炼焦生产管理.docx

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炼焦生产管理

第二章       炼焦车间管理制度!

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炼焦车间职责K_jL_j

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1．炼焦车间工艺界限起于焦炉煤塔，经焦炉、熄焦、凉焦、运焦、筛焦和厂内焦场，止于出厂焦碳计量磅房，外加空压站。

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2．负责焦炉炉体和炉门的使用管理、维护保养和修理工作，确保和延长焦炉寿命，提高经济效益。

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3．负责所属机械设备的日常润滑、紧固和清理。

机械设备、电器和仪表的修理，由机电车间负责。

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4．负责按照公司下达的生产指令和技术指标，安全、稳定、均衡、保质和保量地生产优质的冶金焦、铸造焦和荒煤气。

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5．负责车间基础管理工作，严格执行三大规程；报表和记录要规范、真实、及时、准确和整洁。

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6．负责炼焦安全管理工作，增强全员安全意识，对不遵守安全规定的人员、车辆，一律禁止进入车间；做好消防器材的管理、使用和维护；严格按规定进行各级安全教育和安全检查，认真作好六防一齐全工作（防煤气、煤粉着火和爆炸，防煤气中毒，防四大车滑线中电，防高温烧伤、烫伤，防运行机械和皮带挤、撞、绞伤，防高空摔伤、砸伤，劳保护品穿戴齐全）。

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7．加强全面质量管理，提高全体职工的质量意识，努力创造优质产品。

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8．搞好车间能源计量和岗位消耗统计工作，努力降低炼焦成本。

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9．搞好清洁生产和现场管理，消除跑、冒、滴、漏，做到生产现场随时清扫，车间内无杂物，不乱堆垃圾，保持车间环境清洁。

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车间主任岗位职责Ip|7_JL0Z 

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1      全面负责车间各项工作。

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1．1建立健全车间分工负责、团结协作的工作制度，搞好车间团结。

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1．2按时向公司汇报车间工作。

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1．3按时召开车间会议，讨论车间各项重大事宜。

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2．负责车间行政工作。

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2．1建立健全车间的管理制度和工作程序，坚持按制度和程序办事，并以身作则，带头执行，使车间管理科学化、系统化。

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2．2月、每季、每年对车间的各项工作进行一次全面总结，并提出下月、下季、下年工qK#\k@__E 

作重点和奋斗目标，经车间干部会议讨论通过后，向车间全体职工汇报。

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2．3每月召开两次班组长以上的工作例会，会议要求有布置、有检查、有考核。

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3贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强安全管理，搞好安全生产。

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3．1认真贯彻执行国家、公司制定的各种安全工作方针、政策和规定，树立安全第一的思想，扎实做好车间的安全生产工作。

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3．2每月按时召开车间安全工作例会，认真做好安全讲话。

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3．3组织和参加每周三的安全、卫生、设备的检查、评比工作。

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3．4参加各类事故分析会，并要对责任者提出处理意见，提出整改措施和实施方案。

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4建立健全车间各项制度，并组织实施，合理安排人员。

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4．1根据车间特点，合理安排组织生产，并根据生产具体情况及时调整，在人员安排上要科学合理，人尽其才，人尽其力，最大限度地调动每一位员工的工作积极性。

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4．2建立健全考勤制度，严格劳动纪律，提高劳动效率。

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4．3建立健全以安全、质量、产量等经济效益为中心的责任制、考核制、奖惩制。

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5抓好基础管理工作，负责统计工作和经济活动分析。

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5．1建立健全原始记录管理制度。

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5．2检查督促记录、统计工作。

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5．3按时检查规定报送的报表。

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5．4组织和参加车间经济活动分析，并根据分析，找出原因，提出改进措施。

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6负责组织劳动竞赛，及时总结、表彰，充分调动职工的积极性。

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6．1根据公司统一部署，提出劳动竞赛目标，制定竞赛方法，落实到班组和岗位。

