新
B107．（）是提高公务员素质的有效环节，是实现公务员知识更新的根本途径。
A、学习
B、培训
C、考核
D、评估
B108．党的（）提出全党工作重点的转移，是改革人事制度、建立公务员制度的根本动因。
A、第十届三中全会
B、第十一届三中全会
C、第十一届七中全会
D、第十二届三中全会
C109．1993年，（）的颁布，标志着我国政府机关的人事行政管理开始进入科学化、法制化的新阶段，标志着我国国家公务员制度的最终确立。
A、国家行政机关工作人员条例
B、国家工作人员法
C、国家公务员暂行条例
D、公务员法
B110．（）是我国国家公务员制度发展的提出阶段。
A、1984年到1986年
B、1986年到1988年
C、1988年到1993年
D、1993年至今
D111．2005年，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（）。
A、国家行政机关工作人员条例
B、国家工作人员法
C、国家公务员暂行条例
D、中华人民共和国公务员法
A112．下列不属于我国公务员职位分类的是（）。
A、行政管理类
B、综合管理类
C、专业技术类
D、行政执法类
B113．以下哪项内容不属于工资（）。
A、奖金
B、福利
C、津贴
D、补贴
C114．中国从（）年开始全面推行国家公务员制度。
A、1985年
B、1988年
C、1993年
D、2005年
D115．《中华人民共和国公务员法》是在（）年颁布的。
A、1979年
B、2006年
C、1993年
D、2005年
C116．我国（）年在清朝官方文件《财政奏折》中首次使用“财政”一词。
A、17776年
B、1880年
C、1882年
D、1885年
D117．以下不属于公共财政职能的是（）。
A、资源配置职能
B、调节收入分配职能
C、稳定经济职能
D、提供服务职能
B118．国家按具体收支指标测算方法的不同，将预算分为（）。
A、单式预算和复式预算
B、基数预算和零基预算
C、总预算和单位预算
D、绩效预算和设计规划预算
C119．我国从（）年起在全国实行统一的复式预算编制制度。
A、1990年
B、1995年
C、1996年
D、2000年
A120．（）也称增量预算。
A、基数预算
B、零基预算
C、单式预算
D、绩效预算
B121．2000年，我国在部分省市开始试行（），标志着我国预算体制改革已进入实施阶段。
A、基数预算
B、零基预算
C、绩效预算
D、单位预算
D122．（）又称业绩预算。
A、基数预算
B、零基预算
C、单式预算
D、绩效预算
A123．（）是建立规范化、法制化预算的前提条件。
A、预算的完整性
B、预算的统一性
C、预算的可靠性
D、预算的公开性
C124．（）是国家整个预算管理工作的中心环节。
A、国家预算的编制
B、国家预算的审批
C、国家预算的执行
D、国家决算
C125．以下不属于预算会计报表中按内容进行进行划分的是（）。
A、资产负债表
B、损益表
C、单位会计报表
D、现金流量表
B126．（）是国家审计机关对各级地方政府财政收支决算的真实性、合规性、效益性实行的审计监督。
A、预算审计
B、决算审计
C、绩效审计
D、合规性审计
C127．我国在（）年明确提出了要以初步建立公共财政框架为改革的基本目标。
A、1996
B、1997
C、1998
D、2000
C128．要求全部公共收支必须经过立法机关审议，而且要采取一定形式向社会公布，这体现了国家预算的（）原则。
A、完整性
B、统一性
C、公开性
D、年度性
C129．将政府的财政收入和支出汇编在一个预算内，形成一个收支项目安排对照表，而不区分各项财政收支的经济性质的预算形式是（）。
A、基数预算
B、单位预算
C、单式预算
D、复式预算
B130．预算会计由财政总预算会计和（）两级组成。
A、主管会计
B、单位预算会计
C、二级会计
D、三级会计
D131．下面哪一项不是政府预算审计包括的内容（）。
A、检查本级财政部门的财政收入
B、分配财政资金
C、平衡财政收支
D、年终结余资金的审计
B132．下列不属于信息技术发展对信息价值提升和扩展的表现的是（）。
A、人们可以快捷的处理信息
B、人们可以随意的发布信息
C、人们可以广泛的运用信息
D、人们可以自由的选择信息
A133．1985年，管理信息系统的创始人（），曾给管理信息系统做出了较完整的定义。
A、高登·戴维斯
B、波兹曼
C、布莱特施纳德
D、舒尔茨
B134．1986年，美国（）将管理信息系统运用到公共部门，提出了公共管理信息系统的概念。
A、高登·戴维斯
B、波兹曼和布莱特施纳德
C、托马
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