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车间副主任岗位责任BNw

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1．协助主任对车间的安全、生产、技术等工作全面负责。

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2．负责月生产计划的编制，日推焦计划的审批。

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3．负责各项计划之间的相互衔接，综合平衡工作。

4．负责各种统计报表及原始记录的归口管理，搞好生产情况的统计分析，做到完整齐全，准确及时。

5．负责车间生产管理工作总结和本岗位的工作总结，完成车间领导交给的各项临时工作，定期对生产计划执行情况进行文字性总结并报车间。

6．负责召开生产调度会，夜间值班会，督促和检查有关部门对车间和调度会决定的落实情况，并做好会议记录。

7．组织和主持召开各种解决生产问题的专题会议，并督促检查执行情况，掌握月生产所需主要原料、燃料、大、中、小修及主要工具与备件的准备情况，确保安全稳定连续生产。

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9．负责对生产装置开、停车以及倒换时间的安排，组织检查准备工作和督促有关部门履行停车后应尽的职责。

10．组织检查并掌握各生产岗位三大规程执行情况，重要设备的开启、运行情况；水、电、精煤、压缩空气、煤气和蒸汽的供应和使用及安全生产等情况，发现问题或设备故障及时通报和组织力量配合机修检修和排除，尽快恢复正常生产。

11．应经常深入工段、班组，了解生产情况，及时准确地掌握车间各项指标的完成情况，协调各单位克服薄弱环节，对重大检修项目深入现场调度。

12．负责与公司有关部门联系，通讯设施检修及各种报表、记录表、台帐的印制等宜。

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工段长岗位职责一般规定6Xb\a_^q_ 

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1．认真贯彻执行上级的有关规定和车间的指示，在主任领导下，负责本工段的安全、生产、技术、质量、成本、卫生、教育以及考核等全面组织和协调工作。

2．负责本工段的安全生产工作，要深入现场了解生产中的各种情况，随时监督检查全车间安全和生产工作；组织好本工段安全日活动，进行安全教育，消除事故隐患；一旦发生事故，带领全工段职工组织抢救。

3．负责组织职工完成车间部下达的班作业计划，生产经济指标以及各项临时任务。

根据工作需要，有权临时调配本工段职工，逐日完成各项工作任务。

4．组织本工段职工认真学习技术操作规程，安全规程，设备维护规程，经常检查三大规程的执行情况，对违反规程的现象及时进行批评教育和处理。

5．努力降低消耗，降低成本，降低能耗，完成经济责任制的保证指标。

6．组织全班职工，做好所属设备和管道的使用，维护和保养工作。

7．做到文明生产，清洁生产，保持现场环境卫生。

8．关心全班职工生活，积极帮助职工解决生活的实际问题。

9．负责组织本班职工开展全面质量管理的活动，提高产品质量，降低成本，提高经济效益。

10．交接班时，提倡把方便让给别人，把困难留给自己的精神，但必须严肃认真，实事求是。

11．组织好本班人的素质教育和技术学习，认真贯彻上级的政策方针，提高全班的综合素质。

12．工段长因轮休不在岗时，由车间指定代理段长，实行工段长的责任。

13．负责本工段生产日报。

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组长岗位职责一般规定^）<>5.%1'' 

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1．在带班长领导下，积极努力完成各项工作任务。

2．班组长为不脱产人员，首先要求自己模范地执行技术操作规程，安全规程和设备维护规程的各种规章制度，搞好全组的规程学习工作，对违反规程的员工进行批评教育，并提出处理意见。

3．组织本组员完成生产计划和各项经济技术指标。

4．负责本组的安全工作，组织好本组的安全日活动，消除事故隐患，一旦发生事故，迅速带领全组职工进行抢救。

5．负责本组所属设备的使用、维护和保养工作。

6．努力降低消耗，节约成本，完成经济责任制的各项保障指标。

7．积极开展全面质量管理活动，努力提高产品质量。

8．保持区域环境卫生，作到岗位文明生产。

9．搞好交接班工作，提倡把方便留给别人，把困难留给自己的精神，但必须严肃认真实事求是。

10．关心全组员工的生活，努力帮助员工解决生活中的一些实际问题。

11．组长不在时，由带班长指定人员为代理组长，并实行以上职责。

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组长以上干部工作标准及工作程序._.V6_U"_/ 

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1．标准要求_Q_

1.1工作标准Yf&x]

1.1.1在主任的领导下，认真搞好班组管理、业务指导。

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1.1.2加强对生产系统各项工作的科学管理，严格按各岗位的有关工程技术管理标准，抓好生产管理工作。

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1.1.3加强生产运行的安全观念，确保生产运行的安全性、连续性，事故率低于国家标准规定。

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1.1.4每周组织一次班组例会，总结上周工作，安排本周工作，并对各岗位的工作进行一次检查，对好的及时表扬，对差的及时批评，并提出整改要求。

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1.2技术（业务）标准eE5U|_y）__ 

1.2.1能够收集、整理上级有关部门生产管理的决策、决定及指示精神的贯彻意见，并加以分析。

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1.2.2熟悉生产过程和工作性质，具备相应企业管理知识和文化知识。

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1.2.3能够按照车间领导的要求，高质量地完成公司车间的工作总结报告、经验交流报告和有关部门的情况反映报告；能够抓好新技术、新设备、新工艺的推广应用工作。

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1.2.4熟悉每个岗位的工作性质，知识广泛，能够独立完成相关的专业技术工作。

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1.3质量标准h'YC!

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1.3.1质量标准_vp7_J'_; 

1.3.1.1在政治上始终和党中央保持一致，坚持党的领导，坚持马列主义毛泽东思想，以邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论指导工作，用党员的严格标准要求自己，秉公办事，清正廉洁。

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1.3.1.2在文化上不断进取，刻苦专研，不断更新自己的文化知识，以适应改革形势发展的需要。

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1.3.1.3具备相应的文化程度，精通生产系统的专业知识。

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1.3.1.4具备较强的语言文字表达能力，思维敏捷，逻辑性强；具备高效的办事工作能力和内外协调能力。

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1.3.2工作质量标准l2_Z!

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1.3.2.1凡经手办理的各项工作，不得有重大失误；在技术业务方面失误率应控制在1%以内。

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1.3.2.2凡经手处理的生产系统的各项专业技术文件及标准，必须严格执行并100%落实。

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1.3.2.3高标准地完成领导交办的各项任务；交给工人办理的工作，要有计划、有布置、有检查、有落实；工作质量要高于工人。

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1.3.2.4年终职工民主评议满意度在80%以上。

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2．工作程序_&`"Q*N2{ 

2.1工作程序Dn/{_s$\ 

2.1.1在分管主任的领导下，部署安排工作。

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2.1.2将上级领导和部门安排的工作安排到具体的岗位和人员。

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2.1.3将班组个岗位工作人员工作中出现的问题向主任汇报，主任再向有关领导和部门汇报。

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2.2把关程序M__._B_

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2.2.1严格作业审批关。

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2.2.2严格生产系统安全运行关。

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2.2.3严格各岗位工作质量关。

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2.3反馈程序@N^?

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2.3.1将各岗位反馈的信息分析整理反馈给车间领导，以便决策。

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2.3.2将车间领导安排的各项工作的落实情况及时反馈给领导。

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2.3.3将生产系统的运行动态反馈给有关部门领导。

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2.4请示汇报程序4___

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2.4.1建立正常的请示汇报制度，对职责范围外的业务，应向有关部门领导请示，批复后方可办理，然后将有关部门情况向领导汇报。

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2.4.2对管理中出现的疑难问题及时向领导汇报。

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3．处理突发性事故时，应将处理中的各种情况及时向领导汇报。

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                         车间内务岗位职责_Zm_T_N_ 

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1．负责编制每日的生产日报及月报，并报送公司领导、生产部和有关部室。

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2．负责车间产品产量、消耗、原材料、工艺指标的台帐，要清楚准确。

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3．参加月终盘点，掌握产品、原料的生产、销售及库存情况，并及时报送公司领导、生产部和有关部室。

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4．了解公司工艺流程和生产原理，及时从报表中发现生产中的异常，并提出自己的建议。

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5．负责车间考勤的汇总上报，工资、劳保的发放。

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6．负责车间办公用品、工器具、润滑油及消耗品的领发。

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7．作好车间日常内务工作，完成领导交给的临时任务。

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岗位职责的一般规定_）2_Omsh 

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1．严守工作岗位，坚持八小时工作制，不迟到、早退、睡岗、窜岗、脱岗。

2．严格执行与工作岗位有关的安全技术操作规程、设备维护制度、安全规程、交接班制度以及其它所有涉及本岗位的有关规定。

3．严格遵守工艺纪律，各项技术指标达到标准。

4．用仿宋体真实、及时、准确地填写本岗位原始记录。

5．负责所属设备（车辆、仪表）的维护、保养，保管好所使用的工具。

6．负责所属区域的环境卫生。

7．上班严禁干私活、会私客以及做与工作无关的任何事情。

8．严禁在厂内吵嘴、打架、斗殴、违法、违纪活动。

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交接班制度一般规定cq_r_4P`Oj 

1．交班：

1.1交班前要保持生产工艺稳定，一小时内不得任意加减负荷或改变工艺条件。

1.2贮备一定的消耗物品，为下一班创造生产条件。

1.3做好所属设备、仪表和环境的整洁工作。

1.4将本班生产概况、异常情况、设备、仪表使用情况以及存在问题等如实写在交接班记录本上，并向组长做详细汇报。

1.5交接班记录要填写的项目必须使用仿宋体，记录要真实、可靠、完整齐全。

1.6要向接班者详细介绍本班情况，认真回答接班者提出的问题。

1.7接班者未到岗位时，当班者应继续当班，不准擅自离岗，并报值班长解决。

1.8本班发生事故，班长要及时开分析会。

1.9交班者按时参加班后会、总结当班工作。

2．接班

2.1接班者整洁着装，劳保用品穿带齐全，提前15分钟到达生产岗位接班。

2.2准时参加班前会，对检查发现的不正常情况，班前会上汇报并听取班组长指示。

2.3到岗位与交班者一起（岗对岗、人对人、面对面）进行生产情况、完成情况、上级指示或要求工艺指标、设备、仪表、材料、工器具、安全设施、消防器材以及操作、记录和卫生等现状和处理情况的全面检查，并听取交班者的生产情况介绍，检查确无问题者，在操作记录上签名。

2.4接班者签字后，岗位上的一切情况均由接班者及接班班长负责。

2.5将最后一小时的工艺数据填入操作记录表，并与上一班数据进行比较。

2.6将生产负荷及工艺条件控制到最佳状态。

3．其它规定

3.1交班条件要好，接班风格要好，但必须做到坚持原则，严肃认真。

3.2交班者当班期间发生事故必须妥善处理；交班时发生事故或正在处理事故时，接班者应主动协助处理。

3.3交接班双方按规定交接班，双方意见一致，在交接班记录上签字；双方意见不统一时，由双方组长协商处理。

3.4下列情况不交接班

3.4.1发生事故以及违反工艺条件且未处理异常。

3.4.2设备开停、备车检修、试车及闸门开关等情况不清。

3.4.3岗位无人。

3.4.4岗位卫生未达到规定要求。

3.4.5原始记录不清或不全。

3.4.6岗位设置的电话、工器具、消防器材、防毒面具等损坏或不全。

4．严禁在岗位以外的场所进行口头交接班，对交接班马虎不认真和不按规定进行者要严

肃处理。

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炼焦车间关于岗位联系__3Pb]Of# 

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标准用语及通讯工具管理的规定（试行）G=[_=[o\ 

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1.炼焦车间五大机车的岗位操作联系用语和操作程序，在日常出炉和装煤工作中使用频率极高，对炼焦安全正常生产起着至关重要的作用，为规范岗位操作联系用语和操作程序，确保安全正常生产，特制定本规定。

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2.所有岗位（包括五大车以外的岗位）操作联系用语必须使用普通话，内容要简单、明了、清晰、准确、文明、礼貌；M]S&vE{D__ 

3.所有岗位（包括五大车以外的岗位）严禁使用工作通讯用具（对讲机、车载电话、岗位电话）聊天、开玩笑，以及交谈与工作无关的话语；1NP（_3_yt% 

4.五大机车岗位进行联系必须使用本规定特定的用语，不得随意增减字语，并按照本规定的次序进行操作联系；1

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5.对讲机使用管理办法SnMHk3_（\ 

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5.1对讲机仅限工作联系使用，岗位上二十四小时开通，（炼焦车间所用为二频道），不允许个人私自带离岗位。

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5.2使用人要妥善保管使用，不得放在阳光直射及高温处，不得摔碰挤压，避免损坏。

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5.3充电时先插上充电器电源，放上整机，绿灯亮，充电时间7—8小时即可。

充电完毕后拔掉充电器电源。

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5.4不准随意乱调频率及频道，防止调乱影响正常工作通讯。

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5.5如有丢失损坏，由责任人负责赔偿。

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5.6岗位上配备的对讲机，要在交接班时同时进行查验交接，做好交接记录。

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6.炼焦车间五大机车司机岗位用语：

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6.1.拦焦车：

--号煤车，--号（炭化室）关门完毕，可以装煤。

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6.2.装煤车：

--号煤车明白。

（装煤操作）R`?

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--号大车，--号（炭化室）装煤完毕，可以关门。

（下一炉捣固操作）D6cqON0a. 

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6.3.推焦车：

--号大车明白。

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（关门，下一炉推焦准备）gIGyY7{（s8 

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--号拦焦，--号开始摘门。

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6.4.拦焦车：

--号拦焦明白。

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（下一炉推焦准备）+48a..4sN 

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熄焦车，--号（炭化室）拦焦准备完毕。

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6.5.熄焦车：

熄焦车明白。

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（检查拦焦车炉号无误、导焦槽到位后，熄焦车对位操作）;M）_l7_f_ 

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--号大车，--号（炭化室）熄焦准备完毕，可以推焦。

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6.6.除尘车:

--号除尘就位，可以推焦。

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6.7.推焦车：

--号大车明白。

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      熄焦车，--号（炭化室）准备推焦。

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6.8.熄焦车：

可以推焦。

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6.9.推焦车：

开始推焦。

（鸣笛、推焦）$@__VQ_{S 

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6.10熄焦车：

明白，焦已接到。

…接焦完毕。

（鸣长笛，开车））_;m_7;}gE 

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6.11.拦焦车：

（下一循环操作开始，关门操作）：

--号煤车，--号（炭化室）关门完毕，可以装煤。

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6.12.装煤车：

--号煤车明白，--号（炭化室号）准备装煤。

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7.本规定具有与三大规程同等的效力。

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8.本规定试行十天后修改.L{2KK]I_F_ 

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炼焦车间综合考核规定（试行）fig_CeJ!

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为贯彻执行公司管理制度精神，弘扬团结、务实、高效、创新的企业精神，加强车间管理，培养和造就一支不怕吃苦、纪律严明、爱岗敬业和作风过硬的高素质炼焦员工队伍，确保炼焦的安全正常生产，创建“中国第一，世界先进”企业，特制定本考核规定。

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一．       请假及考勤制度__V1_H3}_ 

炼焦车间是我公司主要生产车间之一，每个岗位和每位员工，都是这部大机器中的组成零件，缺少任何一个，都会直接影响到整个炼焦的安全正常生产。

公司的发展依靠我们，我们的生存依靠公司，因此，每一位员工都应该珍惜自己的工作，以厂为家、以厂为荣，具有顾全大局、工作为重的观念，尽量不请假、少请假，保持正常稳定的出勤率，请假要严格遵守请假制度，这不仅是保证炼焦安全稳定生产的基本条件之一，也是公司对员工的基本要求之一。

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1员工请事假必须提前履行请假手续，经批准方可休息；未经批准擅自休息视为旷工；_^O9_dP_:

2员工请假应填写请假单，请假1天以内的，先后